口コミから見た、トリドールホールディングスの評判は？
カンパニー通信に投稿された、トリドールホールディングスで働いている人(直近まで働いていた人)の口コミを年収やワークライフバランスなどカテゴリー別にご紹介します。トリドールホールディングスの評判を知りたい方はぜひご覧ください。
- 会社名：株式会社トリドールホールディングス
- 本社所在地：東京都品川区大崎一丁目11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー22階
- 従業員数：1,077人
- URL：https://www.toridoll.com/
目次
トリドールホールディングスでの年収は？トリドールホールディングスのワークライフバランスへの満足度
トリドールホールディングスの福利厚生への満足度
トリドールホールディングスで働いて満足していること
トリドールホールディングスで働いて不満に感じていること
トリドールホールディングスはブラック企業？ホワイト企業？
トリドールホールディングスの口コミ・評判一覧
Q.トリドールホールディングスでの年収は？
評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・店長・正社員
400～499万円 ( 不満 )
年収の金額だけで見れば独身ということもあり、低くはないと思います。実際、生活が苦しいということもありませんでした。ただ、実労働時間に対する対価として考えたときに、とても割に合わないと感じました。というのも、建前上は年間休日100日以上と謳っていますが、慢性的な人出不足に加え店長という立場上、店に何かあれば常に対応しなくてはならず、実際は週に一日休めるかどうかでした。（例え休みの日でも社用携帯は常に持ち歩きが必要です。）
トリドールホールディングスの評判・口コミ満足度：★★★☆☆ ／ 20代後半(男性)・接客業
400〜499万円 ( どちらとも言えない )
飲食業なので、バイトの人数によっては出勤時間がバラバラですし、夜が遅いことも多いです。休みが、平日の時も多く、子供の休みと合わないこともあり、遊びに行くことも多くはないです。ただ仕事が好きなようで、楽しんで仕事をしているので、幸せそうでもありますが、家族の時間がもう少し取れたらうれしいな、と思います。
妻から見たトリドールホールディングスの評判・口コミは？満足度：★★★☆☆ ／ 30代後半(男性)・飲食店
300〜399万円 ( どちらとも言えない )
福利厚生がほかのところよりもとても良いところが満足でした。ただ、朝早くから夜遅くまでの勤務が多いこと、休みがなかなかとれないことや転勤が多いので不満なところもあります。なのでどちらでもないにつけさせて頂きました。
妻から見たトリドールの評判・口コミは？Q.トリドールホールディングスのワークライフバランスへの満足度
評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・店長・正社員
とても不満
休みが取れません。休みの日でも店舗スタッフ、もしくは上司から不通に仕事の電話がかかっていました。一日の労働時間は平均‘10時間以上で残業しすぎると上司に詰められるので、勤怠をつけずにサービス残業も平気でやっていました。会社としては残業を減らしたいようでしたが、店舗の急拡大と慢性的な人出不足で結局一社員にかかる負担が大きくなり、休みはあまり取れず、休みの日も休んだ気になりませんでした。
トリドールホールディングスの評判・口コミ満足度：★★★☆☆ ／ 20代後半(男性)・接客業
不満
飲食業でもありますので、あまり残業や休暇の取り方に関して強く言えないのはありますが、急に出勤になったり、急に休みが取れなくなったりと、やはり忙しいなか、と感じてしまいます。またゴールデンウィークや盆など、人が多く帰省する時には、駆り出されているので、義理のご両親の相手などは私に降りかかってくることも多いことは多少は不満を感じています。残業の多さという点に関して再度掘り下げると飲食業の中では少ないと本人は言いますが、その分残業代の申請などはあまり強く言えないようで、サービス残業をしていることはいくら好きな仕事とは言え、家族としてはつらいとは感じています。
妻から見たトリドールホールディングスの評判・口コミは？満足度：★★★☆☆ ／ 30代後半(男性)・飲食店
不満
毎日休み無しに朝早くから夜遅くまで仕事で、なかなか家族との時間が取れないことが不満です。残業も多いので、タイムカードを打っていない時も働いていたりします。また休みの日でも、電話がかかってきたり現場に向かったりしなければならない時もあるので疲れがなかなかとれないのではないかと心配になる時があります。サービス業なので仕方がありませんが、元旦の日も仕事でみんなが休みの日でも働いているので改善してほしいと思いました。
妻から見たトリドールの評判・口コミは？Q.トリドールホールディングスの福利厚生への満足度
評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・店長・正社員
どちらでもない
給料のベースは低いです。ただし、良いところもいくつかありました。例えば、住宅手当について、自分が在籍していたころは地域ごとに上限がありますが、最大家賃の85パーセントを会社が負担してくれたので、実質年収にプラスと考えるとよい点だと思います。また、飲食店ならではで、まかいないとして食費補助があったので、その点もプラスです。逆にデメリットとしては、ボーナスが会社の売り上げに対して思ったほどなかったので、期待外れでした。また、有給休暇制度はあるものの、人出不足のため、実質淑区は厳しいです。
トリドールホールディングスの評判・口コミQ.トリドールホールディングスで働いて満足していること
Q.トリドールホールディングスで働いて不満に感じていること
Q.トリドールホールディングスはブラック企業？ホワイト企業？
評価：★★★★☆ ／ 30代(男性)・店長・正社員
ブラック企業と思う
トータルで考えると、現場はブラックで、バックオフィス（本社の人間）はホワイト環境であると言えます。これまで述べてきた通り、福利厚生の向上や残業を減らそうという姿勢などは見られるので、リソースに湯裕がある本社の人間は十二分にそれらを活用でき働きやすいと思いますが、店舗の現場で働いている人間にとっては店の運営が最優先させられるため、そういった恩恵はほとんど受けられません。少しずつでも変えていこうと上はしているようなので、早く現場まで浸透してほしいです。
トリドールホールディングスの評判・口コミ満足度：★★★☆☆ ／ 20代後半(男性)・接客業
ブラック企業と思う
社員数も多いからか、中で成り上がるにはそれなりに無茶をしなくてはならないのが現状なようです。サービス残業も当たり前ですし、それ以上に本社からくる人間に対しても気を使わないといけないようです。その割には給料面、休暇面ではあまり自由にできない点が、ブラックと思う点です。
妻から見たトリドールホールディングスの評判・口コミは？満足度：★★★☆☆ ／ 30代後半(男性)・飲食店
ブラック企業と思う
無償残業をなくすという方針に変わってきている様ですが、実際にはまだ改善されておらずタイムカードを切って仕事をしています。なによりも休みの日でも電話がかかってきたり現場に行かなくてはならなかったりするのでブラック企業なのではないかと思ってしまうことがあります。家に帰ってきても仕事のことばかり考えているので、しっかりと休んでもらいたいです。
妻から見たトリドールの評判・口コミは？