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口コミから見た、三菱UFJニコスの評判は?

カンパニー通信に投稿された、三菱UFJニコスで働いている人(直近まで働いていた人)の口コミをご紹介します。三菱UFJニコスの評判を知りたい方はぜひご覧ください。

  • 会社名:三菱UFJニコス株式会社
  • 本社所在地:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX
  • 従業員数:3,331名
  • URL:http://www.cr.mufg.jp/

目次

三菱UFJニコスでの年収は?
三菱UFJニコスのワークライフバランスへの満足度
三菱UFJニコスで働いて満足していること
三菱UFJニコスで働いて不満に感じていること
三菱UFJニコスはブラック企業?ホワイト企業?
三菱UFJニコスの口コミ・評判一覧

Q.三菱UFJニコスでの年収は?

評価:★★★★☆ 30代(女性)・事務・正社員

400~499万円 ( 満足 )

残業代もしっかり出ます。一分でも残業をしたらきちんと残業申請をしないといけませんでした。なのでサービス残業は一切ありませんでした。毎月のお給料は、残業代を含めて26万円くらいで、手取りは22万円くらいでした。ボーナスは年二回で、だいたい二回合わせて5か月分くらいありました。業績が悪い時は、3か月分くらいの年もありました。5か月出た年は非常に満足しました。女性の一般職では割ともらっていた方だと思うので、満足していました。

三菱UFJニコスの評判・口コミ
公開日:2020年8月

評価:★★★★★ 40代(男性)・事務・正社員

800~899万円 ( 満足 )

同年代よりは稼げていると思うので満足はしています。また、残業代も1分単位で支給されるのでとても有難いです。欲を言えば、更に上を目指せるとも思うので、更なる向上を目指していきたいと思います。ボーナスは、年間5ヶ月分は貰えていますが、就活中の募集要項では半年分と記載があったので、少し不満に感じているのも否めません。社会の情勢に影響を受けるのは分かってはいるつもりですが、モチベーション維持には大切だと思っています。

三菱UFJニコスの評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★☆☆ 30代後半(男性)・事務

300~399万円 ( どちらとも言えない )

評価制度が新しくなり、年齢による差異やギャップは少なくなったようなので、自分の頑張りは認めてもらいやすくなっていると思います。ただ、産休や育休制度による、復帰した際の給与の評価制度はまだまだ改善してほしいものがあります。

妻から見た三菱UFJニコスの評判・口コミは?
公開日:2020年4月

評価:★★★★☆ 30代(女性)・営業事務・契約社員

200万円未満 ( 不満 )

途中から育児勤務へ変わったため手取りはかなり少なくなりましが、そこは妥当な給料だったと思います。ですが、仕事の内容は正社員とほぼ同じであるにも関わらず、契約社員と正社員でお給料に差がありすぎだと感じました。ボーナスに関してだけでいうと、契約社員は評価のランクにより変動(基本は1ヶ月分ぐらい)、正社員に関しては基本給の数ヶ月分でした。頑張り次第で正社員になれる会社ではありましたが、評価も上司によってはバラバラなため、契約社員になってからは満足はできませんでした。

三菱UFJニコスの評判・口コミ
公開日:2020年1月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・事務

600〜699万円 ( 満足 )

夫の同期の中には、もっと出世している人もいますが、ボーナスは年に2回必ず出るので、その点は満足しています。また、残業代についても、きちんと管理がされているようで、サービス残業はなく、それがお給料に反映されているので、良いと思います。

妻から見た三菱UFJニコスの評判・口コミは?
公開日:2017年11月
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Q.三菱UFJニコスのワークライフバランスへの満足度

評価:★★★★☆ 30代(女性)・事務・正社員

どちらでもない

週に二回、ノー残業デーがありますが、忙しいチームだと守られていません。事実、私はノー残業デーでも残業をせざるを得ませんでした。早く帰りたかったので、残業はつらかったです。基本、遅くとも20時には残業を終えないといけないので、20時には帰れますが、毎日20時までする週があるときは、とても大変でした。家に帰っても夜ご飯とお風呂くらいの時間しかないので、ワークライフバランスが良いとはとても思えませんでした。

三菱UFJニコスの評判・口コミ
公開日:2020年8月

評価:★★★★★ 40代(男性)・事務・正社員

とても満足

なるべく19時までには退社するというのが基本になっているので、仕事後にジムに行ったり、飲みに行くなどプライベートの時間を楽しめています。また、有給休暇も半年に1回プラス5営業日連続で取得が義務付けられていて、ほとんどの人が取得できています。休みが取りやすい環境が整っているので、オフシーズンに旅行に行くこともできています。ワークライフバランスという観念からは、文句のつけようがないくらい満足しています。

三菱UFJニコスの評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★☆☆ 30代後半(男性)・事務

満足

部署によって休暇の取りやすさ、残業の多さはかなり違いがありますが、働き方改革などで有給の消化などは男性でもかなりやりやすくなってきていると思います。残業については、その部署の忙しさによって大きな差がありますが、今はかなり風通しもよくなってきているため、自分の状況などを上司に相談することで残業についても考慮してもらえると思います。あとは、上司との関係性がかなり状況を変えるのではないかと個人的には思います。

妻から見た三菱UFJニコスの評判・口コミは?
公開日:2020年4月

評価:★★★★☆ 30代(女性)・営業事務・契約社員

満足

育児勤務をしていたため、朝の9時~16時までのシフトで働いていました。私は自分の親も旦那の親も遠方だったため、こどもに何かあると私が休んで世話をしていました。その急なお休みにも柔軟に対応してくれて、大変働きやすかったです。繁忙期は残業も多々ありましたが、保育園のお迎えに間に合うようメンバーが気にかけてくれて、残業を長引かせることなく退社できました。他のメンバーも有給が大変取りやすく、連続休暇を取れる制度もあり、仕事でヘトヘトになっている人はいませんでした。

三菱UFJニコスの評判・口コミ
公開日:2020年1月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・事務

不満

休暇の取得は柔軟にできるようではありますが、体調不良の時と夏休み以外は積極的に取れないようです。立場上というのもあるようなのですが、毎日残業をしているのに、休みも取りづらいとなると、家族の時間が減ってしまうので、それには不満を感じています。責任感の強さから休みを取らないつもりのようなのですが、仕事ばかりせずに、平日も家族で過ごす時間をもっと取って欲しいです。このままでは、体調を崩してしまう可能性もあると思います。

妻から見た三菱UFJニコスの評判・口コミは?
公開日:2017年11月
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Q.三菱UFJニコスで働いて満足していること

20代(女性)・一般事務・契約社員

人間関係

クレジットカード申込書の不備確認を行う部署の事務チーム(チェック作業メイン)に所属しており、メンバーは7名ほどの全員女性で、年齢層は20〜50代と幅広かったですがチームワークがあり和気あいあいとしていて時間が合えば仕事帰りに一緒に食事に行ったりもしていたほど仲が良く、毎日仕事に行くのが楽しかったです。また、上司や他のチームの方々も穏やかな方が多く、仕事上で嫌な思いをしたことはほとんどありませんでした。

三菱UFJニコスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年2月

20代(女性)・一般事務・契約社員

仕事のやりがい、面白み

クレジットカード申込書の不備確認を、電話チームが直接お客様に架電して正しい内容をヒアリングし、その内容を正しくシステムに入力出来ているかチェックをする業務を行っていました。ただ内容をチェックするだけでなく、入力している漢字の字体はシステムに登録できるものか・住所は現在有効なものか(区画整理等の有無)・お客様が仰っている内容と本人確認証に記載されている内容に相違がないかなど、多岐にわたるチェックを行っていましたので様々な方面から見る面白さがありました。

三菱UFJニコスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年2月
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Q.三菱UFJニコスで働いて不満に感じていること

20代(女性)・一般事務・契約社員

年収・給料

時給1300円で就業時間は7.2時間+ボーナス無しだったため、思っていたよりも給料は高くありませんでした。半年に1回昇給アップの評価制度はありましたが昇給になる事例はほとんどなく、昇給があったとしても10円単位のためほぼ変わらないに等しい印象がありました。また「経費」についても途中から大幅削減され、会社で使える備品が少なくなってしまったので不便でした。残業も繁忙期のみ許可が下り、その他の時期についてはピッタリ定時に帰るように言われ、収入はほとんど上がりませんででした。

三菱UFJニコスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年2月

20代(女性)・一般事務・契約社員

従業員数の定着率

私が入社した時期は「人員増強」という目的だったようですが、業務内容についていけないメンバーもいて入社して3か月以内に最低でも10名ほど次々と退職していきました。その後すぐに派遣社員として新メンバーが入社しましたが、すぐに辞めてしまったり会社の経営が上手く伸びておらず、約半年後に派遣社員の方達が契約期間満了という形で退職してしまうことがありました。せっかく時間をかけて業務内容を教えたのに、早く辞められるので色んな意味でもったいないと思います。

三菱UFJニコスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年2月
カンパニー通信では、三菱UFJニコスの口コミを募集中です。

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Q.三菱UFJニコスはブラック企業?ホワイト企業?

評価:★★★★☆ 30代(女性)・事務・正社員

ホワイト企業だと思う

残業代がきっちり出る点です。むしろ、申請をしないで残業している方が怒られます。福利厚生がしっかりしており、利用されている点もホワイト企業だと思います。就職する前に人事担当者から聞いた内容と違いなく、イメージしていた通りだったので、ホワイト企業だと思います。ただ、部署によっては、有給を取りにくい等の違いはあると思います。

三菱UFJニコスの評判・口コミ
公開日:2020年8月

評価:★★★★★ 40代(男性)・事務・正社員

ホワイト企業だと思う

残業代未払いなども一切なく、常に社員を守る体制が整っています。どこの企業と比較しても、ホワイト企業なのではないかと思います。社員だけではなく、アルバイトや派遣社員のこともしっかり守ることができていて、素晴らしい会社だと感じています。有給休暇取得率も高く、プライベートも充実できているので、勤めて良かったと思います。

三菱UFJニコスの評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★☆☆ 30代後半(男性)・事務

ホワイト企業だと思う

業務開始と終了の時間はパソコン上や、執務室に入るシステムで管理されていて厳格にチェックされているので、サービス残業などはほとんどありえないという状況です。また、社員は年に5日は必ず連続休暇を取る決まりになっています。

妻から見た三菱UFJニコスの評判・口コミは?
公開日:2020年4月

評価:★★★★☆ 30代(女性)・営業事務・契約社員

ホワイト企業だと思う

サービス残業は絶対にできない環境であったと思います。パソコンも、業務開始時間から10分以内にならないと立ち上げてはいけない、帰るときはログアウトしてから10分以内に退社するという厳格なルールが策定されていました。ですので、終業後すぐ帰らないと調査されてしまいます。みんな終わってからすぐに帰っていましたし、仮に10分過ぎそうなら必ず残業として申請するように厳しく言われていました。

三菱UFJニコスの評判・口コミ
公開日:2020年1月

20代(女性)・一般事務・契約社員

ブラック企業だと思う

大手企業の割に売上が上手く伸びておらず、従業員の給料から仕事上使用する備品の経費までも大幅削減するところから考え、「会社自体は続くかもしれないが、従業員の離職率は更に高まるだろうな」と思ってしまいます。

三菱UFJニコスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年2月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・事務

ホワイト企業だと思う

サービス残業が絶対にないということが第一の理由です。聞くところによると、残業代は5分単位で付けることができるそうです。コンプライアンスの体制もしっかり整っていますし、消費者としても信頼できる企業なのでホワイト企業だと思います。

妻から見た三菱UFJニコスの評判・口コミは?
公開日:2017年11月
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» 三菱UFJニコスの掲示板

三菱UFJニコスの口コミ・評判レポート

三菱UFJニコスの評判・口コミ

評価:★★★★☆ 30代(女性)・事務・正社員

年収・給料:400~499万円

残業代もしっかり出ます。一分でも残業をしたらきちんと残業申請をしないといけませんでした。なのでサービス残業は一切ありませんでした。毎月のお給料は、残業代を含めて26万円…続きを読む

ワークライフバランス

週に二回、ノー残業デーがありますが、忙しいチームだと守られていません。事実、私はノー残業デーでも残業をせざるを得ませんでした。早く帰りたかったので、残業はつらかったです…続きを読む

福利厚生

有給がきちんと取れます。所属のチームにもよりますが、毎月スケジュールを決める前に休みの希望を出します。だいたいみんな有給を月に1,2回は取ります。嫌な顔をする人もおらず…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業代がきっちり出る点です。むしろ、申請をしないで残業している方が怒られます。福利厚生がしっかりしており、利用されている点もホワイト企業だと思います。就職する前に人事担…続きを読む


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三菱UFJニコスの評判・口コミ

評価:★★★★★ 40代(男性)・事務・正社員

年収・給料:800~899万円

同年代よりは稼げていると思うので満足はしています。また、残業代も1分単位で支給されるのでとても有難いです。欲を言えば、更に上を目指せるとも思うので、更なる向上を目指して…続きを読む

ワークライフバランス

なるべく19時までには退社するというのが基本になっているので、仕事後にジムに行ったり、飲みに行くなどプライベートの時間を楽しめています。また、有給休暇も半年に1回プラス…続きを読む

福利厚生

総合職に限った話ではありますが、住宅手当が支給されているのでとても有難いです。また、社員寮もあるので若いうちは支出を抑えることもできます。提携の保養施設や娯楽施設の割引…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業代未払いなども一切なく、常に社員を守る体制が整っています。どこの企業と比較しても、ホワイト企業なのではないかと思います。社員だけではなく、アルバイトや派遣社員のこと…続きを読む


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評価:★★★☆☆ 30代後半(男性)・事務

年収・給料:300~399万円

評価制度が新しくなり、年齢による差異やギャップは少なくなったようなので、自分の頑張りは認めてもらいやすくなっていると思います。ただ、産休や育休制度による、復帰した際の給…続きを読む

ワークライフバランス

部署によって休暇の取りやすさ、残業の多さはかなり違いがありますが、働き方改革などで有給の消化などは男性でもかなりやりやすくなってきていると思います。残業については、その…続きを読む

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ホワイト企業だと思います。業務開始と終了の時間はパソコン上や、執務室に入るシステムで管理されていて厳格にチェックされているので、サービス残業などはほとんどありえないとい…続きを読む


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三菱UFJニコスの評判・口コミ

評価:★★★★☆ 30代(女性)・営業事務・契約社員

年収・給料:200万円未満

途中から育児勤務へ変わったため手取りはかなり少なくなりましが、そこは妥当な給料だったと思います。ですが、仕事の内容は正社員とほぼ同じであるにも関わらず、契約社員と正社員…続きを読む

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育児勤務をしていたため、朝の9時~16時までのシフトで働いていました。私は自分の親も旦那の親も遠方だったため、こどもに何かあると私が休んで世話をしていました。その急なお…続きを読む

福利厚生

福利厚生についてはあまり詳しく知らなかったため、ほぼ活用したことがありません。ですが、毎年、健康保険組合のようなところから、上限2000円まで(越えたら手出し)で家庭用…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。サービス残業は絶対にできない環境であったと思います。パソコンも、業務開始時間から10分以内にならないと立ち上げてはいけない、帰るときはログアウトしてから10分以内に退社…続きを読む


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三菱UFJニコスの働きやすさ・評判は?

20代(女性)・一般事務・契約社員

満足している点:人間関係

クレジットカード申込書の不備確認を行う部署の事務チーム(チェック作業メイン)に所属しており、メンバーは7名ほどの全員女性で、年齢層は20〜50代と幅広かったですがチーム…続きを読む

不満な点:年収・給料

時給1300円で就業時間は7.2時間+ボーナス無しだったため、思っていたよりも給料は高くありませんでした。半年に1回昇給アップの評価制度はありましたが昇給になる事例はほ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。大手企業の割に売上が上手く伸びておらず、従業員の給料から仕事上使用する備品の経費までも大幅削減するところから考え、「会社自体は続くかもしれないが、従業員の離職率は更に高…続きを読む


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満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・事務

年収・給料:600〜699万円

夫の同期の中には、もっと出世している人もいますが、ボーナスは年に2回必ず出るので、その点は満足しています。また、残業代についても、きちんと管理がされているようで、サービ…続きを読む

ワークライフバランス

休暇の取得は柔軟にできるようではありますが、体調不良の時と夏休み以外は積極的に取れないようです。立場上というのもあるようなのですが、毎日残業をしているのに、休みも取りづ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。サービス残業が絶対にないということが第一の理由です。聞くところによると、残業代は5分単位で付けることができるそうです。コンプライアンスの体制も…続きを読む


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