日本ユニシスの評判・口コミ

日本ユニシスにお勤めの方に、日本ユニシスで働いてみての満足度について、福利厚生やワークライフバランス、年収など様々な観点から伺いました。また、日本ユニシスはブラックか、ホワイト企業か?についても教えていただきましたので、日本ユニシスのリアルな口コミ・評判を知りたい方は参考にしてみましょう。

※画像は各企業HPより引用しております
  • 勤務先:日本ユニシス
  • 性別:男性
  • 年代:50代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:営業
  • ステータス:現在も在籍している
  • 評価:★★★★★
※この口コミは、2021/05に公開されたものです。そのため、現在は状況が異なる場合がございます。

日本ユニシスへの入社理由・志望動機

日本ユニシスの志望理由:あらゆる業界にITサービスを提供しているから

米国の大学へ留学し、コンピュータサイエンスを専攻していました。卒業後は日本のIT企業の就職を希望していたこともあり、米国での日本人留学生向け日系企業の就職フェアに参加した際、現職企業が出展しており、面接を受けたことが就職のきっかけです。現職企業以外にもIT企業は参加しておりましたが、面接官の印象が良かったことと、日本においてあらゆる業界へITサービスを提供していることに興味を惹かれました。米国留学前は日本の金融機関で働いていたこともあり、帰国後は他の業界を経験したいとの思いがあったため、適職かと感じました。


日本ユニシスでの年収・給料:600万~800万

年収への満足度:満足

どの業界も同様かと思いますが、企業業績により年収はかなり変動します。業務量を鑑みたとき、満足できる収入に至らないと感じる年もありますし、逆の場合もあります。ただ、現職企業は他社と比較しても社員に優しい企業かと思います。福利厚生も充実していますし、パワハラ、セクハラなどの社会問題に対しても社内で匿名の通報システムがあり、きちんと対応してもらうことができます。上席者との風通しもよく、経営層が全社員に対して働きやすい環境を提供する努力を感じることができます。そのような状況を鑑みると、かなり恵まれた環境で働いていると思います。


日本ユニシスのワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:満足

現職企業は営業職の場合、社員個人個人が担当顧客を抱えており、業務量は担当顧客への提案内容や担当顧客からの依頼などによってかなり変動します。ただ、上席者は常に部下の残業時間を注視しており、過残業に至る可能性がある場合は部内の他のメンバーへ業務を分担させるような配慮があります。経営層も36協定に対する意識は強く、やむを得ない理由で一定の残業時間を超過した場合は健康診断を受診させられることになり、代休を強制的に取得させられるシステムがあります。


日本ユニシスの福利厚生

福利厚生の満足度:とても満足

毎年度、企業負担で人間ドックもしくは脳ドックを受診でき、旅行などのレクリエーションに関しても特定の提携先宿泊施設に関しては2割程度の自己負担で宿泊が可能です。その他、全国の宿泊施設に関しても家族や友人まで一人あたり5,000円の宿泊補助があります。また、毎年度企業負担で一度だけ飲食が無料になる機会があります。一人あたり5,000円と上限金額はありますが、良いシステムかと思います。もちろんもっと充実した福利厚生を提供する企業はあるかと思いますが、個人的には充分なサポートかと感じています。


日本ユニシスはホワイト/ブラック?

日本ユニシスはホワイト?ブラック?:ホワイト企業

社員に対して快適な労働環境を提供しようとする経営層の姿勢を感じることができる企業かと思います。社会問題となっているハラスメント関連事項についてはとても敏感で、それらの事項に対する社員教育も毎年度実施されています。サービス残業などもなく、残業時間はきちんと報告しないと上席者から叱責を受けることもあるほどです。また、近年のコロナ禍においては原則在宅勤務になっておりますが、社内システムへの接続環境(インターネットやPCなど)は全社員に対してすべて企業から提供されております。


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ほかの回答者による口コミ( 日本ユニシス )

評価:★★★★☆ 30代(女性)・営業事務・派遣

年収・給料:250万円程度

自社の派遣で勤務していましたが、派遣社員として仕事量と収入が割にあっていると感じました。残業なども特…続きを見る

ワークライフバランス

忙しい日以外は残業はほとんどないので、比較的プライベートとの両立がしやすかったです。豊洲駅という立地…続きを見る

福利厚生

自社派遣ということもあり、福利厚生は社員と同等レベルのものでした。健康診断なども無料で受けられました…続きを見る

ブラック/ホワイト

どちらかと言うとホワイト企業だと思います。特に文句のない会社だからです。組合があり、そこのスタッフがしっかりしているので変…続きを見る


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評価:★★★★★ 20代(男性)・営業・正社員

年収・給料:380万円

仕事についても就業時間の管理が厳しく、サービス残業はほとんどありません。残業をするにしても分単位で残…続きを見る

ワークライフバランス

就業時間の管理が厳しく、サービス残業はほとんどありません。残業をするにしても分単位で残業代が支払われ…続きを見る

福利厚生

日本ユニシスの福利厚生はかなり手厚いと思います。まず、会社自体が東京ディズニーリゾートのオフィシャル…続きを見る

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。年収・給料に対する満足度、残業・ワークライフバランスへの満足度、福利厚生に対する…続きを見る


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評価:★★★★★ 40代(男性)・営業・正社員

年収・給料:600~699万円

毎年度、受注・売上・差益の3項目について目標額が設定されます。達成できなければもちろん賞与の査定に影…続きを見る

ワークライフバランス

弊社では『有給休暇取得率80%以上』という目標が全社的に設定されており、上席者から積極的に有給休暇を…続きを見る

福利厚生

福利厚生制度に関してもかなり恵まれているかと思います。例えば、ほぼ全国のホテル、旅館への宿泊の場合、…続きを見る

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。社会問題となっているセクハラやパワハラなどについては、弊社でもまだ現存しておりま…続きを見る


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評価:★★★☆☆ 30代(男性)・技術職(システムエンジニア)・正社員

年収・給料:800~899万円

額面に関しては、貰えるだけ欲しいというのが本音です。というのも、今は毎月それなりの給料は貰えますが、…続きを見る

ワークライフバランス

やはり、日本は仕事とプライベートを切り分けて考える仕事のスタイルではないため、休日や夜間でも仕事をす…続きを見る

福利厚生

福利厚生については満足しています。基本的なものに関しては普通にありますが、自己啓発や有給を取得しての…続きを見る

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。どこの企業と比較しても、ホワイト企業だと胸を張って主張できます。社員のことを非常…続きを見る


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評価:★★★★☆ 20代(男性)・システムエンジニア・正社員

年収・給料:500~599万円

同年代で見ても、かなり高めだと思います。給料は毎年しっかりと上がるし、成果によって業績もきちんと評価…続きを見る

ワークライフバランス

残業はそれほど厳しくなく、土日もしっかりと休めるため満足しています。平均残業は月辺り20~30時間と…続きを見る

福利厚生

福利厚生によって様々な施設を安く利用できます。保養徐の数も多く、日本全国にいくつもあります。実際に年…続きを見る

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。無理な残業がなく、のびのびと仕事をすることができます。また、忙しい日が続いても代…続きを見る


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満足度:★★★★★ 20代後半(男性)・営業

年収・給料:400〜499万円

残業代や手当はしっかりと付くので、月の支給額全体をみると加算されている箇所があるので特に不満はないが…続きを見る

ワークライフバランス

土日祝日はしっかりと休めますし、夏期休暇、冬季休暇の他に有給消化も役職などに関係なく消化をしっかりと…続きを見る

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。最近では自然災害の時なども、早め早めに自己判断を喚起する連絡があったり、社員に無…続きを見る


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60代(男性)・システムエンジニア・契約社員

満足している点

仕事のやりがいに満足しています。

1.常に最新の技術が習得できます情報処理の業界は日進…続きを見る

不満な点

1.社長の交代ではいつも三井物産の副社長が弊社の社長になります歴代の社長は、三井物産の副社長であり、…続きを見る

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名無しさん
日本ユニシスに実際に勤務している方、勤務していた方へ。

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日本ユニシスの基本情報

  • 会社名:日本ユニシス株式会社
  • 本社所在地:東京都江東区豊洲1-1-1
  • 従業員数:7,817名
  • URL:https://www.unisys.co.jp/
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日本ユニシスでの年収・給料:600万~800万
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