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口コミから見た、日立製作所の評判は?

カンパニー通信に投稿された、日立製作所で働いている人(直近まで働いていた人)の口コミをご紹介します。日立製作所の評判を知りたい方はぜひご覧ください。

  • 会社名:株式会社日立製作所
  • 本社所在地:東京都千代田区丸の内一丁目6番6号
  • 従業員数:307,275名
  • URL:http://www.hitachi.co.jp

目次

日立製作所での年収は?
日立製作所のワークライフバランスへの満足度
日立製作所で働いて満足していること
日立製作所で働いて不満に感じていること
日立製作所はブラック企業?ホワイト企業?
日立製作所の口コミ・評判一覧

Q.日立製作所での年収は?

評価:★★★★★ 30代後半(男性)・開発

900~999万円 ( 満足 )

開発部門でかなり転勤を繰り返してきました。今はシステム開発部門に部署が配置転換されているようで、帰宅は遅いことも多いです。他の企業に比べても給与の面では全く引けを取ることがないことと、住居費や生活費など差し引いても十分に貯金ができるため、今の時点では問題ありません。今の給与水準は経験次第で上がると聞いています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年11月

評価:★★★★★ 20代(女性)・システムエンジニア・正社員

300~399万円 ( どちらでもない )

20代前半としては頂いている方ですが、責任の大きさとのバランスはとれていません。自分自身のミスで数億円の損失をするような可能性があるのにもかかわらず、300万円台は割にあわないと感じることがあります。そこはモチベーションの下がる要因でもあります。課長職以上は1000万円以上が当たり前のようで、年功序列がはっきりと出ています。ぜひ若手の基本月給もあげてモチベーションアップを図ってほしいと感えています。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2020年8月

評価:★★★★★ 40代後半(男性)・SE

900~999万円 ( とても満足 )

ある程度贅沢もできて、不自由なく生活できる年収だと思います。さらに昇進すれば、もっと上も目指せるのかもしれませんが、今のポジションが楽しいようで昇進欲はないようです。しかし、現状の働き方でこの年収であれば、主人の体力的にも安心です。主人が40代半ばで分譲マンションに越してきましたが、ローンも組めたのでこの年収で良かったです。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年8月

評価:★★★★☆ 40代後半(男性)・設計

1000~1199万円 ( 満足 )

生活に困らないだけの収入であり、満足してます。福利厚生も充実していて、過去には社有の保養所などを利用し御得に旅行を楽しむことが出来ました。最近はよっぽど仕事が立て込まない限りは早い時間に帰宅し、休日出勤もほぼない為週末は家族サービスしてくれています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年6月

評価:★★★☆☆ 40代前半(男性)・ジェネラルマネージャー

1200~1499万円 ( 満足 )

アジアで生活しているので、物価の違いから満足しています。ローカル生活をしていればお金はかからない日本の生活をしていれば、高いそのバランスが大事ですが…楽しんでいます。家賃、車、学費など駐在にかかるお金はすべて会社持ちです。ただ、その代わりに自由はありません。治安が良くないので、そういった点がお給料に反映されていると思います。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年5月

評価:★★★☆☆ 40代(男性)・設計・正社員

900~999万円 ( 満足 )

単純にサラリーマンとして現状以上の収入を得るのは容易ではないと思います。統計的にも上位の数%程度に入ることは明らかなので、大きな不満はありません。現状以上の収入をサラリーマンとして得ることができないわけではありませんが、今いる業界よりも激務になることが容易に想像でき、仕事量とのバランスを考えると、コストパフォーマンスは最高と考えられます。また、収入増のために退職してフリーになる方法も考えられますが、現在の様に急な不況が訪れた際に収入が安定しないため、その点でも現状の満足度は高いです。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2020年3月

評価:★★★☆☆ 30代後半(男性)・営業

600~699万円 ( どちらとも言えない )

平均的にみると年収は良いのかもしれませんが、海外出張や海外転勤が多い割に年収が低いと感じています。また、管理職の割合が多く昇進・昇給がし辛い環境なので、将来的に年収が上がる期待ができないと思っています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年12月

評価:★★★★★ 20代(男性)・調達・正社員

600~699万円 ( どちらとも言えない )

同世代と比較して、年収が高いということは理解しています。恵まれた環境にいるという自覚もあります。しかし、満足していると答えられない理由は、働かないおじさんがたくさんいるからです。社会問題にもなっていますが、とにかく50代以上が多いです。その割合は4割以上にものぼります。これだけ多いと、彼らは年功序列で給与が高いので下は不満を覚えます。高くても立派に毎日一生懸命働いてくれるなら良いのですが、そういう人は少ないのです。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年12月

評価:★★★★☆ 30代(男性)・システムエンジニア・正社員

500~599万円 ( 満足 )

まず、一番大きな理由はボーナスが他の企業と比べて多いことです。同年代の中小企業に勤めている友人と比べてもボーナスの金額は軽く2倍以上でした。なので、毎月の残業が少なくても中小企業に勤めている友人よりも多くの年収を得ていたのは、大企業に入ってよかったなと思えた出来事でした。正直なところ、入社するまでは社会のことを知らなかったので中小企業でも大企業でも同じだろうと思っていましたが、給与面を比べても中小企業とは比べ物にならないくらい大企業は恵まれていることが分かりました。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年11月

評価:★★★★★ 20代前半(男性)・SE

400~499万円 ( 満足 )

20代前半にしては高い方だと考えています。私生活では裕福な生活ではないものの、生活するにあたって不自由のない生活を送れています。まだ子供もいないので貯金に回せるお金も多く、また私も微々たるものですが収入があるので、暮らしていく上で問題がないからです。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年11月

評価:★★★★★ 30代後半(男性)・営業

700~799万円 ( 満足 )

同年代の平均年収に比し高いですが仕事量や環境については特別な問題は無く、勤続年数に比例してきちんと年収も上昇していることや、住宅手当(40歳まで)、休日出勤手当、残業手当などの手当はきちんと出ている為満足です。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年11月

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・営業

700~799万円 ( 満足 )

営業のポジションは、滅多に深夜残業や休日出勤がなく、安定的かつ、残業代も含めて比較的給与水準が高いところが最大の安心材料&魅力的で満足しています。また、他社では転勤の有無で年収が大きく異なることもありますが、地方転勤になる確率は極めて低いにも関わらず、年収の水準が比較的高いため満足しています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年10月

評価:★★★★★ 20代(男性)・企画・正社員

700~799万円 ( 満足 )

古くから続く企業のため、教育体系もしっかりしていることと、業務が細分化しており、ルーチン業務が主で何か大きく仕事のストレスがたまることが無いことが満足したことです。また、よほど成績が悪くない限り年功序列で主任までは自動的に上がるシステムのため、特に苦労することなく給与が増えていくことも魅力の一つでした。加えて、福利厚生も十分に手配されており、家賃補助や各種保養所など従業員に手厚いサービスも受けることができました。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年9月

評価:★★★★☆ 30代(男性)・設計・正社員

1000~1099万円 ( とても満足 )

給料が年齢にしては非常に高く、また、一年あたりの昇給率も非常に高かったため、非常に満足していました。既に転職してしまっていますが、給料だけで見ると他の企業では達成できない水準にあると感じています。人数も不足しているため若くしてチームリーダーにあげてもらえ、非常に高い昇給率であったことも年収が上がった理由ではありますが、通常の企業では厳しい出世争いに勝たなければならなかったところを楽して上がれたため、非常に魅力的に感じました。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年8月

評価:★★★★☆ 60代(男性)・品質保証部門・派遣

200万円未満 ( 満足 )

60歳で定年退職した後グループ会社に再雇用という形で入社し,それまでの職場で引き続き派遣社員として週二日間だけの勤務形態をとっています。定年退職した時点では管理職として多岐に渡る業務を行っていたためストレスは相当なものでしたが,現在担当する業務はほぼ定型的で時間外業務もほとんどなくストレスは比較にならないほど低減しました。一方現在でも賞与があるため時給に換算すれば1,700円ほどになるので,シニア社員の労働条件としては満足できるものと考えます。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年7月

満足度:★★★★☆ 40代前半(男性)・営業

1000〜1199万円 ( とても満足 )

ネットやニュースで見聞きする年代別平均年収よりも高くボーナスも充分に貰えていると思います。生活する分には主人のお給料だけで余裕のある生活が出来ます。女性の私ではどう頑張っても頂けない金額で羨ましいです。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年5月

満足度:★★★★☆ 30代前半(男性)・営業

500〜599万円 ( 満足 )

お給料自体は、同年代と比べると高い方だと思います。ただ、勤務時間に対する給料明細に不満があります。裁量勤務ということで、決まった時間分も残業代は出ていますが、正直それに収まらない量の仕事を与えられていて、裁量勤務に疑問を覚えます。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年5月

満足度:★★★★☆ 50代前半(男性)・担当部長

900〜999万円 ( どちらとも言えない )

昇格スピードがゆっくりに感じます。月俸でなければ残業代や様々な手当が支払われますが、月俸者となると手当はカットされるため、一般社員の方が多くの収入を得ているケースもあるかと思います。賞与は業績連動のため、前年の年収を下回ることがあります。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年3月

満足度:★★★★★ 30代前半(男性)・設計

500〜599万円 ( どちらとも言えない )

残業や休日出勤が多い割(月80時間以上の時もあります。)に、年収が少ないと感じるためです。基本給が少なく、ボーナスも年額110万円程度なため、年齢に対しての給料が大手企業の割には少ないと思っています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年9月

満足度:★★★★☆ 30代前半(男性)・システムエンジニア

600〜699万円 ( 満足 )

同年代の平均年収と比較すると、中の上ぐらいに位置していると思っているため、満足しています。また、年次に比例して年収が増加していること、安定して収入を得られていることも考慮すると比較的恵まれた収入を得られていると思っています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年9月

満足度:★★★☆☆ 20代後半(男性)・開発

500〜599万円 ( どちらとも言えない )

自分が勤めていた頃の年収と比べるとかなり多い金額をもらえていますし、一般的に見れば、年齢に見合った収入であるとは思います。ただ、生活に余裕があるわけではないので、今後のベースアップやボーナスアップに期待しています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年7月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・経理

700〜799万円 ( 満足 )

周りの話を聞くと、旦那の年収は500万円レベルが多いので、それに比べると我が家は恵まれていると感じています。ただ、現在の収入はすべて生活費で消えてしまう状況なので、老後資金の貯蓄をしていきたいと考えており、そのためにはもう少し多く貰いたいのが本音です。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年7月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・エンジニア

1200〜1499万円 ( 満足 )

働いている時間や休日の日数を考えると、充分頂いていると思います。ただ、基本給は比較的抑えめです。ボーナスの比率が高いので、年度の業績によって上下します。但し、ここから更に昇給するのはかなりの出世コースに乗らないとなかなか難しそうです。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年6月

満足度:★★★★★ 30代後半(男性)・検査

700〜799万円 ( 満足 )

福利厚生がしっかりとしている、又、コンプライアンスが整備され、残業時間なども違法残業がなくなっていると思います。有給消化の徹底などもあり、休みが取りやすいです。家族へのイベントなどもあり、安心して働いてる感じます

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年6月

満足度:★★★☆☆ 20代前半(男性)・総務

600〜699万円 ( 満足 )

家族2人、基本的な給与だけでも贅沢しなければ衣食住には困りませんので満足しています。残業代もきっちりでます。福利厚生もしっかりしています。住宅補助もでます。基本給に残業代や補助があり、結果満足しています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年5月

満足度:★★☆☆☆ 40代前半(男性)・営業

900〜999万円 ( 不満 )

仕事量が多く、家を不在にしていることが多いです。早朝から深夜まで毎日毎日仕事です。土日休みや、夏季休暇などはしっかり取ることができますが、平日はかなりハードに仕事をしています。出張も日本全国、海外へ頻繁に出かけています。そんなに頑張ってもあまり評価されていないようで、上司が厳しいみたいです。どれだけ働いても昇進できず、未来が見えない感じなようです。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年5月
カンパニー通信では、日立製作所の口コミを募集中です。

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Q.日立製作所のワークライフバランスへの満足度

評価:★★★★★ 30代後半(男性)・開発

とても満足

有休は必ず取れる状況です。特に現在はコロナ禍で会社出勤は週に3回までとなっており、基本的に在宅ワークが多い状況のようですが、家では仕事が集中できないということでネットカフェなどで仕事をしているようです。以前は帰宅時間は22時くらいになることが月に数回ある程度で、基本的には7時半出勤で20時までには帰宅して家事を手伝ってくれていたので、ワークライフバランスという面では大変満足しています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年11月

評価:★★★★★ 20代(女性)・システムエンジニア・正社員

どちらでもない

残業・ワークライフバランスは完全に働いている部署によります。私の部署は残業が多く、お子さんがいる女性の方は少ないですが、他の部署ではお子さんを保育園に預けながらも働くことが出来ている女性が多いと感じています。また、子供が熱を出した際などの休みやすさは全部署を通して取りやすい環境です。自分自身の病欠にも寛容だと感じています。特にコロナの影響で全社的にテレワーク勤務が増え、今後ワークライフバランスはさらに良くなると考えます。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2020年8月

評価:★★★★★ 40代後半(男性)・SE

満足

忙しい時は帰りが終電になったりしますが、そうでない時は定時で帰ってくることもあります。休暇も取りやすいようで、勤続年数によって特別休暇もあるので、とてもバランスいいと思います。稀に大きなプロジェクトがある時など、土日の出勤や毎日終電だったり、時には泊まり込みということもあるので、年齢的にも少し心配になります。その辺りを少し改善していただければとても満足ですが、何もなければフレックスもあり満足しています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年8月

評価:★★★★☆ 40代後半(男性)・設計

満足

昔は、残業が多く子供たちが寝ている時間にしか家に帰ってこれませんでしたが、最近の働き方改革で早く帰ってくるようになり、子供たちも喜んでいます。土曜日もほぼ毎週休日出勤だったのですが、ここ1~2年はほぼ休日出勤しなくなり、本人も体を動かす時間が取れるおかげで、運動不足から解放されたようです。子供たちが平日休みになるときは、職場で仕事を調整して休みを取り、一緒に遊ぶ時間を作ってくれるように努力してもらっています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年6月

評価:★★★☆☆ 40代前半(男性)・ジェネラルマネージャー

とても満足

会社としても安定しているので、気持ち的には楽です。海外勤務ということもあり、長期休暇や急なお休みにもなんら問題ない!という文化です。皆がそうなので取りづらい事もなく、後ろめたさもないので、家族にはとても良い環境だと思います。また、20時以降の残業に関しては年間20~30日程です。普段から18時半頃には帰宅しているので、家族といる時間が多くとれます。ただ、日本で勤務していた時はやはり日本風な働き方になるので、もう少し少なかった気がします。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年5月

評価:★★★☆☆ 40代(男性)・設計・正社員

どちらでもない

設計部門はかなり残業時間は長く、また上に立つ人間が一番長く残業する部署も多く、ワークライフバランスが必ずしもいいとは言いがたいです。しかしながら近年の働き方改革で、残業時間を減らせだとか、年休を消費しろと事あるごとに言われ、ノルマを達成できないと名指しで怒られます。仕事をしたくてしている人間もいる中、一方的に残業時間を制限したり年休を強制してくるあたりが、働き方改革の意味を完全に履き違えています。ワークライフバランスの満足度は決して高くないです。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2020年3月

評価:★★★☆☆ 30代後半(男性)・営業

満足

残業や出張は多いですが、子供のお迎えの為に早帰りをしたり、子供が病気等で保育園に行けないときに休みを取得しやすい環境であると思います。私も仕事を持っているので、夫と分担して週に1回は子供のお迎えをお願いしていますが、仕事の都合で行けないということが殆どありません。在宅ワークも認められており、都合に合わせて働き方を選択できる環境は素晴らしいと思います。また、有給休暇の消化を促す雰囲気があるように見受けられます。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年12月

評価:★★★★★ 20代(男性)・調達・正社員

満足

休みを取ることに関してはここ数年の「働き方改革」のおかげで取りやすくなってきました。こういうことが浸透しつつあるのも、やはり大企業だからなのではないかと感じています。また、元々長期休暇は多い会社です。大体毎年ゴールデンウィークと夏休みは10日間ぐらいあります。それに加えて年末年休み、創立記念日などあるので、年間休日は元々多いです。計画年休と言って、年間で必ず2日連続の休みを2回取らなければならないという縛りもあるので休みは多いです。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年12月

評価:★★★★☆ 30代(男性)・システムエンジニア・正社員

満足

一番大きな理由は、有給を気兼ねなく取得できることです。もちろん忙しい時期にはそう簡単に休む訳にはいきませんが、中小企業に勤めている友人はなかなか有給を取れる雰囲気でなく、よっぽどのことがない限り有給は使ったことがないと言っていました。大企業に勤めている私はちょっとした私用ができた時など躊躇なく有給を取得することが出来ています。上司も有給を沢山使うので、部下である私も有給を使うことが出来ているのだと思います。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年11月

評価:★★★★★ 20代前半(男性)・SE

満足

仕事量は決して少なくありませんが、自分のことは自分で決めることができる環境でした。休みが取れた日には家族で過ごす時間や子どもと遊ぶ時間に使っているので、家族としてありがたく思っています。楽な仕事だと思ったことは一度もないですが、自分が休みたいと思う時はしっかり休むことができたように見受けられます。皆がお互いのことを思いやって良い組織にして行こうという、個人を尊重する環境につながっていた雰囲気がありました。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年11月

評価:★★★★★ 30代後半(男性)・営業

満足

残業は毎日ありますが、営業の為自分で調整する事が出来ます。休日は基本的にカレンダー通り取る事が出来ますが、顧客の都合や機材の搬入等で休日が出勤になることが一月〜二月に一回程度あります。旅行等イベントを計画している際は、予め仕事の予定が重ならない様に調整する事で連休(4日以上)を取る事も出来ます。また、お盆・お正月に関しては顧客もお休みの事が多く、しっかりと取る事が出来る為満足しています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年11月

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・営業

満足

休日出勤や深夜残業は滅多になく、連続休暇も割と取りやすそうな雰囲気です。エンジニア職は、かなり深夜残業や休日出勤など不規則な勤務体系のようなのですが、営業職は安定しておりプライベートの充実もはかれています。会社の上司や同僚・部下などと、プライベートでも付き合いがあるほど友好的な関係を築いており、ワークライフバランスはなかなか高いように感じます。本人からも労働水準に関する文句をあまり聞くことはありません。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年10月

評価:★★★★★ 20代(男性)・企画・正社員

満足

私がこの会社に在籍していた当時は、残業の多さが仕事ができる証のようなところがあり、無理に残って仕事をしていたようなところもあり、ワークライフバランスとはかけ離れていた時代でした。ただ、私の在籍していた部門に関しては、特に残業の強制があるわけでもなく、上司からも無理な仕事を頼まれることなく、比較的自分の予定を見ながら仕事がすることができましたので、その点は満足しています。ただ、経理部門など期末が忙しくなる部門はありました。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年9月

評価:★★★★☆ 30代(男性)・設計・正社員

とても不満

残業時間が非常に多く、ワークに非常に偏っています。そのため、仕事を辞める人も多くおり、さらに忙しさを悪化させる原因となっています。カンパニー制を取っているため、会社によってカラーが異なり、その中でも一番ひどいレベルです。そのため、ほとんどプライベートは無いに等しい状態です。しかし、その苦労に見合うだけの給料は頂けるため、とにかく若いうちからお金を稼ぎたいといった好み次第ではメリットがあると思います。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年8月

評価:★★★★☆ 60代(男性)・品質保証部門・派遣

不満

会社として早くから教育の場を設け啓蒙に取り組んでおり,社員個々の私生活を重視する社内の仕組みは整っていると思います。ただ交通インフラに関わる業務であるため、なかなか中長期的な業務計画の精度を上げることは困難で,どうしても個々の私生活より業務の優先順位を上げざるを得ない場合が多くあります。更に管理者として改善には取り組んでいるものの,慢性的な繁忙感と人手不足から仕事優先から脱却できないという側面も少なからずあるのが事実です。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年7月

満足度:★★★★☆ 40代前半(男性)・営業

どちらとも言えない

ワークライフバランスにおいてはあまり満足はしていません。有給休暇は取れますが、忙しい時期は無理なので年間で有給が取れる月がだいたい決まっていて、ヨーロッパ方面に行けるような連日の有給は無理のようです。朝早くの出勤は無いです。残業は多少ありますが日付が変わる迄はありません 遅くても22時頃までには終わるので、テレビを見てゆっくりと過ごす時間も確保できます。営業の為、直行で遅く出る日や直帰して早く帰って来る日もあります。土、日、祝日は休みですし大型連休はニュースで言われるような10連休などもしっかりと休みが取れます。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年5月

満足度:★★★★☆ 30代前半(男性)・営業

不満

仕事自体はとても忙しそうです。休みの予定はどんなに先でもなかなか入れてくれません。そのため、ゴールデンウィークもお盆休みも直前になるまで予定が決まらず、直前になったら旅行の予定も立てられないので、そこが不満です。やるお仕事と仕事量が決まっているのであれば、うまく分担して予定を先立って組むとか、色々やりようはあると思うのですが、主人の現場はありがたいことにどんどん仕事がふってきて、どんどん手が回らなくなって・・・みたいなことになっていうようです。ただ、なんだかんだ長期休みは例年休みが取れているので、どうして休めるのか休めないのかが不明瞭になるのか理解できません。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年5月

満足度:★★★★☆ 50代前半(男性)・担当部長

どちらとも言えない

平日は接待で帰宅時間が遅くなることが多く、休みの日も取り引き先との接待ゴルフが月1〜2回の割合であります。会社としてはワークライフバランスを推進しているようですが、あまり浸透していない印象を受けます。有給休暇は必要な時に申請し取得していますが、積極的に休みを取ることが難しい雰囲気のようです。業務内容や職場における立場も影響しているとは思いますが、会社全体として強力に推進して欲しいと思います。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年3月

満足度:★★★★★ 30代前半(男性)・設計

不満

夏季休暇や冬季休暇は長期間の連休をもらえるのですが、年によっては長期連休の代わりに祝日か出勤日のときがあります。祝日は子供を保育園に預けることができないため、妻が一人で世話をしないといけなくなり、とても困る時があります。旅行などの計画を2、3ヶ月前から計画をしようとしても、直近にならないと予定がわからないためということで、計画を立てることができず、結局旅行などにはいけないことが多いです。突発的な休みについては取りやすいですが、長期休暇の前もっての申請はしにくい会社だという印象です。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年9月

満足度:★★★★☆ 30代前半(男性)・システムエンジニア

満足

近年、会社の制度として、ワークライフバランスを重視した制度が整備されてきたことから、深夜残業や休日出勤が大幅に減ったため、ワークライフバランスがとれており、満足しています。顧客との接点が多い部署の場合は、どうしても顧客優先の対応となるため、ワークライフバランスは崩れますが、幸いにも旦那は顧客との接点が少ない部署に所属しているためワークライフバランスが保たれています。空いた時間で家事を手伝ってくれるので、助かっています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年9月

満足度:★★★☆☆ 20代後半(男性)・開発

満足

残業については、業務が立て込んでいない場合は基本的に定時退社できているようですが、忙しい時期とそうでない時期の差が激しいことが少し気になっています。忙しい時期はあまりプライベートは優先することができないようで、連日帰りが遅くなり、休日出勤もあります。年休については、部署による違いもあるとは思いますが、きちんと取得できているかチェックする体制になっているようです。夏休みやGW、年末年始といったタイミングでの長期休暇も比較的取りやすいようなので、そこは助かっています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年7月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・経理

不満

残業がない日は月に数日しかなく、ほとんどが21時以降の帰宅になります。経理職のため、月末月初や決算期は仕事が多いようで、帰宅が深夜0時を過ぎることも多いです。有給は年間20日ほど付与されますが、職場の雰囲気的にそんなに取れないようで、年間で5日ほどしか取得していません。これでは夫婦の時間が確保できないため、私としては現状に不満を持っています。また、体あっての仕事ですので、夫の体への負担も心配しています。夫にはもう少し早く帰ることができる他部署への異動願いを会社に打診するよう促しています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年7月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・エンジニア

満足

普段の日は残業はほとんどありません。部署によりますが、なるべくしないように指導されているそうです。特に水曜日は(管理職以外は)全員定時で帰らなければならないようです。納期前といった特別に忙しい時期でなければ有給も取りやすいです。また、プロジェクトが終わると必ず休暇が取れます。年休推奨日というのが年に何度もあり、連休になるように休暇を勧められます。休日出勤もこれまで数えるほどしかなく、急な午前休なども気軽に取れています。また、在宅で仕事をしている日もあります。無理は強いない会社のようです。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年6月

満足度:★★★★★ 30代後半(男性)・検査

満足

現在は会社としてワークライフバランスの向上を目指しているので、残業時間の制限や、有給消化の徹底などが浸透しているので、家族としては、安心です。仕事と家庭のバランスに配慮した柔軟な働き方ができる制度を持っており、かつ、実際に利用されているのんで、子供の行事にも父親が参加しやすく、大変助かっています。仕事と家庭の両立を可能にするその他の制度を規定しており、かつ、実際に利用されていると感じられるように思います。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年6月

満足度:★★★☆☆ 20代前半(男性)・総務

満足

お給料は平均よりも少し多めですが、仕事がすごく忙しい状況がずっと続くというわけではなさそうです。仕事が忙しい時でも、会社の決まりで一週間に一回定時退社日があり、18時ごろには退社しています。その日は一緒に食事に行ってデートをしたり、家事も手伝ってくれたりします。家族はとってもたすかります。休むと自動的に年次休暇から消費されます。以上から考えて、ワークライフバランスが取りやすい環境ではないかなと思います。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年5月

満足度:★★☆☆☆ 40代前半(男性)・営業

不満

休暇は取りやすいようです。パソコンさえあればリモートワークできるそうで、会社に縛られている感じはありません。フレックスタイム制ですし、休もうと思えば休むことができます。でもそれでは評価されないので、必死でずっと働き続けています。残業は多いです。いつも帰宅は深夜です。社内接待が多く、上司と飲んで帰ってきます。上司に誘われると断れない封建的システムだそうです。営業職の方は本当にハードワークで、同年代の人は半数くらいが転職してしまいました。研究職の方は比較的働きやすいようで、のんきな人が多いみたいです。営業は大変です。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年5月
カンパニー通信では、日立製作所の口コミを募集中です。

日立製作所の口コミを投稿する

Q.日立製作所で働いて満足していること

40代(女性)・デザイナー・正社員

日本の最先端の事業に関われた

新事業創出、新事業開発のユニットに所属しておりました。その為、世界の動向を常にウォッチし、遅れを取らない様日々業務を検討しておりました。また、民間企業だけではどうにもならない、例えば「自動運転」など政府、自治体を巻き込んで日本の動向を共に歩むユニットであった為、常に日本で最先端のポジションである努力と、海外の最先端事例がどうして成功するのかを研究、検討していた為です。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

40代(女性)・デザイナー・正社員

社風が硬い

まずは、「危ない事をしない」企業です。一度経営危機に陥っていり、それを乗り越えた経験から、過去の会社の在り方も重んじ受け入れつつも、新しいことをスピーディに改革している点です。また、働き方等、昨今政府からの要望、社会の風潮が出てきたときにいち早く制度を変え、会社内に取り入れています。問題点があれば改善しようとする社風であった点です。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

30代(男性)・システムエンジニア・正社員

平均的なサラリーマンより給料が多い

弊社の給料については残業量によっても変わりますが、担当相当で年収650万円、主任相当で年収800万円、課長相当で年収1000万程度になります。担当でも平均的なサラリーマンより高水準の給料が支払われるので、入社当時から給与面での満足度が高いです。現在主任のため、貯金をしながらも少し裕福な生活を送ることができています。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

30代(男性)・システムエンジニア・正社員

福利厚生が手厚い

住宅手当など一般の会社にある福利厚生は大体揃っています。さらに、社員一人一人に年間5万円相当のポイントが付与され、旅行費用や自己啓発の習い事などに利用することができます。実家に帰省した際の交通費として利用したり、旅行の交通費や宿泊費として利用しています。ポイントを利用してベネフィットワンなどの福利厚生サービスに申し込むことも可能です。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

40代(男性)・エンジニア・正社員

安定・信頼・実績がある

重電・エネルギーインフラ等巨大な部門を抱え、会社の規模が大きく、他規模にわたるので、一部門が問題を抱えても、他でカバーしあえる点が優位だと思います。人事整理などのリスクも少ない安定した会社です。また、ローンを組む場合にも会社名を伝えれば優位に働くし、誰もが知っている会社といっても過言ではないと思います。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

40代(男性)・エンジニア・正社員

給料が安定している

規模が大きい会社であるので、一部門の業績によらず平均して安定していると思います。平均すると年率数パーセントは給料は上がり続けるし、結果を出せばさらなる給料アップが目指せます。組合もしっかりしているので、ボーナス時も他会社に比べ安定しています。上司との話し合いが定期的にもたれ、自分の結果を話し合い、給料を決める場があります。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

30代(女性)・設計補助・契約社員

ワークライフバランス

最も満足している点は、休みをきちんと取れて心身共に健康を保てるところです。他の企業に比べて、年間休日が多いと思いますし、少なくとも週に1回は定時退勤日が設けられていて、上司からのフォローや組合の巡視も入るので実際に残業することなく定時に帰ることができます。また、年に数回ある長期連休中にも年休施行日が設定されているので、年休を消化できずに大量に持ち越すということもありません。男性が育児休暇を取得することも普通にみかけます。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2018年3月

30代(女性)・設計補助・契約社員

個人としての成長・スキルアップ

次に満足している点は、自分の能力を伸ばせスキルアップが出来るというところです。管理職の上司が割と若い年代なこともあり、普段からフランクに付き合えますし、部下の長所を発見すると職務に関わらず出来そうだと判断されると仕事を任せてもらえるので、自分の能力を発見でき、のびのびと新しいことにチャレンジできる土壌を用意してもらえるところが気に入っています。失敗してもフォローしてやるという上司の懐の広さを感じました。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2018年3月
カンパニー通信では、日立製作所の口コミを募集中です。

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Q.日立製作所で働いて不満に感じていること

40代(女性)・デザイナー・正社員

外向き「面」と実際が伴っていない

「女性管理職を多く輩出する」「残業を減らす」「育児と両立できる職場」「グローバル化」こういったミッションが企業に求められて場合、即会社内で制度が出来たり、変更がかけられます。しかし、難しいのは、「NO.1」であり続けるには、政府が掲げている「育児との両立が出来る職場」や「残業を減らす」を鵜呑みに全てまっとうすると事業はたちまち行き届かなくなります。「女性管理職を多く輩出する」⇒外から優秀な人材を呼んでくる、転職でカバーをする。「育児と両立できる男性」⇒「昇進は出来ない。ある程度のところで止まる」、「残業を減らす」⇒持ち帰り、自宅でサービス残業で作業をする。仕事量は減らない、またその仕事の質を落とすと自分の評価が下がる。無給でともかくアウトプットをよくするために、土日、平日夜中でも自宅で作業をします。これは「自分の評価が下がらない為」です。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

40代(女性)・デザイナー・正社員

男性社会

女性管理職がほぼいない(課長以上)部署でした。1人の方がいらっしゃいましたが、都内のご実家にお住まいで未婚の方でした。介護、育児とは無縁で仕事一筋でしたので、どんどん昇進をしていきました。主任クラスの女性も全員独身の方でした。女性はある程度のところまで育児をしながら働けるかとは思います。制度も整っています。しかし、それ以上育児と両立し、家庭と両立が出来ている女性はいらっしゃいませんでした。男性でも大変な職場です。管理職は、土日どちらかは出勤して毎週仕事をしておりました。そうまでしないと昇進は出来ないので、女性はほぼ入社後、勤務10年位で辞める、もしくは出産後手当をもらって辞めているのが実情です。昨今では、小学生のいるお子さんのお母さん社員は短時間勤務が許されてきたので働いている人が出てきていますが、その先皆さん未知の世界という状態です。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

30代(男性)・システムエンジニア・正社員

残業が多い

部門によるところも大きいのですが、残業が非常に多いです。プロジェクトの納期間近では、会社に泊まることもしばしばあります。上の方々も同様の経験をしているので、残業して当たり前といった雰囲気があります。新たな就業ルールが追加されるなど、ワークスタイル改革は表面的に進んでいますが、新規ルールに沿うと仕事が回らず、現場は隠れ残業で対応しているのが実態です。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

30代(男性)・システムエンジニア・正社員

社内の事務処理が多い

社内承認を得るために準備する資料が非常に多く、社内対応に多くの時間的コストをかける必要があります。これまで会社が蓄積してきたノウハウを活かして、社内プロセスに反映することは必要なことなのですが、 資料の記載項目は増える一方で減ることはありません。さらに、社内システムが使いづらいため、入力や検索に余計な時間がかかります。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

40代(男性)・エンジニア・正社員

残業が多い

入社して3年目から、雇用体系が裁量勤務制度に変更されます。残業代は30時間程度に抑えられ、その分自分の裁量で仕事時間を決めれる制度なのですが、その実は、残業が多く、タダ働きをさせられている時間が多いということになります。多いときには月間100時間の残業となり、70時間のタダ働きをさせられていたことになります。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

40代(男性)・エンジニア・正社員

上司の力が強い

会社は年功序列的な制度が根強く残っており、上司の意見には逆らえないところがあります。行きたくない場合にも、上司の意向で飲み会やカラオケが設定され、無理やり連れだされることも多く、不満があります。また、仕事や会議中においても、上司の発言は絶対とされ、間違っていると思った場合でも修正できないこともあります。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

30代(女性)・設計補助・契約社員

年収・給料

私は契約社員なので、社員さんとの給与体系の違いにはやはり不満があります。仕事自体としては、やりがいも感じられるし面白くもありますが、いくら頑張っても同じ給料にはなれないので、そういう面ではやはりどうしてもやる気がなくなってしまいます。例えば数年働いたら社員登用試験を受けられ、評価により社員になれる道も用意されているなど、なにか将来を感じられる制度があればいいなと思います。その点に関しては、まぁ仕方ないのかと諦めもあります。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2018年3月

30代(女性)・設計補助・契約社員

会社の成長性

今後会社の経営状態がどうなっていくのかが不安に感じています。AIやIOT等これからの技術を担っている部署はともかく、先細っていく部署に関しては切り捨てられやしないかという不安があります。契約社員の身としては、仕事がなくなる可能性が高いのかなぁと思っています。社員の方も、分社化されて本体とは切り離される可能性もぬぐえないのではないかと思います。まあ正直先のことは良くわかっていないのですが、とにかく不安です。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2018年3月
カンパニー通信では、日立製作所の口コミを募集中です。

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Q.日立製作所はブラック企業?ホワイト企業?

評価:★★★★★ 30代後半(男性)・開発

ホワイト企業だと思う

一部上場企業ということもあり、しっかりした給与が保証されています。今までは残業代もみなし残業などなくしっかりと支払いがされており、自分たちの生活も安心してできていました。在宅ワークが増えてからは残業代が出ることはありませんが、ホワイト企業であると思います。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年11月

評価:★★★★★ 20代(女性)・システムエンジニア・正社員

ホワイト企業だと思う

賃金が申告した通りに出ていて、休みを取得しやすいことを考えるとホワイト企業よりだと考えます。特に、お子さんがいる女性であれば、部署の配慮もきちんとあるので、お子さんがいながらも続けやすい企業だと考えます。また、最近は深夜残業を出来る限り避けるよう上司から指示も出ているため、働きやすいのではないかと思います。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2020年8月

評価:★★★★★ 40代後半(男性)・SE

ホワイト企業だと思う

上司も部下もとても仲が良い部署のようです。部下と飲みに行くなど、上司も何かあれば悩みを聞いてくれたりするとのことで、わたしとしてもとても安心です。繁忙期でなければ休みも取りやすく、とてもブラックとは程遠い職場のようです。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年8月

評価:★★★★☆ 40代後半(男性)・設計

ホワイト企業だと思う

最近の働き方改革で生活面はだいぶ改善されて家族との時間が増えました。給与面や福利厚生面での不満はないです。ただし、組織変更の多い職場なので、定年前に子会社などに出向となってしまわないか不安なところはあります。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年6月

評価:★★★☆☆ 40代前半(男性)・ジェネラルマネージャー

ホワイト企業だと思う

実際はどうなのかわかりませんが、良い方ではないかと思います。ニュースでブラック企業の話を良く目にしますが、未だにそういった企業があり、知らずに入社してしまうと抜け出せない方も多く、可哀想な事になってしまう現実があるので。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2020年5月

評価:★★★☆☆ 40代(男性)・設計・正社員

ブラック企業だと思う

まずある年次以上になると残業代が支払われなくなります。休日、深夜手当は出ますが、それを請求するのは当然ながら歓迎されません。また、どこの企業も同様かもしれませんが、基本的に人員は不足しているので仕事量は多いです。またまともなマネジメントができる管理職が少なく、優秀な社員に仕事が集中しており、疲弊しています。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2020年3月

評価:★★★☆☆ 30代後半(男性)・営業

ホワイト企業だと思う

出張や残業は多いものの、ワークライフバランスを推進している環境があると思います。仕事はとても大変そうですが、同僚には優秀な技術者の方が多く、職場の人間関係も良さそうです。給与がもう少し上がってくれたら言うことはありません。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年12月

評価:★★★★★ 20代(男性)・調達・正社員

ホワイト企業だと思う

本当はグレー企業だと思っています。昨年度のブラック企業大賞の特別賞に選ばれたぐらいなので。部署間、年齢で仕事量に大きなばらつきがあるので、忙しい部署はブラックと感じるでしょう。逆に忙しくない部署はこんな幸せな会社はないと感じると思います。ただ、社会的認知度、圧倒的な基盤は天下の日立製作所で、潰れることはないと感じています。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年12月

評価:★★★★☆ 30代(男性)・システムエンジニア・正社員

ホワイト企業だと思う

ブラックやホワイトと決めつけることはできませんが、私の個人的な感想はホワイトだと思います。色々な友人に聞くと会社の方針がコロコロ変わる、もうついていけないなどの話を良く聞きますが、大企業なら安定しているというのが理由です。ただし、大企業といっても部署や周りの人間関係によっては辛い状況に追い込まれてしまうこともあると感じます。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年11月

評価:★★★★★ 20代前半(男性)・SE

ホワイト企業だと思う

仕事量は決して少なくありませんが、自分のことは自分で決めることができる環境でした。自分の意志をしっかり主張することが許されている会社で、飲み会も少なく参加も強制ではないので、退勤後の時間を家族の都合に合わせて過ごせるところもありがたいと思っています。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年11月

評価:★★★★★ 30代後半(男性)・営業

ホワイト企業だと思う

残業や休日出勤になる事は職種柄ありますが、その分の手当がきちんと支給されています。また、休日出勤になりそうな場合は予め予測する事が出来る為、旅行等の大事な予定に出勤になる事はありません。職場の人間関係も良好であり、ブラック企業では無いと思います。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年11月

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・営業

ホワイト企業だと思う

先述のとおり、労働環境は守られており、サービス残業をさせられることはなく能力に見合う労働対価を得られているので、ブラック企業には該当しないと思います。また、上司や同僚とは無理にプライベートの付き合いを強要されません。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年10月

評価:★★★★★ 20代(男性)・企画・正社員

ホワイト企業だと思う

古くから続く企業のため教育体系もしっかりしていることと、業務が細分化しており、ルーチン業務が主で何か大きく仕事のストレスがたまることが無いこと、上司もある程度の学歴のある方が入社しており、無茶なことを言う人がほとんどいないです。また、よほど成績が悪くない限り年功序列で主任までは自動的に上がるシステムのため、特に苦労することなく給与が増えていき仕事に対して十分な報酬でした。加えて、福利厚生も十分に手配されていました。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年9月

評価:★★★★☆ 30代(男性)・設計・正社員

ブラック企業だと思う

残業時間が非常に長く、まともな生活を送ることが非常に困難であったためです。しかし、部署の雰囲気はよく、深夜でも楽しみながら仕事ができる環境はすごいの一言に尽きると思います。何をもってホワイト企業、ブラック企業と判断するかは人それぞれだと思いますが、残業時間だけで言えばブラック企業、給料で言えばホワイト企業であると思います。もちろんカンパニー制の会社のため、あるカンパニーだけは非常に厳しい労働環境でほかのカンパニーはそこまでひどくないとお聞きしています。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年8月

評価:★★★★☆ 60代(男性)・品質保証部門・派遣

ホワイト企業だと思う

会社としては特にコンプライアンス面を重視しており,繰り返し社内教育を実施する機会を設けています。また、その精神は職場の管理職に浸透しており,職場単位で法に抵触するような行為がないかチェックする雰囲気が確立しています。更に近年では特にサービス残業の撲滅に取り組んでおり,従業員個々の判断が入らないよう入退室を機械的に管理するハード面での整備を進めています。

日立製作所の評判・口コミ
公開日:2019年7月

満足度:★★★★☆ 40代前半(男性)・営業

ホワイト企業だと思う

私も働いていますが、主人の会社のような福利厚生はありませんしお給料の面でも待遇はとても良いと思います。以前の上司の怒り方が自分の感情に任せて怒鳴り散らす方だったようで、ハラスメント時代に昭和の考えをお持ちの方もいらっしゃるのだなとは思いましたが、待遇面ではホワイト企業だと思います。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年5月

満足度:★★★★☆ 30代前半(男性)・営業

ブラック企業だと思う

正直、この質問は難しいです。先ほどもお伝えした通り、福利厚生があり、他にはない支援制度があり、立派な企業だと思います。ただ、その分サービス残業が多かったり、夜中に働かないといけないわけではないのに徹夜しないと業務が終わらない場合などありますから・・・。慢性的に人不足な印象が強く、それで長時間の残業を強いられているのであれば、ブラックなのかもしれません。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年5月

40代(女性)・デザイナー・正社員

ホワイト企業だと思う

もし、「問題」がある場合、「相談をしたい」と思う時にきちんと相談が出来る総務部、産業医の方がいます。相談先があるので、抱えている悩み、仕事上の問題、上司の問題を通告できる仕組みがきちんと整っています。冷静に問題をうやむやにはしない仕組みがあり、その問題を明るみにしたり、解決策を提示して下さる仕組みが整っているのでブラック企業ではないと思います。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年4月

満足度:★★★★☆ 50代前半(男性)・担当部長

ホワイト企業だと思う

働き方改革を会社全体で推進しており、そのための職場討論や教育が積極的に行われています。自分の意見について発言をしやすい会社かと思います。「基本と正道」という言葉が様々な場面で使われ、不正をしない・させない土壌があります。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2019年3月

30代(男性)・システムエンジニア・正社員

ブラック企業だと思う

他部署がどうかは分からないので、会社全体として言い切ることはできませんが、私の部門では、隠れ残業が横行していて、世間一般の常識が通用しない風土になっています。働きすぎで体を壊しかねないので、ブラックだと思います。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

40代(男性)・エンジニア・正社員

ブラック企業だと思う

裁量勤務と謳って、無払いの残業時間が発生しているところは大きな要因です。会社の総務は定期的に残業時間0と謳い、見回りを行いますが、実際は機能しておらず、見回り後も残業は続きます。上司が帰るまでは帰宅しにくい風習があります。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2019年2月

満足度:★★★★★ 30代前半(男性)・設計

ホワイト企業だと思う

残業や休日出勤は多いですが、給料に反映されて未払いということもないためです。また、職場環境は主人にとっては合うようなので、ストレスなく働けている点でもホワイト企業だと感じています。強いていうなら有給の取りやすさを改善してほしいです。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年9月

満足度:★★★★☆ 30代前半(男性)・システムエンジニア

ホワイト企業だと思う

所属している部署によりまるで別会社のように風土や慣習が異なるため、一概には言えませんが、少なくとも旦那が所属している部署は、ホワイトだと思います。旦那からも辞めたいというような声は聞かないため、満足しているのではないでしょうか。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年9月

満足度:★★★☆☆ 20代後半(男性)・開発

ホワイト企業だと思う

今のところ、常識以上の時間外労働を強いられているようなこともありませんし、申告した時間分は、きちんと残業代も支払われています。また、年休や長期休暇もある程度取得できており、福利厚生もしっかりしているので、ブラック企業ではないかなと思います。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年7月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・経理

ホワイト企業だと思う

残業も多いですし、有休もあまり取得できない企業体質のようなので、自信をもってホワイト企業とは言えませんが、それ以外の福利厚生の面や、他の企業よりも高い給料を考慮して総合的に判断すると、ホワイト企業に属するのかなと思います。また、周りの同僚や上司はみな知見の高い方達のようで、安心して働ける職場という意味でもホワイト企業だと思います。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年7月

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・エンジニア

ホワイト企業だと思う

基本的には毎日定時に帰ってきます。休日出勤も今まではほとんどありませんでした。家庭の都合や行事に対して上司の理解があります。子供が生まれた時は育児のための特別休暇を二週間ほど取ることができ助かりました。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年6月

満足度:★★★★★ 30代後半(男性)・検査

ホワイト企業だと思う

大手企業で、福利厚生が厚く、働き易い労働環境だと思います。社員教育もあり、昔と違い、女性管理職も増えています。地元大企業が、率先して、法律を守る姿勢を見せていることがよいと思います。家族も応援したいと思う職です。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年6月

満足度:★★★☆☆ 20代前半(男性)・総務

ホワイト企業だと思う

お給料や、福利厚生、ワークライフバランスを考えるとすごくホワイト企業だと思います。仕事もやりがいを感じているようですし、職場の人間関係もわるくないようです。欠点は保養所と社販がショボすぎることぐらいですかね。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年5月

満足度:★★☆☆☆ 40代前半(男性)・営業

ブラック企業だと思う

上司接待が断れず、深夜まで飲み歩き、吐くまで飲むという風潮はブラック企業以外の何物でもないと思います。無駄な残業、無駄な接待、本当にやめた方がいいと思います。優しい言葉を上司からかけられたことはないと思います。いつも「お前何これ、説明できんの?」みたいな態度で接しられるそうです。お客さんはいい人が多く、お客さんとの方が仲が良いみたいです。社内の人間関係は腐っているみたいです。

妻から見た日立製作所の評判・口コミは?
公開日:2018年5月

30代(女性)・設計補助・契約社員

ホワイト企業だと思う

仕事は場合によってはハードになることもありますが、基本的には社員を大事にしてくれて良心的な会社だと思います。残業時間や休日出勤など、法律をきっちり守っているし、体調不良や家族の都合での当日の年休取得なども普通に受け入れられる職場だからです。

日立製作所の働きやすさ・評判は?
公開日:2018年3月
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日立製作所の口コミ・評判レポート

日立製作所

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評価:★★★★★ 20代(女性)・システムエンジニア・正社員

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日立製作所

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年収・給料:400~499万円

20代前半にしては高い方だと考えています。私生活では裕福な生活ではないものの、生活するにあたって不自由のない生活を送れています。まだ子供もいないので貯金に回せるお金も多…続きを読む

ワークライフバランス

仕事量は決して少なくありませんが、自分のことは自分で決めることができる環境でした。休みが取れた日には家族で過ごす時間や子どもと遊ぶ時間に使っているので、家族としてありが…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。仕事量は決して少なくありませんが、自分のことは自分で決めることができる環境でした。自分の意志をしっかり主張することが許されている会社で、飲み会…続きを読む


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日立製作所

評価:★★★★★ 30代後半(男性)・営業

年収・給料:700~799万円

同年代の平均年収に比し高いですが仕事量や環境については特別な問題は無く、勤続年数に比例してきちんと年収も上昇していることや、住宅手当(40歳まで)、休日出勤手当、残業手…続きを読む

ワークライフバランス

残業は毎日ありますが、営業の為自分で調整する事が出来ます。休日は基本的にカレンダー通り取る事が出来ますが、顧客の都合や機材の搬入等で休日が出勤になることが一月〜二月に一…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業や休日出勤になる事は職種柄ありますが、その分の手当がきちんと支給されています。また、休日出勤になりそうな場合は予め予測する事が出来る為、旅…続きを読む


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日立製作所

評価:★★★★★ 30代前半(男性)・営業

年収・給料:700~799万円

営業のポジションは、滅多に深夜残業や休日出勤がなく、安定的かつ、残業代も含めて比較的給与水準が高いところが最大の安心材料&魅力的で満足しています。また、他社では転勤の有…続きを読む

ワークライフバランス

休日出勤や深夜残業は滅多になく、連続休暇も割と取りやすそうな雰囲気です。エンジニア職は、かなり深夜残業や休日出勤など不規則な勤務体系のようなのですが、営業職は安定してお…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。先述のとおり、労働環境は守られており、サービス残業をさせられることはなく能力に見合う労働対価を得られているので、ブラック企業には該当しないと思…続きを読む


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日立製作所

評価:★★★★★ 20代(男性)・企画・正社員

年収・給料:700~799万円

古くから続く企業のため、教育体系もしっかりしていることと、業務が細分化しており、ルーチン業務が主で何か大きく仕事のストレスがたまることが無いことが満足したことです。また…続きを読む

ワークライフバランス

私がこの会社に在籍していた当時は、残業の多さが仕事ができる証のようなところがあり、無理に残って仕事をしていたようなところもあり、ワークライフバランスとはかけ離れていた時…続きを読む

福利厚生

まず新入社員には自宅から通うことができなければ、会社の近くの寮に住むことができました。格安で食事付きで非常に良かったです。私の場合は会社から歩ける距離に寮がありましたの…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。古くから続く企業のため教育体系もしっかりしていることと、業務が細分化しており、ルーチン業務が主で何か大きく仕事のストレスがたまることが無いこと、上司もある程度の学歴のあ…続きを読む


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日立製作所

評価:★★★★☆ 30代(男性)・設計・正社員

年収・給料:1000~1099万円

給料が年齢にしては非常に高く、また、一年あたりの昇給率も非常に高かったため、非常に満足していました。既に転職してしまっていますが、給料だけで見ると他の企業では達成できな…続きを読む

ワークライフバランス

残業時間が非常に多く、ワークに非常に偏っています。そのため、仕事を辞める人も多くおり、さらに忙しさを悪化させる原因となっています。カンパニー制を取っているため、会社によ…続きを読む

福利厚生

最近、廃止している会社も多くある住宅手当をきちんと頂ける。また、家族手当もあり、さらに退職金もしっかり制度として保障されているため、老後も含めて非常に安心できる福利厚生…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。残業時間が非常に長く、まともな生活を送ることが非常に困難であったためです。しかし、部署の雰囲気はよく、深夜でも楽しみながら仕事ができる環境はすごいの一言に尽きると思いま…続きを読む


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日立製作所

評価:★★★★☆ 60代(男性)・品質保証部門・派遣

年収・給料:200万円未満

60歳で定年退職した後グループ会社に再雇用という形で入社し,それまでの職場で引き続き派遣社員として週二日間だけの勤務形態をとっています。定年退職した時点では管理職として…続きを読む

ワークライフバランス

会社として早くから教育の場を設け啓蒙に取り組んでおり,社員個々の私生活を重視する社内の仕組みは整っていると思います。ただ交通インフラに関わる業務であるため、なかなか中長…続きを読む

福利厚生

住宅取得時の支援制度や団体保険等,社員の生活を支援するプログラムはかなり充実しているものと感じています。ただ一例として自営保養所は特定の地域に数か所しかなく、料金も一般…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。会社としては特にコンプライアンス面を重視しており,繰り返し社内教育を実施する機会を設けています。また、その精神は職場の管理職に浸透しており,職場単位で法に抵触するような…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★★★☆ 40代前半(男性)・営業

年収・給料:1000〜1199万円

ネットやニュースで見聞きする年代別平均年収よりも高くボーナスも充分に貰えていると思います。生活する分には主人のお給料だけで余裕のある生活が出来ます。女性の私ではどう頑張…続きを読む

ワークライフバランス

ワークライフバランスにおいてはあまり満足はしていません。有給休暇は取れますが、忙しい時期は無理なので年間で有給が取れる月がだいたい決まっていて、ヨーロッパ方面に行けるよ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。私も働いていますが、主人の会社のような福利厚生はありませんしお給料の面でも待遇はとても良いと思います。以前の上司の怒り方が自分の感情に任せて怒…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★★★☆ 30代前半(男性)・営業

年収・給料:500〜599万円

お給料自体は、同年代と比べると高い方だと思います。ただ、勤務時間に対する給料明細に不満があります。裁量勤務ということで、決まった時間分も残業代は出ていますが、正直それに…続きを読む

ワークライフバランス

仕事自体はとても忙しそうです。休みの予定はどんなに先でもなかなか入れてくれません。そのため、ゴールデンウィークもお盆休みも直前になるまで予定が決まらず、直前になったら旅…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。正直、この質問は難しいです。先ほどもお伝えした通り、福利厚生があり、他にはない支援制度があり、立派な企業だと思います。ただ、その分サービス残業…続きを読む


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日立製作所

40代(女性)・デザイナー・正社員

満足している点:日本の最先端の事業に関われたこと

新事業創出、新事業開発のユニットに所属しておりました。その為、世界の動向を常にウォッチし、遅れを取らない様日々業務を検討しておりました。また、民間企業だけではどうにもな…続きを読む

不満な点:外向き「面」と実際が伴っていないところ

「女性管理職を多く輩出する」「残業を減らす」「育児と両立できる職場」「グローバル化」こういったミッションが企業に求められて場合、即会社内で制度が出来たり、変更がかけられ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。もし、「問題」がある場合、「相談をしたい」と思う時にきちんと相談が出来る総務部、産業医の方がいます。相談先があるので、抱えている悩み、仕事上の問題、上司の問題を通告でき…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★★★☆ 50代前半(男性)・担当部長

年収・給料:900〜999万円

昇格スピードがゆっくりに感じます。月俸でなければ残業代や様々な手当が支払われますが、月俸者となると手当はカットされるため、一般社員の方が多くの収入を得ているケースもある…続きを読む

ワークライフバランス

平日は接待で帰宅時間が遅くなることが多く、休みの日も取り引き先との接待ゴルフが月1〜2回の割合であります。会社としてはワークライフバランスを推進しているようですが、あま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。働き方改革を会社全体で推進しており、そのための職場討論や教育が積極的に行われています。自分の意見について発言をしやすい会社かと思います。「基本…続きを読む


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日立製作所

30代(男性)・システムエンジニア・正社員

満足している点:平均的なサラリーマンより給料が多いところ

弊社の給料については残業量によっても変わりますが、担当相当で年収650万円、主任相当で年収800万円、課長相当で年収1000万程度になります。担当でも平均的なサラリーマ…続きを読む

不満な点:残業が多いこと

部門によるところも大きいのですが、残業が非常に多いです。プロジェクトの納期間近では、会社に泊まることもしばしばあります。上の方々も同様の経験をしているので、残業して当た…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。他部署がどうかは分からないので、会社全体として言い切ることはできませんが、私の部門では、隠れ残業が横行していて、世間一般の常識が通用しない風土になっています。働きすぎで…続きを読む


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日立製作所

40代(男性)・エンジニア・正社員

満足している点:安定・信頼・実績があるところ

重電・エネルギーインフラ等巨大な部門を抱え、会社の規模が大きく、他規模にわたるので、一部門が問題を抱えても、他でカバーしあえる点が優位だと思います。人事整理などのリスク…続きを読む

不満な点:残業が多いところ

入社して3年目から、雇用体系が裁量勤務制度に変更されます。残業代は30時間程度に抑えられ、その分自分の裁量で仕事時間を決めれる制度なのですが、その実は、残業が多く、タダ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。裁量勤務と謳って、無払いの残業時間が発生しているところは大きな要因です。会社の総務は定期的に残業時間0と謳い、見回りを行いますが、実際は機能しておらず、見回り後も残業は…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★★★★ 30代前半(男性)・設計

年収・給料:500〜599万円

残業や休日出勤が多い割(月80時間以上の時もあります。)に、年収が少ないと感じるためです。基本給が少なく、ボーナスも年額110万円程度なため、年齢に対しての給料が大手企…続きを読む

ワークライフバランス

夏季休暇や冬季休暇は長期間の連休をもらえるのですが、年によっては長期連休の代わりに祝日か出勤日のときがあります。祝日は子供を保育園に預けることができないため、妻が一人で…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業や休日出勤は多いですが、給料に反映されて未払いということもないためです。また、職場環境は主人にとっては合うようなので、ストレスなく働けてい…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★★★☆ 30代前半(男性)・システムエンジニア

年収・給料:600〜699万円

同年代の平均年収と比較すると、中の上ぐらいに位置していると思っているため、満足しています。また、年次に比例して年収が増加していること、安定して収入を得られていることも考…続きを読む

ワークライフバランス

近年、会社の制度として、ワークライフバランスを重視した制度が整備されてきたことから、深夜残業や休日出勤が大幅に減ったため、ワークライフバランスがとれており、満足していま…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。所属している部署によりまるで別会社のように風土や慣習が異なるため、一概には言えませんが、少なくとも旦那が所属している部署は、ホワイトだと思いま…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★★☆☆ 20代後半(男性)・開発

年収・給料:500〜599万円

自分が勤めていた頃の年収と比べるとかなり多い金額をもらえていますし、一般的に見れば、年齢に見合った収入であるとは思います。ただ、生活に余裕があるわけではないので、今後の…続きを読む

ワークライフバランス

残業については、業務が立て込んでいない場合は基本的に定時退社できているようですが、忙しい時期とそうでない時期の差が激しいことが少し気になっています。忙しい時期はあまりプ…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。今のところ、常識以上の時間外労働を強いられているようなこともありませんし、申告した時間分は、きちんと残業代も支払われています。また、年休や長期…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・経理

年収・給料:700〜799万円

周りの話を聞くと、旦那の年収は500万円レベルが多いので、それに比べると我が家は恵まれていると感じています。ただ、現在の収入はすべて生活費で消えてしまう状況なので、老後…続きを読む

ワークライフバランス

残業がない日は月に数日しかなく、ほとんどが21時以降の帰宅になります。経理職のため、月末月初や決算期は仕事が多いようで、帰宅が深夜0時を過ぎることも多いです。有給は年間…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。残業も多いですし、有休もあまり取得できない企業体質のようなので、自信をもってホワイト企業とは言えませんが、それ以外の福利厚生の面や、他の企業よ…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★★★☆ 30代後半(男性)・エンジニア

年収・給料:1200〜1499万円

働いている時間や休日の日数を考えると、充分頂いていると思います。ただ、基本給は比較的抑えめです。ボーナスの比率が高いので、年度の業績によって上下します。但し、ここから更…続きを読む

ワークライフバランス

普段の日は残業はほとんどありません。部署によりますが、なるべくしないように指導されているそうです。特に水曜日は(管理職以外は)全員定時で帰らなければならないようです。納…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。基本的には毎日定時に帰ってきます。休日出勤も今まではほとんどありませんでした。家庭の都合や行事に対して上司の理解があります。子供が生まれた時は…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★★★★ 30代後半(男性)・検査

年収・給料:700〜799万円

福利厚生がしっかりとしている、又、コンプライアンスが整備され、残業時間なども違法残業がなくなっていると思います。有給消化の徹底などもあり、休みが取りやすいです。家族への…続きを読む

ワークライフバランス

現在は会社としてワークライフバランスの向上を目指しているので、残業時間の制限や、有給消化の徹底などが浸透しているので、家族としては、安心です。仕事と家庭のバランスに配慮…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。大手企業で、福利厚生が厚く、働き易い労働環境だと思います。社員教育もあり、昔と違い、女性管理職も増えています。地元大企業が、率先して、法律を守…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★★☆☆ 20代前半(男性)・総務

年収・給料:600〜699万円

家族2人、基本的な給与だけでも贅沢しなければ衣食住には困りませんので満足しています。残業代もきっちりでます。福利厚生もしっかりしています。住宅補助もでます。基本給に残業…続きを読む

ワークライフバランス

お給料は平均よりも少し多めですが、仕事がすごく忙しい状況がずっと続くというわけではなさそうです。仕事が忙しい時でも、会社の決まりで一週間に一回定時退社日があり、18時ご…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。お給料や、福利厚生、ワークライフバランスを考えるとすごくホワイト企業だと思います。仕事もやりがいを感じているようですし、職場の人間関係もわるく…続きを読む


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日立製作所

満足度:★★☆☆☆ 40代前半(男性)・営業

年収・給料:900〜999万円

仕事量が多く、家を不在にしていることが多いです。早朝から深夜まで毎日毎日仕事です。土日休みや、夏季休暇などはしっかり取ることができますが、平日はかなりハードに仕事をして…続きを読む

ワークライフバランス

休暇は取りやすいようです。パソコンさえあればリモートワークできるそうで、会社に縛られている感じはありません。フレックスタイム制ですし、休もうと思えば休むことができます。…続きを読む

ブラック/ホワイト

ブラック企業だと思います。上司接待が断れず、深夜まで飲み歩き、吐くまで飲むという風潮はブラック企業以外の何物でもないと思います。無駄な残業、無駄な接待、本当にやめた方が…続きを読む


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日立製作所

30代(女性)・設計補助・契約社員

満足している点:ワークライフバランス

最も満足している点は、休みをきちんと取れて心身共に健康を保てるところです。他の企業に比べて、年間休日が多いと思いますし、少なくとも週に1回は定時退勤日が設けられていて、…続きを読む

不満な点:年収・給料

私は契約社員なので、社員さんとの給与体系の違いにはやはり不満があります。仕事自体としては、やりがいも感じられるし面白くもありますが、いくら頑張っても同じ給料にはなれない…続きを読む

ブラック/ホワイト

ホワイト企業だと思います。仕事は場合によってはハードになることもありますが、基本的には社員を大事にしてくれて良心的な会社だと思います。残業時間や休日出勤など、法律をきっちり守っているし、体調不良…続きを読む


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