会社について語ろう【会社の掲示板】
最終更新日:2021/03/31
名無しさん
イプサでは休み・休暇は取りやすいですか?有給を気軽に取得できるか、休日にしっかり休めるかなど、休みのことについて教えてください。
※現在投稿募集中です。
会社の口コミサイト「カンパニー通信」に寄せられた口コミの中から、イプサの休暇・有給に関連したコメントを表示しています。
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・店頭スタッフ・正社員
月の休みは10日、年末年始やお盆、GW等世間一般の休みがあるところは、百貨店のため出勤です。その分休みは多めになっていて、後日祝日とはずれて休みがある感じでした。残業は月10時間までと決まっていて、それを超えそうになるとできるだけ残業しないようにしたり、どうしても厳しい場合は出勤時間を遅らせるなどして調整することができました。残業は極力なしで、どうしても忙しくて上がれず残業になって場合は、その分暇で人数少なくても行けそうなときに早上がり等もあり、そこら辺は臨機応変で良かったと思います。
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・接客・正社員
年間の休み自体は多かったので、3日行ったら1日休み、1日行って1日休みという感じで、店長によって休みのアルゴリズムはばらつきがあったと感じます。月に何度か希望の休みが取れてはいましたが、シフト制であるので他の休みがシフトがでないと決めることができなかったです。残業もかなり多く、お客さんが来たら帰れないこともあり、後の予定がなかなか立てられなかったです。シフトなので出勤時間にもばらつきがあって、体力的にもしんどかったです。
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ピックアップコメント(イプサの休暇・有給)
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イプサの休暇・有給に関するコメント
評価:★★★★☆ / 20代(女性)・店頭スタッフ・正社員
月の休みは10日、年末年始やお盆、GW等世間一般の休みがあるところは、百貨店のため出勤です。その分休みは多めになっていて、後日祝日とはずれて休みがある感じでした。残業は月10時間までと決まっていて、それを超えそうになるとできるだけ残業しないようにしたり、どうしても厳しい場合は出勤時間を遅らせるなどして調整することができました。残業は極力なしで、どうしても忙しくて上がれず残業になって場合は、その分暇で人数少なくても行けそうなときに早上がり等もあり、そこら辺は臨機応変で良かったと思います。
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年間の休み自体は多かったので、3日行ったら1日休み、1日行って1日休みという感じで、店長によって休みのアルゴリズムはばらつきがあったと感じます。月に何度か希望の休みが取れてはいましたが、シフト制であるので他の休みがシフトがでないと決めることができなかったです。残業もかなり多く、お客さんが来たら帰れないこともあり、後の予定がなかなか立てられなかったです。シフトなので出勤時間にもばらつきがあって、体力的にもしんどかったです。
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