ヴィンクス (VINX)の評判・口コミ

• 勤務先：ヴィンクス
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：SE
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★☆☆☆

ヴィンクスへの入社理由・志望動機

元々、大学へのインターンシップに来ていただき、採用の方の印象がとても良かったので興味を持ちました。POSシステム開発について聞いてくうちに面白そうだなと感じ、受けることを決めました。また、職場が家から近く、上場企業で有給休暇がきちんと取れることなど、福利厚生面でも良いと感じていました。

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ヴィンクスでの年収・給料：350万円

給料に関して、不満なことはまず専門卒、4年生大学卒、院卒でかなり基本給が変わることです。私は4年生大学卒ですが、同じタイミングで入社した人に、専門卒の方も院卒の方もいました。仕事内容(難易度)は皆新卒のためそこまで変わらないと思いますし、出来ることも大差ないと思うのですが、技術採用でもないのに給料に差が出るのは少しどうなのかなと感じました。また、昇給の機会がほぼないです。年功序列みたいなところがあります。

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ヴィンクスのワークライフバランス

残業、ワークライフバランスに関しましては、プロジェクトによります。新規開発のプロジェクトの始めや終盤などが比較的に忙しく、リリース後の保守はそこまで忙しくないというイメージがあります。その為、会社として残業が多いか少ないかは判断できないと思います。ただ、会社の取組として残業時間を減らしましょうと掲げているので、チェックは厳しいように思えます。私はまだ月10～15時間の残業が最大でした。

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ヴィンクスの福利厚生

給料にはやや不満がありますが、福利厚生面はある程度しっかりしているように思えます。有給休暇は毎年10日程支給されますし、ある程度前から言っておけば好きな日に使うこともできます。ただ、家賃手当に関しては、地方から上京してきた人にしか対応されないので、他の会社のように一律で支給などをしてくれると大変嬉しいなと思います。賞与はきちんと2回出るので、それは良いところではないでしょうか。若干ではありますが賞与がアップすると嬉しいです。

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ヴィンクスはホワイト／ブラック？

いわゆるブラック企業では無いと思います。残業が多い人は80時間を超えてしまっている人もいますが、それが1年中続いている訳ではありませんし、繁忙期は仕方がないことだと思います。休日も年124日あり、きちんと休めます。有給も希望する日に取ることが比較的簡単です。また、育休もきちんと活用されているように思えます。

• 勤務先：ヴィンクス
• 性別：男性
• 年代：40代
• 雇用形態：正社員
• 職種：システムエンジニア
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

ヴィンクスへの入社理由・志望動機

私は大学卒業以来ずっとシステムエンジニアの職に就いており、20年以上の経験を持っています。この会社には2006年転職で入社して、2019年までの13年間勤めました。この会社に転職する前、私はシステム開発の中でも直接エンドユーザーからの仕事を請け負う訳ではなく、大手IT会社からの下請けの立場で仕事をしておりました。下請けの場合、お客様が大手IT会社となり、実際のエンドユーザーに触れる機会が少ない状況にあります。私は実際にシステムを納品して、利用して頂くエンドユーザーと触れる機会を持ちたいと考えており、この会社は直接エンドユーザーと取引している会社でしたので、転職先として選びました。

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ヴィンクスでの年収・給料：700～799万円

給料に対する不満はありませんでした。私はこの会社でシステムエンジニアとしての「モノづくり」の仕事から、さらにキャリアアップしてプロジェクトを統括するプロジェクトマネージャーの仕事まで行っており、その責任に見合う給料であったと考えています。マネージャーの立場で残業も出ない裁量労働の立場になりましたが、給料は悪くなかったので不満に思いませんでした。業績が悪く、ボーナスが少ない状況が続きましたが、マネージャーの立場である自分の責任もあるので、その点も不満に思わずに受けれていました。

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ヴィンクスのワークライフバランス

システムエンジニアの仕事は時期や案件内容によって波があり、トラブルを抱える案件だと残業・休日出勤をすることが当たり前でした。そういう意味ではワークライフバランスは悪い状態でしたが、この業界ではこれが当たり前だという感覚もありましたので、それを不満に思うことはありませんでした。しかし、家族から「働き過ぎ」「家族に目を向けてほしい」といった意見もあり、自分の仕事の仕方を見直す必要もあると感じておりましたので、「どちらでもない」という回答にさせて頂きました。

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ヴィンクスの福利厚生

福利厚生面については、特になにか満足するような経験や不満に思うようなことはありませんでした。以前の会社だと個人旅行の費用に年間で補助金をもらえたり、家庭用の常備薬をたくさん貰えるような会社もありました。しかし、この会社ではそういったことはなく、普通に社会保険に入っているだけの状態であり、特別な恩恵はありませんでした。強いて挙げれば、妻の健康診断も毎年無料で受信できることが挙げられますが、恐らくこれは他の会社でもあるようなものだと考えています。

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ヴィンクスはホワイト／ブラック？

ブラック企業のイメージはパワハラの横行、サービス残業の横行といったことが考えられますが、そういったことはあまり見かけることは無かったので、ブラック企業ではないと思います。上場企業でしたので、内部統制やコンプライアンスの順守を重視している状況もあり、残業時間については事務所への入退室時間から厳密に管理されていて、ブラック企業の要素はありませんでした。

• 勤務先：VINX（ヴィンクス）
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：SE
• ステータス：過去3年以内に在籍していた
• 評価：★★☆☆☆

VINX（ヴィンクス）への入社理由・志望動機

ホームページをみて、パッケージソフトの開発をしていることに興味を持って就職していました。その当時私はプログラムに大変興味があって、独学だけではどうしようも無い高度なプログラムを身につけていきたいと考えていました。そのためにも大手の会社に入りシステムが実施に動いているものを見ながら勉強できるといいと思ってこちらの企業に就職しました。

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VINX（ヴィンクス）での年収・給料：200～299万円

SEなどのソフトウェア関連企業は給料が高いと聞いていたので、この企業にはガッカリしています。自身の実力によって昇給が変わると聞いていましたが、実際は配属された部署の売り上げに影響をうけ本人の努力はほとんど関係しません。結局景気のいい部署の人たちはどんどん昇給して、直接利益が上がらないような部署に配属されると昇給はなだらかです。にもかかわらず昇給の金額も少ないのでやる気はどんどん無くなります。ボーナスが特に少ないです。

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VINX（ヴィンクス）のワークライフバランス

これも部署によって、定時に上がれる部署もあれば深夜に突然呼び出される部署もあります。突然呼び出されるから常に会社携帯を持ち歩かないといけないという部署もあります。それを横目に人事部の人たちは定時で上がったり、ノー残業デーを催促したりしてきます。私の勤めていた部署は、休日でも突然呼び出されるような部署だったため気が休まる事はありませんでした。旅行など長期休暇の時に電話がかかってきたらすごいテンションが下がります。

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VINX（ヴィンクス）の福利厚生

家賃控除とかもありますし、福利厚生はベネフィットを使っていました。さすが一部上々企業なので最低限の福利厚生はあるように思えます。特に素晴らしい福利厚生はなく、あくまでちょっとお得だなと思う程度です。会社によっては高級ホテルが半額以上安くなったりすると聞いたこともあり、そこまでうちの会社はすごくも無いなと思った記憶があります。やっぱりソフトウェア会社なので会社の商品が一般消費者向けでは無いことも関係しているのかもしれません。

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VINX（ヴィンクス）はホワイト／ブラック？

ブラックというほどブラックでは無いですし、残業時間10時間以下とかのホワイト企業でもありません。よくある会社の一般レベルだと思います。しかし、ソフトウェア会社の中だけで言えば少しホワイトに近いのかもしれません。徹夜で作業をさせられるとか、会社に寝袋を用意させられるとかはありませんでした。それも昔の話で今はそんな会社あんまり聞かないですが。

ヴィンクス (VINX)への入社理由

もともとシステム会社を探していたのですが、選んだ会社は服装がビジネスカジュアルであり、社内で作業するときにはスーツでなくてよいところに魅力を感じました。小売のレジのシステムを作っているところも関心を持ちました。わたしはコンビニでアルバイトしていたので、レジは身近なシステムで、イメージしやすかったです。

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ヴィンクス (VINX)で働いて良かったこと

出退勤をウェブの打刻時間で管理しており、サービス残業をしていないかを、システム上で監視できるような体制になっています。残業時間を毎月はじめに前もって申請するようにしており、残業時間を減らそうと会社全体で努めています。

社員のみなさんがやさしい人が多く、お互い助け合う雰囲気があります。システムの知識がある人が多く、部署の垣根をこえて支援してもらえることが多いです。協力会社さんもたくさんこられてますが、いい関係が築けていると思います。

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ヴィンクス (VINX)への不満

協力会社の人に難しいプログラムを頼むことが多く、若手の社員のプログラムの能力が低いように思います。仕様に詳しいのは、社員よりも協力会社の方であることが多いように思います。少し頼りすぎていると思います。

社内で扱っているものは、十数年前からあるシステムで、少し古いように思います。すでに完成されているものに、最新の技術を取り入れるのは難しいので、システムが少し古いように思います。デザインなども古くさい印象です。

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ヴィンクス (VINX)はホワイト／ブラック？

パワハラやセクハラをゆるさない、オープンな雰囲気が会社にはあると思います。また、残業時間についても規定の範囲内になるように監視されています。システム会社は残業がやばいという印象がありますが、わたしの会社はそこまで残業がないと思います。

システムのことに詳しく、ひかえめな人とは話しやすいです。システムなので、感情的に話す人とは話が通じないことが多いです。冷静で、相手を思いやって話してくれる人とは、なんでも相談できて仕事がしやすいです。