口コミから見た、ホンダ系列自動車販売会社の評判は？

カンパニー通信に投稿された、ホンダ系列自動車販売会社で働いている人(直近まで働いていた人)の口コミを年収やワークライフバランスなどカテゴリー別にご紹介します。ホンダ系列自動車販売会社の評判を知りたい方はぜひご覧ください。

ホンダ系列自動車販売会社での年収は？
ホンダ系列自動車販売会社のワークライフバランスへの満足度
ホンダ系列自動車販売会社の福利厚生への満足度
ホンダ系列自動車販売会社で働いて満足していること
ホンダ系列自動車販売会社で働いて不満に感じていること
ホンダ系列自動車販売会社はブラック企業？ホワイト企業？
ホンダ系列自動車販売会社の口コミ・評判一覧

Q.ホンダ系列自動車販売会社での年収は？

評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・事務・準社員

300万円ぐらい ( 満足 )

月に10万ほどしか消費しないからです。家賃が安いところに住んでいたので、給与の3分の1を家賃に回そうと思い、入社1年目で引っ越しをしました。引っ越しをしたことで高い家賃を払うことになりましたが、会社から5分の場所で遅刻もしなくなり、結果的に良かったです。何より住みたいところに住みながら貯金ができることはとても魅力的でした。5～10万ほどを貯金に回せたので、会社を辞めた時の資金も貯められたので良かったです。結局、辞めるまでに500万以上貯めることが出来たので満足度はかなり高かったと思います。

ホンダ四輪販売南九州の評判・口コミは？

公開日：2022年12月

評価：★★☆☆☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員

450万円 ( 満足 )

基本給だけでも高い方だと思います。販売インセンティブ自体はそこまで高くありませんが、（一台3000円程度）売れば売るほどボーナスでの上乗せがあるので年収は高くなると思います。初年度の最初のボーナスは60万でした。販売台数は半年で10台程度でしたが、ボーナスの基本給だけでも50万ほどあったので稼ぎやすい職場だと思います。ベテランの営業マンは販売台数年間120台以上という非常に厳しいノルマはありますが、達成すれば年収800万以上もらえるとの事です。

ホンダ四輪販売関西の評判・口コミは？

公開日：2022年6月

評価：★★★☆☆ ／ 20代(男性)・営業・正社員

500万円 ( どちらでもない )

同じ地域の同じ年齢の方と比べると少なくはありませんが、仕事上のストレスのかかり方と拘束時間の長さはかなり負担だと感じています。特に会社から求められるノルマは高く、上司などからの圧は結構あります。長く働いて会社に尽くそうという愛社心をお持ちの方がベテラン勢は殆どですので、ある程度の年数を勤めると若いメンバーは退職してしまいます。その為、新しい文化や若さや活気のある会社にはならず、優秀な一部のベテラン社員によって支えられています。

ホンダ四輪販売三重北の評判・口コミは？

公開日：2022年3月

評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員

450万円 ( どちらでもない )

年収は結果次第の為、ばらつきが出てしまいます。安定を求めるなら営業は難しいと感じており、常にノルマと結果に追われる日々です。給料が良い月があってもまた来月もノルマが…となってしまうこともあります。嬉しい反面、気持ちの部分での浮き沈みが出てしまう為、安定して稼げればなと思う事もあり、満足のいく年収ではないと感じるのです。ボーナスも結果によって決まる為、とても多く頂けることもあれば少ない時も当然あります。

ホンダカーズ東葛の評判・口コミは？

公開日：2022年1月

評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・総務・正社員

300～399万円 ( とても不満 )

賞与の額は大きかったのですが、月のお給料がとても低く、年収で見ると低収入と感じました。入社時は年齢給というシステムだったので年齢が上がるにつれてお給料が上がっていく仕組みでしたが、在籍中に制度の見直しがあり、等級制度が導入されました。年齢関係なく等級が上がる事でお給料が上がる仕組みに変更されましたが、昇給や昇格の基準が不明確でした。基準や昇格試験があるわけではないのに、経験者ではない後から入社した年上の人が自分より高いお給料や等級をもらっていることを知ったため、年齢給の制度が実質的には続いていた事に不公平だと感じました。

ホンダカーズ長野中央の評判・口コミは？

公開日：2021年3月

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・事務・正社員

200～299万円 ( とても不満 )

ボーナスはたくさんもらえています。でもそう思うのは月給が少ないからかもしれないです。残業もさほどしなくていいのでほぼ定時で帰れているのはありがたいですが、基本給が少ないため、手取りにすると14万ほどです。とても少なく一人暮らしをしてると家賃と生活費で無くなってしまい、貯金はほぼできません。20代後半でこの年収は少なすぎるのではないかと思い、転職も頭の片隅にあります。事務も少ないですが、整備士はもっと少なく残業もあり、資格が無いとできない仕事なのにも関わらず手取りで20万以下です。続々と辞めていく人が多いのはこれが原因だと思っています。

ホンダカーズ中央神奈川の評判・口コミ

公開日：2020年11月

評価：★★★★☆ ／ 40代前半(男性)・サービスマン

600～699万円 ( 不満 )

ハードな仕事をしているのに基本給や手当が少なく、引かれるものが多いです。サービス残業も無くならず、身体に負担がかかります。人のフォローも多く、自分の評価に反映されていません。同じ時間労働しても、個人の技術力が偏る為正当な仕事量にならず、負担が大きく、精神的にも肉体的にも無理をしています。人事の方や上司の方の嗜好で評価が決まり、正当性が見受けられず、悩んでいる事が多々あります。

妻から見たホンダ四輪販売西中国の評判・口コミは？

公開日：2020年5月

評価：★★☆☆☆ ／ 20代(女性)・フロントスタッフ・正社員

200～299万円 ( とても不満 )

短大を卒業していても基本給がまず低かったです。約７年ほどこの会社で働いていましたが、昇給もまったくといっていいほどありませんでした。なので同年代で他の会社に就職をしていた友達との年収の差はかなりあったのではないかと思います。毎月の給料には交通費しか加算されておらず、冬の暖房費や住宅手当などもなにも含まれてはいませんでした。年収もボーナスが低いため、旅行など趣味に使えるお金も少なかったので働くために生きているようなものでした。

ホンダカーズ帯広の評判・口コミ

公開日：2020年4月

評価：★★★★★ ／ 20代(男性)・サービス・正社員

400～499万円 ( とても満足 )

自動車業界でも珍しく、年間休日が120日あるところです。残業も少なく、多くても30時間以内で収まっているのに25歳で年収が400万を超える企業は、自動車業界の中では数少ないと思います。その年収を稼ぐためには、整備士でもお客さんに接客をして、整備部品の販売やサービス商品のバッテリー、エアコンガスやフィルター、コーティングなどをお客様に納得してもらって販売しなければなりません。人と話す機会が増えるので色んな人と話ができるので話し上手にもなれて一石二鳥だと思うので、大変ではありますが年収は満足してます。

ホンダ四輪販売北海道の評判・口コミ

公開日：2020年3月

評価：★★★★★ ／ 20代(女性)・一般事務・正社員

300～399万円 ( 満足 )

一般事務の給料は他の会社と比べると同じくらいで平均だと思います。残業代もちゃんと支給されます。しかしほぼ残業はないので事務員で高額な給料は難しいです。ボーナスは会社の業績次第なので、増税前の駆け込み需要があれば、事務員でも高額な場合もあり得ます。利益がでた場合は社員全体に還元してくれます。営業マンは自分の売上次第なので給料は新人でも夢のある金額だったりしますが、やはりその分仕事内容も大変です。事務員の仕事内容であれば妥当な給料金額です。

ホンダ泉州販売の評判・口コミ

公開日：2019年12月

評価：★☆☆☆☆ ／ 30代後半(男性)・整備

500～599万円 ( どちらとも言えない )

ボーナスがちゃんと出るところと安定収入は満足しています。しかし地元が賃金体系が安いからか、年齢の割には手取りはかなり少ないと思います。この給料であれば、奥さんは働きにでないと生活はできないです。国家資格などがあることをもっと評価したり、車の販売を知り合いに紹介したことをその場の御礼だけで済ませず、評価にもつなげてほしいです。

妻から見たホンダ四輪販売長崎の評判・口コミは？

公開日：2019年7月

満足度：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・営業

400〜499万円 ( 満足 )

会社としてはいわば「ホワイト企業」だと思います。有給に関しても、会社から積極的にとるように言われているようですし、休みもしっかりとれています。残業についても営業なので多少ありますが、22時以降は残業は禁止の方針のようなので、すごく遅くなることもないですし、22時まで残業して帰ってくることもほぼありません。この体制でのこのお給料は見合ってるのではないかと思います。

妻から見たホンダカーズ千葉の評判・口コミは？

公開日：2019年5月

Q.ホンダ系列自動車販売会社のワークライフバランスへの満足度

評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・事務・準社員

不満

残業代は出ます。必ず出るのでホワイトなのですが、毎日のように残業していました。続けられたのは、やればやるだけ給与が増えるのでその点は文句がなかったからです。事務だったことも続けられた要因でした。ただ、時間的拘束がきつく感じるようになったので、長く働ける職場ではないなと感じるようになりました。一極集中ではなく、もう少し他の部署にも仕事を分散するなどの対策を取って欲しかったのですが、残念ながら何年経っても変わらなかったので自分では解決できない問題だと思いました。その点が不満です。

ホンダ四輪販売南九州の評判・口コミは？

公開日：2022年12月

評価：★★☆☆☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員

とても不満

タイムカードはあってもないものだと感じます。出勤は8:30からでしたが、展示車の掃除や店舗掃除などがあるので早めに出勤しないと間に合いません。退勤は18:45まででしたが、その時間に帰ったのは初日だけでした。基本的に退勤は終電まで出来ないと考えた方がいいです。タイムカードは18:45で押してそのまま終電まで働くのが当たり前の職場でしたが、誰も文句を言わずに働いていました。休みの日も自分のお客様がくれば出勤しないといけなかったので、ゆっくり休むのも難しい職場でした。もちろんカラ出勤です。

ホンダ四輪販売関西の評判・口コミは？

公開日：2022年6月

評価：★★★☆☆ ／ 20代(男性)・営業・正社員

とても不満

基本的に仕事の日はプライベートの時間はないと思います。定時はあってないようなものです。店舗によるところはありますが、営業スタッフは殆どが12時間ほど会社におり、早く帰ろうとするとかなり嫌な顔をされるか、次の日にチクチクと言われます。残業を減らそうという取り組みは一切なく、むしろ皆で長く一緒に働こうよ、くらいの文化だと思います。有給についてもなかなか取れず、取ったら取ったで「そんな日に取るな」だのと文句を言われます。

ホンダ四輪販売三重北の評判・口コミは？

公開日：2022年3月

評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員

不満

営業職なので休みは基本取りづらいです。結果が出ていない場合ですと所定休日も出勤することもあり、給料は出ませんが結果に結びつけるために営業をする方は多いです。そうなってくると自分の時間や家族の時間を作る事は非常に難しく、子供の運動会にも当たり前のように出れません。そうやってきた上司の方々なので、むしろそれで休むのはおかしいと思われてしまいます。家族からも「また仕事なの？」と言われてしまい、家庭に亀裂が入ってしまう方もいらっしゃいました。

ホンダカーズ東葛の評判・口コミは？

公開日：2022年1月

評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・総務・正社員

満足

残業はほぼなく、通勤時間もラッシュ時間ではなかったので渋滞に巻き込まれる事もありませんでした。道路状況で早く家を出たり帰宅時間が遅くなるといったことがなく、その辺りのストレスはありませんでした。就業時間も見直されて早くなったので、より家での時間を充実させられるようになりました。とても満足といえない理由は、月に1回、早出をして会議に参加しなければならなかったのですが、会議の内容的にはそこまで重要なものではなかったように感じていました。わざわざ早出をしてやらなくてもいいのではないかと感じていたからです。

ホンダカーズ長野中央の評判・口コミは？

公開日：2021年3月

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・事務・正社員

とても満足

残業はほぼ無いです。あるとしても月に一度の店舗会議の際だけです。そのほかはよっぽどお店が忙しい日では無い限り定時で帰られます。女性は早く帰るようにという意識が高いため、誰も何も文句は言わず帰らせてくれます。自分の仕事さえ終わっていれば大丈夫という考えでいられます。ですが、店舗によっては女性も残業を沢山しているそうなので、店長の考え方次第だと感じています。店舗が多い会社なので全て統一することはなかなか難しいのかなと思います。

ホンダカーズ中央神奈川の評判・口コミ

公開日：2020年11月

評価：★★★★☆ ／ 40代前半(男性)・サービスマン

どちらとも言えない

休暇については年間スケジュールが決まっていますので、生活の計画は比較的立てやすいです。有給休暇につきましては、他の方と重ならないなら希望は聞いていただいています。残業は多く、作業が捗らない事が多々あります。自分の仕事は全て終わらせていても、他の方のフォローや無理な納期を課せられ、終業できない事があります。仕事に掛かる時間は基本決まっている筈なのですが、その時間は頂けずスピードを求められている様です。その為の残業が多く、定時で帰らせて頂く事は少ないです。働き方改革により前よりは少なくなった感はありますが、売上や仕事量は少なくならず、仕事を残して帰らざるをえない事があります。

妻から見たホンダ四輪販売西中国の評判・口コミは？

公開日：2020年5月

評価：★★☆☆☆ ／ 20代(女性)・フロントスタッフ・正社員

どちらでもない

私の部署に関しては残業に関しては、月末の経理処理をするとき以外にはほぼありませんでした。なのでプライベートな時間は取れていたのではないかと思います。ワークライフバランスに関しては、給料に対して任せられている仕事などが多かったり、責任が重いものばかりでした。他の部署からの雑用や、女性社員だからという理由で任されている仕事も多かったように感じます。定期的に飲み会など、忘年会や新年会など参加が半強制のようなことが多かったので不満もありました。

ホンダカーズ帯広の評判・口コミ

公開日：2020年4月

評価：★★★★★ ／ 20代(男性)・サービス・正社員

とても満足

整備士は整備するだけだと思われがちですが、こちらの会社は整備してお客様に説明もしなければなりません。接客スキルも上がる職場です。整備に関しては、最初はわからないことだらけですが、優しい先輩方がいるのでわからないことはたくさん教えてくれます。工場内にはパソコンもあるので、整備書を検索してわからないことは調べられる環境も整っているので仕事がしやすいです。1日の仕事の流れもPIT管理表に基づいて行うので、無駄のない仕事ができる環境になってます。ほぼ定時には帰れるので、自分の時間も大切にできて良い会社だと思います。

ホンダ四輪販売北海道の評判・口コミ

公開日：2020年3月

評価：★★★★★ ／ 20代(女性)・一般事務・正社員

満足

事務員はほぼ残業もなく連休もとりやすくワークライフバランスは良いです。ただディーラーなので週末がメインの仕事です。必然的に休みは平日で、週末はよっぽどの用事がない限り休みにくいです。もちろん冠婚葬祭などは確実に休みはとれます。ほぼ残業はないですが、お正月などイベント前などは店舗ごとに用意するので一回で長時間の残業などはあります。ただそういった残業は店長や自分の直属の上司次第で時間はかなり変わるので配属店舗によるかもしれません。

ホンダ泉州販売の評判・口コミ

公開日：2019年12月

評価：★☆☆☆☆ ／ 30代後半(男性)・整備

不満

有給休暇は取りやすいほうですが、子供の行事などで集中すると嫌味を言われます。月末の残業は必ずあり、本社から残業時間を決められてるようですが、その時間内で済ませられるような作業量ではないです。早出もあります。他の支店にいる時は、タイムカードを押しみんな一旦帰るふりをして、上司が帰った後にまた集まってサービス残業をしたことがありました。この時は、主人の浮気を疑っていたので、私も実際に現場に確認しに行きました。支店は真っ暗で誰もいなかったのですが、その後主人も含む数名が戻って作業をしていました。

妻から見たホンダ四輪販売長崎の評判・口コミは？

公開日：2019年7月

満足度：★★★★★ ／ 30代後半(男性)・営業

とても満足

休暇のとりやすさについては、1年のスケジュールがもう決められているので、予定は立てやすい反面、子供の行事などとの調整は多少しづらいかもしれません。ですが、会社から有給消化の積極的にとるようにと言われているようなので、店舗の雰囲気によっても変わってくるかもしれませんが、早めに他の従業員や店長に伝えれば希望の日に有給もとりやすいです。そのため、本人もオンオフの区別がつきやすいようで、仕事の効率も上がっているようです。

妻から見たホンダカーズ千葉の評判・口コミは？

公開日：2019年5月

Q.ホンダ系列自動車販売会社の福利厚生への満足度

評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・事務・準社員

どちらでもない

車を1台紹介して購入してもらうとインセンティブがもらえるようになっているので、事務でも稼ぐことが出来ます。あと、年に2回のボーナスも給与の大体2ヶ月分は出るのでとてもよかったです。引去金については入社したての頃はなぜ給与から保険などが引かれるのか不満でしたが、長く社会人経験をすることにより、何も問題はないのだと思うようになりました。今はフリーランスでやっているのでわかるのですが、面倒な税金の計算や保険の手続きなどはまとめるのにとても時間がかかるものだと理解したからです。

ホンダ四輪販売南九州の評判・口コミは？

公開日：2022年12月

評価：★★☆☆☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員

どちらでもない

福利厚生は普通でした。会社主催の旅行やイベントは非常に多く用意されていましたが、忙しすぎて参加しても疲れるだけでした。ただ、参加しないと会社での居場所がないので無理矢理参加していました。パワハラ対策も講じられていましたが、全く役に立つ事はありません。相談しても対応してもらえず、パワハラを行った上司とパワハラを受けた新入社員を話し合いさせるという意味不明な対策を取られるだけでした。営業やサービススタッフ以外は満足していたと感じます。

ホンダ四輪販売関西の評判・口コミは？

公開日：2022年6月

評価：★★★☆☆ ／ 20代(男性)・営業・正社員

どちらでもない

上場会社の為、福利厚生に関してはある程度しっかりとしていると思います。細かい対応なども総務課がしっかりと行ってくれますし、特に不足している手当などはないかと思います。ただ、少し雑なところがあり、圧力で社員を黙らせようとする雰囲気を少し感じたことはあります。有給などは現場の実際の事と本社が把握している事の事実が異なることがほとんどなので、その辺りの問題はあります。会社的にはわかった上で見て見ぬ振りをしているのでなんとも言えません。

ホンダ四輪販売三重北の評判・口コミは？

公開日：2022年3月

評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員

不満

特にこれと言った福利厚生はなく、家族手当があるくらいです。他の会社で今は一般的にあるものがほとんどですので、目新しい福利厚生は用意がありません。しいて言うのであれば、福利厚生の一部に入るかどうかですが、退職時に残った有給の買い取りが行われておりました。この買い取りを行っている会社は少ないと感じられます。やはり退職時はお金で困ってしまう面がありますが、有給の買い取りがあれば次の仕事を見つけるまでの資金繰りができる為、良いと思います。

ホンダカーズ東葛の評判・口コミは？

公開日：2022年1月

評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・総務・正社員

どちらでもない

ディーラーなので、自身の新車購入や点検、車検などの費用がすごく抑えられたことがとても満足でした。自分だけでなく家族や友人の車のメンテナンスも割引ができるので、とてもありがたかったです。それ以外の部分では会員制のホテルの借り上げなどがありましたが、個人で使えるようなものはなかなかなく、プライベートで福利厚生を利用したことはありませんでした。友人の会社の福利厚生を聞いて羨ましくなる事も多かったので、満足度としては普通くらいでした。

ホンダカーズ長野中央の評判・口コミは？

公開日：2021年3月

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・事務・正社員

満足

産休制度は特に多くの人が使っているので、いい環境だなと思います。産休から戻ってきた人が早めに帰られるようにサポート体制も考えてくれています。非常にいい環境で、戻ってきてからも働くことが出来ていると感じます。ですが、産休中の人に「保育園はまだ決まらないのか？」と連絡を沢山する本社の人がいるという話を聞いたことがあります。日本が子供を増やそうと言っているのに、こういった考えの人が1人でもいることで、少し残念な会社のイメージになってしまいます。

ホンダカーズ中央神奈川の評判・口コミ

公開日：2020年11月

評価：★★☆☆☆ ／ 20代(女性)・フロントスタッフ・正社員

不満

福利厚生に関しては、税金などは適切になされていたのではないかと思いますが、他の会社では当たり前に支払われている冬季の燃料手当てや住宅手当、養育手当てなどが一切ないということが信じられませんでした。当時はまだ実家に住んでいたので、そのような手当てが支払われていなくても生活はできていましたが、他の社員の話を聞くとやはりこの会社はないとのことだったので、福利厚生に関してはまったく不十分な会社なのではないかと思います。

ホンダカーズ帯広の評判・口コミ

公開日：2020年4月

評価：★★★★★ ／ 20代(男性)・サービス・正社員

とても満足

福利厚生制度はかなり整っており、社員に休みをたくさんとってもらうように、有給休暇の取りやすさ、計画有給による予定の立てやすさはピカイチだと思います。家庭を持っている・持っていないに関係なく、休みの取りやすい会社です。社内で社員の家族も参加できるお祭りやキャンプも開催しており、みんなで楽しめるような取り組みもしています。会社の福利厚生制度を利用すればホテルや航空券の割引も使えたり、色んな特典があるのも良いところだと思います。

ホンダ四輪販売北海道の評判・口コミ

公開日：2020年3月

評価：★★★★★ ／ 20代(女性)・一般事務・正社員

どちらとも言えない

社員旅行が多いです。給料から一定金額を引かれていて原則2年に一度行われます。不参加の場合、引かれていた金額は返金されます。海外や国内等数カ所提示されます。どこへ行っても引かれていた金額以上のレベルの旅行なので損ではないです。ただこの社員旅行以外にも年に数度、一泊二日の旅行があります。好きな人はいいかもしれませんが馴染めない場合はしんどいです。産休育休はとれますが託児施設や手当ての福利厚生はないです。ホンダ自体の団体保険はあります。

ホンダ泉州販売の評判・口コミ

公開日：2019年12月

Q.ホンダ系列自動車販売会社で働いて満足していること

評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・営業・正社員

評価が賞与に反映する

営業職でもノルマはありませんが、個々の頑張りは評価され、高い評価を受けることが出来れば賞与にも反映します。また、売上台数などによるランキングも見ることが出来るので、モチベーションになります。ノルマはなくても自分なりに頑張って成果を出せば認めてもらえるという点においては満足していました。

ホンダドリーム関東の評判・口コミ

公開日：2019年7月

評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・営業・正社員

残業が少ない

これは勤務する店舗によって多少差はありますが、基本的に残業は少ないです。休日出勤することもほとんどありません。イベントや研修なとでやむを得ず休日出勤する場合も必ず代休を取得出来ます。残業についてもサービス残業は一切ありません。

ホンダドリーム関東の評判・口コミ

公開日：2019年7月

20代(男性)・営業・正社員

ボーナスが高い

営業なので、月々の給料はかなり変動しますが、ボーナスは通知表のような評価性です。なのである程度安定してもらえます。もらえる額も評価が普通でもかなり多いです。評価がいいとすごくもらえるのでやりがいにもつながります。評価も売った台数だけでなく、付帯商品の販売やお店での役割、活躍などトータルでの評価なので、どれかが悪くても他でカバーできるのもいいポイントです。

ホンダ四輪販売北陸の働きやすさ・評判は？

公開日：2019年3月

20代(男性)・営業・正社員

休日が多い

同業他社さんだと年間100日前後の休日ですが、私たちの会社は120日とかなり多いです。しっかり週休2日ですし、GWやお盆、年末年始もしっかり7日前後休みがあります。そのため、自分の時間もしっかりとれるというところが魅力です。そのかわり仕事の内容はかなり濃いですが、メリハリがあるので私としては働きやすいです。

ホンダ四輪販売北陸の働きやすさ・評判は？

公開日：2019年3月

30代(女性)・営業サポート・正社員

休みが多い

小売業でしたが、年間休日数１２０日と休みが多かったです。有給休暇も取得しやすい環境で、取らないスタッフが出ないように労働組合の方で有給取得キャンペーンを行い、必ず有給を取得するという風土を作っていました。長期休暇も年３回あり、それぞれ日数は平均７日はあるので、旅行の計画も立てやすく、プライベートもしっかり遊べる環境でした。

ホンダカーズ埼玉の働きやすさ・評判は？

公開日：2019年3月

30代(女性)・営業サポート・正社員

待遇がいい

小売業の事務職として月給は平均的な金額を頂けていたと思うのですが、特にボーナスの金額が良かったです。ボーナス付与は年に２回でしたが、金額面は非常に満足でした。ボーナスの支給基準も、労働組合の春闘の結果を全社員にきちんと説明して頂けたので、内容も明瞭でした。また、サービス残業は一切NGでしたので、仕事した分はきちんと給料に反映されていました。

ホンダカーズ埼玉の働きやすさ・評判は？

公開日：2019年3月

30代(女性)・営業事務・正社員

若い男性が多い

自動車整備士は体力勝負な面があるので、20代の若い男性が多く目の保養になりました。忙しいながらもこちらに気を使ってくれる人が多く、整備士の方たちと関わる仕事は楽しかったです。同じ社内の他の店舗にいる気になっていた整備士が私の所属する店舗に異動してきた時は、神に感謝しましたね笑。全店舗の女性に「かっこいい」と持て囃されるほどの人もいて、本当は駄目ですが仕事中にあーでもないこーでもないと男前談義に花を咲かせるのは楽しかったです。

ホンダカーズ南北海道の働きやすさ・評判は？

公開日：2018年8月

30代(女性)・営業事務・正社員

仕事のやりがい、面白み

お客様の要望や質問に答えるために走り回り、その結果お客様に喜んでもらえた事にやりがいを感じていました。北国特有だと思いますが、春と秋にスタッドレスタイヤの交換があり、お店の顧客(時には新規の方も)が一斉に来店されるので大忙しでした。当然整備工場内はフル稼働。通常20〜30分でできるタイヤ交換が、時には2時間の待ち時間が発生してしまいます。作業終了の予定時間を工場まで聞きに行き、お客様をなだめあと少しだけ待てないかお願いすると、怒りぎみのお客様も大抵鎮まるので、その時は「計画通り」でした。

ホンダカーズ南北海道の働きやすさ・評判は？

公開日：2018年8月

Q.ホンダ系列自動車販売会社で働いて不満に感じていること

評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・営業・正社員

人間関係が良くない

昔ながらのバイク屋さんのような、古い考え方の人が多いです。また、怒ると平気で怒鳴り散らす人や、陰湿ないじめ、悪口を言うような人もいました。それで辞めてしまう若い人も多いのですが、上の人たちはそれを改善しようとはしていません。

ホンダドリーム関東の評判・口コミ

公開日：2019年7月

評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・営業・正社員

有給休暇が取りづらい

各店舗のスタッフの人数は最低限なので、基本的に有給休暇は非常に取りづらいです。率先して取得する上司もほとんどいませんでした。土日は特に忙しくスタッフ総出でも回らないくらいなので、絶対に休めません。冠婚葬祭ですらあまりいい顔をされません。

ホンダドリーム関東の評判・口コミ

公開日：2019年7月

20代(男性)・営業・正社員

業務内容が幅広い

営業は車だけでなく、保険、点検、車検、メンテナンスパック、クレジット、リースなど売るものも様々です。そのために商談したり、査定したり、試乗したりと色々します。それらをするために電話でお客様を対応したり、訪問したり、来たお客様の対応をしたりととにかくやることが多いので、一日中動きっぱなしで終わったら疲れ果ててしまいます。

ホンダ四輪販売北陸の働きやすさ・評判は？

公開日：2019年3月

20代(男性)・営業・正社員

現場をわかっていない

本部が店舗の現場を理解できていません。ついこの間、パソコンが1人1台ではなくなり、営業で半分の台数になりました。社長はパソコンに縛られているのはうちの会社ぐらいだと言いますが、パソコンがないと出来ないことがまだほとんどです。元々1人1台タブレット端末はあります。ですがせめてタブレットで全て出来るようになっていればいいのですが、まだほぼなにも出来ないのだから減らすのはおかしいと思います。

ホンダ四輪販売北陸の働きやすさ・評判は？

公開日：2019年3月

30代(女性)・営業サポート・正社員

評価のフィードバックが少ない

昇給制度は年に1回自己採点を提出して店長から部長へ渡り、決議ののちポイントをスタッフに付与し、ポイントの取得数で昇給が決まるという制度でした。結果は面談で伝えられるのですが、結果のみなので、「昨年の活動の中でこの部分を伸ばしていればポイントがこれだけあともらえた」など具体的な会議の結果を教えていただければ、次年度の目標設定や、モチベーションアップにつながるのになと感じていました。

ホンダカーズ埼玉の働きやすさ・評判は？

公開日：2019年3月

30代(女性)・営業サポート・正社員

通勤時間が長い

当時埼玉在住で、埼玉の各エリアに店は多々あったのですが、配属される店舗は通勤時間が平均して１時間の店舗に配属されることが多かったです。私のみならず他のスタッフも同様で、中には通勤距離４０キロ弱（車通勤）というスタッフもいました。店舗がたくさんあるので、通勤時間は２０分ー３０分ほどの店舗に配置して、効率よく回して欲しいと思いました。

ホンダカーズ埼玉の働きやすさ・評判は？

公開日：2019年3月

30代(女性)・営業事務・正社員

年収・給料

田舎だからか給料が低すぎて生活が苦しかったです。給料日がまったくうれしくないと思えるほどでした。支給されても奨学金の返済、家賃、駐車場代等の支払いでどんどん飛んでいき、手元に残るのは僅か数千円。それで1ヶ月遣り繰りできるはずもなく、クレジットカードで生活費をまかなう自転車操業状態が数ヶ月続いたこともありました。同業他社の同職種の方は収入が数万円多いという噂も聞き、モチベーションが保てませんでした。

ホンダカーズ南北海道の働きやすさ・評判は？

公開日：2018年8月

30代(女性)・営業事務・正社員

人間関係

上司のパワハラが酷かったです。私は直接の被害者ではありませんでしたが、毎日の朝礼中に誰か一人をターゲットにして怒鳴り、人格否定までしていたのは朝から気分が滅入りました。上司のさらに上の上司にも相談しましたが黙認状態。パワハラ上司は社内で1、2位を争うほど営業成績がよく、また社長に気に入られていたからでしょう。今から考えれば、パワハラの実態をICレコーダーで録音して証拠を残しておけば良かったと思います。

ホンダカーズ南北海道の働きやすさ・評判は？

公開日：2018年8月

Q.ホンダ系列自動車販売会社はブラック企業？ホワイト企業？

評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・事務・準社員

どちらとも言えないと思う

給与面で言えば支払うものは支払っているので、ブラックというよりホワイト企業だと思います。残業代も15分単位で付くので特に不満はありませんでした。ただ、職場の雰囲気はと言うと少し疑問符が出ます。いわゆる人間関係は少しずつ改善はしていたような気はするのですが、やはり声のでかい人は必ずいるものです。その人の言動で何人も辞める人がいました。私が辞めた後、その人は異動になったようですが、直属の上司が何も言わなかったり、忙しいからと何も対策をしなかったのが原因だったような気がします。その点だけブラックだったと思います。もっと働きやすいシステムがあれば良かったと思います。

ホンダ四輪販売南九州の評判・口コミは？

公開日：2022年12月

評価：★★☆☆☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員

ブラック企業と思う

まずタイムカードのカラ出勤を会社の上層部が黙認しています。朝出勤してから終電までは帰れません。売り上げの悪い店舗は夜9時に本社の人間がやってきて、「お前らの店の売り上げが悪いのは掃除が出来ていないからだ」と怒鳴りながらトイレ掃除をさせたりしていました。帰ろうにも帰れません。パワハラも横行しており、どの店舗でもパワハラがありました。休みの日も顧客の書類や応対等に追われるのでゆっくり休む事は出来ません。

ホンダ四輪販売関西の評判・口コミは？

公開日：2022年6月

評価：★★★☆☆ ／ 20代(男性)・営業・正社員

どちらかと言うとブラック企業と思う

勤怠管理の精度がいまいち悪いこと、勤務時間が長いことなど、問題は多いと思います。若手を中心にすぐに疲弊してしまい、なかなか次のメンバーが育ちません。その分、給料が高いなどの利点があればまだマシなのですが、特にそんなこともありません。社員のことは基本的に使い捨てくらいにしか思っていないと常日頃感じながら、業務に取り組んでいます。

ホンダ四輪販売三重北の評判・口コミは？

公開日：2022年3月

評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・営業・正社員

ブラック企業と思う

こちらの会社はブラック企業ではあると思います。特に営業の方はサービス残業、サービス出勤は当たり前です。休みも月1日取れるか取れないかという方も普通にいらっしゃいます。結果を出せた方でも休日出勤は当たり前のようにしております。こちらの会社を悪く言うつもりはありませんが、こういう事も含めて営業だと思います。営業は結果が全てですので出せない方は去っていきますし、出せる方は出し続けて成功されていくと思います。

ホンダカーズ東葛の評判・口コミは？

公開日：2022年1月

評価：★★★☆☆ ／ 20代(女性)・総務・正社員

ホワイト企業と思う

自分が思った事は口に出すことができましたし、役職や年齢に関わらず意見が採用される事もありました。県内のホンダのディーラーの中では一番大きな会社でしたが、一般的には規模が小さめの会社だった為、上層部から一番新しい人たちまで全員の事を知っていましたし、ある意味風通しの良い会社だと感じていました。残業を強いられるような事もなく、残業になってしまった場合はしっかり残業代も支払われ、有給も取りやすかったです。

ホンダカーズ長野中央の評判・口コミは？

公開日：2021年3月

評価：★★★★☆ ／ 20代(女性)・事務・正社員

ブラック企業と思う

女性にとってはホワイト企業だと思います。しかし、営業マンにとっては仕事量が多く、上司から嫌味をたくさん言われているところを見ると、まだ少しブラックさがあるのかなと感じてしまいます。仲良しごっこでは会社は成り立たないですが、嫌味を言うのは違うのではないかなと思います。聞いていて不愉快なほどの言葉遣いで責め立てているのを聞くと、残念な人だなと見下したくなります。

ホンダカーズ中央神奈川の評判・口コミ

公開日：2020年11月

評価：★★★★☆ ／ 40代前半(男性)・サービスマン

ブラック企業と思う

現在存在している企業の中で、ホワイト企業はないと思っています。ブラック、ホワイトの線引きもはっきりとは分からないですが、少しの濁りもない所は企業として成り立たない様に思います。ブラックの酷さに差はあると思いますが、これも人間の感情やモラルなど、特定出来ない要素が多く含まれる為に起こる事だと思っています。なので、主人の会社にしてもブラック企業であると思っています。

妻から見たホンダ四輪販売西中国の評判・口コミは？

公開日：2020年5月

評価：★★☆☆☆ ／ 20代(女性)・フロントスタッフ・正社員

ブラック企業と思う

上記で書いた手当てに関してもそうですが、まず有給を取りやすい環境ではないと思います。店舗ごとに社員も多くなく、社員同士がサポートし合っているとはいえ有給を取れるほど余裕のある職場ではありませんでした。人員が少ないにもかかわらず、増員もされなかったので休むと仕事が止まったり、他の社員に大きな負担がかかるという状態だったので、有給申請は難しい会社でした。年収も低く、ボーナスもとても低いためやる気も出ませんでした。

ホンダカーズ帯広の評判・口コミ

公開日：2020年4月

評価：★★★★★ ／ 20代(男性)・サービス・正社員

ホワイト企業と思う

整備士は時間に追われる仕事ですが、PIT管理表によって仕事の割り振りをされており、昼休みもしっかり1時間とれて残業も少ないのと、残業する際もしっかり計画を立てて2時間以内で終わるので、家族との時間もたくさん取れて良い会社だと思います。有給休暇の取得率もかなり高めなのも、その証拠だと思います。年齢によって仕事の割り振りがあるのですが、新しいことをやる時は必ず研修があり、研修で実践してから実際の作業に取り掛かることができるので仕事もしやすいです。

ホンダ四輪販売北海道の評判・口コミ

公開日：2020年3月

評価：★★★★★ ／ 20代(女性)・一般事務・正社員

ホワイト企業と思う

自分、周りの他の職種も含めて入社した頃よりサービス残業は減っていき休みが増えたので、業務環境自体はどんどん改善されていると思います。有給も消化出来るのでホワイト企業だと思います。ただ、車は売れないという世間になっている中、本社がどのように考えていて、どのように対応していくのか末端社員には周知されていない為、不安ではあります。

ホンダ泉州販売の評判・口コミ

公開日：2019年12月

評価：★☆☆☆☆ ／ 30代後半(男性)・整備