メガネの相沢の評判・口コミ

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メガネの相沢で働いて良かったこと

遅番、早番はあるものの、8時間の勤務時間以外は残業がありませんでした。店長や役職のついている社員は残業していましたが、平社員はありませんでした。時間外労働は、数か月に1度の棚卸の時と、正月の初売りの早朝出勤のみでした。社内の風潮も時間外労働を美徳としていませんでした。繁忙期はとても体力のいる仕事ですが、しっかりと休息を取ることができる会社でした。

「ブラザーシスター制度」というものがあり、新入社員には、男女それぞれ1名ずつ計2名の先輩が教育係として配置されました。この制度は、接客・技術・社会人としての振る舞いなどを新入社員のペースに合わせて教育する制度です。また、各種研修と資格取得のための研修も充実しており、常に新しい情報を得ることができました。

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メガネの相沢への不満

販売業なので、土日祝日は必ず勤務しなくてはなりませんでした。完全週休二日でしたが、土日休みの家族や友人と休みが合わず不便を感じたことがあります。それから、長期（4日以上）での休日が取れないため旅行に行くことができませんでした。有給は単発的に取ることはできましたが、シフト制であるため、他社員との調整が必要で計画的にしか取得できないことは不満でした。

グループ内での異動があり、慣れた頃に異動となるととても残念に思いました。人間関係も含め異動したくないなと思ったことはありました。会社員ですので、会社命令は絶対ですので仕方ないのですが、円滑な人間関係を築けた店舗では異動したくないと思いましたし、異動先では、また1から人間関係を築いていくことが面倒に感じました。

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メガネの相沢はホワイト／ブラック？

完全週休2日が遂行されていました。残業がなく人間関係で悩んだこともありませんでした。接客業なので精神的に堪えることもありましたがブラザーシスター制度のようにフォロー体制がしっかりしているので、安心して仕事をすることができたからです。

接客業ですので、いろいろなお客様と接します。明るく楽天的な性格だと楽しみながら販売ができると思います。しかし、医療用具としてのメガネを取り扱う以上は知識も必要ですし、フレームに関しても流行や機能性についての知識を常に最新にしておく必要があります。つまり自己研鑽できる人が向いています。