マミーズファミリーの評判・口コミ

マミーズファミリーへの入社理由・志望動機

ホームページの雰囲気がとてもよく、子どもや保護者、そして職員にも寄り添っているように感じたからです。経営者の育児の経験談を本でも出してあり、実体験をもとに保育園経営をされているのであれば、保護者の声に耳を傾けた保育を行えるのではないかと魅力を感じました。また、実際に見学に行った際の雰囲気も良かったからです。

マミーズファミリーでの年収・給料：200～299万円

勤務時間が長い割には、給料が低く感じました。保育士が事務や給食を作っており、時間と人手が足りない中でいろんなことをやっているのに、それに対する対価はありませんでした。また、役職がついても手当てがとても低く、誰も役職につきたがりませんでした。研修も何かと多くて、常に働いていました。パートと時給があまり変わらないのも不満の一つになっているかと思います。他の近隣の保育園より月給が低かったです。

マミーズファミリーのワークライフバランス

とにかく残業が多かったです。人手が足りないため、早番から遅番を週6日おこなっている時もありました。休憩時間もまったく取れず、職員を大事にするとホームページに掲げられていましたが、現実は違うと感じました。休みの日も遠くに研修に行くことが多いので、自分の時間をなかなか取れません。リーダーになると毎月リーダー研修があり、交通費を自分で立て替えないといけないので給料日前は大変でした。とにかく毎日の勤務時間が長かったです。

マミーズファミリーの福利厚生

本社がある愛媛松山市で安く利用できる店舗などたくさんありましたが、地方では使えないのであまり意味がありませんでした。誕生日休暇もありましたが、そこにただ有給を充てるだけだったので、特にプラスになるとは正直思えませんでした。福利厚生については何とも言えません。愛媛で働いているスタッフは、利用されている人が多いようで満足していました。法定福利については、他に働いていた企業と大差なく普通だと思います。

マミーズファミリーはホワイト／ブラック？

とにかく勤務時間が長いことが一番にあげられます。そして月に177時間（31日）を超えた場合は、有給を使えません。勤務時間が長いので必ず時間は超えてしまいます。結局有給は使えずに買取もないので、消えていきます。人手不足を解消する動きもあまり見られず、上司からの要求に従うばかりで、きつい思いをして働かねばなりませんでした。社長のやりたいことが気分で変わったりするので、それに合わせていく適応能力も必要かと思います。