口コミから見た、大和リビングの評判は？
カンパニー通信に投稿された、大和リビングで働いている人(直近まで働いていた人)の口コミを年収やワークライフバランスなどカテゴリー別にご紹介します。大和リビングの評判を知りたい方はぜひご覧ください。
- 会社名：大和リビング株式会社
- 本社所在地：東京都江東区有明3-7-18 有明セントラルタワー7F
- 従業員数：2,042名
- URL：https://www.daiwaliving.co.jp
目次
大和リビングでの年収は？大和リビングのワークライフバランスへの満足度
大和リビングの福利厚生への満足度
大和リビングで働いて満足していること
大和リビングで働いて不満に感じていること
大和リビングはブラック企業？ホワイト企業？
大和リビングの口コミ・評判一覧
Q.大和リビングでの年収は？
評価：★★★★★ ／ 20代(男性)・営業・正社員
650万円 ( とても満足 )
まず、この会社は賃貸住宅への入居申し込みの審査等も業務になっているので、いわゆる申込者の個人情報（年収）が分かります。数多くの方も年収を拝見してきて、いかに自分が恵まれた環境で働いているのかを実感致しました。その分業務は多岐に渡り、きつい瞬間は多くありますが、それに見合うだけの給料を頂けていたことは間違いないと実感しています。やればやるだけ成果が伴う営業職の中でも、仕事が向こうから舞い込んでくるこの職に大変満足しておりました。
大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員
600万円 ( 満足 )
業務自体は大変でありますが、同年代に平均に比べれば年収は高いと考えます。年間休日も多く、労働時間に対して、時間当たりの収入は前職より増えています。また、福利厚生も充実しており、実際の手取りに対して満足度は高く感じます。しかし、立場が上がると収入は増えますが、それに比例して責任も増えることを考えると、これ以上のキャリアップは収入と責任のバランスが崩れる可能性が高いため、キャリアアップについては慎重になる必要があると感じます。
大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 30代後半(男性)・所長
1000～1199万円 ( 満足 )
同年代の方に比べて役職に就いている分、多い方だと思います。役職者でなくてもボーナスが高いので平社員でも年収は高めだと思います。高級ブランドを買い漁ったり高級車に乗ったり等の贅沢はできませんが、子供のやりたい習い事をさせてあげる事ができたり、ワンランク上のプランで旅行に行けたり等、分相応に楽しみながら生活ができています。
妻から見た大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 30代(女性)・一般事務・正社員
300～399万円 ( とても満足 )
私はお金の面を重要視してこの会社を選びました。実際に頂いていた年収が360万程度だったのですが、地方で一人で生活をしていくには十分な金額です。一人暮らしの家賃や光熱費を支払い、大好きなネット通販やテレビショッピングで気になる物を月に2～3度購入し、ランチは毎日のようにコンビニで購入するというような、特に節約を気にせず生活を送ることができます。それでも、年に一度は旅行もしていて、特に気にしなくても年間に50万ほど貯金も溜まっていきました。節約をしなくても生活できるというのは気楽でよかったので、給料にはとても満足していました。
大和リビングの評判・口コミ満足度：★★★☆☆ ／ 30代後半(男性)・営業
300〜399万円 ( どちらとも言えない )
まぁ〜営業だからそれなりに給料はいただいています。世の中ノー残業と言う言葉を耳にするが、毎日のように拘束されています。ボーナスは年に２回。朝から晩まで毎日のように働く旦那。帰ると毎回のように疲れたと言います。
妻から見た大和リビングの評判・口コミは？Q.大和リビングのワークライフバランスへの満足度
評価：★★★★★ ／ 20代(男性)・営業・正社員
とても満足
賃貸住宅管理業はやはり四六時中業務がつきまとう仕事です。仕事用の携帯電話は肌身から離すことはできません。しかし、そのような業界だからこそ会社が社員に対する働き方への配慮のところはとても充実しておりました。働き方改革の取り組みも積極的であり、総労働時間の削減や会社の風通しのところには特に力を入れており、社員の雰囲気も非常によく、ガバナンスの効いた職場環境であったことは間違いありません。私が感じるにホワイト企業だと思います。
大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員
どちらでもない
年間休日は多いので、一般的にはワークライフバランスはとりやすいと考えられます。しかし、営業時間外の対応が全く無いわけではないので、その点に対する不満は感じています。時間外の対応が嫌な方にはお勧めできる仕事ではありません。それでも、ある程度は自身のペースで仕事を進められますし、テレワークの導入も進んでいるため、自己管理がきちんとできる人であれば、自分の時間を作りつつ仕事を進めることができるものと思います。
大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 30代後半(男性)・所長
不満
年に3日間（休日と繋げて5日間程度）フレックス休暇が取得できます。休みを取るために業務を調整しなくてはいけませんが、主人はほぼ毎年取得できています。しかし、休日や深夜でも関係なく電話対応やクレーム対応をしなくてはならず、心身ともに休まる日がない事が不満です。帰宅後、さぁ寝ようと布団に入ってから電話が鳴り、深夜クレーム現場に向かった事もあります。休日に家族で外食中にスマホで仕事の対応をする事はしょっちゅうです。電話が鳴らない休日はほぼありません。
妻から見た大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 30代(女性)・一般事務・正社員
どちらでもない
基本的に残業ありきな業務量だったので、閑散期でも月に15時間から20時間程度の残業をしていました。また、不動産という業種の特徴として1月から3月の繁忙期は業務量が倍増するため、月に50時間から70時間程度の残業をこなして、やっと業務がまわせるという状況でした。しかし、基本的に休日は週に2日きちんと取れていましたし、ゴールデンウイークやお盆、正月といった長期休暇もしっかり取れていたので、ワークライフバランスはトータル的にみると普通だったと思います。
大和リビングの評判・口コミ満足度：★★★☆☆ ／ 30代後半(男性)・営業
とても満足
残業はほぼ毎日のようにあります。夜中帰ってくることもあれば、営業先に合わせ早朝に行くこともあります。残業している割には給与が少ないように思います。休日出勤も当たり前のように、会社の携帯をもたないといけないし一息つく暇さえないです。たまには仕事から解放されたいように思います。休暇はいろんな休暇があるが、思ったようにとれないこともあります。取って休んでいても、呼び出しがあるのは当たり前です。たまには子どもたちと目一杯遊びたいです。
妻から見た大和リビングの評判・口コミは？Q.大和リビングの福利厚生への満足度
評価：★★★★★ ／ 20代(男性)・営業・正社員
とても満足
やはり大手住宅メーカーの企業だけあって、申し分のない福利厚生でした。私が所属していたころに特に積極的だったのが「育児休業」です。育メン休暇を積極的に推進しており、男性社員の育児休暇の取得率を向上させる動きが活発でした。社員が抜けた穴を埋めるための事前計画や呼びかけも行っており、休暇を取得する男性社員が安心して育児に専念できるようなフォロー体制が整っていたからです。今の時代に沿ったガバナンスに特化した取り組みだと思います。
大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員
満足
福利厚生についてはグループで大きな違いはありません。住宅補助や確定拠出型の企業年金、健康保険費用が割安である点など、ありがたい部分は多くあります。また、資格取得に対して奨励金が出るのはありがたいのですが、月々の資格に対する手当は少ないです。取得して当たり前のものばかりなので致し方ないと感じますが、他社に比較すると少ないと考えます。比較対象が前職の職場しかないため、もっと条件の良い会社はあると思いますが概ね満足できる内容です。
大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 30代(女性)・一般事務・正社員
どちらでもない
福利厚生は充実していたと思います。企業年金や、今どき社員旅行があったり、余裕のある企業だなと思っていました。ただ、いろいろな制度はあるようでしたが、私があまり関心がなかったというのもあり、ほとんど利用することはなかったため、正直に言ってよく分かりません。健康診断の内容もごく一般的な内容でした。グループ会社のホテルを安くで利用できる等の制度があったようですが、利用したことがないのであまり恩恵を受けた記憶がありません。
大和リビングの評判・口コミQ.大和リビングで働いて満足していること
20代(女性)・経理・正社員
ワークライフバランス
育児休暇が子供が３歳になるまで、短時間勤務は子供が小学校３年生まで取得できる制度があるため、会社全体として子供を持っていても仕事を続けることに対して理解があります。なのでよほどの事情がなければ結婚・妊娠を理由とした離職はほぼありません。産休に入る前に面談があり、今後どのように働いていきたいかの意思確認の場があるので、各自の状況に合わせたフォローがなされます。
大和リビングの働きやすさ・評判は？20代(女性)・経理・正社員
社風
創業者の精神を様々な場面で繰り返し叩き込まれますが、そこらへんにあるビジネス書よりも身になることが多いです。創業者の精神は本になっており入社後、配布されます。1つ1つが当グループ社員はいかに振る舞うべきかの指針となっており、そういうものがある会社は古くさいかもしれませんが、実際のビジネスの場では揺らがない姿勢を貫くために役立っていますし、社員のリテラシー向上にも一役買っていると思います。
大和リビングの働きやすさ・評判は？Q.大和リビングで働いて不満に感じていること
20代(女性)・経理・正社員
年収・給料
総合職と一般職の給与格差が激しいです。現場だと営業と事務とでは、体力的な負担も転勤のリスクも大きく違いますが、本社・支店に関しては、はっきり言って業務内容に差はありません。ある程度昇格すれば一般職でも総合職に給料が追いつく時があるようですが、一般職は基本的には責任者にはなれません。なれても主任くらいまでです。
大和リビングの働きやすさ・評判は？20代(女性)・経理・正社員
個人としての成長・スキルアップ
一般職の場合、長く働いても目指すポストが少ないです。営業経験がなければ営業所長にはなれませんし、専門職は狭き門で業務自体もどんどんシステム化されているので、あまり人員が増えません。ずっと同じ事務職として働き続けることができても、目指すポストがないのでどのように成長していけば良いか、一般職の方は悩むと思います。
大和リビングの働きやすさ・評判は？Q.大和リビングはブラック企業？ホワイト企業？
評価：★★★★★ ／ 20代(男性)・営業・正社員
ホワイト企業と思う
厳しい仕事であることがブラックの要因にはなりません。そこで働く社員がどうかで決まると考えるので、そういう意味では人が素晴らしい環境でした。ホワイト企業だと考える最も大きな要因は上司から若手社員までの風通しが非常に良かったことです。意見や悩みも通りやすく、クレーム等のハード案件もみんなで協力して解決に繋げられるので、仕事内容の厳しさはまったく感じないほどの会社でした。
大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員
ホワイト企業と思う
業種としてはホワイトでは無いと考えますが、同業他社と比べると条件は良いと考えます。また、企業としての体裁もあるため、コンプライアンスを重要視する空気はあるので、労働環境についても改善していると思います。組織としては問題ありませんが、人に関する部分は事業所によって当たり外れがあるのはどの会社も一緒であると考えます。
大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 30代後半(男性)・所長
ブラック企業と思う
基本的に体育会系で、会議では叱責される事が当たり前で上に意見する事はできない風潮です。なので、今の休日のサービス残業やオーバーワークな業務量で社員が疲弊している実情を上が鑑みる事もなく、この状態が改善される事もないと思っています。
妻から見た大和リビングの評判・口コミは？評価：★★★☆☆ ／ 30代(女性)・一般事務・正社員
ブラック企業と思う
給料がよくて、休みも取れて、福利厚生も充実しているとは思いますが、社内のパワハラが横行していました。事務所内で怒鳴り声が聞こえるのが日常茶飯事でした。また、私が働いていたのは営業所だったのですが、営業所で問題が起きると状況をよく知らないはずの支店や本社の役職者が出てきて、形だけのヒアリングをして、末端の人間が処分されるということが繰り返し行われていたように思います。この会社で働いている間、心が落ち着かない日々を過ごしていました。
大和リビングの評判・口コミ満足度：★★★☆☆ ／ 30代後半(男性)・営業
ブラック企業と思う
ブラック企業かなと思います。毎日の旦那を見ていると楽しいどころか、毎日大きなため息ばかり。寝る間を惜しんでまで仕事してます。いい上司がいればいいんですが、なかなか難しいとこです。
妻から見た大和リビングの評判・口コミは？20代(女性)・経理・正社員
ホワイト企業と思う
以前はサービス残業当たり前、長時間働いたやつが頑張っている、という暗黙の精神があった正真正銘ブラック企業でしたが労働基準監督署からの是正勧告などを受け、ホワイトにならざるを得ない状況にあるからです。フレックス勤務制度ができたり、強制的な有休取得日を設置したことにより、休みはそれなりに取得できます。
大和リビングの働きやすさ・評判は？