コカ･コーラ ボトラーズジャパンベンディングの評判・口コミ

コカ･コーラ ボトラーズジャパンベンディングへの入社理由・志望動機

有名な企業のグループ会社で、行う業務も分かりやすく親しみのある業務のため、自分が働くイメージがつきやすかったです。倒産するリスクは少なく、斜陽になったとしても変化し時代を生き抜く力があると思いました。また、給与も安定していることと、求人を見る限りはそこまで長い勤務時間でもなく高度なスキルも必要とされていなかったからです。

コカ･コーラ ボトラーズジャパンベンディングでの年収・給料：380万円

業務の内容や求められるスキルとしては、高卒でも行える業務で求められる責任も比較的には重過ぎることなく日々業務を行えました。給与の昇給システムも同じ職位でも評価に応じて定期昇給と並行して昇進することでも昇給するため、数年後を考えても同じ20代の前半にしては業務に対しての年収はそれなりに釣り合っていて満足できると思います。とても満足ではない理由は、年収の大きな部分を残業代が占めているため、基本給だけだと満足度は下がると思うからです。

コカ･コーラ ボトラーズジャパンベンディングのワークライフバランス

まず、とても不満ではない理由は、月単位でのシフト制でほとんど希望した休日はしっかりと休みを取ることができます。また、休みの日に電話待機する必要もほとんどなく、急な休出もありませんでした。しかし、勤務日は当時は毎日朝から残業を含み12時間から14時間の勤務が基本だったため、帰ってから寝るまでの時間はあまりありませんでした。時代によって残業規制のギリギリまで残業するのが普通風潮であり業務量なので、毎月締め日には認められる残業のギリギリまで勤務を求められていたため不満としました。

コカ･コーラ ボトラーズジャパンベンディングの福利厚生

福利厚生は、大企業のためしっかりしていました。保養施設がいくつかあり、当時従業員で何人か集まって格安の施設を申し込み慰安旅行等を計画できました。家族で参加できるいちご狩り等の募集も都度あり、多くの家族が参加してました。毎年、事業所単位でリクレーション費が一人1、2万円出て食事をすることが出来ました。その他、個人に保健に特化したポイントが付与され、数万円分の保健に関連するグッズや検診費に使ったりすることが出来ました。

コカ･コーラ ボトラーズジャパンベンディングはホワイト／ブラック？

ブラック企業、ホワイト企業どちらとも言えないと思います。業界のベースとして薄利多売のため業務量は多いため、不満は出やすい業界だと思います。多くの職種で勤務時間は長く残業も多くなってしまいますがが、残業代はしっかり出ていたのと退勤する時間も早くてもパワハラなどにつながる様子はなかったです。しかし、人手不足は深刻で是正する姿勢は少し見えていますが、ホワイト企業にもなりきれていないと感じていました。