キヤノン化成の評判・口コミ

キヤノン化成に満足していること

現在在籍している会社の一番満足している点は、福利厚生です。有給休暇、社内イベント等です。有給休暇に関しましては、年間20日の休暇が与えられ、午前若しくは午後のみの「半日休暇」の制度もあり、助かりました。また、休暇は取りやすく、理由も聞かれませんし、取らせてくれないということも無く、しっかりと休むことが出来ます。そしてもう1つ、年に1度、5連休を取得出来る「マイバケーション制度」もあり、とても充実した休暇制度となっております。社内イベントでは、お盆休みの前に、納涼祭を毎年実施しており、所属課など関係無く、お酒やご飯を楽しむことが出来ます。他にも、ボウリング大会や、長期休暇前後での飲み会も実施しております。ちなみに、飲み会の際は、会社側が6.7割ほど費用を負担してくれますので、安価で飲み会に参加することも出来、とても良い福利厚生が充実している会社であると感じます。

2番目に満足している点は、仕事のやりがい という点です。今の会社では、自分がやりたい仕事がどんなものなのか、また、将来どのような仕事をして、どのような立場の人間を目指しているのか、ということを、定期的に上司と話が出来る時間が設けられています。ですので、今やっている仕事と自分の将来について、比較をしながら上司とコミュニケーションを取り、場合によっては、自分のやりたい職場、仕事にチャレンジさせてもらえます。自分も、入社して1年が過ぎた頃、このままこの仕事をしていて良いのだろうか…と感じた時期があり、それを素直に上司に相談したところ、1ヶ月後には別のジャンルの仕事を与えてくださり、自分のスキルアップに繋がる仕事に従事することが出来ました。現在、その仕事をし始めて4年目になります。当時よりも大きくスキルアップをしていると実感している最中です。以上の経験のように、仕事に対するやりがい、面白みという点では、とても良い会社であると感じます。

キヤノン化成への不満

今の会社では、評価制度というものがあり、1年間どれだけのことをして、どのように成果をあげてきたか、という実績で、給料や役割が決まります。しかしながら、どれだけ頑張って実績をあげても、上司に気に入られなければ、全く給料も役割等級も上がらない風潮があります。自分も、所属する課で、他の誰よりも実績をあげ、利益貢献も上から数えた方が早いくらいの成果は上げましたが、結局、上がった給料は所属課の中で一番低い金額でした。もちろん役割等級も全く上がらず、5年間この会社で働いてきて、昇給した額は僅か1万円程です。給料に関しては本当に低く、昇給も望めない会社だと思います。

給料に関しては、上司に気に入ってもらえなければ、昇給の望みは薄いです。自分の所属している部署でも、普段仕事をせずに、ただおしゃべりをしているだけの人が、上司に媚を売り、大きく昇給している人も多くいました。年のはじめに、利益貢献額の目標を指示されるのですが、その目標を達成しても、給料や役割が上がるかどうかは、どれだけ上司に気に入ってもらえるか という話になってしまいます。この会社には、そういった風潮があり、昇給の望みは薄いです。

キヤノン化成はホワイト／ブラック？

昇給に関しては多少難しい部分はありますが、有給休暇や福利厚生は充実していますし、また、サービス残業等も存在しません。休日出勤や残業手当も満額、給料に上乗せされますし、そういった点で、ホワイト企業であると感じます。

給料が上がりにくいとブラック企業だと感じる人は、今の会社をブラック企業だと認識すると思います。また、休日出勤や残業手当以外の手当が全く発生しない会社なので、住宅手当等にも関心を寄せている人も、ブラック企業だと認識するのではないかと思います。