青山商事の評判・口コミ

青山商事への入社理由・志望動機

学生の頃からファッションが好きで、アパレル企業を中心に就職活動を行っていました。調べていく中でスーツのかっこよさに興味が湧き、紳士服業界の最大手である青山商事株式会社をメインに考えていました。また、幾度かインターンシップにて社員の方々ともお話させて頂いた機会があり、その印象が非常に良く、志望する一押しにもなりました。

青山商事での年収・給料：400万円

元々入社する前から高収入だとは思っていませんでしたが、残業代がなくては贅沢もできないほどに基本給が低いです。また、入社して数年になりますが、年代・役職が上がっても基本給の部分がほぼ変わらないです。更に近年の世の中のスーツ離れ・カジュアル化から始まり、また追い打ちをかけるように新型コロナウイルス関連により在宅ワークをする人が増加し、スーツを着る人が非常に減ってきている理由で会社の業績が芳しくなくなり、ボーナスも激減しました。致し方ないとは言え、モチベーションにも関わります。

青山商事のワークライフバランス

数年前は1日3時間の残業は当たり前の様に行っていましたが、近年の働き方改革により会社が動き、積極的に残業を無くそうという働きかけが実を結んできました。おかげで月に平均30時間はあった残業時間が10時間前後にまで減りました。また、私はあまり関係ないのですが、女性の社会進出を積極的に推進しており、結婚・妊娠・子育てされている女性には嬉しい時短勤務を積極的に取り入れています。男性の子育てと仕事の両立にも同様に力を入れており、ワークライフバランスを推し進めている企業だと思います。

青山商事の福利厚生

家から職場の交通費はもちろん、その他業務に必要な個人の負担は1円単位で必ず支給されます。住宅補助の会社負担の金額が規定金額の50％と非常に大きく、職場から1時間以内の場所であればどこでも良いという条件つきなので、都内勤務であれば都心に容易に住むことができます。資格制度にも力をいれており、検定にかかる費用は補助してくれます。合格すると返還される仕組みです。子育ての為の時短勤務も力をいれているので、男性女性問わず活用することができます。

青山商事はホワイト／ブラック？

数年前は体育会系な風潮があり、上の言う事が全てでした。長時間残業、ミスやクレームが発生したら叱責は当たり前の様に行われていました。しかし、近頃はコンプライアンスを順守し、会社の社風もトップダウンからボトムアップへと考え方も変わったので、そういったことは本当になくなりました。社員の人柄も非常に良い人が多く、不快に感じるような人は私は今のところ出会ったことはありません。