兵庫イエローハットの評判・口コミ

このページでは、兵庫イエローハットの従業員・元従業員・奥様から投稿いただいた口コミ情報を掲載しています。兵庫イエローハットの年収やボーナス、福利厚生、ワークライフバランスなどの評判をチェックしてみましょう。

口コミ一覧
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※画像は各企業HPより引用しております

  • 勤務先:兵庫イエローハット
  • 勤務地:兵庫県
  • 性別:男性
  • 年代:40代前半
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:副店長
  • ステータス:在職中
  • 評価:★☆☆☆☆
公開日:2020年4月13日

兵庫イエローハットでの年収・給料:400~499万円

年収への満足度:とても不満

勤務年数は長くはないですが、その短い間に実績を積み、会社貢献が会社内上位に上っていて表彰受けました。しかし、その能力を買われて副店長に任命され、多くの業務を任されている割には、基本給からボーナスも実際かなり少なかったので不満に感じています。


兵庫イエローハットのワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:不満

嫁の出産を控えていることは妊娠発覚した直後、立会出産と上の子たちの面倒を見るので休むことや、残業が難しいという旨を伝えていたはずなのに、実際その日が近付くと出来ないと言われるようになりました。また、男性の育児休暇を掲げているのに、実際申請したら文句とともに取らせてもらえず、取ろうとしたことにさえ現在でも嫌味を言われ続けていて、逆に閑職に追われる立場に追い詰められたため、休日出勤でもしないと終わらない状態になっています。


兵庫イエローハットで今後も勤め続けて欲しい?

今後もずっと勤め続けて欲しいと思うか?:勤めてほしいと全く思わない

上記したように、必要最低限の休みさえも休ませてもらえず、必要以上に残業を要請される状態と、一応ながらも管理職・会社内での売り上げ上位にあるにも関わらず、給料自体かなり安く反映されない状態は、全くもって遺憾でしかないです。夫の現在の勤務状況であれば、アルバイトで働いた方が収入が上がる上に、逆に労働基準局に訴えてた方が良いような労働状態であるため、今すぐにでも会社を辞めてほしいと考えています。


兵庫イエローハットはホワイト/ブラック?

(奥様にとって)兵庫イエローハットはホワイト?ブラック?:ブラック企業

必要以上の労働を要請する会社であり、個人の能力が結果を出しているにも関わらず給与にも反映されず、それどころかこちらが要望したものが意に反することであったため、給与を下げてくる時点でブラック中のブラックだと感じています。

  • 勤務先:兵庫イエローハット
  • 性別:男性
  • 年代:40代
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:販売
  • ステータス:現在も在籍している
  • 評価:★★☆☆☆
公開日:2020年4月8日

兵庫イエローハットへの入社理由・志望動機

兵庫イエローハットの志望理由:車が好きだったから

昔から車をいじるのが好きで、自身の車を自分でカスタマイズをしていました。30代半ばになってから車関係での店が持てたら…と思いましたが、年齢的にも学歴的にも難しく諦めていました。しかし、当時付き合っていた彼女が「夢に年齢関係ないよ?私の知ってる80歳のおばあちゃんでも、通信の高校で勉強して卒業したりするんだから、本気ならやってみればいいんじゃない?」と言ってくれたので、チャレンジしてみました。


兵庫イエローハットでの年収・給料:400~499万円

年収への満足度:とても不満

私は自慢ではありませんが、働いてすぐ周りから驚かれるくらいの好成績を出し、1年で副店長に任命された上、会社全体の売り上げ成績5位以内に入っているのです。しかし、売り上げた分の何%かも給料に反映されることはなく、子供のお小遣い程度しかもらえません。また、短期間で昇進した私は上司からは煙たがれていたため、ボーナスの査定を低くされてしまい、そこでも自身の能力などを反映される事はありません。頑張っても結果が自身に反映されていないので、不満ばかり溜まっています。


兵庫イエローハットのワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:とても不満

夜遅くまで残業をしても、状況に応じて朝早く出勤しても、出張をしても、休日出勤しても給料に反映されることはまずありません。残業など遅い時は定時+5~7時間の時もありましたが、それは全てサービス残業となるのです。また、転勤も多く、県内であればどこにでも短期間で移動になる可能性が高く、通勤に2~3時間かかる所も多くあります。子供が生まれたばかりの私と妻には、その通勤時間がとても負担になってしまい、辛い時期もありました。


兵庫イエローハットの福利厚生

福利厚生の満足度:とても不満

基本的な資格手当・各種手当や有休休暇、資格取得の援助など、入社する時に良い風に説明されましたが、実際には妻の出産で早退する時も、入院中・退院後の世話で有休を取るにも嫌な顔をされ、あれこれ理由をつけて断られました。また、育休を掲げているにも関わらず育休を取らせてもらえず、結果的に妻に負担がかなりかかってしまいました。資格自体もイエローハット内で有効なものばかりで、転職先などでは使うことの出来ないもので、手当自体も雀の涙程度にしか付きませんでした。


兵庫イエローハットはホワイト/ブラック?

兵庫イエローハットはホワイト?ブラック?:ブラック企業

実父や妻の親類の葬式で休みを希望した時、妻の出産・事故に遭って早退・休みを希望した時、私自身が怪我で動けず仕事に行けないほどの状態になった時、全ての時に嫌な顔でなかなか休ませてくれず、基本的な日数より短い休み、もしくは無理して出勤していました。採用時の説明より給与も待遇もかなり悪く、思った以上に体調も生活も厳しくなってしまいました。

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名無しさん
兵庫イエローハットに実際に勤務している方、勤務していた方へ。

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