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業界別の口コミ・評判レポート

妻から見たニプロファーマの評判・口コミは?

満足度:★☆☆☆☆ 20代(男性)・技術職

年収・給料:200〜299万円

インターネットや求人票で提示されている給与額よりも低く、また、残業時間や夜勤の回数が多い割に手当がとても少ないです。基本給が少なく、残業代で給与額が変化するようですが、…続きを読む

ワークライフバランス

残業が多く、特に工場での製造時は8時間労働のほかに4時間以上の残業をし、定時で帰ってくることはほどんどありません。また、トラブルなどにより休日も直前で変わることが多く、…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。サービス残業などはありませんが、毎日残業4時間以上なのに低給料です。実際に提示されている求人票の給与形態や休日と全く違います。有給休暇をとれる…続きを読む


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妻から見た東急ファシリティサービスの評判・口コミは?

満足度:★★★★★ 40代(男性)・設備管理業

年収・給料:400〜499万円

40代勤続20年以上の会社員の中では高給とは言えないかもしれませんが、家族全員しっかり生活はできており窮屈な思いはしていません。たまに服や家電、雑貨など私の中で贅沢品と…続きを読む

ワークライフバランス

基本的な休日も有給休暇も毎月しっかり取えており、勤務と休日のバランスもとても良いです。私が毎日主人の様子を見る限り、仕事のせいで疲れたということもありません。残業が4日…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。勤務と休日のバランスがよく、有給取得も含め無理のない働き方が出来ています。勤務や役職に応じた給与支給がされていますので従業員の評価が適切にされ…続きを読む


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妻から見たセイコーエプソンの評判・口コミは?

満足度:★★★★★ 30代(男性)・営業

年収・給料:500〜599万円

同じ年代の方の年収と比較して多くもなく少なくもないのでどちらでもないと思っています。しかし残業が多く仕事内容が大変なようなのでもう少し基本給や年2回のボーナスを上げてく…続きを読む

ワークライフバランス

繁忙期には1週間で残業が20時間をすぐに越えてしまう為とても大変そうです。しかし1日の間で14時間を越えて会社に滞在してはいけない、1ヶ月の間で45時間を越えて残業をし…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業をする際は1ヶ月で45時間を越えてはならず、万が一越えてしまう時には上司の承認が必要となっており、承認がおりた際も労働組合の方が随時調査を…続きを読む


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妻から見た阪急阪神ビルメンテナンスの評判・口コミは?

満足度:★★★★☆ 50代(男性)・ビル管理

年収・給料:400〜499万円

今の勤務場所は夜勤勤務がありお休みが多いので、そのことを考えますと低すぎるとは言い難いですが、年齢的なことを考えますと少ないと思います。来年から勤務場所が変わるそうなの…続きを読む

ワークライフバランス

現在の勤務場所は希望の休日を取ることができ、有給休暇も問題なく取ることが出来ます。また、残業もほとんどないので予定が立てやすいですので、その点については満足しています。…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。無料残業などは全くありませんし、有給休暇も取りやすく社員の健康管理にも配慮して頂ける会社でとおもいますので、給与が年齢的に少ないのは不満ですが…続きを読む


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妻から見た昭和電工ガスプロダクツの評判・口コミは?

満足度:★★★★☆ 20代(男性)・生産

年収・給料:500〜599万円

お給料はそれなりにもらえてはいるので極端に少ないとはと思いませんが仕事量やついている職務の重要性からすればもう少しもらえてもいいのではないかと思ってしまいます。ろくに仕…続きを読む

ワークライフバランス

残業はそれなりにありますが日をまたぐ前には帰ってきますし、定時で帰れることもあります。有給は月末など忙しい時は難しいですがスケジュールを調整すればそれなりに取れると思い…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。主人を見ていてはそうは思わないのですがしょっちゅう人が辞めたという話を聞くので何か会社に原因があるのかなと勘ぐってしまう部分もあります。しかし…続きを読む


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トリンプインターナショナルジャパンの働きやすさ・評判は?

40代(男性)・営業・正社員

満足している点:年収・給料

外資系という事もあり新卒入社後30代で管理職に登用されると給料もうなぎのぼりで、繊維業界の中ではずば抜けて良いことが魅力的でした。ただしこれらは退職してから思ったことで…続きを読む

不満な点:社風

新卒入社当時は日本人社長がカリスマ性をもって日本市場・取引先特性を理解したうえで経営にあたっていたので、社風も明快でした、【スピード・風通し】。本国からのプレッシャーに…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。個人に対してのハラスメント的なコンプライアンスはきちんと整備されていたと思います。業種柄在籍者のほとんどが女性でしたので、産前・産後・出産・育児などの休暇もきちんとして…続きを読む


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四国電力の働きやすさ・評判は?

30代(男性)・運転業務・正社員

満足している点:ワークライフバランス

職場による部分もありますが、休暇が取りやすいところです。昔から休暇制度は創立記念休暇1日、夏季休暇3日が有休に加えて与えられており、休みやすくなっています。さらに半日休…続きを読む

不満な点:人間関係

基本的に上長全般が無駄な仕事を押し付けてくることを不満に思っています。今は会社全体の取り組みで働き方改革を行っており、社内だけで収まる仕事の出来ばえは100%でなくて良…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。仕事は定時内に終わらせることが、従業員の基本スタンスだと思います。にもかかわらず、定時後にわざわざ会議を開いて、上司の一方的なお喋りを何時間もたびたび聞かされたことがあ…続きを読む


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紀陽銀行の働きやすさ・評判は?

30代(女性)・融資担当・正社員

満足している点:ワークライフバランスと福利厚生

事務職で在籍していたので、もともと残業が少ないところが魅力でした。ゼロ金利政策で銀行の展望があまり良くない風潮になってからは、なおさら事務職の残業は認められなくなり、残…続きを読む

不満な点:年収・給料

地方銀行でしかも和歌山が地盤であるだけに、とにかく給料が安い!!これは事務職だけでなく、総合職も他行と比べて安かったです。一応組合はよく交渉してくれていたのですが、会社…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。支店で働く無能社員の存在は本部に見えづらいという理由から、無能社員ほど支店長に媚びをうることで本部にはその人間の実態がバレにくい構図はこの銀行では昔からなのだと思います…続きを読む


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ヤマト運輸の働きやすさ・評判は?

20代(男性)・運送スタッフ・正社員

満足している点:人間関係

運送スタッフの9割は男性スタッフなので、人間関係がとてもサバサバとしており気が楽でした。人間関係からくる同僚やパートさんとのトラブルは一度もありませんでした。その時々で…続きを読む

不満な点:仕事のやりがい、面白み

正社員として働いていましたが、仕事内容は高校生のアルバイトスタッフとほとんど変わりません。台車を使って個人宅や会社への配達と集荷作業です。ひたすら、毎日何年も同じ業務を…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。正社員にとっては、福利厚生がきちんとしており生活するために必要な給料を安定してもらえます。単純作業ばかりなので、大きなミスをして評価を落とすこともありません。さらに、年…続きを読む


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建設技術研究所の働きやすさ・評判は?

20代(男性)・設計職・正社員

満足している点:仕事のやりがい、面白み

主に道路詳細図面をAutoCADを使用して、描いていくお仕事であり、発注元が国土交通省様やNEXCO中日本様といったような、誰もが知る有名なお役所や企業様であるため、打…続きを読む

不満な点:ワークライフバランス

建設コンサルタントといった職種に分類される会社になるため、土木工事の集中する年度末(1~3月)には、発注元からのお仕事の依頼がもの凄く多く、定時に帰れることが月に1日も…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。実質、サービス残業と言われる無償残業が存在し、一日あたり2時間分は無償扱いになるからです。上司にその分を勤務時間として申請したくても、自己啓発や食事扱いとしてつけてくれ…続きを読む


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八千代工業の働きやすさ・評判は?

30代(男性)・工業内での製造作業・正社員

満足している点:年収・給料

八千代工業株式会社は大手自動車メーカーの子会社になっているので大企業に位置付けられていて年収が高いと思いました。月の給料は標準より少し良いぐらいですが、賞与が5.8ヶ月…続きを読む

不満な点:人間関係

八千代工業株式会社は人間関係が年功序列になっている部分が大きかったので基本的に年上の人の言う事が優先されてきました。年下の人が意見を言うと嫌がらせをされたりする事もあっ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。八千代工業株式会社は給料が良い点とワークライフバランスがしっかり取れている点が魅力になっている会社です。他の企業では給料とワークライフバランスがマイナスポイントになって…続きを読む


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パーク24の働きやすさ・評判は?

20代(男性)・営業・契約社員

満足している点:人間関係

営業は2つにわかれているのですが、同じ営業部でも、全く真逆のスタイルを取っていました。一方は超体育会系の個人結果主義、片や一方はチームの数字を大切にする主義。私はチーム…続きを読む

不満な点:年収・給料

仕事のやりがい、そして人間関係共に、不満を持ったことは一度もありませんでした。確かに、気の合わない先輩たちがいても、上司が間に入ってくれ、解決してくれる文化があったので…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。上記で述べたように、給料面以外の不満がこれっぽっちもないです。早朝勤務や、終電まで働くこともあり、労働時間が長いことはありますが、不満に思ったことはありません。素晴らし…続きを読む


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リコージャパンの働きやすさ・評判は?

20代(女性)・法人営業・正社員

満足している点:人間関係

上司に対しても、グループ施策や部の方針について疑問や意見があれば話をしやすく、きちんと聞いてくれる風潮があります。基本的には仲間意識が強く、上司部下の垣根もあまりありま…続きを読む

不満な点:会社の成長性

主力製品の市場は既に飽和状態であり、機器価格・1枚あたりのコピー単価ともにかなり熾烈な価格競争になっています。新製品は生まれているものの画期的な変化は無ありません。その…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業代は必ず申請するように徹底され、残業そのものをせず早く帰るよう推進されています。有給休暇も取りやすく、給与においても特別に低いという事は無いと思います。産休取得後の…続きを読む


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日清医療食品の働きやすさ・評判は?

10代(女性)・調理師・契約社員

満足している点:個人としての成長・スキルアップ

調理学校出身だったこともあり、学校で習う技術と実際の現場で習う技術が違いその差にびっくりしましたが、先輩から習う現場の技術を習うことが出来てとても良かったです。集団給食…続きを読む

不満な点:人間関係

人間関係がかなり悪く、休憩中も人の悪口や芸能人の悪口のオンパレードでした。その人たちは何十年と勤務していて、実力もあったので誰も文句を言えない状態でありました。当時のチ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。元々伝えられていた給料と違い、さらに人間関係をいい方向にしようとせず、エリアマネージャーからもサービス残業は当たり前の発言をしています。休憩中は笑顔がなく、人の悪口ばか…続きを読む


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東京製鐵の働きやすさ・評判は?

30代(男性)・設備管理・正社員

満足している点:個人としての成長・スキルアップ

入社2年目の素人同然といわれる状態でも、数百万単位の投資案件に抜擢されることは多々あります。特に新規設備・新技術の導入時は年齢・職位に関係なく海外であろうと国内であろう…続きを読む

不満な点:人間関係

とにかく人間関係が最悪です。同じ職場の同僚同士で陰口は毎日のようにあります。責任者は全く責任を取らずに、仕事のほぼ全てを部下に丸投げです。何か問題が起きても上司への報告…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。技術系の事務職は毎日朝6時から22時過ぎまで働いています。土曜日・日曜日もほぼ出社しています。当然、残業代はすべて支給されていません。内部告発で労働基準監督署の査察・指…続きを読む


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日揮の働きやすさ・評判は?

30代(男性)・エンジニア・正社員

満足している点:仕事のやりがい、面白み

海外での仕事が多く、建設現場だけでなく、機材の発注先としても海外のメーカーに発注します。よって、海外に必然的にいくことになります。あまり行ったことのない地域や旅行で行く…続きを読む

不満な点:会社の成長性

エネルギー関係の仕事を基軸においているので、石油やガスのトレンドによって、プロジェクトが多いとき、少ないときの波があります。また、工場を持っておらず、人件費で勝負してい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。プロジェクトの状況にもよりますが、人海戦術を敷くときがあります。この場合は、突然、来週から外国のどこどこに半年行ってくれとか、特に若手には多いことですが、プライベートは…続きを読む


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林工業所の働きやすさ・評判は?

20代(女性)・事務・正社員

満足している点:福利厚生

産休・育休に理解が深く、とらせないような雰囲気はありませんでした。基本的に社員は家族といった社風であること、事務職がほぼほぼ女性で、多くの方が出産・産休育休を経験されて…続きを読む

不満な点:個人としての成長・スキルアップ

他社の事務を経験したことがないので、どこもそういった感じなのかもしれませんが、次々噴出する問題に対処しきれていませんでした。特に保険やサービスの契約はまだいいものの、法…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。とにかく社内の人間関係を楽しめるか、うまくやっていけるかが大きいので、仕事もわりと丁寧に教えてもらえてフォローしてもらえますし、特定の人と仲良くやっていけたらいい、とい…続きを読む


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ソフトフロントの働きやすさ・評判は?

30代(女性)・事務・正社員

満足している点:年収・給料

給与は比較的高めで、業務はそこまで重くありませんでしたので、満足度は高かったです。評価もきちんとされるため、前年より上がるのも簡単でした。最近はクリエイティブ手当という…続きを読む

不満な点:会社の成長性

業績不振が続き、あまり会社の成長性は感じません。社内の雰囲気としても、社員全員のやる気があまりないように感じます。たまにやる気がある人たちがいても、周りの人たちは協力す…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。緩い環境で高給がほしい方にはいい環境だと思いますし、上役の人たちの人間性も特に悪いことはありません。環境も悪くなく、給与もきちんと出ます。手当もきちんと出ます。様々な働…続きを読む


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東急ストアの働きやすさ・評判は?

20代(女性)・事務職・正社員

満足している点:会社の成長性

在籍中に会社の改革が進み、全社員、パートアルバイトに会社のどこを変えて欲しいかアンケートが実施されました。そのアンケートをもとに、すぐに変えられる施設面や制度が変更され…続きを読む

不満な点:評価制度

店舗に配属された社員の評価は売上によって評価されますが、事務職の社員の評価は上司によって左右されます。目標を立てて達成しても、上司のウケが悪いと評価を落とされてしまいま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。小売業は残業の多さからブラック企業とよく言われますが、最近は残業時間の管理徹底、ノー残業デーの完全実施が徹底されてきています。そのためか、帰りやすい雰囲気が出来てきたの…続きを読む


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カスタマーリレーションテレマーケティングの働きやすさ・評判は?

20代(男性)・スーパーバイザー(SV)・正社員

満足している点:仕事のやりがい、面白み

営業職で、アポインターさんの人材管理と、営業になるので数字管理というのをメインに仕事をしておりました。実際数字を追えば追うほど月末にはらはらした気持ちになるのですが、そ…続きを読む

不満な点:一部の業務内容

コールセンターという業種柄仕方がないのかもしれませんが、やはりクレーム対応という部分に関しては正直かなりのストレスというのを感じて日々仕事をしておりました。1日200件…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。基本労働時間が12時間前後というところでまずは勤務時間はかなり長いです。それに対しての給料の対価というのがなかなか見合っていないと感じております。アポインターは給料もそ…続きを読む


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ヘンケルジャパンの働きやすさ・評判は?

20代(男性)・営業・正社員

満足している点:ワークライフバランス

営業は直行直帰のため、自分のペースで仕事を進めることができた。基本的にフレックスタイム制を導入しており、10時から15時はコアタイムとして自分の労働時間を管理できる環境…続きを読む

不満な点:評価制度

評価制度はチームや部長によってばらばらです。私のチームで評価対象になっていることが、他のチームでは評価対象になってないことなど、評価基準にばらつきがあります。そのため数…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。満足度のところでも回答した通り、比較的ワークライフバランスが自分で管理できる環境にあるので、ホワイト企業だと思います。仕事のスケジュール管理しっかりできる人であれば、が…続きを読む


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ニールセンカンパニーの働きやすさ・評判は?

40代(女性)・コーディネーター・正社員

満足している点:年収・給料

非管理職でしたが、最初の給与設定がもともと高めに設定されており、そこから年に一度、数パーセントの昇給があったので、在籍6年ほどで年収が100万アップしました。転職しよう…続きを読む

不満な点:個人としての成長・スキルアップ

常に個人でも成長を求められる会社で毎年一回、個人のキャリアアッププランのようなものを作らされ、それをもとに半年に一回上司からレビューをもらいます。キャリアアップに興味が…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。基本的に社員の権利(有給休暇や病気休暇、時短勤務など)はきちんと守られていて、残業についてもみなし残業分を超過した場合は全額支給されていましたし、休日出勤などについても…続きを読む


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セイコー化工機の働きやすさ・評判は?

20代(男性)・機械工・正社員

満足している点:年収・給料

この会社の満足している点は、ボーナスの多さです。ボーナスが、夏、冬に加えて利益が良ければさらに1回もらえます。中小企業で3回もらえるのはなかなかないことだと思います。利…続きを読む

不満な点:人間関係

不満に思うことに人間関係があります。私の会社の社員の方は、あまり人間関係が良くない人が目立ちます。分からないことがあっても教えてもらえないなどといった内容ではなく、部署…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。満足だと思うことと、不満に思うことを書きましたが、仕事自体は楽しいですし、ボーナスもしっかりもらえるのでブラックだと思ったことはありません。サービス残業もありませんから…続きを読む


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グッドピープルの働きやすさ・評判は?

40代(男性)・店長・正社員

満足している点:個人としての成長・スキルアップ

組織が風通しの良いところと、キャリアや経験値など関係なくお客様にとってや会社の成長のためであるなら意見は聞いてもらえるし、取り入れてもらえるというところはやりがいへと繋…続きを読む

不満な点:評価制度

会社がそこまで大きいわけではないので、どうしても飲食店にありがちなトップ社長のワンマン体質の悪いところが出てしまいます。評価は平等と言っておきながら、実際はトップの好き…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。先ほど述べたタイムシートの件が一番です。私はオープニングの店長をして2ヶ月以上休みなしで10時から深夜2時過ぎまでやっていました。スタッフも新人、私もそこまで社歴はない…続きを読む


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島津製作所の働きやすさ・評判は?

40代(男性)・技術職(機械設計)・正社員

満足している点:仕事のやりがい、面白み

若い頃から開発リーダーをさせてもらえました。通常は設計の段階から開発業務に入るのですが、リーダーをすると企画の時点から開発にかかわれるので、装置の詳細を知ることができま…続きを読む

不満な点:評価制度

新製品審査を受けたタイミングの評価が良くなるというのはよくわかりません。もちろんがんばった証として新製品を世の中にだすことがありますが、それまでの過程をがんばっているの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。組合で守られ、残業時間や休日出勤は制限されており、会社も無茶なことを言ってこないこと、給料も一般より多めにもらえること、有給を取得しても特に文句を言われない点です。また…続きを読む


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シダックスの働きやすさ・評判は?

20代(男性)・店舗責任者・正社員

満足している点:ワークライフバランス

休日はある程度取れましたし、役職者やカラオケ店舗の店長でない限りは残業時間もさほど多くはなかったです。特に本社で事務業務を担当している社員は、ほぼみんな定時退社でした。…続きを読む

不満な点:評価制度

しっかりとした評価制度は存在していましたが、結局は上司に好かれた人が出世をする、という構図でした。特に役職者や役員クラスに気に入られている社員は仕事ができなくてもそれな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社風は決して健全だとは言えませんが、その程度のことはどの会社にもあるのかもしれません。残業や休日出勤への対応など、労務的にはまだまだ世間に比べると恵まれていると思います…続きを読む


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セリアの働きやすさ・評判は?

30代(女性)・エリア店長・準社員

満足している点:仕事のやりがい、面白み

元々雑貨が好きでパートとして入社後、準社員になりました。よく買い物に行く100円ショップがとても雰囲気がよく、こんなところで働けたら楽しいだろうなと思ったのがきっかけで…続きを読む

不満な点:ワークライフバランス

休日はシフト制で週2日とれるように毎月調整しているのですが、急な欠員を他の従業員で埋められなかったときには必然的に自分が補うこととなり、休日でも旅行や遠出は控えるように…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。管理職ですので残業はみなし残業となりますが、シフトさえ穴があいていなければ定時で上がることももちろん可能でしたし、休日出勤した場合には振替休日をとるなどして調整できたの…続きを読む


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グルーポンジャパンの働きやすさ・評判は?

30代(女性)・審査部・正社員

満足している点:人間関係

周囲からの話や、ドラマなどでよく耳にする「嫌な人」がおらず、嫌々飲み会に付き合わなければいけない、気を使った上辺だけの会話をしなくてはいけない、というストレスとは無縁で…続きを読む

不満な点:年収・給料

私が担当していた業務は、「バックオフィス業務」に該当するため、営業のようにインセンティブが発生することもなく、どんなに頑張っても固定給をいただくだけでしたが、それに付け…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。世間一般で言われている「ブラック企業」に該当する目立った事例がありませんでした。例えばサービス残業の強要や、パワハラ・セクハラなど、大きな問題はなかったように思います。…続きを読む


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オムロンの働きやすさ・評判は?

20代(女性)・経理・正社員

満足している点:福利厚生

福利厚生制度が充実されており、社員イベントや家族イベントなど沢山開催されています。また、社内販売があるので市販より安い価格で会社の製品を買うことが楽しいです。社内販売で…続きを読む

不満な点:ワークライフバランス

ワークライフバランスが重視されていなく、社内手続きが複雑です。在社時間より仕事の効率を重視されるべきですが時々そうではないと感じていました。定時内で仕事を完了すべきとい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。福利厚生が充実で、給料、社風がよくて、評価制度もしっかりしていて会社に対しては何も文句ありません。この会社で開発した製品は世の中の変化を起こし、人々の生活を助けているの…続きを読む


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スーパーモリナガの働きやすさ・評判は?

30代(男性)・営業・正社員

満足している点:年収・給料

地方の企業の割に、そこの地域の中では給料が高いほうであったことと、大卒初任給で当時手取りが20万円を超えていたことは満足していました。また、ボーナスも夏と冬にプラスして…続きを読む

不満な点:ワークライフバランス

私が不満に感じていたことは、とにかく仕事量が多くて、既定の業務内では消化できなかったところです。私の能力が足りなかったということもあるとは思いますが、会社側で月に残業手…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。世間的には売り上げがあって儲かっていて、給料も高いくていい会社というイメージがあるのですが、実際の中身は、激しい昇進競争と、必要以上な仕事量と時間外労働で、誰よりも仕事…続きを読む


続きを読む (2,074文字)

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