ジャパニアスの評判・口コミ

ジャパニアスへの入社理由・志望動機

転職で入社しました。複数社から内定をいただき、条件交渉で一番高い年収を提示いただいたので入社を決めました。また、所長と面接を実施しましたが、スキルの理解と会話の内容から営業を任せても問題がなさそうだと判断したので入社を決めました。自宅から近い勤務地の案内もしていただき、実際の就業地が自宅から徒歩圏内でした。

ジャパニアスでの年収・給料：600万円

特定労働者派遣で契約をしている以上、高単価を実現する必要があります。実際にお客様と交渉いただき、地域でTOPに入るほどの高単価契約をしていただきました。また、残業も見込みではないため50時間ほど月に行っていますが、15万円程度手取りが増えているので生活は安定しています。ボーナスの査定も考慮していただけるので、ますます高年収を狙えそうということでとても満足しています。忙しい現場でやりがいもあります。

ジャパニアスのワークライフバランス

残業が多く、月50時間を超えている現場にアサインされて困っています。コアなスキルをもっているため、現場からはなれることがお客様から許可されず、他の興味がある現場へ異動できず悩ましい状況です。このままの状況が続くのであれば、転職をするしかないかと考えているほどです。年収が多くなると生活は安定するのですが、36協定違反になるギリギリのラインまで労働するため、体力勝負になってしまいます。現状、多少の体調不良では休めず、在宅勤務も行っています。

ジャパニアスの福利厚生

一般的に導入されている保険は完備されているので、その点は満足しています。しかし、それ以上がないため、どちらでもないを選択しました。他の企業では注目を浴びる福利厚生を見かけますし、転職者の目線からすると注目するポイントです。メンタルヘルスケアのために社外に電話相談ができる環境が整っており、その分は充実しています。ただし、利用者がいるというのは、現場によってはメンタルケアが必要な場合があるということです。

ジャパニアスはホワイト／ブラック？

人材派遣業の会社なため、配属先の企業の文化によって感じ方が変わると思います。ホワイトな現場ならホワイト企業に感じますし、抜けられない過酷な現場であればブラック企業に感じると思います。特にどちらにかたよっているという印象を受けないため、どちらでもないを選択しました。営業担当と密に会話しているので、ホワイトな現場がこれから増えていくと信じています。まだまだ過酷な現場もありますが、営業担当も内部を知らないのでエンジニアの声が大切です。