ユニーの評判・口コミ

ユニーへの入社理由・志望動機

地元の愛知県ではどこに行ってもアピタがあったので、子供のころから非常に親しみがありました。また、就職活動をしていたときに親に安心してもらえる会社に入りたいと思っていたので、地元に本社があり知名度が高い会社であるユニー株式会社を選びました。社員の平均勤続年数が長く、辞めずにいられそうだと感じたのも決め手でした。

ユニーでの年収・給料：560万円

平社員から課長に昇進すれば年収が一気にあがるのですが、私は昇進試験の合格には5年程度かかるのが平均なところ、2年目に合格し昇進できたため、社内でも若手の頃から500万円を超える給料を得ており、その点は満足しています。20代～30代でみると同年代の平均給料よりはもらっているのではないかと思います。ボーナスは年額で固定されており、業績によって多少の増減はあるものの、ここ数回は会社の業績が良いので少し多く出ています。

ユニーのワークライフバランス

別業種で働いている夫と生活リズムが合わないことに不満を抱いています。私はシフト制の仕事で13時～22時が定時になるよう勤務する事が多いです。そのため、帰宅すると夫はもう寝ているなどすれ違いが多いです。ただ、始業時間が遅い分朝は家でゆっくりできますし、道が空いていて通勤にかかる時間がラッシュ時より短く済む点は気に入っています。残業は強制されるようなものは全くなく、自分でコントロールできるので、なるべくしなくて済むように心掛けて仕事をしています。

ユニーの福利厚生

取り扱い商品を割引価格で買えたり、グループ保険や財形貯蓄があるなど制度としては充実していると思います。ただ、割引価格で買える制度が年々縮小されており、対象商品が削減されるなどしてお得感が減ってきています。産休育休制度は女性社員が多い会社ということもあり、かなり取りやすいので安心しています。社員食堂がある店・ない店があるので、配属される店次第で食費にかかる金額や自分で食事を用意しないといけない手間が変わってくる点は不満です。

ユニーはホワイト／ブラック？

休日取得日数や残業時間の制限などが、規定通りに運用されているかのチェックがきちんとされています。休日出勤をしないといけないような風潮もなく、残業も必要ならやる、不必要ならやらないという選択や、残業しなくて済むように仕事のペースを自分で調整できるので不満はないです。給料もきちんと払われますし、当たり前のことを当たり前にできている会社だと思います。