LIXIL Advanced Showroomの評判・口コミ

• 勤務先：LIXIL Advanced Showroom
• 性別：女性
• 年代：40代
• 雇用形態：正社員
• 職種：接客スタッフ
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★☆

LIXIL Advanced Showroomへの入社理由・志望動機

人生の中で家を建てたり、リフォームするのは何度もある事ではありません。そんな人生の中でも大きな買い物をするタイミングでお客様のお手伝いができる仕事だと思って志望しました。今まで建築やインテリアの勉強もして来たこともあり、家作りにはとても興味がありました。その自分の知識なども活かせると思いました。また、お客様とお話する事も好きなので、楽しくお仕事できると感じました。

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LIXIL Advanced Showroomでの年収・給料：350万円

実際の仕事量に対しては少ないように感じています。入社時はとても希望を持ってワクワクしながら仕事をしていましたが、仕事は実際にお客様が見えている華やかな部分だけではなく、細かい内容を建築業者や建主様から聞かれて調べることもあります。ショールームの規模にも寄りますが、分業ができない小さいところでは発注業務や清掃など雑務も熟さなくてはなりません。評価は実績の数値しか上層部は見てくれてないように感じます。自己アピールができる人でないとランクアップすらでき無いと思います。

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LIXIL Advanced Showroomのワークライフバランス

仕事のスピードが人によりだいぶ違いますが、会社からは残業を減らすような動き、ワークアウトして仕事の負担を減らす動きもあります。隙間時間に上手いことこなしていければ問題ありませんが、要領が悪いと残業もかなりしなくてはいけないと思います。お休みはシフト制で有休も取れるようなっているので、休日出勤になることはありません。リフレッシュ休暇ということで、自分の有休を消化する様に促されます。夏期と年末年始は連休があるので、ゆっくり自分時間を楽しめます。

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LIXIL Advanced Showroomの福利厚生

保養所や割引制度がありますが、進んで使おうという感じではありません。保養所も地方のリゾートホテルで旅行が行きにくい今は利用できません。割引制度は会員カードのようなものを渡され、HPで飲食店やデパート、イベント、商品の内容が見れますが頻繁に見る感じでないです。あまり興味がないものお洒落な感じのものが少ないので、女性が多い会社向きではないように感じています。カフェやランチなどで使えそうな最寄りのお店情報など、気軽に知れたら良いなと思います。

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LIXIL Advanced Showroomはホワイト／ブラック？

人間関係は良好と感じています。何かあれば相談しやすい上司もいますし、言いにくい場合は本部から匿名のアンケートが定期的にくるので社内や自分について伝えることができます。女性が多いのでいろいろ面倒はあると思いますが、仕事上の付き合いと割り切れるタイプだと問題ないと感じます。同僚や上司との関係で仕事が続けられるかどうか大きく変わると思います。

• 勤務先：LIXIL Advanced Showroom
• 性別：女性
• 年代：40代
• 雇用形態：正社員
• 職種：接客業
• ステータス：過去2年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

LIXIL Advanced Showroomへの入社理由・志望動機

住宅設備や建材は誰もが利用しています。より良い暮らしを実現するお手伝いとして、キッチンや浴室、洗面やトイレ、床材や窓、玄関などをご紹介し、喜んでもらえる仕事に魅力を感じました。また、リクシルはまだ新しい会社だったので、一緒に成長していく事にワクワク感や緊張感が持てました。そして、お客様と接してアドバイスをするお仕事に惹かれました。

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LIXIL Advanced Showroomでの年収・給料：400～499万円

役職が付いていても、正当に評価されていると感じなかったからです。担当ショールームが目標達成し、人材もたくさん育てましたが、スポットライトが当たるのは育てたメンバーばかりで管理者の明確な評価がされてなかったように思います。ただ、管理者以下のコーディネーターにとっては細かく評価基準があり、さまざまな施策と表彰があったので、人を育てる環境としては良い環境だったと思います。管理者は孤独で、いつも数字や人間関係の調整などに追われていて目に見えない苦労や、メンバーが高いパフォーマンスを出す為の縁の下の力持ちの役を果たしています。その点をもう少し理解し、管理者のモチベーションを上げる施策や評価を行なって欲しいと思います。

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LIXIL Advanced Showroomのワークライフバランス

残業削減、ワークアウト、業務の棚卸しには会社が積極的に取り組む姿勢が見られました。世の中でワークライフバランスが注目されるより前に社内で取り組みが始まったと思います。しかし、上層部から降りてくるワークライフバランスに関連した指示は、細かく無く現場任せな事も多々ありました。また、内容が荒くて、コレはうまくいくのか？矛盾してないか？現場を見て出来る状況ではないのでは？と感じる事もありました。しかし、その分学びは多かったと感じます。

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LIXIL Advanced Showroomの福利厚生

社会保険はもちろんですが、福利厚生で利用できるサービスは充実していたと思います。年に一回の日帰り旅や食事会、会費が余ればお菓子などで返還されたり、管理もしっかりしていました。私は旅行が好きだったので、旅行先で使えるクーポンや割引券、優待券をよく利用させてもらっていました。また、結婚のお祝い金もあり、3万円程頂いた記憶があります。その他、育児休暇も子供の保育園が決まるまでしっかり取ることができました。2年ほど取られた方もいます。このように、福利厚生は充実していたと思います。

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LIXIL Advanced Showroomはホワイト／ブラック？

ワークライフバランスを始め、世の中の動きや流れには敏感に反応し素早く対応する会社だと思います。まだまだ会社が新しく、体制が整ってない面もあると思いますが、会社を良くしようとする気持ちは伝わりましたし、会社として行動に移していたので誠実さを感じます。しかし、グレーゾーンとして小さな子供がいても土日休めない事や、時短の方の働き方までは整えらてなかったので、女性を多く雇用している会社としては大きな課題であり、改善して欲しいと思います。

• 勤務先：LIXIL Advanced Showroom
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：契約社員
• 職種：ショールームコーディネーター
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

LIXIL Advanced Showroomへの入社理由・志望動機

もともと対面接客の仕事をしており、人との関わりから相手の笑顔を引き出すことができる仕事に魅力を感じていました。この仕事は自分の好きなインテリアに触れながら、来店されたお客様が笑顔になれる瞬間のお手伝い出来、また常に新しい商品が出てくるので、常に新しい知識を得ながら学び続けることができる環境に魅力を感じました。

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LIXIL Advanced Showroomでの年収・給料：200万円未満

残業も多くありましたがその分の報酬もしっかりもらえて、結果前職の給与よりももらえることもあったので、生活していく分には比較的満足しています。しかし、この仕事は専門的な知識などもある程度必要ですし、行なっている業務内容や知識量からから考えると、おそらく1年程度働いてそこまでの知識がない方であれば納得の金額ではありますが、歴が長く、知識や仕事量が多い方であればもう少し給与が高くてもおかしくはないのではないかと思います。

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LIXIL Advanced Showroomのワークライフバランス

休暇は他の企業に比べて多い方だと思います。週休2日以外に、夏季休暇と年末年始休暇がそれぞれ5日程度あったので、休みの日は仕事のことを考えずにゆっくりできました。しかし、残業に関しては人にもよりますが、自分の場合は多かったと思います。家に持ち帰ってできる仕事ではなく、急ぎの案件などもあったので、その場合は1日2時間程度残業する日が多くありました。ですが、その時は仕事にまだ慣れていない状態だったので、ある程度仕事を覚えれば効率よくこなすことができ、結果残業も減らせたと思います。

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LIXIL Advanced Showroomの福利厚生

契約社員からのスタートですが、知識量も多い仕事で誰もができる仕事ではないと感じるので、私自身は満足でしたが強いて言えば雇用形態を正社員にし、ボーナスなどの手当てがあればより離職率は減るのではないかと思います。また、女性が9割の職場でしたが、職場の中には産休を取得している人も何人かおり、又産休明けで職場復帰されている人や、子どもがいて時短勤務をしていた人も居た為、結婚や出産を経ても女性が働きやすい職場だと思います。

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LIXIL Advanced Showroomはホワイト／ブラック？

サービス残業などもありませんでしたし、残業があったとしても会社の方針として残業をせずになるべく早く退社するよう促すような社風でした。また、仕事が終わらないスタッフがいる場合も、他のスタッフ同士が連携して作業を手伝っていました。数字を伴う仕事でしたが、ある程度目標件数などはありつつも、特に上司からの圧力がある職場ではなかったので、どちらかというとホワイトな企業だと思います。

• 勤務先：LIXIL Advanced Showroom
• 性別：女性
• 年代：20代
• 雇用形態：契約社員
• 職種：接客業
• ステータス：過去1年以内に在籍していた
• 評価：★★☆☆☆

LIXIL Advanced Showroomへの入社理由・志望動機

女性が多く活躍していて産休や育休も取りやすそうだったので応募しました。確かに子供がいるスタッフは時短勤務で日曜日に休めて優遇されていましたが、子供の年齢制限もあるし、休んだ分の仕事を他の人がやる訳でもなく次の日結局残業になってしまっていたので、働きやすいとは思いません。また、上の階級がつまっているため、なかなか昇級しない環境だったのも不満でした。

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LIXIL Advanced Showroomでの年収・給料：200～299万円

勉強して知識を得る必要があり、難しい職業だと思うのでそれに給料が全く見合っていないと感じました。休みの日も勉強しなくてはならないほど覚えることがたくさんあって苦痛でした。また、月目標を立てられて、毎日あと何件とカウントされますが、その割に目標達成したところでボーナスもない為、モチベーションが全く上がりませんでした。ボーナスの代わりにお菓子や商品券を会社から支給されるため、馬鹿にされているような気分になりました。

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LIXIL Advanced Showroomのワークライフバランス

覚えることが非常に多く、もし覚えられなければお客様に迷惑をかけたり、怒られるため、休みの日も家で勉強していました。自社商品のことだけでなく、他メーカーの商品勉強やリフォームの知識など覚えることにキリがなくて大変でした。勤務時間内にはそのようなインプットの時間は一切ありませんでした。また、勤務中はずっと接客で話し続けたり、ヒールの靴で歩き回るため、喉と足腰が常に痛くて休みの日は家から出られませんでした。

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LIXIL Advanced Showroomの福利厚生

福利厚生と言えばお店で割引が利くカードをもらったのと、年一回社員旅行のようなものがあるくらいしか覚えていません。お店での割引といってもそこまで多く値引きされるわけでもありませんでした。また、お店も限られるため、私がよく利用する店は対象ではなかった為、結局1度も利用しませんでした。社員旅行も結局いくらかは実費があったため、とても満足とは言えませんでした。大人数で行くのでやることも限られており、それなら現金で還元して欲しいと思っていました。ただ、何もないよりはマシだと思います。

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LIXIL Advanced Showroomはホワイト／ブラック？

台風などの自然災害のときや、交通機関の遅延の際には家で待機するように言われました。残業代も1分単位で付くし、申告制であったのは満足でした。休日会社から電話がかかってくることはあっても、休日出勤させられることはありませんでした。交通費もしっかり出ます。上司もそこまで厳しい訳でもないし、罰則も特になかったため、ホワイトと言えると思います。

LIXIL Advanced Showroomへの入社理由・志望動機

インテリアコーディネーターの仕事に就きたくて、28歳の時当時働いていた仕事を辞め、建築の専門学校へ行きました。日々建築の勉強をする内に益々インテリアコーディネーターという職業への憧れが強くなりましたが、いざ就職活動が始まると中々この年齢で未経験OKな求人はなく途方に暮れていた時に、紹介予定派遣でこの仕事を見つけました。以前にこのショールームに見学に行ったことがあり、コーディネーターさんが働いているのがキラキラして見え未経験でもOKだったので応募しました。

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LIXIL Advanced Showroomでの年収・給料：200～299万円

入ってすぐ1週間の泊まりの研修に行き、キッチンなどの水周り商品の勉強をしました。その後2回、1週間程の研修があり研修費用は全て会社が負担してくれました。研修に惜しみなくお金を使って頂けるのが未経験者には有難かったです。ただ、当時ショールームに人があまりいなかったせいか、研修へ行く=1人前のイメージがありすぐ案内に行かされました。最初は先輩のコーディネーターがつきっきりで見積書作成→お客様へ発送までしっかり見てくれますが、先輩も忙しいのですぐ1人でやるようになり、慣れない作業で残業が増えました。派遣で働いていた時は1h/1300円で8時間超えるともっと時給が上がる契約でしたが、準社員になると交通費を出してはもらえましたが時給に換算すると1h/1000円ぐらいだったので派遣のままの方がよかったかもしれません。

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LIXIL Advanced Showroomのワークライフバランス

前述の通りとにかく人が居なくて、平日で1日3組以上、土日祝になると1日5組程案内に行っていました。案内に行く=見積書作成が増え、空いた時間かショールーム閉館後に作成するのですが、毎日3時間ぐらい残業していました。また工務店やハウスメーカーの担当者とお客様が一緒に来店することも多く、難しい事を聞かれたり、不慣れな玄関ドアや窓の事を質問されるのがとてもストレスでした。1番のストレスは案内が終わってバックルームにいる時も次はいつ自分に案内が回ってくるか待っている時でした。忙しいかったのでほぼ見積を作る時間は無くすぐ案内に呼ばれました。当時は夢に仕事が出てきたり、早朝毎日目が覚めたり相当ストレスが大きかったです。

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LIXIL Advanced Showroomの福利厚生

毎年健康診断があるのですが、500円程プラスするだけで乳がん検診と子宮がん検診を受けられるのがよかったです。福利厚生ではないのですが、様々な研修がガス会社では床暖の体験や、ユニットバスのミストサウナを体験したり、IHの研修では美味しくチャーハンを作る方法など学ぶことができました。タイルの研修へ行った際は、モザイクタイルをもらえたり、実際販売しているエコカラットという調湿タイルを箱単位で持って帰ることができました。

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LIXIL Advanced Showroomはホワイト／ブラック？

残業が多くて辛いことも多かったけど、研修が充実していることや、社内でチームが別れており各チームにはチーフがいて、チーフが気を配ってくれたのでなんとか仕事をこなすことができました。またショールームの館長も何かとコーディネーターを気にかけてくれて、残業の多い私の為に見積が増えないように研修を組んでくれたりしました。