セントラル情報サービスの評判・口コミ

セントラル情報サービスへの入社理由・志望動機

三社から内定を頂いたうち、その中で月当たりの平均残業量や年間休日日数、給与などを比較して一番条件が良かったからです。SIerという立ち位置と伺っていたので、プロジェクトの上流工程から関わることで色々な経験が積めると見込み、この会社に決めました。

セントラル情報サービスでの年収・給料：380万円

新卒の給与と考えたら高くもなく低くもなくという金額かと思いました。ただ、月の残業ありきの金額になっていること、数年働いても給与が全然上がらないところに不満を感じました。私よりも数年先輩の社員から「税金が引かれない初任給の方が今の給与より多い」という話を聞き、勤続年数が長く実績を残していても給与が上がる見込みがないことを知りました。ボーナスも多い多いと聞かされていましたが、転職活動をしたところ、他社と同じくらいという事を知り、総合的に給与面では不満です。

セントラル情報サービスのワークライフバランス

常に残業が発生する職場で、別の部署では月の残業が100時間を超える人もいました。休暇も取得できるような職場環境ではなく、有給休暇を事前に申請して受理されていても、直前になって先輩からの圧力で取り消さなければならないことがありました。他の社員の方も常に有給休暇が貯まっている状態で、申請すると上司が嫌な顔をする為、申請もしにくい状態です。ワークライフバランスの欠片もありませんでした。

セントラル情報サービスの福利厚生

福利厚生として社員旅行やソフトボール大会などがありました。ソフトボール大会などの社内行事は基本的に強制参加で、不参加になると理由を問いただされます。また、社員旅行の費用として毎月積立てで給与から天引きされます。海外旅行の時は1万円以上天引きされてしまい、手元に残る給与は更に少なくなりました。福利厚生と言いつつ役職持ちの接待に近いものがあり、末端の社員からすれば時間とお金をただ取られるだけの行事でした。

セントラル情報サービスはホワイト／ブラック？

残業の多さや上司からのパワハラなどがある為、ブラックだと思います。圧力をかけられて有給休暇が取れない、身に覚えのないことで説教される、罵詈雑言を浴びせられるといったことがありました。別の先輩社員はそれらが原因で鬱病になり、休職しました。退職を数ヵ月前に伝えて有給消化をしようとしましたが、「辞めて迷惑をかけるのに有給を取る気か」と言われ、有給休暇を残したまま退職となりました。