ツムラの評判・口コミ

• 勤務先：ツムラ
• 性別：男性
• 年代：30代
• 雇用形態：正社員
• 職種：製造部
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★☆☆

ツムラへの入社理由・志望動機

私の住んでいる地域では自動車関連企業もかなり多いのですが、その時々の世界経済景気にかなり左右される収益構造になっているので給与面での安定性に乏しく、そういった面でも好景気・不景気にかかわらず一定の需要がある製薬業界に転職しました。それと、前職が製薬会社に勤めていたため、その知識が応用できるのではないかと思いました。

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ツムラでの年収・給料：500万円

夜勤を含む三交代制です。工場勤務ではありますが、毎日工場を稼働させるため土日休みはほとんどありません。土日に働くと手当はありますが、家族の負担も考えると土日勤務手当を増やすべきだと思います。遅番や夜勤手当も仕事量に対して少ないので、日勤を希望する人がかなりいます。昇級試験に合格しなければほとんど給与は増えていきません。そのため、上長に気に入られなければ給与は増えず、人間関係が大変な面があります。

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ツムラのワークライフバランス

有休は取得しにくい雰囲気です。会社全体では総務部に代表する日勤者はとりやすいと聞きますが、工場勤務の製造関連部署は人が足りておらず、法律で定められた5日ギリギリである方が散見されます。有給が取得できても私用での取得ではなく、生産が少ないときに強制的に取らされることがかなり多いです。残業はあまり多くはありませんが、細かいサービス残業が多いです。30分程度の残業はサービス残業になります。昨今のコンプライアンス重視を考えるとあり得ないとは思います。

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ツムラの福利厚生

良いところとしては、正社員はベネフィットを無料で使うことができます。借り上げ社宅制度があり、法人で賃貸住宅を借り上げて家賃の半額を補助してくれる制度はすごくありがたいです。悪いところは、労働組合があまりにも弱すぎる点です。有給休暇の取得を強化することがありません。春闘という言葉すらありません。ただ経営層の出してきた提案を受け入れるだけの、完全に形骸化している労働組合です。年間の組合費はかなり取られていますが、まったく無意味です。

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ツムラはホワイト／ブラック？

製薬企業の大きめの会社なので、もう少しコンプライアンスが重視されていると思っていましたが、現場は想像と違っていました。60分の昼休みを30分ほどしか取得しないこともあります。上長からのパワハラでかなりきつい言葉を毎日浴びせられている方もいたりしますが、それよりも酷い暴力事件もあります。うつ病になる人もかなりの数います。

ツムラでの年収・給料：800〜899万円

子供が少ないので、贅沢しなければ何も問題ありません。福利厚生もしっかりしていて、家賃なども負担をしてもらえるので引っ越ししても困らないし、趣味などにもお金をかけることが出来ます。外資系はもう少し高いようですが。

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ツムラのワークライフバランス

営業なので得意先とのアポイント次第では、定時に終了というのは難しいようです。スケジュールの調整で早く帰宅する事も出来ますが、営業している人のさじ加減ですね。有給などはしっかり取れます。祝日を利用して長く休む方もいます。休日出勤もありますが、上限が定められているそうです。休日が多過ぎて平日つらいということはないです。色々な手当てがつきます。労働組合で守られていると思います。うちの場合は、あまりとらない人なので実際はわかりません。

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ツムラで今後も勤め続けて欲しい？

入社してから転職もしないで勤めているので、今の会社の方針や仕事内容が合っていると思います。給与も年事少しですが上がっているようですし、下がる事もなくボーナスも出ているので不満はないそうです。 会社によってはボーナスもない事を考えると、充分すぎるかなと感じます。業界的に他社を見たらきりがありませんが、良い会社だと思います。転職できる機会もあったそうですが、今の会社があっているなら続けて欲しいです。

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ツムラはホワイト／ブラック？

有給もしっかり取得出来るし、カレンダー通りで長期休暇も取れます。給与も安定して労働組合に守られているので、ホワイト企業の方だと思います。就業時間はある程度時間のコントロールは可能だと思うからです。色々覚えることはあります。