医療法人徳洲会の評判・口コミ

医療法人徳洲会への入社理由・志望動機

医療・介護業界では大変大きな規模の企業であり、日本全国区で法人の企業があり、どこでも勤めることができる企業であったため応募しました。また、研修を会社内で独自に取り組まれていて、スキルアップができるところも選ぶきっかけでした。職場に見学に行った際社内の雰囲気も良く、上司になる方も自分と年代が近くて話しやすそうだと感じました。

医療法人徳洲会での年収・給料：470万円

同じ業界内では高い給料形態であります。昇給も年1回確実に行われます。コロナでの影響もなく賃金も払われており利用者・患者が減っているにもかかわらず、給料は変わりませんでした。逆に賃金が下がることもなく、功労金して追加でボーナスが支給される年もありました。今後も続けていきたい、また他の方にもお勧めできる企業であると考えています。資格を持っているとその分資格手当として支給されます。逆に持っていないと平均より少し劣る可能性があります。

医療法人徳洲会のワークライフバランス

一般の企業であれば一日の勤務時間は8時間のところが多いですが、7.5時間になっております。他の企業より仕事の後の時間を有意義に使うことができます。また、残業は一日30分週1.2回程度であり月10時間あるかないか程度です。育児している社員には特別休暇や勤務時間の見直しも上司との相談によって変更でき、実際に30分から1時間調整されている主婦の方もみられました。逆に不満点は業界的にシフト勤務であり、決まった曜日の休みは取りにくいです。

医療法人徳洲会の福利厚生

社内のグループ内の病院を使用した際に、一定の金額以上は申請を行えばほぼ同じ金額が返還されます。また、2親等までの家族にもその制度は利用できます。全国にグループ内の医療機関があり、どこでもかかることができるのもメリットとして大きいとも言えます。保養所も全国に存在しており、かなり安価で使用することができます。育児休暇や家族が病気になったり、急な用事の際も申請を行えば休暇を取ることもできます。

医療法人徳洲会はホワイト／ブラック？

一般の企業であれば一日の勤務時間は8時間のところが多いですが7.5時間になっております。他の企業より仕事の後の時間を有意義に使うことができます。また残業は一日30分週1.2回程度であり月10時間あるかないか程度です。育児している社員には特別休暇や勤務時間の見直しも上司との相談によって変更でき、実際に30分から1時間調整されている主婦の方もみられました。逆に不満点は業界的にシフト勤務であり、決まった曜日の休みが取りにくいです。