ONEPIECEの評判・口コミ

ONEPIECEへの入社理由・志望動機

スキル向上のため、プログラミングスキルを習得できる会社を探していたところ、発見したのがこの会社でした。最初はアルバイトから入って学びながら業務もでき、プログラミング以外にもマーケティングの分野にも長けている職場だったので、同時進行でスキルを習得できるとのことで志望しました。福岡、北海道、東京と3ヶ所に会社があることも魅力の一つでした。

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ONEPIECEでの年収・給料：300万円

スキルに応じての昇級制ではないと感じます。年に2回の査定が設けられており、完全自主的に資料作成して提出するのですが、普段の働きによって査定されている感じではないと感じます。個人個人のスキルをしっかり見て昇級できるようなシステムを構築していかないと社員が離れていく一方だと感じます。タスク的な職務も多いので、時間ばかりかかって効率が悪いので、アルバイトの使い方をしっかりした方がいいとも感じます。

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ONEPIECEのワークライフバランス

基本的には残業はさせないスタイルなのでそこは満足しています。コロナ禍では在宅対応もできるようになっているので、通勤のストレスを感じさせないような仕組みもできています。業務については自宅での対応をzoomなどでサポートする仕組みもできており、ストレスなく業務できるようになっています。必要な時は出勤するようになっているので、何か問題があったときは会社での業務も可能です。

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ONEPIECEの福利厚生

ごく一般的な福利厚生だと思います。年金、社会保険、所得税の対応等、特に良くも悪くもない内容です。手続きなどについても書類の送付によって対応できているため、問題なくやれていると思います。ただ、経理にアルバイトが多いので、手続きがしっかりできているのか確認しないと心配になることもあります。今まで問題があったことはありません。満足、不満は特になく「どちらでもない」という感想です。もう少しスムーズにやりとりができればと思うことはありました。

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ONEPIECEはホワイト／ブラック？

基本的に残業はさせないスタイルになったのもここ最近で、以前までは残業しないと帰れない雰囲気もあり、残業しても残業代は全く出ないのが当たり前でした。それによって評価されて給料が上がるのは完全に人として好かれている人というだけのことで、実力は基本的に見れていませんし、スキル評価もできていないと感じます。福利厚生はヨガなどのためにならないものしかなく、個人個人のスキルを伸ばせるような福利厚生を出していければ会社も良くなるのではと思います。