荻野工業の評判・口コミ

荻野工業への入社理由・志望動機

10年前、事務職を探していたのですが、年齢的にもなかなかありませんでした。この会社でパートを募集しており、一年後に正社員への登用ありと求人票に記載されていましたので面接を受けました。その場で採用が決まり、一年後に正社員になれました。自分のスキルとこの会社が募集していた職種が合致していたのと、自宅からの距離、マイカー通勤可に惹かれました。

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荻野工業での年収・給料：300～399万円

働き方改革で残業規制がかかりましたので、会社のせいではありませんが年収が下がりました。それ以外にも自動車業界はリーマンショック、地震、津波、コロナと毎回影響を受けていて、給料こそ変動はありませんがボーナスがかなり影響しています。私は1人親なので、年収が400万を切ると結構大変です。リーマンショックの時はバイト解禁だったのですが、今はバイト禁止になっています。せめて副業は認めて欲しいところです。

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荻野工業のワークライフバランス

働き方改革の前は60～80時間の残業は当たり前で、私も事務職の他に製造現場に応援に行かせて貰っていました。残業代は稼げましたが、毎日残業で土曜日も休日出勤していたため、日曜日はほとんど寝て過ごしていました。今は残業が全くないため、自宅で趣味に時間を使えて身体的にはとても楽ですが、金銭的に余裕がないため大変です。程よく残業があれば身体的にも金銭的にも楽なのにと思ってしまいます。給料があれば残業もしたくないのが本音ですが。

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荻野工業の福利厚生

うちの会社は福利厚生で、社員全員にかんぽの保険に加入してくれています。自分でも保険は掛けていますが、かなり保障を抑えて月々の保険料を下げざるを得ないため、とてもありがたいです。後は去年から、福利厚生の一環である団体に加入し、年間1人当たり２万円まで健康促進のためのリフレッシュの為の映画等の施設利用料金や、スポーツ用品を購入に充てたり、インフルエンザの予防接種の費用に充てることが出来るようになったので助かっています。

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荻野工業はホワイト／ブラック？

残業は各課で毎月管理して、無駄な残業はしないよう徹底管理されていて、サービス残業も出来ない状況に改善されました。まだ改善すべきところはたくさんありますが、ようやく全員が有給休暇を取得出来る環境も整ってきたように思います。今までは休めなかったので大きな進歩だと思っています。これからも魅せる工場を目指して頑張りたいと思います。