エービーシー・マートの評判・口コミ

エービーシー・マートへの入社理由・志望動機

就職活動を始めた際に経済的に不安定な企業ではなく、全国的にあって経済的に伸びている企業だったら安心して働けると思いました。そこから細かく考え、趣味や好きなことで仕事をしたいと思い、まず思いついたのが靴でした。アパレルでも服をメインとした企業ではなく、靴に関してもっと知識をつけたいと思い、この企業に決めました。

エービーシー・マートでの年収・給料：約300万円

残業代はやった分だけ出ますが、仕事量に対してのお給料が少し少ないと感じていました。職手当や福利厚生もしっかりとはしていましたが、給料を時給換算した時はとても低くて驚きました。社員2名体制の店舗ではアルバイトの人たちにお願いできる仕事も限られ、社員1人の仕事量は想像以上にとても多く、1日で全部を終えるのは無理な日もありました。店長が休みの日は次席の社員が店舗を任され、新入社員でも店長と同じような責任を負わされるので不満に思います。

エービーシー・マートのワークライフバランス

残業時間は決められていたのでそこに不満はありませんが、ワークライフバランスに関して不満がありました。閑散期はお休みも比較的に多くありましたが、繁忙期は社員の数が少ないところは月6日ほどしか休むことができず、特に年末年始は10連勤などもありました。自分が休みの日でも仕事の連絡が来る日がほとんどだったので、ゆっくりと休みを満喫できた日は多くはありませんでした。やり残した仕事をするために休みの日も少し出勤することもありました。

エービーシー・マートの福利厚生

申請をすればしっかりお休みや手当などがありました。育休は比較的取りやすかったですが、仕事量が多い問題で他の社員や店長に対して言い出しにくい環境ではありました。休んでもいいはずなのに休みづらく、もし戻ってきたらやっていけるのかなどの不安な声はよく聞きました。また、店長やエリアマネージャーによっては快く申請してくれない人もいると聞きました。福利厚生の体制はありましたが、どんな理由でも休みづらい環境だったのでどちらともいえません。

エービーシー・マートはホワイト／ブラック？

私が知っている限り、過去に2回ほど労基の調査に引っ掛かり、残業過多で問題となってニュースになっていました。改定時にちょうど新卒として働きはじめましたが、お客様から何度かニュースについて言われたとこはあります。（嫌味とかではなく心配の声でした）残業に関しては良くなっていますが、仕事量はなかなか改善されず、こっそりとサービス残業をしている人たちが多いです。そのため、どちらかと言うとブラック企業だと思います。