藤久の評判・口コミ

藤久への入社理由・志望動機

志望動機は2点です。先ず、私が求人を紹介された当時は一部上場したばかりで、従業員に活気が溢れていて勢いがありました。大手で安定した企業への転職を考えていたので、その点が魅力に感じた事が1つ目です。2つ目は、未経験職種でも歓迎してくれたからです。WEB業界への転身を考えていましたが、未経験で大手企業への入社は狭き門でした。しかし、やる気があれば歓迎と求人担当の方の後押しもあって入社に至りました。

藤久での年収・給料：200～299万円

非正規だったので、固定給ではなく時給だったのは承知していました。しかし、数年働いて職責も上がっているのに時給は入社時の最低賃金のままでした。上司に直談判して賃上げしてもらいましたが、それでも同業種の非正規雇用の平均給与よりも遥かに少なかったので、正直納得いきませんでした。ただ、年2回ボーナスがほんの僅かな額でもあったので、正社員でも貰えない企業があることを考えると恵まれている方かもしれません。

藤久のワークライフバランス

残業は基本的にありません。課長以上の役職が付いている方は残っていましたが、定時になると皆さんサッと退勤していました。有給取得も繁忙期を避ければ取得しやすい環境です。そのため、仕事とプライベートのバランスは非常に良いなと感じました。もともとインハウスなので、社内で余裕を持ったスケジュール調整が出来ます。無理なら締め切りを伸ばすことも可能です。外部から急な納期を迫られたり、無理を言われる事がないのが要因ではないかと思います。

藤久の福利厚生

福利厚生に関しては各種保険はしっかり完備していたので満足です。自分が利用して特に良かったのは、店舗を運営しているので社員割引制度は有難いなと思いました。他にも資格取得支援制度がありました。業務に関係すること限定ですが、資格取得にかかる資金を会社が負担してくれます。勉強から試験までお金がかかる事なので、会社がバックアップしてくれるのは非常に助かります。資格を取って従業員がキャリアアップしてくれれば、会社にとってもプラスなので良い制度だと思います。

藤久はホワイト／ブラック？

残業がなくワークライフバランスが良い事が一番の理由かと思います。仕事とプライベートのバランスが取れて健全な状態で働く事ができるので、離職率は低かったです。他にも、子供の体調不良でも周りが快く休みを取らせてくれます。そういった子供のいる女性のためのフォローが万全なため、女性が働きやすい環境でもあります。女性目線ではありますが、以上の点からホワイト企業だと思っています。