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口コミから見た、HIS(エイチアイエス)の評判は?

カンパニー通信に投稿された、HIS(エイチアイエス)で働いている人(直近まで働いていた人)の口コミをご紹介します。HIS(エイチアイエス)の評判を知りたい方はぜひご覧ください。

  • 会社名:株式会社エイチ・アイ・エス
  • 本社所在地:東京都新宿区西新宿6-8-1 新宿オークタワー29階
  • 従業員数:16,932名
  • URL:https://www.his.co.jp/

目次

HIS(エイチアイエス)での年収は?
HIS(エイチアイエス)のワークライフバランスへの満足度
HIS(エイチアイエス)で働いて満足していること
HIS(エイチアイエス)で働いて不満に感じていること
HIS(エイチアイエス)はブラック企業?ホワイト企業?
HIS(エイチアイエス)の口コミ・評判一覧

Q.HIS(エイチアイエス)での年収は?

評価:★★★★☆ 20代(男性)・法人営業職・正社員

500~599万円 ( どちらでもない )

年収に関してですが、満足はしていないが不満もないという状況です。それはなぜかというと同年代、同業種でみても非常に高水準だからです。但し基本ベースの年収で考えると350万程度だと思いますが、営業職であったためインセンティブがやった分だけ上限なしでもらうことが出来るので出来る人とできない人とで収入に大きな差があったのは事実です。満足いかなかった部分に関して言うと残業が多く、添乗業務などもあり時間外で働く時間が多かったが、その手当てが少なく満足いくものではなかったため。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年11月

評価:★★★★☆ 20代(女性)・営業・正社員

400~499万円 ( 不満 )

旅行業自体、給与が低めの業界のため基本給はやはり低いです。残業すれば何とかやっていけますが、昇給しない限り年次によって給与が大きく変わることはないので、ただ長く在籍してる方が多くもらえるわけではない世界です。創業して歴も浅く、平均年齢も若い会社なので、今まではそれでもやっていけたと思いますが、年次があがるにつれて不満は増えるかと思うので、一生この会社で働く人は少ないかと思います。

HISの評判・口コミ
公開日:2020年10月

評価:★★★★☆ 30代(男性)・営業・正社員

300~399万円 ( どちらでもない )

正直この仕事量に対して給与は非常に厳しいと考えています。ただし、旅行業業界というのは社会情勢にとても左右されます。戦争をはじめテロ、大不況、流行風邪などが起こった際に、一番最初に粛清されるのが旅行ではないでしょうか。今はまさにコロナの影響で、海外旅行は特に壊滅的な状況です。今の日本の旅行代理店はインバウンドの需要も非常に大きく見ているので、このコロナの影響で旅行業界、観光業界は全く赤字の状況です。このような中では、給与をいただけるだけでも感謝しないといけないのかもしれません。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年9月

評価:★★★☆☆ 20代(男性)・法人営業・正社員

300~399万円 ( 不満 )

私が在籍していた部署では、給料の査定方法が2つありました。1つは、残業制で月にどれだけ売り上げを上げても業績で給料は増えないという制度です。2つ目は、業績制でどれだけ残業をしても給料は増えずに、自分の業績だけで査定をされる制度です。上記を踏まえて、私がなぜ不満と感じたかを説明します。まず、2つの制度があるにもかかわらず、社内の雰囲気や上司からの圧力で残業制に出来なかったという点です。HISでは体育会系の印象を持たれる方が多くいると思いますが、まさにその通りで、鼻から残業制を選ぶ社員はやる気がないとみなされます。しかし、お客様の来店が少ない店舗に配属されれば業績は伸びるはずもなく、給料は低いままとなります。また、東京などの来店は多い店舗にはどれだけ販売が下手なスタッフでも業績をたくさん得ることが出来ます。なので、制度としては2体制あるのは良いですが、それを利用できない社内の雰囲気によって、自分自身の給料が伸びないことに不満を感じました。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年8月

評価:★★★★★ 30代(女性)・手配・正社員

400~499万円 ( 満足 )

海外旅行の幅広い知識をお金をもらいながら、身に付けることができました。世界中の飛行機、ホテル、クルーズ、列車、オプショナルツアーの手配、海外出張、VISA手配、ハネムーンなどの、お店でのカウンター接客やコールセンターでの電話対応では、スピードをもって対応できるように日々努め、様々な経験を積むことができました。また、先輩や上司の方にも恵まれ、基礎からしっかり仕事を教えて頂きました。そして今、結婚して出産して管理職になることができ、とても充実しています。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年7月

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・旅行販売・正社員

300~399万円 ( 不満 )

しんどい仕事内容の割に給料は少ないです。憧れて入社した仕事でしたが、自分の理想と現実の仕事内容が違いました。私は、目の前のお客様に対して喜んでもらえるようなプランを考えたり、特別な記念日の旅行であればホテルへ事前に連絡し、何かサービスがないか確認していました。しかし、会社ではそういった対応は求められておらず、いかに数をさばけるかが重視されていました。一日で何件受電したかをリストアップされたり、何件予約になったかも報告が必要でした。そこで件数が少ないスタッフはボーナスの査定が少なくなります。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★★☆ 20代(男性)・販売・正社員

400~499万円 ( どちらでもない )

30歳手前の退職間際の頃、年収はおよそ400万円でした。賞与も年2回、給与2〜3ヶ月分ほどが支給されていました。薄利多売と言われる旅行業の中では悪くない待遇だと思います。ただ、業務の構造上残業は多く、ワークライフバランスは良いとは言えません。また他の大学時代の友人の話と比べると、他業種ではもっと稼いでいる人もいるのになあと思うこともありました。好きな仕事として働いた価値はあると思いますが、結婚し家族を養っていくと考える場合は、何かしらの工夫が必要な年収です。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★☆☆ 30代(女性)・営業・正社員

300~399万円 ( とても不満 )

入社時は年次が上がるごとに給料が上がると言われていましたが、実際上がったのは微々たるものでした。また、入社時は個々の業績で給料が割り当てられるもので自分の頑張りは認められていましたが、今はその制度がなくなり、店舗ごとのチーム制での給料となったため、自分の頑張りがあまり認められなくなったような気がします。また、残業がない店舗とある店舗でも残業代が変わってくるので残業しないと給料の安さは実感します。ボーナスも他社と比べると半分以下の場合もあります。

HIS(エイチアイエス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★★☆ 20代(女性)・店舗での旅行商品販売・正社員

300~399万円 ( 不満 )

個人的には給料は満足していません。なぜなら残業が全くなければ、手取りは15万から17万ほどと生活していくにはやっとの額だからです。給料が安い理由としては、基本給が10万円に満たない点にあると思っています。毎年昇給はありますが、微々たるものです。基本給にインセンティブが付きますが、店舗全体で前年を90パーセント以上超えないとインセンティブは全く付きません。自分1人だけが頑張って売上や送客を伸ばしても、前年の同じ月の数字がよくて店舗全体で90パーセント以上達成しなければ、インセンティブは付かないということになります。同じ職種でも、どこに配属されるかによって、給料に差が出てくる点が不満に感じます。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★★☆ 20代(男性)・経理・正社員

300~399万円 ( 不満 )

年齢からみた給料は決して悪いわけではないですが、業務量と比較した時に基本給は少なく感じていました。2018年あたりから給料の体制が変わり、残業代がすべて支給になりました。上司への残業報告もなくなり、残業代が1分単位で支給になったのは良い点だと思います。営業部門ではインセンティブの部分が大幅に減っており、頑張っても稼げない給料体制に変わってしまったので、転職する人も多くいました。ボーナスは年2回支給されますが、景気や世界状況に左右されやすいです。

HIS(エイチアイエス)の評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★★☆ 60代(男性)・法人営業・正社員

300~399万円 ( 不満 )

やっていた仕事内容は旅行業の専門知識はもちろん、英語、中国語などの語学も必要となるものでした。かつ、お客様(他の会社)の出張手配を取り扱っており、間違いが許されない内容で心理的プレッシャーもかなり高いもので、それに相応した給料だと言えないものでした。また、元々は業績給で毎月の売り上げの応じてインセンティブがもらえたものを、途中から、毎月の給料は基本給+残業代、業績のインセンティブは半期に一度、ボーナスと一緒に支給という制度に変えられ、毎月高い売り上げを上げていた自分は給料が減りました。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★★★ 20代(女性)・事務職・正社員

300~399万円 ( どちらでもない )

残業代も交通費もしっかり出て、働いた分はしっかり受け取ることができるのでこの点での不満ははありません。給料明細も分かりやすく、自ら社内web上ですぐ見ることができるので有難いです。しかし、年収としては悪くはないものの、企業の規模や業務内容には少し合っていないように思います。営業職も個人の歩合制ではなく営業所ごとのチーム制になってしまいました。そのため、以前個人成績が良かった社員の方々だと収入が減ってしまった者が少なからず存在します。私の事務職ではあまり感じませんが、営業職は個人の頑張りに見合った給料を必ずしも貰えていないような気がします。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★★☆ 30代(女性)・営業・正社員

400~499万円 ( どちらでもない )

1人に任せられる仕事量に換算すると、もう少しもらってもいいと思うことは多々あります。また、3年ほど前は業績給だったため、頑張れば頑張るだけ給料として反映されていました。その頃は給料にばらつきはありましたが、仕事に見合った業績給だったので、そんなに不満はありませんでした。しかし、個人差が出たり、時代の風潮に合わせ業績給が撤廃されたため、業績が良くても大した評価給は付かないので、その点はかなり不満に感じています。この業界はボーナスが低いので、そこが上がれば少し満足すると思います。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年4月

評価:★★★★☆ 40代(女性)・営業サポート・正社員

500~599万円 ( どちらでもない )

一般的にはいただいている方だとは思いますが、業務内容を考えると少ないのではないかと思います。営業は業績によって評価されますが、サポートは営業よりきめ細かく業務を行い、営業より働いていたとしても認められずにいることが少々納得がいかないところです。まるで何でも屋さんのように働いているのに認めてもらえません。営業は営業に逃げてしまえば直帰もあり得ますが、サポートは業務が終わるまで帰ることはできません。それが辛いところです。

HISの評判・口コミ
公開日:2020年4月

評価:★★★☆☆ 20代(男性)・代理店業務・正社員

300~399万円 ( どちらでもない )

今もらっている給料は妥当だと思ってます。今の段階では、一人のプロとしてお客様に旅行を提供出来ているとは思ってないです。確かに、他の業界より給料は低い方ですが、頭を使うような仕事ではなく単純業務なので、仕方ないと思ってます。しかし、生活面で考えればもう少し給料をもらって将来のためにまだまだ貯金したいと考えているので、他の人をベースにしてプラスアルファで自分ができることや、価値を増して給料UPにつなげていきたいと思ってます。

HISの評判・口コミ
公開日:2020年3月

評価:★★★★★ 40代(男性)・営業職・正社員

700~799万円 ( 満足 )

同業他社と比較しても給与面では優遇されており、家族一般的な暮しであればなんら不自由はしていません。また、現在管理職という立場もあり、毎月の給与だけではなく年2回ある賞与においても満足しており、その他管理職の手当や資格保持にもよって手当てが付いています。これからの自分の動きにより更なるポジションを得たときには、早い段階で年収1000万を超えることが出来る会社です。ただ、やはり世界の情勢や景気によって大きく左右される部分もあり、賞与はその年によって大きく変化してしまいます。

エイチ・アイ・エス(HIS)の評判・口コミ
公開日:2020年3月

評価:★★★☆☆ 20代後半(男性)・店長代理

400~499万円 ( どちらとも言えない )

実際に行っている仕事量に対しての収入が少ないと感じます。責任や負担が大きいですが、その分の手当ては少ししかないです。もちろん残業代は付きますが、一般のスタッフと仕事量が全然違うのにそこまで給料の差がないです。また、他の大手企業と比べるとボーナスが少ないので割に合ってないと思います。

妻から見たHIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミは?
公開日:2020年3月

評価:★★★★★ 20代(女性)・営業・正社員

200~299万円 ( どちらとも言えない )

現在は分かりかねますが、在籍していた頃は売上により給与に大きく差がありました。配属店舗の規模により、実績を上げようにも小規模店舗では限界もありました。基本給は4年制大学卒業と短期大学卒業では異なり、私の場合は基本給も低かったです。しかし、異動の希望等には柔軟でしたので、繁忙店舗へ異動し、努力次第では業績給により新卒でも一般的な社会人一年目としてはなかなか達成のできない飛び抜けた給与の方も居ました。

エイチ・アイ・エス(HIS)の評判・口コミ
公開日:2019年9月

満足度:★★★☆☆ 30代前半(男性)・管理職

500〜599万円 ( 不満 )

カウンター業務だけでなく、旅行業務以外のこと(店舗の経理やスタッフのことなど)もしなくてはいけないため、残業も多く、大変さが伝わってきます。休日でもトラブルなどに対応しないといけないので、常に仕事をチェックしているからです。

妻から見たエイチ・アイ・エスの評判・口コミは?
公開日:2019年4月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・営業

600〜699万円 ( どちらとも言えない )

やはり同年代の大手企業にお勤めの管理職の方と比較するとどうしても満足という結果にはならないかと思います、ただ旅行業界ということで考えると妥当なところではないかというところもあり気持ちとしては複雑ですがどちらでもないを選択しております。

妻から見たエイチアイエス(HIS)の評判・口コミは?
公開日:2018年9月
カンパニー通信では、HIS(エイチアイエス)の口コミを募集中です。

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Q.HIS(エイチアイエス)のワークライフバランスへの満足度

評価:★★★★☆ 20代(男性)・法人営業職・正社員

不満

会社の残業に関しては近年でもニュースになったりなど問題になっています。同社は2年前に働きすぎでニュースに取り上げられて以降、会社として残業時間軽減に力を入れている。しかし、それは働かないスタッフの言い訳に使われてしまい会社内の業務の効率は圧倒的に下がった。土日もお客様の都合で出社するのは当たり前なのでワークライフバランスはよくなかったといえるかと思います。上記経験からとても不満まではいかないですが不満という結論です。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年11月

評価:★★★★☆ 20代(女性)・営業・正社員

不満

私の業務内容が支店での営業のため、btocのため土日出勤、遅い時間までの来店対応からの残業等が多いです。残業代は付きますが、基本給が安いため、残業代がついてやっと生活できるぐらいの給与となります。また、支店によって忙しさが違うため、一概には言えませんが終電近くまで働くことも多いです。その代わり朝は遅いですが、生活リズムがなかなか定まらないことが不満です。旅行業自体、利益率の低い業界なので、好きでないと長くは続けられない仕事かと思います。

HISの評判・口コミ
公開日:2020年10月

評価:★★★★☆ 30代(男性)・営業・正社員

どちらでもない

今はコロナの影響もありほとんど仕事がない状況です。もちろん、このことに相まって残業もしないようになりました。会社として、むしろ残業をしてはダメだという見解で、勤務時間が過ぎてしばらくすると会社ないから追い出されるような形です。ただ、このコロナがない状況の場合は、仕事量が非常に多く、通常の勤務時間では終わらない状況がありました。残業する時は、残業代はつけてやるよう徹底されています。ただし、追い出されることもあるため、その時は自宅で自ら仕事を進める場合もありました。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年9月

評価:★★★☆☆ 20代(男性)・法人営業・正社員

不満

私の仕事はお客様とホテル・飛行機等の間に入っての仲介業となります。もちろん飛行機の遅延によってお客様対応をしなければならないことも多数あり、この場合は旅行会社ではなく航空会社の対応を煽るのみとなるので、私の仕事は再開の目途の報告や、代案の提案等になります。上記のことから、自分たちではどうしようもない事案は多々発生いたします。それ自体の対応には何の不満もありませんが、それに対して会社からの賃金は1円も出されないのには不満があります。私の休日にお客様から連絡があればもちろん対応しますし、それ自体には時間がかからないので許せる範囲ですが、上記でも記載した通り、遅延の対応にたくさんの時間が発生します。休日が丸一日潰れることも多々あります。これに対する残業手当が出されていないことに不満を感じます。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年8月

評価:★★★★★ 30代(女性)・手配・正社員

満足

以前は残業の多い会社でしたが、改革が始まり、デジタルレイバーであるロボットなどの活用もあって、プライベートの時間を持てるようになりました。好きなことを仕事にしているため、どの仕事もやりがいがあります。子育て中のママも多く、フレックスを活用して男性も保育園のお迎えなどで早めに退社することも普通になってきています。女性の多い職場のため、もう少し女性が活躍できる会社になれば、満足度はもっと上がると感じています。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年7月

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・旅行販売・正社員

不満

残業は多いです。お客様がいる限り、閉店時間でも営業していないといけなかったり、閉店時間ギリギリに予約が入り、その日中に航空券の発券手続きまで済まさないといけない場合もあります。そんな時はお客様が入金してくれるのを今か今かと待たないといけません。テレビで商品が紹介される時があり、その日は一日中電話が鳴りっぱなしの状態で、お昼休憩やトイレに行けないスタッフもいました。休日も基本的に連休では取らないようにと、上司から言われていました。休み明けの事が心配で、休日もモヤモヤした気持ちが続き、休んだ感覚にもなれませんでした。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★★☆ 20代(男性)・販売・正社員

不満

これはこの会社だけでなく、接客業として仕方ない構造だと思いますが、残業は多いです。月の残業時間はいい時でも30時間ほどはありました。店舗配属の場合、営業が終了してから定時までが数10分ほどしかありませんでした。接客が閉店まで延びることも多く、お客様が帰った後に手配業務や作成した予約の管理、雑務などをやらざるを得ず、定時で帰れる日は月の3分の1もありません。ただこの数年で効率化が図られ、以前よりも改善してきたのも事実です。メリットとしてシフト制のため、平日の休みや連休は取りやすいです。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★☆☆ 30代(女性)・営業・正社員

どちらでもない

残業は店舗によって変わってきますが、繁忙期は残業はするときもありますが基本はないです。残業はないので終わったあと飲みに行ったり、自分の時間を作ることが出来ます。ただ、店舗によって21時までの店舗もあったりするので、そのあとの自分の時間は多くはないです。ただ、遅番だと出勤時間が遅いので、人によっては朝に洗濯掃除等の家事して来る人や、ジムに行く人、仲間でランチしてから来ることもできるため、自分の時間の使い方によってはワークライフバランスは取りやすいです。

HIS(エイチアイエス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★★☆ 20代(女性)・店舗での旅行商品販売・正社員

とても満足

弊社は基本担当制の為(地域によります)、残業は自分のお客様の仕事が終わればすぐ帰れるので、付き合いで残されることはありませんでした。今後担当制でなくなれば、1人あたりの業務が増え、店舗全員でお客様を管理していくことになる為、周りが帰れなければ自分も手伝わなければいけない、つまり残業は増えると予想します。ただ、残業時間は部署によっても様々です。私達店舗では繁忙期は20~40時間未満、発券課や企画ではそれ以上だったり、部署によって偏りがあるようです。ワークバランスについて、「お盆休み」「お正月休み」というものは公休としてはもらえないものの、同等の日数の有給を消化させられる為、この休暇を活用し海外旅行に行くスタッフがほとんどです。年に1度くらいのペースで長期休暇も取れる為、休みに関しては寛容な会社だと言えます。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★★☆ 20代(男性)・経理・正社員

満足

昔は残業がとても多かったみたいですが、今はかなり改良されています。休日も月の決まった日数は取れていましたし、部署にもよりますが連休も比較的取りやすかったです。最近は残業を減らす取り組みが行われており、多いと上司に注意が入ったり面談があるため、業務量の相談などもしやすかったです。ですが、今でも残業が多い部署もあるそうで、繁忙期には終電まで業務を行っているところもあるようです。部署によりけりなので注意が必要です。

HIS(エイチアイエス)の評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★★☆ 60代(男性)・法人営業・正社員

不満

かつては残業を建前上推奨せず、実際は残業文化が極めて強い職場でした。2017年に過労死ラインを超えた残業時間を上げたスタッフが居たことで、書類送検されたことがあったくらいでした。それから、制度上働きやすいようになりました。半日休暇制度、フレックスタイム制度などが導入され、集計上の残業時間が著しく減りました。しかし、社内では「早く帰る人は暇だ」と思われる傾向があり、営業職というすぐ結果が出ない職種に対する当たりが強いです。そのため、朝遅く来て夜遅くまでいるという、仕事をしているふりをするスタッフがたくさん出てきました。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★★★ 20代(女性)・事務職・正社員

とても満足

残業はあるものの、1分から残業代を受け取ることができます。また、1人残って残業をすることは滅多になく、チームで協力して業務を終わらせています。ワークライフバランスにおいては非常に満載していて、家に仕事を持ち帰ることがないのでメリハリをつけた仕事ができます。有給休暇も取りやすい環境なので3連休なら毎月取れますし、年末年始以外での5.6連休も毎年取ることができます。そのため、毎年何度も海外旅行に行くことができますし、仕事柄周りから情報を得やすいのでお得に充実した旅行が楽しめます。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★★☆ 30代(女性)・営業・正社員

満足

何年か前にブラック企業認定されてから、間違えるように残業に対して厳しくなりました。勤怠の早切りは絶対にダメ、休日出勤も絶対禁止、それでも終わらなくて出勤した場合は、その日を出勤として別日を休みに振り替えなくてはなりません。普通の企業では当たり前のことかもしれないですが、終電ギリギリまで働いていた昔を思うと考えられないほど良くなりました。残業に耐えられずに辞めてしまった同期も、現状を話すと驚いていました。ただ、風通しの良い会社なので、休みの日にも平気でLINEや電話がくるのは少しやめてほしいです。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年4月

評価:★★★★☆ 40代(女性)・営業サポート・正社員

どちらでもない

以前は自分の納得の行くところまで仕事ができていたのが、働き方改革により追求することができず70%-80%の内容で仕事を終わらせています。それにより評価が下がるのが残念です。更に残業代を獲得してプライベートのバランスをとっていましたが、そちらも難しくなり以前のようにプライベートを100%楽しむことができなくなりました。そちらが不満材料としてあります。以前のように納得のいく内容で働きたいです。

HISの評判・口コミ
公開日:2020年4月

評価:★★★☆☆ 20代(男性)・代理店業務・正社員

満足

残業時間は、10~15時間です。閑散期などだと10時間以内です。職場では、定時になればどんどん帰れるような雰囲気があるので特にブラックと感じた事もないです。繁忙期でも、特にイレギュラーな業務や対応がなければ30分以内の残業で済みます。これは、嬉しいことです。休みの日に電話がかかってくる事などはまずないですし、休みの日はきっちり仕事と私生活を分けて生活できるので問題ないです。今の現状に満足しています。

HISの評判・口コミ
公開日:2020年3月

評価:★★★★★ 40代(男性)・営業職・正社員

とても満足

以前はブラック企業に認定されてしまうほど超過勤務の多い会社でしたが、現在は就業後のワークライフを重視しており、ピーク時期においても超過で働くことは以前と比べて数段軽減されています。企業によっては有給休暇など使用しづらい風潮な会社もありますが、管理職・一般職ともに自由に使用することができ、ワークライフバランスは非常に保たれていると感じています。バランスを保つには安定した公休、過度な超過勤務を廃止、NO残業デーの活用などを取り入れている会社になり、満足度は非常に高いです。

エイチ・アイ・エス(HIS)の評判・口コミ
公開日:2020年3月

評価:★★★☆☆ 20代後半(男性)・店長代理

不満

残業時間に合った給料ではないです。残業代は出ますが、最終電車まで働く環境は改善されてほしいです。休日はかなり取りやすいです。長期休暇に対して歓迎されてるので毎月連休は取得できますし、夏休み冬休み等の長期休暇は全員取得が義務づけられています。旅行に行く際は社員割引もきくので、普通に旅行するよりも安く行けます。また、社内で研修旅行も実施されているので、研修も兼ねて旅行することができます。

妻から見たHIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミは?
公開日:2020年3月

評価:★★★★★ 20代(女性)・営業・正社員

満足

入社後すぐに実践での業務にあたり、求められる知識や作業が非常に多く、慣れるまでには非常に時間がかかりました。残業も多く、しばらくは私生活にも影響はありました。しかし、効率よく働くことを覚えると閑散期は定時で帰宅していました。繁忙期は残業していましたが、恐らく一般的な残業時間の範疇でした。シフト制勤務の為、夏期休暇、冬期休暇、長期休暇が時期を選択して取得できたので、連休などを外してお得な時期に旅行ができたのは嬉しかったです。

エイチ・アイ・エス(HIS)の評判・口コミ
公開日:2019年9月

満足度:★★★☆☆ 30代前半(男性)・管理職

満足

旅行業以外にも、多くの仕事を任されているため、残業が多い点に関しては理解しています。残業は人それぞれ仕事の効率の良さも違うので、残業を少なくできるよう気をつけていると思います。また、休暇に関しては、普段土日祝日休みではないですが、毎月シフト制で休んでいます。長期休みはあまりなく、ゴールデンウィークなども関係なく仕事していますが、夏〜秋にかけて約6日間もらえるため、旅行にもいけますし不満に感じることはありません。

妻から見たエイチ・アイ・エスの評判・口コミは?
公開日:2019年4月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・営業

満足

主人はこちらで15年以上お世話になっておりますが、おそらく入社後10年くらいまでの間は社員の勤務体系や休みひとつとっても今とはだいぶ違っていたと記憶しております。残業もかなり多く帰宅が深夜になることもちらほらありましたが、今現在は管理職のため、勤務時間も一般職の方よりはやはり長く残業になることもありますが平均して1-2時間早く毎日帰宅するようになりました。また休みも周囲の協力があれば長期も取れる環境になってきたようです。

妻から見たエイチアイエス(HIS)の評判・口コミは?
公開日:2018年9月
カンパニー通信では、HIS(エイチアイエス)の口コミを募集中です。

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Q.HIS(エイチアイエス)で働いて満足していること

評価:★★★★☆ 20代(女性)・カウンター・正社員

活気がある

たまたま自分がいたところだけかもしれませんが、営業所全体が明るく活気がありました。また、スタッフ同士も仲良くチームワークも抜群でした。特に人間関係や職場の雰囲気が嫌になるといったことはなく、非常に働きやすかったです。

HISの評判・口コミ
公開日:2019年6月

評価:★★★★☆ 20代(女性)・カウンター・正社員

大企業で働いているという誇りが得られる

やはり会社名は売れているので両親や親戚、祖父母などには自慢できました。また、新しいビジネスやHISならではの新しい取り組み等、直接自分に関わりがなくても自分の会社が大きなことをしていると誇りに思えました。

HISの評判・口コミ
公開日:2019年6月

20代(女性)・営業・正社員

やりがいがある

自分の好きな旅行に関わることができる仕事だったため、給料が安くてもお客様のために頑張ることができました。また、営業成績によって月の給料に歩合が追加されるため目標必達さらには単価アップのためにオプショナルツアーの販売をすることを目指しました。それが達成した時、またお客様が旅行から戻られたときにお土産も持ってきていただいたときなどはやりがいを感じます。

エイチ・アイ・エス(HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年5月

20代(女性)・営業・正社員

社員との仲が良い

旅行好きの社員が多いため、気の合う社員が多くいたと思います。体育会系の会社のため、遅くまで仕事をして飲みに行ってまた仕事して、仕事から直接海外旅行に行ったり、帰って来てからそのまま仕事に行ったりしていました。若者の多い職場でしたので下手に上下関係もなく和気あいあいとした雰囲気の中仕事ができていたと思います。

エイチ・アイ・エス(HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年5月

20代(女性)・営業・正社員

社員割引が頻繁に使える上、旅行に行くときの休みが取りやすい

旅行好きな人が多い会社で、長期休暇も理解があって取りやすいです。実際に毎回旅行で社員割引を使っている方もいました。だいぶ安くなることもあり、原価に毛が生えた程度でヨーロッパに行けたりもします。休みは不定期なので、みんなが休んでいるときには行けませんが、その分安い時期に旅行に行けるのでコストも抑えられます。

エイチ・アイ・エス(HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

20代(女性)・営業・正社員

研修が充実している

海外旅行を主に扱っている会社なので、海外研修や、日本に居ながらにして現地支店の人と触れ合えるチャンスが多いです。航空会社や手配先のランドオペレーターの人などとも話す機会があり、知識の習得が可能です。海外の場合行ったことのない土地がほとんどなので、そういったところで生の知識を身に着けることができ、仕事に還元できます。

エイチ・アイ・エス(HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

20代(女性)・営業・正社員

旅行に行くと言えば休みが取れた

基本的に、実際に現地に行って見て来ることが知識にもなりますし、会社全体で旅行好きが多いので休みが取りやすかったです。長期で取る人は、例えば社歴が長い人や結婚休暇などで10日〜最大14日まで休みを取ることができます。(ただし成績などによって上長の承認の可否が異なります。)長期休みには比較的寛容です。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

20代(女性)・営業・正社員

朝が遅い

基本的には営業時間が10時もしくは11時以降からの店舗が多いので、早くても9時、遅いと10時半に出勤になる為、朝は比較的遅いです。通勤ラッシュにも絡みませんし、混雑したぎゅうぎゅうの電車に乗る必要もないので、朝の時間をゆっくりすることができます。その分夜は遅いですが、朝が苦手な方にはもってこいです。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

30代(女性)・営業・正社員

正社員がカウンターで接客できる

他社では団体営業ではない個人のお客様の接客業務は契約社員がやっている場合が多いですが、エイチ・アイ・エスでは主に正社員がやっているからです。もちろん、途中で部署の異動はありますが、入社して最初の配属先はほぼ全員が店舗での接客になります。どの部署へ異動するにしても、現場での接客経験は役立つので、旅行会社社員であれば経験する方が良いと思います。

エイチ・アイ・エス (HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年3月

30代(女性)・営業・正社員

長期休みがとれる

長期休みが取れると遠い場所にも旅行することができるからです。夏休みは5日間と決まっていますが、長期休みはだいたい8日前後取れます。成績によって変わってくるので、成績が悪いと5日間しか取れないこともありますが、たいていは8日程度です。これだけの日数があれば、アメリカやヨーロッパなどにも行くことができ、その旅行経験がまた仕事でも役立ちます。

エイチ・アイ・エス (HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年3月

20代(女性)・営業・正社員

部署の希望を出せる

ほとんどの人は、初めは窓口営業に配属されます。その後、何年か経験を積み、本部に配属され、企画グループや人事グループ、そして海外店舗に配属もあります。ある程度経験を積めば希望部署の融通が効くので、それは良かった点です。毎年希望部署を出す用紙があり、それを人事に提出していました。若手の多い会社ですが、その分活気がありました。

エイチ・アイ・エス (HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

20代(女性)・営業・正社員

インセンティブがある

業績給と残業給を選択することができます。業績給は自分が獲得した分だけお給料に反映されます。あらかじめ、40時間分はみなし残業として入っています。そして、残業給はもともとみなし残業などは入っておらず、そのまま残業代が入ります。ノルマみたいなのはありますが、リピーターなどがつけば、そのままお給料に反映されたのでそこは満足でした。

エイチ・アイ・エス (HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

20代(男性)・営業・正社員

人間関係

営業所によりけりな部分もあれど、人間関係には恵まれていたと思います。自分は飲み会が好きなのですが、仲の良い同僚とは週に一度のペースで少なくとも飲みに行っておりました。また、歓送迎会などはきちんと行われる会社であり、人の流動があるものの、人を大事にしようという雰囲気は伝わってきました。人の出入りの激しい会社はどこもそうかもしれませんが、良くも悪くも、残った人が一枚岩になる傾向があると思います。そこに上手く入り込むことができれば、とても大事にしてくれる社風があるように感じました。

HIS(エイチ・アイ・エス)の働きやすさ・評判は?
公開日:2018年5月

20代(男性)・営業・正社員

ワークライフバランス

旅行会社に就職する大きな利点は、観光地に詳しくなることと、安く行く知識を得られることだと思います。先輩は新婚旅行にラスベガスに行きましたが、なんと1週間の飛行機とホテル代込みで、15万円という破格のプランを自分で組みました。そうした意味では私も周りの社員も旅行好きなため、上手く自分の趣味に活かされるような仕事ではあったかと思います。問題点としては、慢性的な人不足なため、そんなにゆっくりと旅することが難しいことにあります。

HIS(エイチ・アイ・エス)の働きやすさ・評判は?
公開日:2018年5月

30代(女性)・接客・正社員

人間関係

上司や先輩、社歴が長い人が偉いという感じがあまりないので、社歴が浅い人間でも働きやすいです。例えば私が受付からの流れを「ここはこうすればもっと良くなると思います」と伝えると、すんなり許可をもらえました。先輩や上司でも意見が言いやすく、その意見が正しいと思ってもらえれば簡単に意見が通るので働きやすいです。それぞれが自分の仕事をやっているので無理に仕事を押し付けられるなんてこともなく、その点も満足していました。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年3月

30代(女性)・接客・正社員

会社の成長性

どんどん新しいことにチャレンジしていく会社なので、これからも会社としても成長していくと思います。学歴や社歴ではなく「いかに会社に貢献しているか」でしっかり個人が評価されるので社員のモチベーションも高いです。私が入社してすぐのころにも「改善点があればどんどん意見するように」と言われましたし、実際意見を言うとしっかり聞いてくれました。人の意見を聞ける会社なのでまだまだ成長していくと思います。また「前へ」という意識のある会社なので、働いていて退屈に感じることもありませんでした。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年3月

20代(女性)・アウトバウンド営業・契約社員

人間関係

私は日本支店でなく、海外支店で働いていました。私の働いていた支店は、日本支店に比べてフランクで、そこまで変な規律などなく、厳しくなかったです。また、海外支店ということで日本でないので、休みの日には近場に遊びに行けたりもします。ツアーの割引だけが良いベネフィットです。また、世界中に支店があるので、世界中のお得な旅の情報もたくさん入ってくるので、色々な旅行のプランをたてやすいです。その点がとても満足しておりました。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年1月

20代(女性)・アウトバウンド営業・契約社員

個人としての成長・スキルアップ

誰もフォローをしてくれず、何かあった場合も全く助けてくれないので(上司は特に)、責任感がつきました。支店長は見て見ぬふり。大きなクレームになっても、関わりたくないからと無視をし、一切お客様の前に出ません。人数が少ない支店だったので、誰も何も言わずに見て見ぬふり。そのため、自分で全てしらべて考えてご案内していたので、責任感がつきました。先輩に聞いても、「やったことないからわからない」と言われて終わるので、信じられるのは自分だけとなります。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年1月

20代(男性)・法人営業・正社員

個人としての成長・スキルアップ

個人としてのスキルアップしたことは下記2つです。1、ビジネス英語インド南部の支店では驚くべきことに日本人は私だけであとは全員インド人でした。出勤から退勤までは時間はほぼ英語でした。日本語で会話ができる時間は日本人クライアント様と電話で話すときのみでその他の時間は英語でコミュニケーションをしなければなりませんでした。そこで鍛えられたので、現在ではどんな人種だろうがどんとこいという気持ち構えができました。2、営業のスキルをゼロから身につけることができました。

HISの働きやすさ・評判は?
公開日:2017年12月

20代(男性)・法人営業・正社員

ワークライフバランス

日本とは異なり、現地では日本の労働基準法ではなく、現地の労働基準法を守らないといけない為、過酷な労働時間を強いられることはありませんでした。基本的に8時間労働で、定時に上がることができていました。一番忙しい時で残業二時間ほどでした。インド人はその時でも、仕事を残しさっさと帰宅していました。そのため、週末は現地で知り合った日本人の仲間と遠出したり飲み会を開催したりと非常に充実した生活を送ることができました。

HISの働きやすさ・評判は?
公開日:2017年12月
カンパニー通信では、HIS(エイチアイエス)の口コミを募集中です。

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Q.HIS(エイチアイエス)で働いて不満に感じていること

評価:★★★★☆ 20代(女性)・カウンター・正社員

残業が多い

やはり一般のオフィス仕事に比べてそもそもの営業所の時間が長い、といったところやとにかく仕事量が多くなかなか帰ることができず、かなり体力的に一番厳しかったです。退職される方の多くの原因が残業の多さではないかと思います。

HISの評判・口コミ
公開日:2019年6月

評価:★★★★☆ 20代(女性)・カウンター・正社員

お給料が安い

HISだけではなく旅行業界全般に言えることかと思いますが、自分自身頑張っている、また残業かなりしているといった中では、自分的にはかなり給料が安く感じられました。努力があまり自分に返ってこないのでモチベーションの維持が難しかったです。

HISの評判・口コミ
公開日:2019年6月

20代(女性)・営業・正社員

給料が少ない

給料が低いことが一番の問題でした。いくらやりがいがあったとしても給料が少ないと感じることは多くありました。年齢を重ねるにつれてそれがどうしても耐えられなくなっていきました。他の業界であればこれぐらい仕事をすれば倍の給与やそれ以上もらえるのにどうして給料がこんなに安いのか悲しくなることが多くありました。

エイチ・アイ・エス(HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年5月

20代(女性)・営業・正社員

勤務時間が長い

業績に応じて歩合が発生するのでたくさんの仕事を自分で抱えてしまい、残業時間が長くなりました。警察からの指導を受けてからは残業は減らすように本社から命じられていますが、かといって給料が上がるわけでもないためサービス残業をする社員も一定数いるのが現状です。ワークライフバランスがやはり取れていない会社だと感じます。

エイチ・アイ・エス(HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年5月

20代(女性)・営業・正社員

休みが不定期

家族のいる人は、土日や年末、お盆など、世間のみんなが休んでいるときこそ働かないといけないので、家族の都合に合わせて休めないです。特にお子さんがいるご家庭などの場合は、毎週土日休んでもいられないので、近くに親戚などがいないひとはかなりしんどい思いをします。家族がいると、年末年始の帰省なども難しく、予定が合わせられないのが不満でした。

エイチ・アイ・エス(HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

20代(女性)・営業・正社員

残業が多い

繁忙期になると朝早くから夜遅くまで働きます。しかも、業績給だったので、残業代は一定以上しないと出ません。数回、労働監督署から指導が入っているので、残業には厳しく、勤怠を打ってしまうと上司が怒られるという理由で勤怠を早打ちしているという事態が起こっていました。本当は24時まで働いているのに、19時で帰っていることになったりしていてとても理不尽です。

エイチ・アイ・エス(HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

20代(女性)・営業・正社員

残業が多い

ニュースにもなっていたことではありますが、かなり残業が多いです。朝が遅いということ以外にも、ひとりひとりの業務量が多いと思います。店舗にもよると思いますが、遅い人は終電で毎日帰ったりしています。また、36協定があり、労働監督署の指導も入ったので、全社的に残業が禁忌のムード。仕事量がどんなに多くても、勤怠は早めに打ちます。朝残業は基本的に残業代が付かないので、朝早めに来て仕事をする人もいますが、それでは残業代が貰えないので実質サービス残業です。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

20代(女性)・営業・正社員

休みが少なく不定期

家族がある人は、家族の日程に合わせることが出来ません。土日は稼ぎ時なので休めませんし、年末年始やお盆、ゴールデンウイークなども休めません。これも店舗によりますが、大晦日や元旦も朝早くから夜遅くまで出て仕事をしている人が多いです。住宅手当が出ず、基本的には実家に住む若い世代が多いので、帰省等もあまりないのかもしれませんが、そのあたりあまり理解がありません。また、少ない月だと休みは7日くらいしかありません。長期休みは取れるとは言えど、年間の休日数は少ないです。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

30代(女性)・営業・正社員

一人で受け持つ仕事量が多すぎる

営業は担当者制なので、個人のお客様の海外旅行の相談から予約、手配、出発前のご案内まで、自分の取った予約に関する事は全て自分が受け持つことになるからです。一人のスタッフが全てを担当することで、お客様も担当者に聞けばなんでもわかるという安心感はあると思いますが、例えば日程表の作成はアルバイトに委託するなどして、少し仕事量を減らしてもらえるといいと思います。

エイチ・アイ・エス (HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年3月

30代(女性)・営業・正社員

仕事量の割に給料があまりよくない

一人で受け持つ仕事量がとても多く、当然残業も多いですが、給料は業績給である為、長い時間働いたからといって給料がよくなるという訳ではないからです。残業給と業績給のどちらか好きな方を選択できるようにはなっていますが、ほぼ全員が業績給を選択している為、残業給はなんとなく選択しにくい雰囲気があります。サービスの質を落とさず、いかに効率よく多くの仕事をこなせるかが大切になってきます。

エイチ・アイ・エス (HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年3月

20代(女性)・営業・正社員

残業が多い

新卒で入り、月100時間近くの残業をしていました。仕事が早くまわれば、もう少し減らせたのかもしれません。ですが、新規の予約を取り、リピーターが増えるごとに業務量ももちろん増えます。HISの場合、予約からチケットの手配、書類の郵送など全て一人で行うため、本当に一人の業務量が多くなってしまいます。そのため、なかなか退社できず、朝残業、夜残業が多かったです。

エイチ・アイ・エス (HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

20代(女性)・営業・正社員

残業給を選べない

残業給と業績給を選べるのですが、暗黙の了解で残業給は選べません。新卒3ヶ月間は残業給だったのでお給料がとても高かったですが、3ヶ月を過ぎると業績給になり、残業代が出ないためごっそりお給料が減りました。明らかに残業給の方が手取りは良くなります。みなし残業としても40時間は多いのですが、なかなか残業をつけることも出来ず苦しかったです。

エイチ・アイ・エス (HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

20代(男性)・営業・正社員

仕事のやりがい、面白み

この会社で意味が分からなかった、今でも分からないことがあります。基本的にH.I.Sの窓口業務は、「待ちの営業」です。自分からカウンターを飛び出して営業することはほぼありませんし、あっても範囲やできることが限られています。なのに、営業金額によるノルマや成績が設定されており、それによって自分の評価に繋がってしまうことです。お客様が来てくれるかどうか、そのお客様がどこに行きたくてオプション付けるご意志があるかという問題に対し、我々は受け身です。そんな外部要因で自分音評価が変わるのは、納得がいかないです。

HIS(エイチ・アイ・エス)の働きやすさ・評判は?
公開日:2018年5月

20代(男性)・営業・正社員

会社の成長性

旅行業界は外国との政治リスクに極めて影響を受けやすく、不安定な業界だと常々感じました。また、人口と経済規模が縮小する日本において、間違いなく旅行という娯楽に関する業界は、いち早くあおりを受ける形になると考えています。また、ネットで航空券や旅館の予約ができるサービスが台頭してきている今、窓口で予約する人はどんどん減っています。大手二社のような昔気質の、成長できていない会社は、今後苦しくなる一方かと思います。事実両社とも窓口は大幅な縮小傾向にあり、社員数も減らされる日が遠くないと思います。

HIS(エイチ・アイ・エス)の働きやすさ・評判は?
公開日:2018年5月

30代(女性)・接客・正社員

ワークライフバランス

残業がとても多く、繁忙期になるとなかなか定時に帰ることができませんでした。繁忙期や連休時期など年間を通して何度もあり、旅行業なのでとても忙しくて大変でした。有給休暇もほとんど取れず「取れないのが当たり前」の空気になっていました。繁忙期なので仕方がないかもしれませんが、熱が39度あっても休むことはできませんしたし当たり前のように残業をすることになりました。人手不足でどんなに体調不良でも繁忙期は休めないので辛かったです。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年3月

30代(女性)・接客・正社員

福利厚生

まず有給休暇がとれません。消化率がとても低く、忙しいので有給休暇の申請すらしてしてはいけない空気があります。そして退職金がとても少なく、長期で勤務してもわずかばかりしかありません。旅行業なので社割が一応ききますが、ほとんど意味のない程度なのであまり自社を利用している人もいません。住宅手当はでますが割合が少なく、交通費も上限が少ないのでほとんどの人が上限がオーバーしていました。大手のわりには他社と比べて福利厚生が手厚くないです。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年3月

20代(女性)・アウトバウンド営業・契約社員

社風

マニュアルもなく、とりあえずやってみて。と、しっかり教えてもらわずにお客様の前にだされ、間違えてしまった際はだれも助けてくれない、最悪な環境です。良い意味では強くなりますが、私の後に入社した3人は1か月たたないうちに辞めていきました。海外支店なのに英語を喋れない人を雇い、その人も一週間でやめてしまい、せっかく業務を教えてもすぐに辞めていくので、のこされた人間はとても大変です。一生この環境で働きたくないです。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年1月

20代(女性)・アウトバウンド営業・契約社員

評価制度

支店長のお気に入りで、評価の内容はきまります。仕事内容では全く見てくれません。いくら高額商品を販売したとしても、私の海外の支店はその販売内容や売り上げが給料に影響してくるということは全くありませんでした。そのため、全く仕事をしないスタッフでも、支店長のお気に入りであれば、契約更新になり、お給料も上がります。売り上げなどは一切見ていないとの事でした。そのため、スタッフは仕事よりも、そうやって支店長の気をひくかに一生懸命になり、とてもくだらないことにみんな一生懸命になっておりました。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年1月

20代(男性)・法人営業・正社員

人間関係

私はインド南部の支店に日本人一名だけでしたが、実際のインド本社はニューデリーな為、直属の上司たちもそこで働いていました。彼らは私が現地採用だからとやたらめったら傲慢な口調で接してきました。逆にインド人スタッフにはまるで別人のように優しく接していて恐ろしかったです。前年より1円でも売り上げが少しでも下がると、スカイプ越しで罵られ、暴言を吐かれ、人格を否定されました。そのため、人間関係に関しては最も不満でした。

HISの働きやすさ・評判は?
公開日:2017年12月

20代(男性)・法人営業・正社員

社風

社風事態が「お客様は神様である」「お客様第一主義」のような会社でした。そのため、プライベート(週末)を犠牲にするのが当たり前の社風で、自分はどれだけ休んでいないのかを堂々と自慢している人もいて、正直ゾットしました。不満があった人間関係の中にも私をかわいがってくれた先輩がいましたが、彼は一日14時間働き続け、体調を崩し、日本へ帰国しざるを得ない形となりました。その為、そんな社風には自分は絶対に合わないと感じたので不満とさせて頂きます。

HISの働きやすさ・評判は?
公開日:2017年12月
カンパニー通信では、HIS(エイチアイエス)の口コミを募集中です。

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Q.HIS(エイチアイエス)はブラック企業?ホワイト企業?

評価:★★★★☆ 20代(男性)・法人営業職・正社員

ホワイト企業だと思う

社会一般のイメージだと残業が多い、給与が少ないブラック企業というレッテルを張られるケースが非常に多い会社です。しかし、実態は異なっており数年前から働きやすい会社を目指して取り組んできた経営陣のお陰で福利厚生もそうですが、給与のベースアップもあり、平均給与も370万程度から現在では500万近くまで上がっております。残業は業務上完全になくすのは難しいですが、昔に比べたらとても改善されえてきていると感じます。そういった面からホワイト企業であると感じています。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年11月

評価:★★★★☆ 20代(女性)・営業・正社員

ホワイト企業だと思う

給与については低いので不満ではありますが、人間関係において昔ながらの体育会系であったり、パワハラが横行しているような場面は見ません。創業当初はあったようですが、最近は改善されているようです。飲み会も強制でありませんし、プライベートも干渉されません。残業もなるべく減らすよう努力は感じられますし、みなし残業ではなく、しっかり1分単位で付くのでホワイトかと思います。

HISの評判・口コミ
公開日:2020年10月

評価:★★★★☆ 30代(男性)・営業・正社員

ホワイト企業だと思う

世間的には旅行を安く叩き売りして、それを社員の賃金を安くして補っている的な感じで捉えられているかもしれませんが、実態は全く異なっています。もちろん私たちは営利団体なので、収入をあげなければいけません。よって少しでも収入を確保し、その金額が大きければ対価となる給与も高くなることでしょう。そのバランスについてはしっかりと保たれていると感じます。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年9月

評価:★★★☆☆ 20代(男性)・法人営業・正社員

ブラック企業だと思う

私がこの会社がブラックだと思う点は、給料の問題と公休の問題です。給料の問題では、スタッフ個人の努力では決して給料が増えない点です。配属された店舗に平日、休日問わずお客様の来店があれば給料も増えていきますが、地方に配属されればもちろんお客様をどれだけ呼ぼうが限度があります。この配属先は入社と共に人事が決定してしまうので、挽回の余地がなく、理不尽に給料が低くなります。もちろん売り上げが低い店舗にはお客様をどのように呼ぶかのミーティングが毎日行われ、残業になることもありました。公休の問題では、旅行会社に入社したのであれば少なくとも旅行には興味がある方々が入社をしている思いますが、私が入社して退社するまで最大の連休で3日間しかありませんでした。この休みでは遠方の国に行くことは出来ず、旅行が好きなのに行ける場所は限られてしまいます。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年8月

評価:★★★★★ 30代(女性)・手配・正社員

ホワイト企業だと思う

大きな会社のため、良いことも悪いこともすぐにニュースになります。特にネガティブなニュースは広まるのが早いですが、それだけ世間から注目されている企業だと思います。中小の旅行会社では人がいないため、どんなことで自分で対応しなければいけない、業務時間外に本来の業務以外のことを対応する、土日は説明会などで出張、平日にできない資料を作成など、ワークライフをマネージメントすることが大変難しいです。弊社は沢山の社員がいて業務が分担されているため、自分のやるべき仕事に集中することができます。残業管理も改善され、今はホワイト企業だと思います。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年7月

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・旅行販売・正社員

ブラック企業だと思う

自然災害があったとしても出社しないといけないからです。2年前の関西空港の橋が台風で横断できなくなった時に、台風で電車が止まると分かっているのに帰社させてもらえませんでした。関西で大きい地震があった時も、電車が止まって出社できない状況でも「電車が動くかもしれないから、そのまま駅で待機して!」と言われ、一日中駅に滞在することもありました。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★★☆ 20代(男性)・販売・正社員

ホワイト企業だと思う

ホワイトかブラックかというのは難しいところです。超過残業がニュースになったり薄利多売のイメージなど、ブラックのイメージが正直先行していると思います。ただ残業に関しては近年改善が進んでいますし、現場の声がスピード感を持って前者に反映される風土など、良いところも多い企業です。他業種に比べて給与が低いのは業界の構造的問題ですが、それでも同じ年代の平均くらいの給与は出ています。総合的に考えるとホワイト企業寄りというのが働いてみた感想です。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★☆☆ 30代(女性)・営業・正社員

ホワイト企業だと思う

残業がないことが一番のホワイト企業の理由だと思います。店舗によって変わってきますが、残業するしないは自分の仕事の仕方で変わります。また、上下関係が緩いので上司へ意見を言いやすい環境ですし、上司からの何かを強要されることもありません。パワハラセクハラに男性は気をつけているので、その面での不安はありません。

HIS(エイチアイエス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★★☆ 20代(女性)・店舗での旅行商品販売・正社員

ホワイト企業だと思う

弊社はホワイト企業だと思います。一つ目の理由は、残業代が全額支給されることです。管理職以外のスタッフは、サービス残業はありません。二つ目の理由は、有給を全て消化させてもらえるからです。三つ目の理由は、産休育休取得に対して、申し訳なさや迷惑がかかるのではないかという気持ちにならずに取得できる雰囲気が会社にあるからです。復帰後は時短で働ける部署があり、私達女性スタッフは産休育休中安心して育児に専念しています。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★★☆ 20代(男性)・経理・正社員

ホワイト企業だと思う

ブラックかホワイトかの二択ですと、ホワイトだと思います。旅行業界の性質上、どうしても薄利多売になってしまうので給料は低いですが、働いている人はとてもいい人が多いです。また、近年は残業も積極的に減らしたり、多くの部署でフレックスタイム制度の導入も進んでいるので、社員が働きやすい環境にはなって来ていると思います。

HIS(エイチアイエス)の評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★★☆ 60代(男性)・法人営業・正社員

ブラック企業だと思う

机2台、電話一つから業界トップ2まで成長した会社で、いまだに創業者が社長を務めています。そのため、創業当時のベンチャー精神、徹底的に働くというマインドはよくも悪くも企業文化に深く根付いています。バブル期に入社した世代はともかく、その世代に直々教わった世代が今中間管理職を務めており、ワークライフバランスという考え方は管理職の頭にはありません。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★★★ 20代(女性)・事務職・正社員

ホワイト企業だと思う

ブラックの要素がないです。給料面では少し不満もありますが、それだけです。社員の質も福利厚生も良く、休暇も非常に充実した毎日を過ごせています。転職を考えたことは何度かありますが、自由に取れる休暇と人の良さを考えればなかなか他に行けません。新しいことをやってみたいと思えば海外支店だけではなく、ホテル業やテーマパーク、電力など多くの事業があるので、挑戦できる環境なのも非常に良いところだと思います。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年5月

評価:★★★★☆ 30代(女性)・営業・正社員

ホワイト企業だと思う

何年か前までは間違いなくブラック企業と即答していましたが、ここ1、2年は見違えるほどのホワイト企業になろうと努力しています。そして、その努力もきちんと共有されるので納得できます。今回のコロナの騒動でも、弊社では流行り出した頃から時差出勤や、テレワークの推奨、特別休暇を与えて出勤日を減らすなど通勤リスクを減らす努力をしてくれました。

HIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミ
公開日:2020年4月

評価:★★★★☆ 40代(女性)・営業サポート・正社員

ホワイト企業だと思う

世の中にはブラック企業と言われていますが、そこまでではないと思います。会社も改革をしようとしていますし、勤務チェックも厳しくなっています。私個人としてはもう少し勤務チェックもゆるくして欲しいと思うくらいです。コロナの対応も迅速に対応していましたし、問題が発生した時も社内では動くのが早いので、対応には問題ないと思います。

HISの評判・口コミ
公開日:2020年4月

評価:★★★☆☆ 20代(男性)・代理店業務・正社員

ホワイト企業だと思う

今回のコロナの件で、シフトや公休に関しては柔軟に対応していただけるようになりましたし、マスクや消毒液などに関して配給があります。小さい会社であればそんな余裕はないと知っていますし、最悪の場合は営業停止からの廃業だってあり得ます。こんな時だからこそ、大手企業で良かったと心から思っていて、これからもお世話になりたいと思っています。ただ、完全にホワイトかと聞かれれば、自信を持ってホワイトとは答えられません。

HISの評判・口コミ
公開日:2020年3月

評価:★★★★★ 40代(男性)・営業職・正社員

ホワイト企業だと思う

以前は超過勤務が多かったり、また社内の人間関係も上から下へトップダウンで降りてくることもあり、パワーハラスメントの萬栄していた会社でした。ただ、数年前に家督が入って会社として大きく見直すタイミングがあったため、今では以前のような超過勤務や深夜残業も軽減され従業員にとっても待遇面も含めて働きやすい会社になったと思います。

エイチ・アイ・エス(HIS)の評判・口コミ
公開日:2020年3月

評価:★★★☆☆ 20代後半(男性)・店長代理

ブラック企業だと思う

取得できる休日は以前よりも多くなり良くなりましたが、仕事を頑張った分の給料やボーナスが割に合ってないと思うので、改善してほしいと思いました。生涯続けていける仕事かと言われると、そうではないと思いました。

妻から見たHIS(エイチ・アイ・エス)の評判・口コミは?
公開日:2020年3月

評価:★★★★★ 20代(女性)・営業・正社員

ホワイト企業だと思う

長時間残業など気になる点はあるものの、少なからずとも店舗勤務であれば残業等に関しても個人差も大きくあると思います。残業時間等には非常に厳しく一定時間を越えない対策等も取られていました。休暇や休みもしっかり年間100日以上取れていたので、総合的に考えるとブラック企業ではないと思います。社会人として学べる事も非常に多くあったので、いい企業だと思います。

エイチ・アイ・エス(HIS)の評判・口コミ
公開日:2019年9月

評価:★★★★☆ 20代(女性)・カウンター・正社員

ホワイト企業だと思う

世間ではブラック企業といわれておりますが、HISでは実力主義なところが多いので、やる気がある方はが仕事のやりがいを見つけやすく、また結果も出しやすいかと思います。モチベーションを見いだせた方にはホワイト企業なんじゃないでしょうか。

HISの評判・口コミ
公開日:2019年6月

20代(女性)・営業・正社員

ブラック企業だと思う

勤務時間と待遇が合っていないことが一番の理由です。業界的に薄利多売なのは否めませんが、昔から言われている安かろう、悪かろうの企業体質は変わっていないと思います。一部上場企業であるならばそれなりの待遇を保持してほしいです。

エイチ・アイ・エス(HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年5月

20代(女性)・営業・正社員

ブラック企業だと思う

残業を少なく見せかけるために、勤怠を早打ちしている会社にホワイトな会社はありません。虚偽の勤務時間を申告しているわけですから、勤怠を打つ意味すらありません。このようなところは可及的速やかに是正すべき部分です。

エイチ・アイ・エス(HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

満足度:★★★☆☆ 30代前半(男性)・管理職

ホワイト企業だと思う

他の会社の話を普段の生活で耳にすることが時々ありますが、それを聞いて主人の会社のことを考えると、ブラック企業ではないと思います。確かに大変なことも多々あるだろうし、会社の不満を聞くこともありますが、大きな会社なので不安に感じたことはありません。

妻から見たエイチ・アイ・エスの評判・口コミは?
公開日:2019年4月

20代(女性)・営業・正社員

ブラック企業だと思う

まず、残業が多いです。労働監督署からの指導があり、書類送検された会社でもあるので一段と残業に対する目が厳しくなっています。上司もそれに敏感になっているので、残業をしていると嫌な目で見られます。顧客あってのことなので、持つ顧客が多いほど業務量は増えますし、セール中などは寝る間も惜しんで仕事をしますが、残業が付けられない雰囲気なので結局サービス残業になります。残業が多いことに対する対策をせず、むやみに、かつ表面的のみの残業の時間削減だけをしている印象があります。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

30代(女性)・営業・正社員

ブラック企業だと思う

仕事量が多く、業績が全てという雰囲気で、社員を大切にしているというのはあまり伝わってこなかったからです。実際にハウステンボスを再起させたタイミングでのボーナスは、業績が悪かった訳ではないのに、それまでと比べて10万ほど少なかったです。

エイチ・アイ・エス (HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年3月

20代(女性)・営業・正社員

ブラック企業だと思う

残業100時間していても、当たり前だと思っているからです。チケットなど安く売るためには人件費を削る他なりません。なので、安月給の元、ぼろぼろになりながら働きていました。リピーターなどがつき嬉しい反面、予約が取れず仕事が増えない方が早く帰れるし良いのかもと思ったりしたこともあります。

エイチ・アイ・エス (HIS)の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・営業

ホワイト企業だと思う

どちらかというとブラックとホワイトの中間位のイメージを持っておりましたがここ数年の勤務体系(帰宅時間や休暇取得制度)などを伺う限り、企業努力を会社も意識しているのか以前よりかなり緩和されており働きやすくなってきているのではないかなと思います。

妻から見たエイチアイエス(HIS)の評判・口コミは?
公開日:2018年9月

20代(男性)・営業・正社員

ブラック企業だと思う

黒白という議論もあいまいな表現があると思います。しかし、多くの人の価値観において、間違いなく今回の会社はドス黒いと思います。給与は低く、働く時間は長い。休みは取りにくく、仕事もしんどい。お叱りもよく受けました。しかし、それだけが全てではないと思います。僕は仕事内容も好きでしたし、人も好きな同僚が多かったです。是非、試してみてください。

HIS(エイチ・アイ・エス)の働きやすさ・評判は?
公開日:2018年5月

30代(女性)・接客・正社員

ホワイト企業だと思う

ブラックがホワイトか微妙ですが、ホワイトだと思います。残業は多いですが繁忙期に限ること、人手不足で残業になってしまうことが大きな原因なので、ある程度は仕方がないと思います。福利厚生は手厚くはないですが一応一通りにことは揃っているので、ブラックとまでは言えないです。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年3月

20代(女性)・アウトバウンド営業・契約社員

ブラック企業だと思う

とにかく、海外支店はワーキングホリデーなどいつでも切れる人材を入れ、きちんとした社内教育もなく、すぐに辞めていく人が多いです。残された人はただ負担が多くなり、踏ん張って残ったところで、何も変わりません。給料もその国の最低賃金です。

エイチ・アイ・エスの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年1月

20代(男性)・法人営業・正社員

ブラック企業だと思う

大量に新卒社員を入社させ、使いまわし、使えなくなるまで精神的にも肉体的にも追い込んでいく会社だと私は感じたためです。離職率も非常に高く、お客様のためなら自分を全力で犠牲にできる集団だと気づきました。辞めてよかったと思っています。

HISの働きやすさ・評判は?
公開日:2017年12月
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HIS(エイチアイエス)の口コミ・評判レポート

HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★★☆ 20代(男性)・法人営業職・正社員

年収・給料:500~599万円

年収に関してですが、満足はしていないが不満もないという状況です。それはなぜかというと同年代、同業種でみても非常に高水準だからです。但し基本ベースの年収で考えると350万…続きを読む

ワークライフバランス

会社の残業に関しては近年でもニュースになったりなど問題になっています。同社は2年前に働きすぎでニュースに取り上げられて以降、会社として残業時間軽減に力を入れている。しか…続きを読む

福利厚生

福利厚生に関してですが、ワークライフバランスでも記載しましたが会社が働きやすい会社に2年ほど前からシフトをし始めていましたので、福利厚生はパソナと連携しながら強化してい…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社会一般のイメージだと残業が多い、給与が少ないブラック企業というレッテルを張られるケースが非常に多い会社です。しかし、実態は異なっており数年前から働きやすい会社を目指し…続きを読む


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HIS

評価:★★★★☆ 20代(女性)・営業・正社員

年収・給料:400~499万円

旅行業自体、給与が低めの業界のため基本給はやはり低いです。残業すれば何とかやっていけますが、昇給しない限り年次によって給与が大きく変わることはないので、ただ長く在籍して…続きを読む

ワークライフバランス

私の業務内容が支店での営業のため、btocのため土日出勤、遅い時間までの来店対応からの残業等が多いです。残業代は付きますが、基本給が安いため、残業代がついてやっと生活で…続きを読む

福利厚生

福利厚生は、社割りで多少安く旅行に行けるのでたまに利用します。しかし、自社のものではないため、やはり航空会社ほどの割引率はありません。ものによっては普通に他社のotaで…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。給与については低いので不満ではありますが、人間関係において昔ながらの体育会系であったり、パワハラが横行しているような場面は見ません。創業当初はあったようですが、最近は改…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★★☆ 30代(男性)・営業・正社員

年収・給料:300~399万円

正直この仕事量に対して給与は非常に厳しいと考えています。ただし、旅行業業界というのは社会情勢にとても左右されます。戦争をはじめテロ、大不況、流行風邪などが起こった際に、…続きを読む

ワークライフバランス

今はコロナの影響もありほとんど仕事がない状況です。もちろん、このことに相まって残業もしないようになりました。会社として、むしろ残業をしてはダメだという見解で、勤務時間が…続きを読む

福利厚生

会社として日本の旅行業界の中では明らかに大きな方だと思っています。そのため、福利厚生部分では非常にしっかりと体系的にやっていただいていると思います。映画館に行った際への…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。世間的には旅行を安く叩き売りして、それを社員の賃金を安くして補っている的な感じで捉えられているかもしれませんが、実態は全く異なっています。もちろん私たちは営利団体なので…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★☆☆ 20代(男性)・法人営業・正社員

年収・給料:300~399万円

私が在籍していた部署では、給料の査定方法が2つありました。1つは、残業制で月にどれだけ売り上げを上げても業績で給料は増えないという制度です。2つ目は、業績制でどれだけ残…続きを読む

ワークライフバランス

私の仕事はお客様とホテル・飛行機等の間に入っての仲介業となります。もちろん飛行機の遅延によってお客様対応をしなければならないことも多数あり、この場合は旅行会社ではなく航…続きを読む

福利厚生

私が満足している利用2つあります。1つ目は、旅行会社限定の割引が航空機やホテルにある点です。市場には出回らない破格の料金が使用できることは満足しています。また、福利厚生…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。私がこの会社がブラックだと思う点は、給料の問題と公休の問題です。給料の問題では、スタッフ個人の努力では決して給料が増えない点です。配属された店舗に平日、休日問わずお客様…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★★★ 30代(女性)・手配・正社員

年収・給料:400~499万円

海外旅行の幅広い知識をお金をもらいながら、身に付けることができました。世界中の飛行機、ホテル、クルーズ、列車、オプショナルツアーの手配、海外出張、VISA手配、ハネムー…続きを読む

ワークライフバランス

以前は残業の多い会社でしたが、改革が始まり、デジタルレイバーであるロボットなどの活用もあって、プライベートの時間を持てるようになりました。好きなことを仕事にしているため…続きを読む

福利厚生

福利厚生を利用して、家族との旅行は割引を利用して行っています。変なホテルもオープン前に体験価格で利用でき、恐竜などロボットが活躍するのを見て子供は大変喜んでいました。い…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。大きな会社のため、良いことも悪いこともすぐにニュースになります。特にネガティブなニュースは広まるのが早いですが、それだけ世間から注目されている企業だと思います。中小の旅…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・旅行販売・正社員

年収・給料:300~399万円

しんどい仕事内容の割に給料は少ないです。憧れて入社した仕事でしたが、自分の理想と現実の仕事内容が違いました。私は、目の前のお客様に対して喜んでもらえるようなプランを考え…続きを読む

ワークライフバランス

残業は多いです。お客様がいる限り、閉店時間でも営業していないといけなかったり、閉店時間ギリギリに予約が入り、その日中に航空券の発券手続きまで済まさないといけない場合もあ…続きを読む

福利厚生

旅行会社は、ホテルや航空会社からまとめて購入する為、売れ残った枠を社員が安く購入できます。新しく建設されたホテルに安く泊まれることもあります。しかし、実際は休みが取りに…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。自然災害があったとしても出社しないといけないからです。2年前の関西空港の橋が台風で横断できなくなった時に、台風で電車が止まると分かっているのに帰社させてもらえませんでし…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★★☆ 20代(男性)・販売・正社員

年収・給料:400~499万円

30歳手前の退職間際の頃、年収はおよそ400万円でした。賞与も年2回、給与2〜3ヶ月分ほどが支給されていました。薄利多売と言われる旅行業の中では悪くない待遇だと思います…続きを読む

ワークライフバランス

これはこの会社だけでなく、接客業として仕方ない構造だと思いますが、残業は多いです。月の残業時間はいい時でも30時間ほどはありました。店舗配属の場合、営業が終了してから定…続きを読む

福利厚生

自社の旅行商品の割引や、航空会社や他の代理店からもらえるAD(エージェントディスカウント)が使えるため、旅行には安く行けます。働いている従業員は基本的に旅行好きばかりな…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホワイトかブラックかというのは難しいところです。超過残業がニュースになったり薄利多売のイメージなど、ブラックのイメージが正直先行していると思います。ただ残業に関しては近…続きを読む


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HIS(エイチアイエス)

評価:★★★☆☆ 30代(女性)・営業・正社員

年収・給料:300~399万円

入社時は年次が上がるごとに給料が上がると言われていましたが、実際上がったのは微々たるものでした。また、入社時は個々の業績で給料が割り当てられるもので自分の頑張りは認めら…続きを読む

ワークライフバランス

残業は店舗によって変わってきますが、繁忙期は残業はするときもありますが基本はないです。残業はないので終わったあと飲みに行ったり、自分の時間を作ることが出来ます。ただ、店…続きを読む

福利厚生

結婚休暇、アニバーサリー休暇、長期休暇、夏休み冬休みなど様々な休みが取れることはメリットです。事前に申請と周りへの相談で休みは取りやすいです。海外国内共に社割が利くので…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業がないことが一番のホワイト企業の理由だと思います。店舗によって変わってきますが、残業するしないは自分の仕事の仕方で変わります。また、上下関係が緩いので上司へ意見を言…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★★☆ 20代(女性)・店舗での旅行商品販売・正社員

年収・給料:300~399万円

個人的には給料は満足していません。なぜなら残業が全くなければ、手取りは15万から17万ほどと生活していくにはやっとの額だからです。給料が安い理由としては、基本給が10万…続きを読む

ワークライフバランス

弊社は基本担当制の為(地域によります)、残業は自分のお客様の仕事が終わればすぐ帰れるので、付き合いで残されることはありませんでした。今後担当制でなくなれば、1人あたりの…続きを読む

福利厚生

会社の福利厚生はまずまずだと感じます。まず、圧倒的に一般の方よりも旅行に安く行けます。どうしても売らないといけない席が余っている場合は格安で社員に販売してもらえたり、ホ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。弊社はホワイト企業だと思います。一つ目の理由は、残業代が全額支給されることです。管理職以外のスタッフは、サービス残業はありません。二つ目の理由は、有給を全て消化させても…続きを読む


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HIS(エイチアイエス)

評価:★★★★☆ 20代(男性)・経理・正社員

年収・給料:300~399万円

年齢からみた給料は決して悪いわけではないですが、業務量と比較した時に基本給は少なく感じていました。2018年あたりから給料の体制が変わり、残業代がすべて支給になりました…続きを読む

ワークライフバランス

昔は残業がとても多かったみたいですが、今はかなり改良されています。休日も月の決まった日数は取れていましたし、部署にもよりますが連休も比較的取りやすかったです。最近は残業…続きを読む

福利厚生

福利厚生については必要最低限を除いてほとんどありません。一番重要な住宅手当は制度上はありますが少なすぎるので、ないに等しいです。年に一度、健康保険に付いているポイントが…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラックかホワイトかの二択ですと、ホワイトだと思います。旅行業界の性質上、どうしても薄利多売になってしまうので給料は低いですが、働いている人はとてもいい人が多いです。ま…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★★☆ 60代(男性)・法人営業・正社員

年収・給料:300~399万円

やっていた仕事内容は旅行業の専門知識はもちろん、英語、中国語などの語学も必要となるものでした。かつ、お客様(他の会社)の出張手配を取り扱っており、間違いが許されない内容…続きを読む

ワークライフバランス

かつては残業を建前上推奨せず、実際は残業文化が極めて強い職場でした。2017年に過労死ラインを超えた残業時間を上げたスタッフが居たことで、書類送検されたことがあったくら…続きを読む

福利厚生

スタッフが結婚した際、およびお子様が生まれた際にはお祝い金があったり、買い物や旅行に使えるカフェテリアポイント(現在廃止)もありました。また、自社の旅行商品で旅行に行か…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。机2台、電話一つから業界トップ2まで成長した会社で、いまだに創業者が社長を務めています。そのため、創業当時のベンチャー精神、徹底的に働くというマインドはよくも悪くも企業…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★★★ 20代(女性)・事務職・正社員

年収・給料:300~399万円

残業代も交通費もしっかり出て、働いた分はしっかり受け取ることができるのでこの点での不満ははありません。給料明細も分かりやすく、自ら社内web上ですぐ見ることができるので…続きを読む

ワークライフバランス

残業はあるものの、1分から残業代を受け取ることができます。また、1人残って残業をすることは滅多になく、チームで協力して業務を終わらせています。ワークライフバランスにおい…続きを読む

福利厚生

福利厚生は非常に充実していると思います。旅行自体も社員価格で行けて、外部サービスも安価で受けることができます。外部サービスの中にはレストランやファミリーレストランなどの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラックの要素がないです。給料面では少し不満もありますが、それだけです。社員の質も福利厚生も良く、休暇も非常に充実した毎日を過ごせています。転職を考えたことは何度かあり…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★★☆ 30代(女性)・営業・正社員

年収・給料:400~499万円

1人に任せられる仕事量に換算すると、もう少しもらってもいいと思うことは多々あります。また、3年ほど前は業績給だったため、頑張れば頑張るだけ給料として反映されていました。…続きを読む

ワークライフバランス

何年か前にブラック企業認定されてから、間違えるように残業に対して厳しくなりました。勤怠の早切りは絶対にダメ、休日出勤も絶対禁止、それでも終わらなくて出勤した場合は、その…続きを読む

福利厚生

社員が旅行する際はかなり安くなると思われがちですが、意外と安くなりません。目玉セールは社員の利用は基本不可で、利用できても社割の適用はしません。航空会社はもっといい福利…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。何年か前までは間違いなくブラック企業と即答していましたが、ここ1、2年は見違えるほどのホワイト企業になろうと努力しています。そして、その努力もきちんと共有されるので納得…続きを読む


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HIS

評価:★★★★☆ 40代(女性)・営業サポート・正社員

年収・給料:500~599万円

一般的にはいただいている方だとは思いますが、業務内容を考えると少ないのではないかと思います。営業は業績によって評価されますが、サポートは営業よりきめ細かく業務を行い、営…続きを読む

ワークライフバランス

以前は自分の納得の行くところまで仕事ができていたのが、働き方改革により追求することができず70%-80%の内容で仕事を終わらせています。それにより評価が下がるのが残念で…続きを読む

福利厚生

旅行好きには安く旅行に行くことのできるツールがたくさんあるので、休日の過ごし方を考えるのが楽しいです。また、その他のレジャー情報もあって見聞を高めることもできるため、自…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。世の中にはブラック企業と言われていますが、そこまでではないと思います。会社も改革をしようとしていますし、勤務チェックも厳しくなっています。私個人としてはもう少し勤務チェ…続きを読む


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HIS

評価:★★★☆☆ 20代(男性)・代理店業務・正社員

年収・給料:300~399万円

今もらっている給料は妥当だと思ってます。今の段階では、一人のプロとしてお客様に旅行を提供出来ているとは思ってないです。確かに、他の業界より給料は低い方ですが、頭を使うよ…続きを読む

ワークライフバランス

残業時間は、10~15時間です。閑散期などだと10時間以内です。職場では、定時になればどんどん帰れるような雰囲気があるので特にブラックと感じた事もないです。繁忙期でも、…続きを読む

福利厚生

旅行好きにはたまらない福利厚生だと思ってます。全国各地に広がるホテルなどに安く泊まれます。旅行に関しては、2親等までなら10~15%割引になります。しかし、正直弊社の商…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。今回のコロナの件で、シフトや公休に関しては柔軟に対応していただけるようになりましたし、マスクや消毒液などに関して配給があります。小さい会社であればそんな余裕はないと知っ…続きを読む


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エイチ・アイ・エス(HIS)

評価:★★★★★ 40代(男性)・営業職・正社員

年収・給料:700~799万円

同業他社と比較しても給与面では優遇されており、家族一般的な暮しであればなんら不自由はしていません。また、現在管理職という立場もあり、毎月の給与だけではなく年2回ある賞与…続きを読む

ワークライフバランス

以前はブラック企業に認定されてしまうほど超過勤務の多い会社でしたが、現在は就業後のワークライフを重視しており、ピーク時期においても超過で働くことは以前と比べて数段軽減さ…続きを読む

福利厚生

旅行会社の為、福利厚生として優待価格での提携ホテル・旅館などの福利厚生は存在しているが充実はしていません。もっと提携航空会社やホテル、観光地での入館に関しての優遇など魅…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。以前は超過勤務が多かったり、また社内の人間関係も上から下へトップダウンで降りてくることもあり、パワーハラスメントの萬栄していた会社でした。ただ、数年前に家督が入って会社…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

評価:★★★☆☆ 20代後半(男性)・店長代理

年収・給料:400~499万円

実際に行っている仕事量に対しての収入が少ないと感じます。責任や負担が大きいですが、その分の手当ては少ししかないです。もちろん残業代は付きますが、一般のスタッフと仕事量が…続きを読む

ワークライフバランス

残業時間に合った給料ではないです。残業代は出ますが、最終電車まで働く環境は改善されてほしいです。休日はかなり取りやすいです。長期休暇に対して歓迎されてるので毎月連休は取…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。取得できる休日は以前よりも多くなり良くなりましたが、仕事を頑張った分の給料やボーナスが割に合ってないと思うので、改善してほしいと思いました。生…続きを読む


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エイチ・アイ・エス(HIS)

評価:★★★★★ 20代(女性)・営業・正社員

年収・給料:200~299万円

現在は分かりかねますが、在籍していた頃は売上により給与に大きく差がありました。配属店舗の規模により、実績を上げようにも小規模店舗では限界もありました。基本給は4年制大学…続きを読む

ワークライフバランス

入社後すぐに実践での業務にあたり、求められる知識や作業が非常に多く、慣れるまでには非常に時間がかかりました。残業も多く、しばらくは私生活にも影響はありました。しかし、効…続きを読む

福利厚生

福利厚生については比較的いいと思います。一般的な社会保険等に加え、毎年ポイントが支給され、旅行の宿泊や物に換えることができました。女性も多い職場なので、産休を取るスタッ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。長時間残業など気になる点はあるものの、少なからずとも店舗勤務であれば残業等に関しても個人差も大きくあると思います。残業時間等には非常に厳しく一定時間を越えない対策等も取…続きを読む


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HIS

評価:★★★★☆ 20代(女性)・カウンター・正社員

満足している点:活気があるところ

たまたま自分がいたところだけかもしれませんが、営業所全体が明るく活気がありました。また、スタッフ同士も仲良くチームワークも抜群でした。特に人間関係や職場の雰囲気が嫌にな…続きを読む

不満な点:残業が多いところ

やはり一般のオフィス仕事に比べてそもそもの営業所の時間が長い、といったところやとにかく仕事量が多くなかなか帰ることができず、かなり体力的に一番厳しかったです。退職される…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。世間ではブラック企業といわれておりますが、HISでは実力主義なところが多いので、やる気がある方はが仕事のやりがいを見つけやすく、また結果も出しやすいかと思います。モチベ…続きを読む


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エイチ・アイ・エス(HIS)

20代(女性)・営業・正社員

満足している点:やりがいがあること

自分の好きな旅行に関わることができる仕事だったため、給料が安くてもお客様のために頑張ることができました。また、営業成績によって月の給料に歩合が追加されるため目標必達さら…続きを読む

不満な点:給料が少ないこと

給料が低いことが一番の問題でした。いくらやりがいがあったとしても給料が少ないと感じることは多くありました。年齢を重ねるにつれてそれがどうしても耐えられなくなっていきまし…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。勤務時間と待遇が合っていないことが一番の理由です。業界的に薄利多売なのは否めませんが、昔から言われている安かろう、悪かろうの企業体質は変わっていないと思います。一部上場…続きを読む


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エイチ・アイ・エス(HIS)

20代(女性)・営業・正社員

満足している点:社員割引が頻繁に使える上、旅行に行くときの休みが取りやすいこと

旅行好きな人が多い会社で、長期休暇も理解があって取りやすいです。実際に毎回旅行で社員割引を使っている方もいました。だいぶ安くなることもあり、原価に毛が生えた程度でヨーロ…続きを読む

不満な点:休みが不定期なところ

家族のいる人は、土日や年末、お盆など、世間のみんなが休んでいるときこそ働かないといけないので、家族の都合に合わせて休めないです。特にお子さんがいるご家庭などの場合は、毎…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業を少なく見せかけるために、勤怠を早打ちしている会社にホワイトな会社はありません。虚偽の勤務時間を申告しているわけですから、勤怠を打つ意味すらありません。このようなと…続きを読む


続きを読む (1,854文字)

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エイチ・アイ・エス

満足度:★★★☆☆ 30代前半(男性)・管理職

年収・給料:500〜599万円

カウンター業務だけでなく、旅行業務以外のこと(店舗の経理やスタッフのことなど)もしなくてはいけないため、残業も多く、大変さが伝わってきます。休日でもトラブルなどに対応し…続きを読む

ワークライフバランス

旅行業以外にも、多くの仕事を任されているため、残業が多い点に関しては理解しています。残業は人それぞれ仕事の効率の良さも違うので、残業を少なくできるよう気をつけていると思…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。他の会社の話を普段の生活で耳にすることが時々ありますが、それを聞いて主人の会社のことを考えると、ブラック企業ではないと思います。確かに大変なこ…続きを読む


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エイチ・アイ・エス

20代(女性)・営業・正社員

満足している点:旅行に行くと言えば休みが取れたこと

基本的に、実際に現地に行って見て来ることが知識にもなりますし、会社全体で旅行好きが多いので休みが取りやすかったです。長期で取る人は、例えば社歴が長い人や結婚休暇などで1…続きを読む

不満な点:残業が多いところ

ニュースにもなっていたことではありますが、かなり残業が多いです。朝が遅いということ以外にも、ひとりひとりの業務量が多いと思います。店舗にもよると思いますが、遅い人は終電…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。まず、残業が多いです。労働監督署からの指導があり、書類送検された会社でもあるので一段と残業に対する目が厳しくなっています。上司もそれに敏感になっているので、残業をしてい…続きを読む


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エイチ・アイ・エス (HIS)

30代(女性)・営業・正社員

満足している点:正社員がカウンターで接客できるところ

他社では団体営業ではない個人のお客様の接客業務は契約社員がやっている場合が多いですが、エイチ・アイ・エスでは主に正社員がやっているからです。もちろん、途中で部署の異動は…続きを読む

不満な点:一人で受け持つ仕事量が多すぎるところ

営業は担当者制なので、個人のお客様の海外旅行の相談から予約、手配、出発前のご案内まで、自分の取った予約に関する事は全て自分が受け持つことになるからです。一人のスタッフが…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。仕事量が多く、業績が全てという雰囲気で、社員を大切にしているというのはあまり伝わってこなかったからです。実際にハウステンボスを再起させたタイミングでのボーナスは、業績が…続きを読む


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20代(女性)・営業・正社員

満足している点:部署の希望を出せるところ

ほとんどの人は、初めは窓口営業に配属されます。その後、何年か経験を積み、本部に配属され、企画グループや人事グループ、そして海外店舗に配属もあります。ある程度経験を積めば…続きを読む

不満な点:残業が多いところ

新卒で入り、月100時間近くの残業をしていました。仕事が早くまわれば、もう少し減らせたのかもしれません。ですが、新規の予約を取り、リピーターが増えるごとに業務量ももちろ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業100時間していても、当たり前だと思っているからです。チケットなど安く売るためには人件費を削る他なりません。なので、安月給の元、ぼろぼろになりながら働きていました。…続きを読む


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エイチアイエス(HIS)

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・営業

年収・給料:600〜699万円

やはり同年代の大手企業にお勤めの管理職の方と比較するとどうしても満足という結果にはならないかと思います、ただ旅行業界ということで考えると妥当なところではないかというとこ…続きを読む

ワークライフバランス

主人はこちらで15年以上お世話になっておりますが、おそらく入社後10年くらいまでの間は社員の勤務体系や休みひとつとっても今とはだいぶ違っていたと記憶しております。残業も…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。どちらかというとブラックとホワイトの中間位のイメージを持っておりましたがここ数年の勤務体系(帰宅時間や休暇取得制度)などを伺う限り、企業努力を…続きを読む


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HIS(エイチ・アイ・エス)

20代(男性)・営業・正社員

満足している点:人間関係

営業所によりけりな部分もあれど、人間関係には恵まれていたと思います。自分は飲み会が好きなのですが、仲の良い同僚とは週に一度のペースで少なくとも飲みに行っておりました。ま…続きを読む

不満な点:仕事のやりがい、面白み

この会社で意味が分からなかった、今でも分からないことがあります。基本的にH.I.Sの窓口業務は、「待ちの営業」です。自分からカウンターを飛び出して営業することはほぼあり…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。黒白という議論もあいまいな表現があると思います。しかし、多くの人の価値観において、間違いなく今回の会社はドス黒いと思います。給与は低く、働く時間は長い。休みは取りにくく…続きを読む


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エイチ・アイ・エス

30代(女性)・接客・正社員

満足している点:人間関係

上司や先輩、社歴が長い人が偉いという感じがあまりないので、社歴が浅い人間でも働きやすいです。例えば私が受付からの流れを「ここはこうすればもっと良くなると思います」と伝え…続きを読む

不満な点:ワークライフバランス

残業がとても多く、繁忙期になるとなかなか定時に帰ることができませんでした。繁忙期や連休時期など年間を通して何度もあり、旅行業なのでとても忙しくて大変でした。有給休暇もほ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ブラックがホワイトか微妙ですが、ホワイトだと思います。残業は多いですが繁忙期に限ること、人手不足で残業になってしまうことが大きな原因なので、ある程度は仕方がないと思いま…続きを読む


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エイチ・アイ・エス

20代(女性)・アウトバウンド営業・契約社員

満足している点:人間関係

私は日本支店でなく、海外支店で働いていました。私の働いていた支店は、日本支店に比べてフランクで、そこまで変な規律などなく、厳しくなかったです。また、海外支店ということで…続きを読む

不満な点:社風

マニュアルもなく、とりあえずやってみて。と、しっかり教えてもらわずにお客様の前にだされ、間違えてしまった際はだれも助けてくれない、最悪な環境です。良い意味では強くなりま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。とにかく、海外支店はワーキングホリデーなどいつでも切れる人材を入れ、きちんとした社内教育もなく、すぐに辞めていく人が多いです。残された人はただ負担が多くなり、踏ん張って…続きを読む


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HIS

20代(男性)・法人営業・正社員

満足している点:個人としての成長・スキルアップ

個人としてのスキルアップしたことは下記2つです。1、ビジネス英語インド南部の支店では驚くべきことに日本人は私だけであとは全員インド人でした。出勤から退勤までは時間はほぼ…続きを読む

不満な点:人間関係

私はインド南部の支店に日本人一名だけでしたが、実際のインド本社はニューデリーな為、直属の上司たちもそこで働いていました。彼らは私が現地採用だからとやたらめったら傲慢な口…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。大量に新卒社員を入社させ、使いまわし、使えなくなるまで精神的にも肉体的にも追い込んでいく会社だと私は感じたためです。離職率も非常に高く、お客様のためなら自分を全力で犠牲…続きを読む


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