ワールドスタッフィングの評判・口コミ

• 勤務先：ワールドスタッフィング
• 性別：男性
• 年代：30代
• 雇用形態：正社員
• 職種：事務
• ステータス：現在も在籍している
• 評価：★★★★☆

ワールドスタッフィングへの入社理由・志望動機

主な業務は大手通販サイトの大型倉庫で働く方のシフト管理でした。5000名以上のシフトを管理し、クライアントのニーズに応えた労働時間を確保するため、広い現場を駆けずり回ることもあると聞かされ、ただの単調な事務ではないと感じました。「武闘派事務」という言葉の本当の意味は入社してから知ることになりますが、単純作業が苦手な私でも出来るかもしれないと魅力を感じました。

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ワールドスタッフィングでの年収・給料：500万円

入社3年で年収が200万円以上上がりました。さらに先のビジョンも見えているので、今のところは満足しています。会社として手を広げすぎたことで役職ポストがたくさん空いており、努力と成果次第で即昇進も叶えられる職場だったため、入社1ヶ月目から仕事を取りに行きました。先輩達を追い抜き、部署内では全国No.3と言われるまでになりましたが、まだまだ先がある中で何をすれば上に行けるかも見えているため、今のところは満足しています。

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ワールドスタッフィングのワークライフバランス

繁忙期を除いて週2日の休みがあり、休日に仕事に呼ばれることはほとんどありません。入社当初は60連勤などもしていましたが、職場環境造りも早くから任されていたので、業務内容をはじめ自分の考えで様々な改善を進めることができました。今では週休2日、定時退社が当たり前の部署となっているため、しっかりとプライベートを切り分けることができるようになっています。しかし、他部署では未だに残業・休出当たり前という風潮が残っているため、会社としての満足度はそこまで高くはありません。

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ワールドスタッフィングの福利厚生

法定外福利厚生は交通費くらいしか思いつきません。会社命令で異動した場合のみ住宅手当が出ますが、満足できる金額ではなく、家庭を持つ人にも特に大きなメリットはありません。資格は支援制度がない中でも取れと言われ、いざ取っても業務が増えるだけで報酬としての見返りは何もありません。大きな会社ですが福利厚生面ではこれといった魅力はありません。激務を耐え切って上を目指せる人しか生き残れない会社なので、こういったところの充実も定着に繋がるのではないかと考えることがあります。

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ワールドスタッフィングはホワイト／ブラック？

残業当たり前という意識が会社全体に浸透しているからです。残業代は出るものの、36協定に引っかかる数字以上はサービス残業扱いにされることもあります。その場合も応援や業務の改善などのテコ入れが入るわけでもなく、ただ流されるままに仕事をさせられ、潰れていく人が絶えません。会社の成長のためには全体で働き方を考える必要があると思っています。

ワールドスタッフィングへの入社理由・志望動機

私が妊娠中にコールセンターの派遣社員として勤めていた派遣会社でした。出産のため一度退職し、保育園が見つかったので、当時の営業担当の方に仕事を紹介してほしいと電話した所、上長に取り次いでくださり、現在人材コーディネーターが足りないのでうちの内勤として仕事をしないかと誘ってくれました。面談に近い面接をし、1週間後に仕事を始めました。

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ワールドスタッフィングでの年収・給料：200～299万円

現在は人材コーディネーターと経理、労務も兼任しているので、仕事の量は多いです。辛うじて残業はしておりませんが、パフォーマンス的には時給があと200円アップしても良いのでは無いかと思います。入社1年後に時給が200円上がったのですがそれからの業務量と伴っていないので上司に相談をしたのですが、赤字続きなので時給を上げるのは難しいと言われてしまいました。ただ、2020年4月から同一賃金が導入されるため、時給アップに期待します。

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ワールドスタッフィングのワークライフバランス

繁忙期でも月2時間ほどの残業で済むので、通常は定時で帰れます。小さな子どものいる社員さんがほとんどなので、子育てに非常に理解があります。保育園からのお迎えコールを察してくれて「直ぐに迎えに行ってあげて」と言ってくれたり、急な発熱を出してしまい欠勤の旨を伝えると笑顔で了承してくれます。他の社員の方も子どもの行事や発熱で積極的に休んでいるのでお互い様の気持ちで仕事に打ち込むことができます。こんなに子育てしやすい職場は珍しいと思うくらいです。

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ワールドスタッフィングの福利厚生

社会保険、雇用保険など、各種保険が完備している他、有給の取得率が高いです。体調不良や子の看護、子どもの行事や使用など、どんな理由でも有給休暇が取れます。また、定期健康診断も行なっております。ホールディングスで携帯電話をお得に機種変更ができたり、アミューズメントやカラオケ、マッサージがお得な金額で受けられる優待も積極的に行なっているのでビジネスとプライベートを思い切り楽しむことができます。もちろん雇用形態関係なく受けられます。

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ワールドスタッフィングはホワイト／ブラック？

残業を嫌がる職場なので、仕事が終わらず残業していると、独り身の上司や同僚が心配そうに声をかけてくれます。土日祝日休みで、夏休みや冬休み、ゴールデンウィークは全体が休みになるので、オンとオフの切り替えがしやすく、思い切り休むことができます。とにかく子育てに理解があるので、育児休暇明けに復帰する社員さんが沢山います。飲み会も定期的にありますが無礼講なので参加不参加は自由に選べますし、役職関係なく和気あいあいと楽しく過ごしています。