プラステの評判・口コミ

プラステへの入社理由・志望動機

派遣社員として半年勤めた後に正社員になりました。元々は別のブランドで販売員をしていましたが、そちらに比べて社員の方も落ち着いた同年代の方が多いことと、親会社が大手でアパレル企業にしては福利厚生や給料も良く、年間休暇も多い方だと思ったため、そのまま正社員として勤めることにしました。私は利用しませんでしたが、他の先輩社員の方からは育児休暇やその後の復帰もしやすいと聞いていたことも志望動機の一つです。

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プラステでの年収・給料：350万円

額面としてみると申し分ない金額でしたが、そこから毎月制服代として2万5千円が引かれます。もちろん社員割引もありましたが、就業時は売れ筋や店頭にある商品を必ず着なければならなかったため、月によっては支給額の2万5千円をオーバーしてしまうことも多々ありました。また、勤務地によっては交通費が2万円近くなってしまったりということもあり、結果手元に残る金額はあまり満足のいくものではなかったように感じます。

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プラステのワークライフバランス

普段の残業はほぼありません。発生しても顧客様がいらっしゃったり、その時接客していたお客様によって30分程度でした。ただ、スタッフの突然の休みによる人員不足、セール準備がある日は通しになることもあります。他の会社でも当然かもしれませんが基本的に人事異動は断れないので、通勤に2時間かかる店舗への異動がざらにあり、長時間の立ち仕事をした後に満員電車に揺られて帰宅し、家では疲れて眠るだけという生活だったため、プライベートの充実感は少なかったです。

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プラステの福利厚生

基本的な保険等はもちろん、忌引きや傷病時の対応も充実しており、出産・結婚・子供の進級のお祝い等もありました。有給休暇の他にもリフレッシュ休暇という形で年に16日の休暇があり、どちらも消化することが可能です。アパレル業界は休暇の少ない印象だったので、この年次休暇の多さは働きやすさの一つの理由だと思います。病気等なんらかの理由で長期間休まざるを得ない状況でも勤務年数に応じて給与が支払われる制度もあり、数カ月休職したのちに復帰する方も多くいらっしゃいました。

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プラステはホワイト／ブラック？

給与面やプライベートとのバランスに若干の不満はありましたが。大きい会社なのでマニュアルもしっかりとしていましたし、働きやすかったです。人間関係もほとんど揉めた話は聞かず、上司の方もフランクで風通しの良い会社でした。教育体制もしっかりしていたので未経験の方やブランクのある方でもすぐに馴染め、スキルアップできる会社です。