大京アステージの評判・口コミ

大京アステージへの入社理由・志望動機

自分の裁量で休みを調整することもできたり、知識が豊富になる仕事だからです。学ばなければいけない点も多いですが、得た知識は生活に活かすこともできるし、法律に守られている仕事なので無理な営業をせず、またお客様からの無理難題を対応しなくても成績に影響がないのは非常に魅力的だと感じました。また、現在の配属先は先輩にも恵まれているので、尚良いと感じました。

大京アステージでの年収・給料：500万円

年間休日日数に対し、割高な給料と感じるためです。インセンティブなどが特にないため一気に年収が上がることはありませんが、安定した給料が入ってくるのと、ボーナスも年4回入ってくるため、急に困る支出があっても安心ができるのも魅力の一つです。また、昇格に関しても年齢を重ねれば多少年功序列も気にしていただける会社なので、年々給料が上がりますし、役職がつけば更に大きく上乗せされ、年間休日日数が変わらないのに年収が大幅にアップされるのが良いと思っています。

大京アステージのワークライフバランス

年間休日は多いものの、チーム制や会社としての組織対応をモットーとしているため、お客様対応においても担当者任せにせず会社組織で一次対応などをおこなってくれるのはいい仕組みだと思います。そのためオフの日はしっかり家族との時間を取ってリフレッシュすることで、次の仕事日にはすっきりとした気持ちで仕事に臨めます。また、仕事中においても冗長と接しやすく相談もしやすいため、困った時の対応がストレスフリー且つ円滑に進められるのも良いです。

大京アステージの福利厚生

育休や産休制度はもちろん、結婚休暇、介護休暇など、様々な休みの機会を与えてくれます。そのほか有休消化は上長含め徹底しており、年間で消化しなければいけない日数が決まっています。こちらについては消化しきるまで、課あるいはチームでフォローし合いながら個人を守ってくれます。その他、書籍購入など費用負担をしてくれます。なので、資格取得のための勉強機会を与えてくれるのも自分の将来性につなげることができて良いと思います。

大京アステージはホワイト／ブラック？

有給含めしっかり休みを取らせてくれたり、チーム制の導入により、休みであっても会社およびメンバーが代理対応をしてくれることで安心してオンオフの切り分けられます。その上で年間休日日数に対し、給料は割高だと思いますし、ストレスなく働くことができます。また、福利厚生の中で書籍購入費用の負担をしてくれるので、学ぶ機会を多く持つことができるのも魅力の一つです。