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口コミから見た、富士ゼロックス東京の評判は?

カンパニー通信に投稿された、富士ゼロックス東京で働いている人(直近まで働いていた人)の口コミをご紹介します。富士ゼロックス東京の評判を知りたい方はぜひご覧ください。

  • 会社名:富士ゼロックス東京株式会社
  • 本社所在地:〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目14-1 新宿グリーンタワービル22~26F
  • 設立:1986年3月21日
  • URL:https://www.fujixerox.co.jp/tkx

目次

富士ゼロックス東京での年収は?
富士ゼロックス東京のワークライフバランスへの満足度
富士ゼロックス東京で働いて満足していること
富士ゼロックス東京で働いて不満に感じていること
富士ゼロックス東京はブラック企業?ホワイト企業?
富士ゼロックス東京の口コミ・評判一覧

Q.富士ゼロックス東京での年収は?

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・カスタマーサービス・正社員

200~299万円 ( 不満 )

私が高卒ということもあり、大卒や専門卒と比べたら同じ仕事をしていても給料にかなり差が出ます。仕方のないことかもしれないですが、モチベーションが下がる要因でもあります。また、いい成績を取っても相対評価のため下げられる場合もあります。ボーナスの額自体も、いい成績でも周りとそれほど差がないので、目標のためにと頑張る社員はそれほど多くないかと思います。しかし、土日の当番対応があるため、プラスで給与は入ります。

富士ゼロックス東京の評判・口コミ
公開日:2020年10月

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・カスタマーエンジニア

500~599万円 ( どちらとも言えない )

生活していくのに支障が生じる年収ではないので、不満ということはありません。しかし、現在はシフト制のチームに所属しており、夜勤などの手当てを含めての年収なのですが、手当てがもう少しあるといいなと感じます。夫や私への負担(生活リズムの乱れなど)のわりには年収が多くないように感じるので、満足とは言えません。

妻から見た富士ゼロックス東京の評判・口コミは?
公開日:2020年7月

評価:★★★★☆ 20代(男性)・営業・正社員

400~499万円 ( どちらとも言えない )

給料に関しては良いとも悪いとも言えません。残業代はすべて支給されるのですが、そもそも残業を良しとする会社ではないので稼ぐことはできません。売り上げや成績がどんなに良かったとしても歩合制ではないため月々の給与には反映はされず、賞与に反映はされますが、目標値を達成したところであまり金額の差は出なかったです。しかしめちゃくちゃ安いというわけでもなく世代の年収を考えれば、平均的か少し高い給与をもらえていたと思います。

富士ゼロックス東京の評判・口コミ
公開日:2019年12月
カンパニー通信では、富士ゼロックス東京の口コミを募集中です。

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Q.富士ゼロックス東京のワークライフバランスへの満足度

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・カスタマーサービス・正社員

満足

基本的には残業は少ない企業かと思います。部署にもよると思いますが、サービスは保守対応時間が決まっているため、遅くに入ってきた修理依頼のほとんどは次の日に回されます。土曜出勤があるお客様からは、金曜日の対応時間が過ぎた後に当日中の対応希望で連絡をいただくことがあります。その場合は訪問するようにしていますが、基本的には時間内に終わる仕事です。事務所での事務作業も主に当日の作業報告等なので、残業しても1時間程度です。

富士ゼロックス東京の評判・口コミ
公開日:2020年10月

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・カスタマーエンジニア

満足

残業はそれほど多くなく、有給なども比較的取得できているように思います。残業が全くない日も少なくありません。ただし、シフト制のチームにいるため、夜勤のタイミングは休暇が取りにくい傾向にあります。シフトが自分で全く選べない上で、夜勤のタイミングは休暇が取りにくいので、大事な予定があったとしても夜勤のタイミングでは諦めざるを得ないことがあります。その1点に関しては融通が利かないので、大変満足とまでは言えません。

妻から見た富士ゼロックス東京の評判・口コミは?
公開日:2020年7月

評価:★★★★☆ 20代(男性)・営業・正社員

満足

フレックス制を導入しており、残業の抑制や有休の管理は徹底されています。残業が多くなってくれば定時の前に帰ることも可能ですし、在宅勤務もできます。休日出勤はほとんどというか私はしたことがありません。している人もほぼいません。効率よく働けるようにノートパソコンやスマートフォンの貸与もあり、事務の方に書類作成や見積もりの作成も頼むことができ、分業が徹底されています。時短勤務されている方も多くいるので環境はとても良いです。

富士ゼロックス東京の評判・口コミ
公開日:2019年12月
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Q.富士ゼロックス東京で働いて満足していること

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Q.富士ゼロックス東京で働いて不満に感じていること

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Q.富士ゼロックス東京はブラック企業?ホワイト企業?

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・カスタマーサービス・正社員

ホワイト企業だと思う

会社の全てに満足はしていませんが、全体的に見たらホワイト企業かと思います。一番の強みは、大手ならではの福利厚生の充実です。産休、育休を使って復帰せずに辞める方が多いと聞きますが、この会社は復帰する人がとても多いです。そして、残業も多くないので、プライベートの時間もきちんと作ることができます。上司に恵まれると、有給消化もできます。

富士ゼロックス東京の評判・口コミ
公開日:2020年10月

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・カスタマーエンジニア

ホワイト企業だと思う

仕事への評価の透明度が高く、きちんと仕事すれば評価されているように感じることが一番大きな理由です。不当な扱いを受けることや、パワハラなどの問題もないようです。また、福利厚生などにも大変満足しています。

妻から見た富士ゼロックス東京の評判・口コミは?
公開日:2020年7月

評価:★★★★☆ 20代(男性)・営業・正社員

ホワイト企業だと思う

ホワイトだと思うと言いましたが、白よりのグレーといったところでしょうか。管理職になると一気に労働時間が増えてしまうため、管理職になりたがらない人が多くいます。そのようなところを見ていると、ホワイトになるように努めてはいるがまだまだグレーなところも多いなと感じていました。福利厚生等をみればホワイトの部類に入ると思います。

富士ゼロックス東京の評判・口コミ
公開日:2019年12月
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富士ゼロックス東京の口コミ・評判レポート

富士ゼロックス東京の評判・口コミ

評価:★★★☆☆ 20代(女性)・カスタマーサービス・正社員

年収・給料:200~299万円

私が高卒ということもあり、大卒や専門卒と比べたら同じ仕事をしていても給料にかなり差が出ます。仕方のないことかもしれないですが、モチベーションが下がる要因でもあります。ま…続きを読む

ワークライフバランス

基本的には残業は少ない企業かと思います。部署にもよると思いますが、サービスは保守対応時間が決まっているため、遅くに入ってきた修理依頼のほとんどは次の日に回されます。土曜…続きを読む

福利厚生

土日祝休み、保険もしっかりしているため、安心できる企業だと思います。育休や産休もしっかり取れますし、生理休暇もあるので女性には優しい企業です。職種によっては土日祝の当番…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。会社の全てに満足はしていませんが、全体的に見たらホワイト企業かと思います。一番の強みは、大手ならではの福利厚生の充実です。産休、育休を使って復帰せずに辞める方が多いと聞…続きを読む


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妻から見た富士ゼロックス東京の評判・口コミは?

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・カスタマーエンジニア

年収・給料:500~599万円

生活していくのに支障が生じる年収ではないので、不満ということはありません。しかし、現在はシフト制のチームに所属しており、夜勤などの手当てを含めての年収なのですが、手当て…続きを読む

ワークライフバランス

残業はそれほど多くなく、有給なども比較的取得できているように思います。残業が全くない日も少なくありません。ただし、シフト制のチームにいるため、夜勤のタイミングは休暇が取…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。仕事への評価の透明度が高く、きちんと仕事すれば評価されているように感じることが一番大きな理由です。不当な扱いを受けることや、パワハラなどの問題…続きを読む


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富士ゼロックス東京の評判・口コミ

評価:★★★★☆ 20代(男性)・営業・正社員

年収・給料:400~499万円

給料に関しては良いとも悪いとも言えません。残業代はすべて支給されるのですが、そもそも残業を良しとする会社ではないので稼ぐことはできません。売り上げや成績がどんなに良かっ…続きを読む

ワークライフバランス

フレックス制を導入しており、残業の抑制や有休の管理は徹底されています。残業が多くなってくれば定時の前に帰ることも可能ですし、在宅勤務もできます。休日出勤はほとんどという…続きを読む

福利厚生

10年位前までは住宅手当が多く出ていたようですが、ここ何年かで少なくなってしまった様子です。今は15,000円が支給されます。一定の福利厚生はそろっており、保養所やカフ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。ホワイトだと思うと言いましたが、白よりのグレーといったところでしょうか。管理職になると一気に労働時間が増えてしまうため、管理職になりたがらない人が多くいます。そのような…続きを読む


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