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口コミから見た、アパグループの評判は?

カンパニー通信に投稿された、アパグループで働いている人(直近まで働いていた人)の口コミをご紹介します。アパグループの評判を知りたい方はぜひご覧ください。

  • 会社名:アパグループ株式会社
  • 本社所在地:〒107-0052 東京都港区赤坂3-2-3 アパグループ赤坂見附本社ビル
  • 設立:1971年4月
  • URL:https://www.apa.co.jp/

目次

アパグループでの年収は?
アパグループのワークライフバランスへの満足度
アパグループで働いて満足していること
アパグループで働いて不満に感じていること
アパグループはブラック企業?ホワイト企業?
アパグループの口コミ・評判一覧

Q.アパグループでの年収は?

評価:★★★★★ 30代(女性)・ホテルフロント・準社員

200~299万円 ( どちらでもない )

通常のフロント業務においては仕事内容に見合った給料に思われますが、勤務年数を重ねてスキルを向上させても昇給が中々難しい点に少しの不満があります。店舗や支配人ごとに裁量が異なるため、意欲を見せても意欲のない同僚と給料が同じです。フロント業務外の経理や発注の仕事をするようになってからは、フロント業務しか行わない従業員と給料が同じであることも含め、満足はしていません。また、責任のある正社員と比べると給料が低いことは心得ていますが、明らかに仕事量が正社員より多いと感じても何も言えないことがネックです。

アパグループの評判・口コミ
公開日:2020年9月

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・フロント・正社員

400~499万円 ( どちらとも言えない )

同じ年代の女性の中では高給であったのではないかと推測します。高給であったと思うにも関わらず「どちらでもない」を選択した理由としては、基本給が非常に安く、他手当でその金額になっていたため年収の割にボーナス等の額が低かったこと、残業の多さが挙げられます。残業代はみなし残業もありますが、それ以上は働いた分しっかり全額支払われていたので不満はありません。また、昇給がとても早くしっかりと評価をしてくれるため能力が高ければ高いほど給与が上がる点は好ましいです。

アパグループの評判・口コミ
公開日:2019年9月
カンパニー通信では、アパグループの口コミを募集中です。

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Q.アパグループのワークライフバランスへの満足度

評価:★★★★★ 30代(女性)・ホテルフロント・準社員

満足

繁忙期と人員が減った時期には1時間から2時間程度の残業はありましたが、毎回ということはなく、従業員が出来る限り協力し合い定時で上がれるように工夫しています。また、残業分も時間給は出るので有り難いです。繁忙期を除きワークバランスは良好で、通常であれば無理なく時間内に受け持つ業務を終えることが出来ます。ただし、人員に余裕がない場合は状況に応じて残業必須となるために予定が狂うこともありますので、それが唯一の難点です。

アパグループの評判・口コミ
公開日:2020年9月

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・フロント・正社員

不満

残業は多く、月の残業事時間は50時間前後でした。早番の時は朝7:30に出勤しミーティングや引継ぎを行い、夜は22:00頃に退勤という日々が続き心身ともに疲弊していました。何よりも自宅に戻ってからの自分の時間をとることが叶わず、本当に数時間寝るためだけに帰宅するような生活に心が折れそうになりました。必然的に休日は体を休めるだけのものとなります。基本的に2連休以上の連休は存在しないので1日だけで疲れをとることは不可能でした。

アパグループの評判・口コミ
公開日:2019年9月
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Q.アパグループで働いて満足していること

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Q.アパグループで働いて不満に感じていること

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Q.アパグループはブラック企業?ホワイト企業?

評価:★★★★★ 30代(女性)・ホテルフロント・準社員

ホワイト企業だと思う

保証や福利厚生がきちんとしており、残業代も働いた分出ます。私が携わる業務では特定の場合を除けば残業自体ほぼありません。そうした理由からホワイト企業だとは思いますが、店舗によっては特定の時間帯勤務者(主に夜勤など)に偏った残業負担があったり、やむを得ず長時間拘束される場合もありえます。ですので完全なホワイトとは言い切れない面がありますが、本社からそうした負担を減らしていこうという働きかけもあるので、比較的クリーンなイメージを持っています。

アパグループの評判・口コミ
公開日:2020年9月

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・フロント・正社員

ブラック企業だと思う

サービス業ということもあり、クレームが非常に多いです。大半は軽いものですが、時折悪質でしつこいものがあり対応に骨が折れます。ほとんどの場合上司は助けてくれないので自身で解決しなければなりません。たまたま受けた人間が最後まで担当する必要があり、本来の業務が進みません。自分では解決できないレベルまで話が大ごとになった段階で(金銭の要求等)ようやく上司が助けてくれます。もっと早い段階で上司が対応してくれればいいのにと常に感じていました。

アパグループの評判・口コミ
公開日:2019年9月
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アパグループの口コミ・評判レポート

アパグループ

評価:★★★★★ 30代(女性)・ホテルフロント・準社員

年収・給料:200~299万円

通常のフロント業務においては仕事内容に見合った給料に思われますが、勤務年数を重ねてスキルを向上させても昇給が中々難しい点に少しの不満があります。店舗や支配人ごとに裁量が…続きを読む

ワークライフバランス

繁忙期と人員が減った時期には1時間から2時間程度の残業はありましたが、毎回ということはなく、従業員が出来る限り協力し合い定時で上がれるように工夫しています。また、残業分…続きを読む

福利厚生

正社員に限らず、準社員にも福利厚生があり安心して勤めることが出来ます。また、新型コロナウイルスの影響で正社員以外の準社員・パート・アルバイトが休業となりましたが、全額で…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。保証や福利厚生がきちんとしており、残業代も働いた分出ます。私が携わる業務では特定の場合を除けば残業自体ほぼありません。そうした理由からホワイト企業だとは思いますが、店舗…続きを読む


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アパグループ

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・フロント・正社員

年収・給料:400~499万円

同じ年代の女性の中では高給であったのではないかと推測します。高給であったと思うにも関わらず「どちらでもない」を選択した理由としては、基本給が非常に安く、他手当でその金額…続きを読む

ワークライフバランス

残業は多く、月の残業事時間は50時間前後でした。早番の時は朝7:30に出勤しミーティングや引継ぎを行い、夜は22:00頃に退勤という日々が続き心身ともに疲弊していました…続きを読む

福利厚生

休みがとりづらいところが理由として挙げられます。有給休暇はありましたが何十人もいる従業員で交代での取得となり、3年に1度くらいの頻度でした。上司によっては取らせてくれな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。サービス業ということもあり、クレームが非常に多いです。大半は軽いものですが、時折悪質でしつこいものがあり対応に骨が折れます。ほとんどの場合上司は助けてくれないので自身で…続きを読む


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