関西電力の評判・口コミ

最終更新日:2020/11/20

関西電力にお勤めの方に、関西電力の働きやすさに関する口コミ・評判を伺いました。また関西電力はブラック企業か?ホワイト企業か?についての口コミもご紹介します。

※画像は各企業HPより引用しております
  • 勤務先:関西電力
  • 性別:男性(仮名:梅さんさん)
  • 年代:30代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:経理
  • ステータス:過去3年以内に在籍していた
※この口コミは、2018/04に公開されたものです。そのため、現在は状況が異なる場合がございます。

関西電力に満足していること

働いて良かったと思う点①:年収・給料

私が新卒で就職したときには、初任給は20万円程度でした。人事評価制度として、ステージ制というものを採用されており、新卒入社時は他の大手企業に比べると、給料はそれほど多いとは感じませんでした。しかし、社内試験に合格しステージレベルが上がると、坂道をなだらかに上がるのではなく、階段状に給料が上がる仕組みになっており、ステージレベル3にもなると、残業代をあわせると年収は1,000万円近くになっていました。他企業に比べると、証券会社などにはかなわなかったかも知れませんが、保守的な企業としては十分に多い給与だったと思います。

働いて良かったと思う点②:福利厚生

労働組合の力が強かったので、有給休暇は取りやすい環境にありました。たとえば、突然飲み会の予定が入り、深酒をしそうだと予想されるとき、次の日の仕事が立て込んでいなければ、上司に相談して次の日に休むというようなことも可能でした。また、社宅や寮もあり、家賃は市況価格の半分から3分の1程度でした。福利厚生のためのカフェテリアポイントなどもあり、ベビーカーの購入や家族旅行にも使うことができるなど、福利厚生面としては相当良いほうだったと思います。


関西電力への不満

関西電力に対しての不満①:仕事のやりがい、面白み

夕方指示されて今日中に仕上げよ、というような仕事による残業もたくさんありましたが、それはどの企業でも同じだと思います。ただし、この会社では、たとえば役員の「知りたい」を満足させるための残業として、終電まで作業させられるようなこともありました。役員クラスの対応ならばまだしも、中間管理職クラス程度の指示で残業を強いられることもありました。お客さまのための仕事ならばともかく、「仕事のために仕事をしている」感覚や、「自分で仕事を増やして、そのために残業している」ように感じることも少なくありませんでした。

関西電力に対しての不満②:会社の成長性

私は新卒で就職するとき、会社とともに自分を成長させたいと考え、就職しました。しかし、大企業で特にインフラ系だと、もうすでに仕上がっている状態なので、それ以上に成長させるということはあまり感じられませんでした。そのなかでも自分を磨き成長させたいと考えたのですが、会社自体がすでに完成されているので、前進したいという気持ちを持って仕事をすすめる人よりも、「手堅く、失敗しないように」仕事をする人のほうが評価される傾向にあり、面白くありませんでした。


関西電力はホワイト/ブラック?

関西電力はブラック?ホワイト?:ブラック企業

表向きには、人にやさしく、地味で平和な企業をうたっていますが、実際にはそうした社内のための仕事が多く、必要のない仕事が多くあったと思います。開かれた会社ではないという意味と、過労死ラインをオーバーしていても平気で残業を続けさせる企業という意味で、ブラック企業だと思います。

どのような人にとってホワイト企業?

自分の今おかれている境遇で満足してしまっている(さらに上を目指そうとしない)人には、ホワイト企業だと感じている人は多くいると思います。年功序列でそこそこ給料は上がっていくし、上司にゴマスリさえ上手にできればそこそこな生活はできるという意味ではホワイト企業だと思います。


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名無しさん
関西電力に実際に勤務している方、勤務していた方へ。

関西電力の評判はどうですか?関西電力の社風や雰囲気・人間関係について語り合いましょう!ボーナスや年収の上がりやすさなどについてのコメントも大歓迎です。

コメントお待ちしています。
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関西電力の基本情報

  • 会社名:関西電力株式会社
  • 本社所在地:大阪市北区中之島3丁目6番16号
  • 従業員数:20,848名
  • URL:http://www.kepco.co.jp
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