朝日工業社の評判・口コミ

朝日工業社への入社理由・志望動機

私の就職希望の企業条件は、一部上場企業・施工管理業務を行っている・自然エネルギー利用の研究を行っている、の三点でした。当企業は全ての条件を満たしており、特に太陽光エネルギー利用に関する研究を行っていたので、私の大学時代の研究内容と一致しておりました。利益を出し続けているということも理由の一部です。

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朝日工業社での年収・給料：800～899万円

残業手当が全て支給されるわけではありませんでした。ボーナスとして支払いが行われなかった分の残業代が2年間分のみ上乗せされましたが、支払いが行われなかった残業代の判断基準により、1円もボーナス上乗せされなかった社員もいました。その2年間以外はボーナス上乗せもありませんでしたので、毎月100時間以上のサービス残業を行っている状態でした。就業時間に対する時給換算を先輩社員が行ったところ、600円程でした。

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朝日工業社のワークライフバランス

とにかく1人当たりの作業量が多すぎました。自身は週6日、終電帰宅か現場に泊まることがほとんどでした。他の社員に関しても同じような状況なので、終電帰宅が普通という共通認識があったと思います。内勤の社員は水曜日はノー残業デーと称していましたが、現場の社員はそんなことはできず、同じ会社なのに残業に対する認識の差がありました。私の中で一番不満なのは、残業代が全額支給されなかったことです。毎月100時間以上サービス残業を行っているのに、会社側から具体的な対策が何も行われていなかったことも不満です。

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朝日工業社の福利厚生

他企業と同様に一通りしっかりしていたと思います。社員特典としてスポーツ施設やホテルなどの割引などもあったと思います。ですが、内勤社員以外はスポーツ施設の利用や旅行などに行く暇がないので、特に恩恵は感じませんでした。その他に会社で日本生命に加入しているので、現場の人間は労災が起きた際に利用できたのかもしれません。ですが、社員の労災はあってはならないことなので皆安全確認を徹底しており、労災を起こす社員はいませんでした。

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朝日工業社はホワイト／ブラック？

サービス残業が横行しているにもかかわらず、会社が解決策を出さず黙認しているところです。現場先輩社員は皆忙しいので、新入社員として入っても放置に近い状態となります。なので自分から作業を見つけるか、外注社員や職人さんから物事を教わらないと成長しません。先輩社員も同じ経験をしているので「自分で何とかしてくれ」という認識があることも一因です。