アデコの評判・口コミ

• 勤務先：アデコ
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：ITエンジニア
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★☆

アデコへの入社理由・志望動機

かつて、エンジニアやIT系の職種に憧れて別の入社したことがありましたが、担当営業とすり合わせをしても希望の現場に就けませんでした。研修も一切なく、自力で勉強できる環境も少なかったため、スキル向上やキャリアパスなどが立てづらく難しいと感じ現在の会社に転職しました。アデコでは未経験のエンジニアでも活躍できるよう研修を用意しており、その後もeラーニングや担当営業との面談などがあり、サポートがしっかりしている企業だと感じました。現場も非常に良い雰囲気のところで資料作成やアプリの設計から運用まで一任いただけているので、責任をもって働くことができています。

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アデコでの年収・給料：300万円

未経験からの入社にしては一般的な年収で安心しています。企業によっては賞与がないor少ないところが多く、不満を感じる点が多かったのですが、今の会社では満足です。まだ余裕があるわけではないですが、普通に食べて生活できる金額は頂いています。また、実力が上がれば給料も上がる仕組みになっているので、頑張れば頑張るほど認められる会社なのかなと思っています。資格に関しても最近報奨金が出るようになったため、資格取得のモチベーションが上がったような気がします。

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アデコのワークライフバランス

派遣される現場によりますが、基本的に少ないところが多いです。私の現場も月に10時間ないくらいで（障害やトラブルなど急用を除く）、今もほぼ定時で帰れています。残業をしたとしても100%残業代を支給されるため、急な出勤があったとしてもしっかりと支払ってもらえるので、仕事のモチベが下がることはありません。今後、現場が変われば増えるかもしれませんが、営業に相談すればある程度は考慮してもらえます。自分の考えや相談がしっかり言える環境はすばらしいと思います。

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アデコの福利厚生

今は入社してそこまで経っておらず、未経験のためあまり良い待遇は受けていません。ただ、その分基本給が高めなので特に気になりません。技術力が身につけば給料があがって休暇ももらえると思うので、身に付くまで頑張ろうと考えています。他社と比べると物足りない感じはしますが、一般的なものはあるのでご安心ください。エンジニア系の事業は歴史が浅く、比較的新しく誕生したので今後改善されることを願いたいです。外資系の会社からなのか、意思決定のスピードが日本企業よりも早い気がするので期待大です。

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アデコはホワイト／ブラック？

長時間労働や理不尽な対応などがないため、ホワイト企業だと思います。特別高い給料や手当等はまだこれからかと思われますが、安心して働けるというだけで満足です。近年はコロナの影響で社員同士で集まるイベントがなくなってしまったことが残念ですが、オンラインで定期的に講座を開いていただいているので時間のある時に参加しています。今後も定期的に行うそうなので、楽しみながら勉強したいです。

• 勤務先：アデコ
• 性別：女性
• 年代：40代
• 雇用形態：契約社員
• 職種：コーディネーター
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★☆☆☆

アデコへの入社理由・志望動機

登録スタッフに寄り添って、登録時のヒアリングからお仕事紹介まで担当出来ると思いました。お仕事を探していない人へ度々連絡するなどではなく、仕事を探している人へ最適な仕事紹介が出来るように、詳細や希望、今までの経歴、経験をヒアリングし、お仕事紹介の際も企業情報から既存スタッフがいる場合は、社内の雰囲気までかなり詳しく事前にお伝えし、有益な情報公開をしてお仕事を紹介する手法に共感しました。

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アデコでの年収・給料：200万円未満

同一労働、同一賃金が施行され、入社当初はなかった遅番の対応を余儀なくされました。若干の賃金アップはありましたが、時間外が付くではなく、遅く出勤して遅く帰るという就業時間は希望していたものとは違うので、収入面と合わせて考えても不満があります。最近、土曜日出勤も設定されることがあるのですが、土曜日出勤の際は平日に振替休日を取るように言われ、休日手当ての削減をされていると感じています。昇給もかなり難しく、達成出来ない高値の目標を設定させられ、結局未達成で評価が低くなるというのが通常です。

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アデコのワークライフバランス

就業時間としては問題ないはずなのですが、遅番が週に一回入り、11時半から20時の勤務で、家事との両立にはかなり負担になっています。朝のうちに準備をする時間はあるのですが、主人よりも帰りが遅くなったり、夜の時間がないため、他の日に比べてて疲れが溜まる感じがします。主婦には終業時間が遅すぎると感じています。定時は17時半なので、もともとの遅番なしの時であればワークライフバランスが保たれていました。

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アデコの福利厚生

同一労働、同一賃金の導入で、いろいろな制度が廃止されました。その中でも慶弔事に関する特別休暇もかなり削減されました。特別休暇がないと、長期での休暇を取りづらいのではないかと感じています。近い親族の慶弔の場合でも、女性の場合は自分の親族だとほぼお休みがないので、有給での休暇取得になります。有給ですと、慶弔休暇に比べて長期でお休みをいただくのは遠慮しなければならないような印象があります。もともと年末年始休暇も少なく、入社してしばらくは有給がなくなってて困っていました。

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アデコはホワイト／ブラック？

会社優位の社内規則が多いと思います。今はフレックスタイム制の導入で残業も極力しない方向で業務していますが、業務量が減っているわけではないので、結局サービス残業的に表面上だけ残業していないように見せているというのが現状です。昇給もほぼなく、年間で立てる目標はかなり高く設定され、低い目標だと目標設定が通りません。高いと言うか無理なくらい高すぎる目標なので、もちろん達成出来ずに未達成だと評価も低くされ、昇給しないと言う負のスパイラルです。

• 勤務先：アデコ
• 性別：女性
• 年代：40代
• 雇用形態：契約社員
• 職種：オフィスワーク
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★★

アデコへの入社理由・志望動機

残業もほとんどないし有給も取得しやすいです。横縦の繋がりもよく相談しやすい環境なので私はとても助かります。相手の立場にたって考える人が多く、職場の雰囲気がとても良いのでモチベーションも勝手に上がる環境だ思います。40代になると特に女性は働きにくいと、色々と友達からは聞いていますが、こちらの会社は居心地よく感じます。

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アデコでの年収・給料：200～299万円

私は子育て、家族との時間を第一に考えての仕事（働き方）なので、今の収入で満足しています。収入を第一に考えての働き方も出来る会社でもあるので、自分の努力次第では収入を上げる事も可能な会社です。研修なども充実していると思います。入社を考えている友人知人にも自信を持ってオススメ、後押しできる会社だと思います。年齢層も若い人ばかりではないので、長く働きたい方には特にオススメ出来ると思います。残業代なども支給されます。

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アデコのワークライフバランス

家族第一に考えての働き方希望の為残業もほぼありません。残業すれば残業代も支払われますので、サービス残業はした事ありません。基本こちらで働いている方は相手のことを第一に考えての行動をされる方が多いのでワークバランスが崩れていると感じる方がいれば手を差し伸べる方はいると思います。人を育てようとする会社になるのでワークバランスなども満足できるように配慮される会社だと思います。結婚や子育て介護など様々起こるこういったことにも対応をしっかりとしてくれる会社なので結婚退職と言うのはほとんど死語に近くなっていると思います。

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アデコの福利厚生

アデコ クラブオフがあります。宿泊旅行等では海外国内宿泊施設を会員優待特別料金で利用できます国内最大90%オフで一泊500円からあります。レジャーグルメではスーパーや遊園地など全国レジャー施設が最大60%オフになります。エンターテインメントでは映画カラオケなど海と特別料金で利用できます。スポーツでは割引優待を設けている様々なスポーツ施設があります。育児サービスではベビーシッターや保育施設でのお得な特典などもあります。

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アデコはホワイト／ブラック？

無理な残業等もありませんし、基本誰でも相談できる環境にあります相手の立場に立って考えてくださる方ばかりなので離職率もかなり低めだと思います。人材を育てようとする会社になるのでホワイト企業だと思います。もちろん家族や友人知人こちらに就職を考えられている方すべての人に自信を持って私はお勧めできる会社だと思います。

• 勤務先：アデコ
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

アデコへの入社理由・志望動機

同社はスイスに本国を構える外資系企業であり、現在は世界で一位の売上高を誇っている会社です。その為、他にはない制度、設備が整っていると考え、幅の広い仕事を行えると考えました。その他にも実際の社員の方にお会いした際に、みなさんとても良い方で、働き外の部分や働きやすさ（フレックス等）をおっしゃっており、自身の求めているものに合うと感じたためです。

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アデコでの年収・給料：500～599万円

給与については同年代と比較しても非常に高い水準であったと思います。ただ、個人の営業成績に左右される部分が多く、同期入社の社員の中でも格差はありました。若手でも売り上げを上げれば逆転現象が起きる部分は非常にモチベーションにもなりやりがいにも繋がりましたが、営業成績に左右されてしまう部分が非常に強いので、ある意味ではリスクでもあると感じました。また、残業時間も多い為、残業代も多くなり総合的に月給の面も高い水準にあったと思います。

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アデコのワークライフバランス

フルフレックス・リモートワークを推奨しており、働きやすさについては比較的進んでいる企業であると思います。ただ、部署や上長によっては使用頻度が変わってくる為、部署間格差はあったと思います。会社として非常に推進しているので全く使えないということはなく、仕事柄残業の多い業界ではあるので、午前のリモート等は非常に助かりました。中にはほとんど会社に来ず、高い成果をあげている人もいたので、使い方次第でとても働きやすい制度と感じました。

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アデコの福利厚生

あまり福利厚生に関しては手厚くない印象を持っております。その分給与が少し高い水準にあるとは感じるものの、外資系の企業ということもあり、日系の企業と比較するとかなり見劣りする部分はあるかと思います。入社当初はまだ若かったこともあり、然程気にはしておりませんでしたが、年次を重ねるにつれ、周囲との話の中で、やはり足りない部分が多いなと感じました。家賃補助制度、退職金制度等があると長期就業にもつながるのかなと感じます。

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アデコはホワイト／ブラック？

非常に曖昧なラインではありますが、様々な業界や企業を知っている身からすると、ホワイトではあると思います。自身の裁量に任される部分が多いので、働き方次第ではブラックにもホワイトにもなるという感じです。成果を挙げている人ほど、柔軟な対応をしているので、そこを目指す人が多くモチベーションにも繋がっていると思います。また、社内には良い人が多いので、職場環境が悪いということはほとんどありません、そういう意味でも働きやすいです。

• 勤務先：アデコ
• 性別：男性(仮名：マイルドセブンさん)
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：過去3年以内に在籍していた

アデコに満足していること

営業職は必ず支社に配属され、その支社の中でチームが組まれます。そのチーム内の良好な人間関係により支社の数字目標達成に向けて各自頑張っている風潮があります。プライベートでもキャンプや飲み会などで交流を深めていたため、仕事の悩みなども気軽に相談しやすい環境でした。人間関係が良い分、チーム内の誰かが営業数字が悪ければ、チーム内でその分頑張りフォローする体制があり、１人１人の個人営業といった感じはありませんでした。

営業職では各未取引企業にテレアポや飛び込み営業を繰り返していたため、最初は戸惑いましたが、それにも慣れ飛び込み営業などをすることに抵抗がなくなりました。すなわち、自分にある程度の成長や自信を持つことができたというわけです。場数を踏み、経験を積むことで営業としての力がついたと実感できました。年数が立つにつれ、取引企業数が増え、その取引企業からもさらに新しい案件をもらうケースが多々あり、その企業から信頼された証だと感じました。

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アデコへの不満

営業職の中でもハードな部類は入る業界であったため、離職率が高いことに不満がありました。人間関係が良かった分、そこをモチベーションに仕事を頑張ることができましたが、他の支社を含め毎月のように退職者がいましたので、将来的な不安を覚えることがありました。離職率が高いことで、在籍している社員も不安を感じてしまい「この会社でずっと働くことができるんだろうか」といった思いになりました。その離職率が高いことに会社として取り組む姿勢が見えなかったことが一番の不安です。

ハードな仕事の割には年収は少なく感じ不安がありました。営業数字をいくら良くしても、見返りが無かったため、モチベーションを維持することが難しかったです。毎年のように昇給する体制であれば話は別ですが、一年働いても昇給せず、自分は年々営業数字を上げても変わらないといった印象をもちました。必ず昇給がないといったわけではありませんが、ボーナスだけでも上がったりしていれば、モチベーションを維持できたかもしれません。

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アデコはホワイト／ブラック？

業界の中でも大手企業であったため、残業代の未払いなどのトラブルはありませんでした。残業した分は、36協定で定められた残業時間を超えなければ、その分もらうことができましたので、ホワイト企業だと思います。

ブラック企業と思ってしまう人は、支社の風潮により残業代を請求しづらい人だと思います。一生懸命頑張っても営業数字を上げることができないことはありますが、自分の周りを含めてそれを残業代を請求することができない支社に配属していた人は、ブラックと感じてしまうかもしれません。

アデコでの年収・給料：400〜499万円

３０代前半で４００万円は決して低くないと思うのですが、だからといって決して贅沢ができる暮らしではなく、節約を意識させられる年収だなと思います。管理職の方はあまり仕事をしていないように見えるのに、すごく年収が高いという話を聞きますので、もう少し格差を埋めてほしいと思います。

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アデコのワークライフバランス

休暇がとりやすいので、お盆や正月の長期休暇以外にも、有休と祝日を組みあわせて長期休暇にする等ができています。残業時間も、上司の方がしっかり管理してくださいます。時には他の方の長時間残業を削減するために、他の人が協力して短時間残業をするなんてこともあるようです。残業時間の削減は本人も目標で掲げさせられていますので、「いつまでも残業で帰ってこない」なんていうことはありません。その代わり、資格取得が求められていますので、プライベートでは遊び倒して良いというわけではなく、ある程度勉強が必要です。

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アデコで今後も勤め続けて欲しい？

１人息子がいるのですが、これから大きくなるにつれ食費や教育費が気になりますので、この年収では私も働かないと厳しいかなと思っています。夫の給料が上がる見込みは今のところないようですので、もう少し役職等につくことによって収入が上がるのであればずっと勤めていてほしいとは思いますが現実は厳しいです。ただ、休みに関しては十分取れているので、子供が小さいうちは触れ合う機会が多く持てるので良いかなと思います。メリット、デメリット両方感じているので、「どちらでもない」です。

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アデコはホワイト／ブラック？

有休の消化と残業時間には気を使ってくれる会社です。家族の病気（妻が高熱で子供の面倒を見る人がいない）で休むことについても、職場で非難を受けることはないようです。夫は残業は多少ありますが、比較的定時には帰れているので、残業や休日出勤が当たり前のようなブラック企業には該当しないと思います。