トヨタモビリティパーツの評判・口コミ

• 勤務先：トヨタモビリティパーツ
• 勤務地：京都府
• 性別：男性
• 年代：30代前半
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：在職中
• 評価：★★★☆☆

トヨタモビリティパーツでの年収・給料：420万円

休日がきちんと確保できることや残業が少ない(できない)など、福利厚生において小さい子どもがいる家庭としてはありがたいですが、仕事内容や会社が大きくなったのを考えるともう少し収入があってもいいのではないかと思います。(土日出勤、全国転勤あり。)数年前に、扶養手当てなどをなくす代わりに全体のお給料を上げるような規定が決まったようですが、その恩恵を感じることができません。共働きすることは結婚前からのわたしの元々の希望でもありますが、夫だけの収入では生活できないため、産休も最低限しか取れません。

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トヨタモビリティパーツのワークライフバランス

休日に関しては満足しています。子どもがまだ1歳と小さいため、家族の時間はきちんと確保したいです。土日出勤もありますが、振休を取るよう会社から言われているようです。また、有休消化も積極的に声をかけていただけるようです。残業や超過労働も会社規定で厳しく管理されているため、したくてもできないようになっています。定時とは言えませんが、帰宅してから子どもと遊んだり、一緒に夕飯を食べて、お風呂に入れてくれる時間はあります。

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トヨタモビリティパーツで今後も勤め続けて欲しい？

大手企業で、福利厚生が充実していること、休日面など家族の時間がとれるなどに関しては満足していますが、やはり収入面を考えると転職してほしい気持ちもあります。今は子どもが1人ですが、2人目を考えると正直きついかなと考えてしまいます。職場の皆さん、奥様もお仕事されているようで、お子さんが増えたら奥様の方が転職されているそうです。わたしは専門職で、好きな仕事とはいえ自営のため、収入が安定しているわけではないので今一番の悩みの種です。

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トヨタモビリティパーツはホワイト／ブラック？

福利厚生がしっかりしていて、休日もきちんと確保できること、会社規定で残金や超過労働ができないなどを鑑みるとホワイト企業だと思います。有休も上司の方から取るように言われ、子どもの保育園のイベントや家族の大事な用事などでは休みを取らせていただけることもありがたいです。

トヨタモビリティパーツへの入社理由・志望動機

新卒で入社しました。当時は不況だったため、とにかく安定していて長く勤められる会社を探していました。トヨタ自動車という大きなバックボーンがあり、将来お金や家を借りる時が来ても審査に通りやすいことも魅力でした。また、ディーラーよりも仕事内容が楽で、残業も少なく基本的に土日休みと聞き、入社しました。

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トヨタモビリティパーツでの年収・給料：450万円

当時は20代だったので額に特に不満はありませんでした。しかし、上がり幅が狭く、この先の将来を考えると他社の友達と比べてどんどん差が開いていくと考えると人事制度や給料レンジに対して思うことがありました。40代、50代になっても一部の人しか1千万円に届かず、残業も少ない会社なので残業代もほとんどありません。また、さらに不満なことは額面は置いておいて、「できない人に合わせる」という文化があるため"できる人”はあまり評価されず、損をしてしまうことです。

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トヨタモビリティパーツのワークライフバランス

ほぼ毎日定時で帰宅していたので良いのですが、隔週で土曜出勤があり、その分は振替休日がありません。年間休日は105日と他社よりも少なく、更に昭和の古く悪い習慣がまだ残っているので、休みを返上で仕事することを良しとする文化が残っております。有給休暇は取りにくかったです。休暇取得申請の仕方を知っている人がほとんどおらず、とにかく長期旅行に行くことが夢でした。しかし、やはりトヨタの看板を背負っていて世間の目があるため、妊娠・出産した人への対応は手厚かったと思います。

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トヨタモビリティパーツの福利厚生

個人的に特に印象に残っているもの、利用したことがあるものはなかったと思います。昔は家賃補助やスポーツジム利用などと色々とあったそうですが、不正をしたり利用者がほとんどいなかったりなどと廃止になったそうです。廃止になったものはいくつかあるものの、新しいものは全く生まれませんでした。しかし、部品が安く買えるので、車好きな人、車を持っている人にとっては良いと思います。会社としては基本的に「社員よりもまずはお客様」という考え方があるため、今後も魅力的な福利厚生は生まれないと思います。

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トヨタモビリティパーツはホワイト／ブラック？

トヨタグループなので、産休・育休・女性管理職推進など、外見はホワイトをアピールしています。しかし、中身は昭和文化が色濃く残っているため、未だに他社では一発アウトなセクハラ、パワハラが横行しています。それを気にしない人、年間休日は少なくても良い人、とにかく安定した所で長く働きたい人にとっては良い環境だと思います。