鹿児島銀行の評判・口コミ

鹿児島銀行への入社理由・志望動機

入社した時はまだ子供を保育園に預けていたのでそこまで長くは働けなかったので、扶養内で働きたいと思い選びました。大企業の事務センターともあり、子供のことでの急な休みにも対応してもらえるかなと思いました。求人には「9時～16時」と載っていましたが、子供のバスの関係で10時からしかできない旨を話すと「いいですよ」と言われたので安心しました。6月と12月にはボーナスが3万ずつ出たので、待遇は割といいかなと思いました。

鹿児島銀行での年収・給料：96万円

子供が小さかった時は満足できていましたが、小学校に上がった頃には自分ももっと働きたいと思うようになり、会社にその旨を伝えました。ところが、「これ以上は働けない。パートから派遣に移るのも1年は空けないといけない。副業もできない」と言われたので残念でした。働きたい人にはもっと柔軟に対応してほしいと思いました。扶養から外れて働きたいと願った時、それに対応できる体制を作ってほしいなと思いました。行員さんばかりが待遇が良く、仕事はそれなりに変わらないくらいしていると思うこともあるのに、こき使われているなと感じていました。

鹿児島銀行のワークライフバランス

残業は基本的にできませんし、定時でぴったり帰ってという雰囲気なので助かりました。行員さんも長期休暇をとれており、パートにもPTAや子供の行事には休んでいいよという雰囲気があり、それに対してあれこれ言う人はいませんでした。しかし、副業は社会貢献になる内容でなければできず、申請して内容を認めてもらわなければならないといった金融機関独特の慎重さや融通が利かないと思うことがたくさんありました。時代に沿っておらず、頭が固いと思うことも多くありました。

鹿児島銀行の福利厚生

行員さんも休みはとにかく多く、健康診断や人間ドッグなどもしっかりと皆順番にできていたので良いなと思いました。また、60代の人達を見ていると他の企業の人に比べてそこまでない事務作業でこれだけの給料をもらっているのかとびっくりしました。時代なのかなと思いましたが、昔の金融はさぞかし良かったんだろうなと思いました。部署が自分に合わないようなら異動願も出せるようでしたし、相談窓口もしっかりとあり、大企業ならではの待遇が整っていました。

鹿児島銀行はホワイト／ブラック？

大企業なので管理はしっかりしていますし、相談窓口もあっていいなと思いました。ホットラインや弁護士に直接電話できる番号もありました。パートの先輩は有給休暇の取り方で上司から言われたことを相談し、見事解決していました。私の働いていたところは営業店でなく事務センターでしたが、体調が悪くなった行員さんや、営業店の仕事に向いていない行員さんなどが事務センターに来るんだよ、と言われていました。それはそれで会社が守ってくれていていいなと思いました。