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口コミから見た、武蔵野の評判は?

カンパニー通信に投稿された、武蔵野で働いている人(直近まで働いていた人)の口コミをご紹介します。武蔵野の評判を知りたい方はぜひご覧ください。

  • 会社名:株式会社 武蔵野
  • 本社所在地:〒351-0034埼玉県朝霞市西原1-1-1 武蔵野ビル
  • 設立:1969年12月
  • URL:http://www.ms-net.co.jp

目次

武蔵野での年収は?
武蔵野のワークライフバランスへの満足度
武蔵野で働いて満足していること
武蔵野で働いて不満に感じていること
武蔵野はブラック企業?ホワイト企業?
武蔵野の口コミ・評判一覧

Q.武蔵野での年収は?

評価:★★★★☆ 40代(男性)・総務・正社員

400~499万円 ( とても満足 )

業務的には多忙でしたが、金銭面においては私のそれまでの生活水準を鑑みると、とても満足できる金額でした。残業代も働いた分はしっかりと付けていただけましたし、以前の会社に比べると賞与も安定して最低でも1.5か月分は頂くことができました。また、自分のその当時のスキルであれば、この仕事内容、この仕事量でこれだけ頂くのは申し訳ないと感じるくらいだったので、大変満足できる会社でした。

武蔵野の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★☆☆ 30代(男性)・品質管理・正社員

500~599万円 ( 満足 )

直近、ベースアップを繰り返していて、同業他社と比較しても高い初任給になっています。ただし、総合職・一般職、新卒・中途で給料が大きく異なるため、社員間で貰える給料に差が出ていると感じます。残業代や手当てについては、きちんと支払われています。昔は残業代で稼ぐ社員もいましたが、今は残業抑制傾向のため、そういう稼ぎ方はできないです。賞与は年間二回あります。業績が良い年には年末賞与もあり、年三回の支給となります。

武蔵野の評判・口コミ
公開日:2019年7月
カンパニー通信では、武蔵野の口コミを募集中です。

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Q.武蔵野のワークライフバランスへの満足度

評価:★★★★☆ 40代(男性)・総務・正社員

どちらでもない

24時間365日稼働している会社ということもあり、出勤時間が早朝から出勤もあって、午後からや稀に中抜けして深夜からの時間帯もあったので、休日が一応週休2日としっかりありましたが、なかなか体調をベストに持っていくのが難しい職場でした。残業もその当時はかなり多かったので、休んでも体が休まらない現状で、私生活が思うように楽しめず、仕事と生活を調和させることが難しい環境でした。

武蔵野の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★☆☆ 30代(男性)・品質管理・正社員

どちらとも言えない

昔は残業ありきの社風で月80~100時間が普通の状態でした。プライベート時間はかなり削られている状態でした。それが苦になり辞める人も多数おり、定着率が低いという印象でした。ここ1、2年で体質が変わりつつあります。月80時間残業になる社員は稀になり、月45時間以内に押さえられています。ただ強要はされてはいないですが、サービス残業をしてしまう従業員もいることは事実ですので、まだまだ課題がある状態だと思います。

武蔵野の評判・口コミ
公開日:2019年7月
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Q.武蔵野で働いて満足していること

30代(男性)・製造・正社員

残業代がしっかり出る

この会社は残業代が分単位でしっかり支払われます。もちろん無駄な残業がないかは上司がチェックを入れているようですが、製造系では残業代を〇分切り捨てなど、きちんと支払わないところも多いと聞きますので、この部分には満足していました。個人的には不毛な残業がないというのはモチベーションの維持にも役立ち、残業に対する抵抗は薄かったです。

武蔵野の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

30代(男性)・製造・正社員

福利厚生が良い

出生祝い金という制度があり、第1子が生まれると50万、第2子で100万円、第3子が生まれると200万円が支給されます。また、パート社員の方も10万円貰えます。この制度ができた時には新聞でも取り上げられるなど反響がありました。申請の際、事務所が祝福ムードになる良い雰囲気も何度が目にし、このような制度が広まると素晴らしいと思いました。

武蔵野の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月
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Q.武蔵野で働いて不満に感じていること

30代(男性)・製造・正社員

残業が多い

この会社の良い面として「残業代がしっかり支払われる」と書きましたが、その代償とも言いましょうか、繁忙期の残業時間は100時間を超えたケースもありました。部署によっても違いは出てきますが、特に製造現場は365日24時間無休で動いていますので、何かしらのトラブルがいつ起こるとも限りません。ここ数年は残業時間の削減に取り組んでいるようですが、誰かの負担を減らすからといって人員を増やすわけでもないので、結局はパートさんなどにしわ寄せが行っていました。

武蔵野の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

30代(男性)・製造・正社員

人間関係が難しい

私自身には直接はありませんでしたが、大声で怒鳴ったり大勢の前での叱責など、今日ではパワハラと受け取られるようなケースもありました。配属先の変更を申し出る社員も何名かおりました。一応相談窓口もあるようですが、それも社内の人間が担当するので、話が漏れるのではないかと、利用する人はあまりいないように思われます。

武蔵野の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月
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Q.武蔵野はブラック企業?ホワイト企業?

評価:★★★★☆ 40代(男性)・総務・正社員

ブラック企業だと思う

残念ながら職場の雰囲気的にはとても居心地が悪く、皆いつもギスギス、ビクビクしており、罵詈雑言が絶えない職場でした。現場においても、いつも喧嘩や罵声が飛び交い、戦場みたいな雰囲気の中で皆働いていました。長年いる人は、その環境に慣れてその空気が当たり前なのでしょうが、新しく入社した人はなかなか長続きしない、人の入れ替えがとても激しい職場であったので、どちらかというとブラック企業ではないかと思います。

武蔵野の評判・口コミ
公開日:2020年6月

評価:★★★☆☆ 30代(男性)・品質管理・正社員

ブラック企業だと思う

残業時間はだいぶ改善されてきたと思いますが、繁忙期にはまだまだ減らしきれていない印象。パワハラ体質な社員はだいぶ減った印象ですが、口が悪い社員はまだまだ多く、我慢できない人もいると思います。ホワイト企業かと言われるとグレーな印象です。発展途上という感じです。ここから更に良くなることを期待しています。

武蔵野の評判・口コミ
公開日:2019年7月

30代(男性)・製造・正社員

ホワイト企業だと思う

ホワイト企業といっても、同業他社と比較するとマシなのかなあという判断です。当たり前の部分「払うものは払う」が出来ている時点でこの業界では充分なプラスポイントかと。特に子供を3人以上作りたい方には良いと思います。

武蔵野の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月
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武蔵野の口コミ・評判レポート

武蔵野

評価:★★★★☆ 40代(男性)・総務・正社員

年収・給料:400~499万円

業務的には多忙でしたが、金銭面においては私のそれまでの生活水準を鑑みると、とても満足できる金額でした。残業代も働いた分はしっかりと付けていただけましたし、以前の会社に比…続きを読む

ワークライフバランス

24時間365日稼働している会社ということもあり、出勤時間が早朝から出勤もあって、午後からや稀に中抜けして深夜からの時間帯もあったので、休日が一応週休2日としっかりあり…続きを読む

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福利厚生に関しては退職金は勿論のこと、会社負担での財形貯蓄もあり、家族がいる家庭には出生祝金や、入学祝い金も結構いい金額を支給してくださる会社でした。また、神奈川県の舞…続きを読む

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ブラック企業だと思います。残念ながら職場の雰囲気的にはとても居心地が悪く、皆いつもギスギス、ビクビクしており、罵詈雑言が絶えない職場でした。現場においても、いつも喧嘩や罵声が飛び交い、戦場みたい…続きを読む


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武蔵野

評価:★★★☆☆ 30代(男性)・品質管理・正社員

年収・給料:500~599万円

直近、ベースアップを繰り返していて、同業他社と比較しても高い初任給になっています。ただし、総合職・一般職、新卒・中途で給料が大きく異なるため、社員間で貰える給料に差が出…続きを読む

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昔は残業ありきの社風で月80~100時間が普通の状態でした。プライベート時間はかなり削られている状態でした。それが苦になり辞める人も多数おり、定着率が低いという印象でし…続きを読む

福利厚生

一般的な福利厚生は整っています。稀ではありますが、男性社員が育児休暇を取るケースもあります。会社でホテルを運営しており、安く泊まれます。住宅手当てについては一部不満があ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業時間はだいぶ改善されてきたと思いますが、繁忙期にはまだまだ減らしきれていない印象。パワハラ体質な社員はだいぶ減った印象ですが、口が悪い社員はまだまだ多く、我慢できな…続きを読む


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武蔵野

30代(男性)・製造・正社員

満足している点:残業代がしっかり出るところ

この会社は残業代が分単位でしっかり支払われます。もちろん無駄な残業がないかは上司がチェックを入れているようですが、製造系では残業代を〇分切り捨てなど、きちんと支払わない…続きを読む

不満な点:残業が多いところ

この会社の良い面として「残業代がしっかり支払われる」と書きましたが、その代償とも言いましょうか、繁忙期の残業時間は100時間を超えたケースもありました。部署によっても違…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホワイト企業といっても、同業他社と比較するとマシなのかなあという判断です。当たり前の部分「払うものは払う」が出来ている時点でこの業界では充分なプラスポイントかと。特に子…続きを読む


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