フタバ産業の評判・口コミ

フタバ産業への入社理由・志望動機

高校卒業後の進路で迷っていましたが、大学に行くと親にまた迷惑がかかるので就職しようと思い、自分の学力で行ける会社を探した所今の企業に勤めることになりました。また、自分の住んでいる地域では自動車の製造業が栄えていて、この企業を調べたら大企業で安定した収入を得ながら自立していけるかなと思い、この会社にしました。

フタバ産業での年収・給料：400～499万円

まず、最初に基本給が全然上がらない事です。もう勤めて10年近くにもなるのに、少しずつしか基本給が上がりません。良くて5000円とかです。自分の周りの友達と比べて見てもかなり少ないと思います。今では恥ずかしいので、友達にも基本給の事は嘘をついて多く言っています。仮にもネットのホームページ等では大企業を謳っているので、もう少し賃金を上げて欲しいのが本音です。賞与についても私の会社だけ4.6カ月だったりします。周りのライバル企業は多くて6.7少なくても5カ月分の賞与は貰えているのに、従業員一同不満をいつも口にしています。

フタバ産業のワークライフバランス

残業についても不満ばかりです。自社はかなり残業が多く、特に製造ライン等は平気で月に80時間法律で決められているギリギリのところまでやったりします。これだけ残業あると言うことはもちろん、土曜日は当たり前、最悪の場合は日曜日まで出勤する場合も昔はよくありました。平日も残業3時間は当たり前で、ラインの生産状況によっては日付が変わるまで仕事をしていたこともあります。今は少し厳しくなったみたいで少しだけ改善されましたが、まだまだ残業は多いです。

フタバ産業の福利厚生

働いている自社はトヨタ自動車の下請け企業なので、福利厚生についてはトヨタグループと同じ扱いを受けれており、そこまでの不満はありません。というより、自分がそこまで詳しくなく、興味をまだもっていないのでよく分からないのが本音です。保険などもしっかりしていると思うので、そこに関しては不満は今のところありません。ただ、トヨタグループに配られる飲食店の割引カード等は毎年貰えるので、ありがたく使わせてもらっています。

フタバ産業はホワイト／ブラック？

今親会社のトヨタ自動車等は残業等を厳しく規制して、従業員の健康と安全を第一に考えている働きを推進しています。その中にあり、自社はまだまだ昔の風潮が抜けないまま長時間の労働は当たり前、仕方ないみたいな空気があります。それなのに賃金は低いので、本当に社畜と変わりません。もっと雇用体系が改善されて、今の環境が良くなる事を強く願っています。