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口コミから見た、ヤオコーの評判は?

カンパニー通信に投稿された、ヤオコーで働いている人(直近まで働いていた人)の口コミをご紹介します。ヤオコーの評判を知りたい方はぜひご覧ください。

  • 会社名:株式会社ヤオコー
  • 本社所在地:埼玉県川越市脇田本町1番地5
  • 従業員数:13,274名
  • URL:https://www.yaoko-net.com

目次

ヤオコーでの年収は?
ヤオコーのワークライフバランスへの満足度
ヤオコーで働いて満足していること
ヤオコーで働いて不満に感じていること
ヤオコーはブラック企業?ホワイト企業?
ヤオコーの口コミ・評判一覧

Q.ヤオコーでの年収は?

評価:★★☆☆☆ 30代前半(男性)・営業

500~599万円 ( 不満 )

役職をいただき、手当が出ているのですが、その分残業代が出ません。手当をいただけるのは非常にありがたいですが、残業代をいただいていた数年前と手取りはほぼ変わりません。上に上がった分、仕事量が増え、帰宅時間も遅くなっています。これではタダ働きしているのと変わりがないように思えます。今の給料で生活に支障があるわけではありませんが、労働に見合った給料をいただけると嬉しいです。

妻から見たヤオコーの評判・口コミは?
公開日:2020年8月

評価:★★☆☆☆ 30代(男性)・販売・正社員

500~599万円 ( 不満 )

仕事に対しての対価としては少ないように感じるためです。部門の予算管理、販売計画の作成、売場作成等、挙げればキリがありませんが、それをほぼ社員一人でやっていました。私は、4部門分作成しており、他部門の社員よりも作業は多く、4部門担当者は少なからず貰っても良いのではないかと思っています。また、ボーナス支給に関しても、部門の売上は良くても、店舗全体の売上が悪ければ支給額に影響が出てしまうため、他店舗の人間と比べると少ないこともあります。

ヤオコーの評判・口コミ
公開日:2020年2月
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Q.ヤオコーのワークライフバランスへの満足度

評価:★★☆☆☆ 30代前半(男性)・営業

満足

仕事内容の関係で働く時間が不規則ではありますが、周りの社員の方には家族共々支えられており、冠婚葬祭などの私的な用事の際にはいつもご協力いただき感謝しています。ただ、まとまった休みが取れるのは年始の4日間のみで、ゴールデンウィークやお盆休み、年末の休みはありません。家族からするともう少し長期的な休みが取れる環境を作っていただけると非常に嬉しいです。残業は役職が付いてからは会議が増えたこともあり、以前に比べるとかなり増えたように感じます。しかしこれについては仕方がないことだと思っています。

妻から見たヤオコーの評判・口コミは?
公開日:2020年8月

評価:★★☆☆☆ 30代(男性)・販売・正社員

とても不満

明らかに仕事量が多いため、定時に帰るのはほぼ不可能です。事務作業が多く、通常業務内でやるのは難しいです。人件費予算が抑えられており、必然的にサービス残業やサービス出勤をしなければ店舗運営出来ない状態です。常に人がいない状態か、人がいても人件費予算が抑えられており、人を投入出来ない悪循環で、サービス出勤とサービス残業のループで働いていました。家族との時間も満足に取れないため、子供がいる人には辛いかもしれません。

ヤオコーの評判・口コミ
公開日:2020年2月
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Q.ヤオコーで働いて満足していること

20代(女性)・青果部・準社員

仕事のやりがい、面白み

わたしがヤオコーの青果部に所属していてもっとも満足していたのは、仕事のやりがいや面白みでした。青果部の仕事内容としては、お店に届いた野菜や果物を店頭に出す「品出し」、カットフルーツや、カボチャやれんこん、レタスやキャベツといった「カット野菜の加工」、青果部で取り扱う製品の「発注」が大まかな仕事です。とはいっても、やることはとてもたくさんあります。勤務していた店頭が万年人不足ということもあり、自然と色んな業務を任せてもらうことが増えるので、やりがいは本当に感じることができました。また、同時に接客業務でもあるので、お客様へのコミュニケーションも楽しみのひとつでもありました。

ヤオコーの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年4月

20代(女性)・青果部・準社員

人間関係

ベテランのパートナーさんが多く所属しているのがヤオコーの特徴だと思います。私自身、スーパーに勤務することが初めてだったのですが、パートナーさんは長く働いている方も多かったので、わからないこともどんどん聞きましたし、また、とても聞きやすい雰囲気を出してくれていたのでとても助かりました。私が勤務していた店舗では、明るくて楽しいパートナーさんばかりでした。仕事をする上での人間関係はやはり大切だと思うので、その点ではとても恵まれて楽しく仕事をすることができました。

ヤオコーの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年4月
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Q.ヤオコーで働いて不満に感じていること

20代(女性)・青果部・準社員

ワークライフバランス

うちの店舗では、万年人手不足だったこともあり、仕事自体にやりがいは感じられていたのですが、人手不足ゆえに休憩時間が1時間のところを30分取れればいいときがほとんどでした。働いていくうえで、しっかり休憩時間をとって休むことは、午後からの仕事のクオリティーを保つためにも大切なことだと思っているので、休憩時間がしっかり取れないことは不満でした。直属の上司は繁忙期になると休憩自体全く取れない日も続いていたのでとても心配でした。

ヤオコーの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年4月

20代(女性)・青果部・準社員

年収・給料

ヤオコーは給料自体はとてもいいです。ボーナスも年2回ありますし、毎年決算もでます。しかし、毎日残業がとても多いです。朝、始業時間より前に来るのは社内で問題になり、なくなりましたが、終業時間より後に行う残業は残念ながらなくならず、毎日多い時で7時間はありました。アルバイトの面倒を見ながらひたすら品出しや事務作業をする毎日で、そのときにつくはずの残業代もほとんどつかないので、割に合わないのかなと思います。

ヤオコーの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年4月
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Q.ヤオコーはブラック企業?ホワイト企業?

評価:★★☆☆☆ 30代前半(男性)・営業

ホワイト企業だと思う

ブラックかホワイトかの二択で言えばホワイトになりますが、私個人の正直な気持ちとしてはホワイトに近いグレーだと思います。会社自体は何十年も軌道に乗り続けており、売り上げもいいのだと思いますが、社員一人一人、特に課長や部長などが担う業務が非常に多いように感じるからです。主人の話を聞いていると、もう少し下の社員にもやらせるべきなのではないだろうかと思うことがあります。

妻から見たヤオコーの評判・口コミは?
公開日:2020年8月

評価:★★☆☆☆ 30代(男性)・販売・正社員

ブラック企業だと思う

拘束時間が異常に長く感じるからです。始業前、終業後のサービス残業が長いし、サービス出勤して仕事をしても、「早く帰れ」や、「来るな」などは言わず、上司は見て見ぬふりしかしません。本社の部長クラスは、終業後カードを切ると「もう帰るのか?」とサービス残業を強要するような物言いをしてきました。社員が定時で早く帰った後、部長クラスが巡回で来ると、何故もう帰っているんだと激怒していたこともしばしばあります。

ヤオコーの評判・口コミ
公開日:2020年2月

20代(女性)・青果部・準社員

ブラック企業だと思う

給料がいいことと、ボーナスが年2回と決算が出ることはとてもいいのですが、その代わりに残業がとにかく多いことと、残業代がつかないこと、繁忙期は本当に倒れそうなほど忙しいです。そして、節分や土用の丑の日、クリスマスなどの商戦のノルマの数も本当に多いので、なんのために働いているのか、稼いでいるのかわからなくなるときもあります。

ヤオコーの働きやすさ・評判は?
公開日:2018年4月
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ヤオコーの口コミ・評判レポート

妻から見たヤオコーの評判・口コミは?

評価:★★☆☆☆ 30代前半(男性)・営業

年収・給料:500~599万円

役職をいただき、手当が出ているのですが、その分残業代が出ません。手当をいただけるのは非常にありがたいですが、残業代をいただいていた数年前と手取りはほぼ変わりません。上に…続きを読む

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ヤオコーの評判・口コミ

評価:★★☆☆☆ 30代(男性)・販売・正社員

年収・給料:500~599万円

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ヤオコーの働きやすさ・評判は?

20代(女性)・青果部・準社員

満足している点:仕事のやりがい、面白み

わたしがヤオコーの青果部に所属していてもっとも満足していたのは、仕事のやりがいや面白みでした。青果部の仕事内容としては、お店に届いた野菜や果物を店頭に出す「品出し」、カ…続きを読む

不満な点:ワークライフバランス

うちの店舗では、万年人手不足だったこともあり、仕事自体にやりがいは感じられていたのですが、人手不足ゆえに休憩時間が1時間のところを30分取れればいいときがほとんどでした…続きを読む

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ブラック企業だと思います。給料がいいことと、ボーナスが年2回と決算が出ることはとてもいいのですが、その代わりに残業がとにかく多いことと、残業代がつかないこと、繁忙期は本当に倒れそうなほど忙しいで…続きを読む


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