クロスリテイリングの評判・口コミ

クロスリテイリングへの入社理由・志望動機

今後どんどん広がりを見せていくであろうwebマーケティングのスキルを経験して身につけたかったからです。その中で投資、特にFXに興味があり、独学で学ぶよりもプロがいる環境に身を置いた方が成功への近道になると思いました。スタッフの方々の平均年齢が近い上に、福利厚生も充実していて非常に働きやすい環境だと考えております。長期的なキャリアを形成していけると思い志望させていただきました。

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クロスリテイリングでの年収・給料：300～399万円

働き方改革の影響もあり、残業時間をシビアに考えていかなければいけないというのは理解できます。しかし、部署によっては業務量が多く、会社の定めている規定の時間内にはとても収まりません。特に担当企画のリリースが近くなるとサービス残業は当たり前のように発生します。その状況を分かっていながらも役職陣には改善しようという意思が感じられず、慢性的に特定の人間に負担が大きくなっています。業務の幅も広いので覚えることは非常に多く、そこに対しての対価としては満足できる内容ではないと思います。

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クロスリテイリングのワークライフバランス

会社から強制されるわけではありませんが、担当企画のリリースが近くなると当たり前のように深夜でも連絡が来るので、返信や土日も作業が発生する場面が非常に多いです。やらざるをえない状況になるので仕方なく対応はしますが、プライベートの時間は相当削られます。働き方改革の影響もあり、会社で残業時間の上限を設定していますが、時間内には収まりきらずサービス残業を余儀なくされることが多いです。プライベートを犠牲にしたことによる評価、対価も満足のいく内容ではありません。

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クロスリテイリングの福利厚生

福利厚生に関しては社会保険は完備されていますし、有給休暇、育児休暇など充実していると思います。特に有給休暇の取得のしやすさはピカイチです。交通費はよほど遠くない限りは全額支給されますし、みなし残業もなく全額支給されます。服装や髪型も自由なので、スーツが苦手な方はありがたいと思います。難点があるとすれば、昇給・賞与の部分です。年二回の昇給・賞与がありますが、期待はしない方がいいです。この時期になると毎回退職者が相次ぐということが物語っていると思います。

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クロスリテイリングはホワイト／ブラック？

表向きは働き方改革の内容を厳守するような動きをしてはいますが、時間内に収められる業務量ではないため、サービス残業を多くの社員が余儀なくされています。役職陣はその状況を知りながらも改善しようとする意思が全く感じられず、仕方なく不満を抱えながら業務をしている社員が多いため、どちらかというとブラック企業であると感じていました。