高見の評判・口コミ

高見にお勤めの方に、高見で働いてみての満足度について、福利厚生やワークライフバランス、年収など様々な観点から伺いました。また、高見はブラックか、ホワイト企業か?についても教えていただきましたので、高見のリアルな口コミ・評判を知りたい方は参考にしてみましょう。

※画像は各企業HPより引用しております
  • 勤務先:高見
  • 性別:女性
  • 年代:20代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:スタイリスト
  • ステータス:過去3年以内に在籍していた
  • 評価:★★★★★
※この口コミは、2020/03に公開されたものです。そのため、現在は状況が異なる場合がございます。

高見への入社理由・志望動機

高見の志望理由:業者に魅力を感じ、大手企業だったから

ブライダル業界に興味を持ち、会社を複数調べる中で、人気ランキング上位だったことが興味を持つきっかけになりました。詳しく調べると、創業から100年近くて、給与や福利厚生が安定していて、社員数が多く、店舗展開も都心に多いことなどに魅力を感じて選びました。呉服店から会社が創業している点も魅力的でした。


高見での年収・給料:400~499万円

年収への満足度:不満

業界の中では高い方かもしれないですが、全体的に見ると低いと感じていました。基本給が安く、賞与は少し高めのイメージです。売り上げ目標は個人ではなく、店舗ごとにつくため、売り上げによって給与が変動しません。結果を出している側の方からしたら不公平に感じる面はあるかと思います。賞与の算出は、店舗の売り上げ結果とマネージャー評価によって決められていたため、この点も不公平に感じる人は多いと思います。残業代はしっかり付くので、残業して稼ぐイメージです。


高見のワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:満足

残業に関しては店舗によって差が大きく、自分のいた店舗は残業がほぼなかった為、満足していました。残業が多い店舗は終電まで仕事をすることもあり、月100時間程度している方もいるようです。あまりに残業が多いと時差出勤といって、あえて遅めの出勤などを組んで調整していました。マネージャーの力があるところは残業が少なめの傾向で、新人マネージャーの店舗は残業多めの傾向があり、マネージャーのやり方によって差があるような気もします。


高見の福利厚生

福利厚生の満足度:満足

お休みに関しては、月9日必ず取ることができて、希望休や有給も取れるため満足していました。希望休は土日はほぼ取らせてもらえませんが、その頃はそれが当たり前だったので大きな不満ではありませんでした。他、社員旅行で京都の素敵なホテルに泊まれたり、ディズニーのホテルに泊まれるなど、イベントにはかなり力を入れています。誕生日には社長からのプレゼントがあるなど、会社が社員を楽しませる風土があるところは、とても面白いと感じていました。


高見はホワイト/ブラック?

高見はホワイト?ブラック?:ホワイト企業

総合してみると、ホワイト企業だと思います。ブライダル業界の中では、お休みや給与がバランス良く、安定していると感じます。しかし、かなり配属される店舗によって残業時間などにムラがあるため、店舗によって社員の満足度は大きく変わると思います。店舗ごとで1つの会社のようなイメージになるので、配属されないと分からない点はブラックかもしれません。


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評価:★★★★☆ 20代(女性)・スタイリスト・正社員

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20代(女性)・ブライダルスタイリスト・正社員

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名無しさん
高見に実際に勤務している方、勤務していた方へ。

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高見の基本情報

  • 会社名:高見株式会社
  • 本社所在地:〒600-8119 京都市下京区富小路通五条下ル本塩竈町557番地の2
  • 設立:1952年1月7日
  • URL:https://www.takami-bridal.co.jp/
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