河西工業ジャパンの評判・口コミ

河西工業ジャパンへの入社理由・志望動機

今から10数年前の派遣社員として働いていた当時、リーマンショックで景気が悪くなって仕事が激減しました。その際に派遣社員として働いていたほぼ全員が解雇になりましたが、その中の数名だけ社員登用してもらえる話があり、その数名に選んでもらえました。素直に嬉しく思い、これから会社に貢献しようと社員になることを選択しました。

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河西工業ジャパンでの年収・給料：約500万円

現在は長が着く職位についていることから、従業員をまとめて新規事業に取り組んだりしています。責任はありますがやりがいのある立場にいます。休暇の取りやすさ、残業の有無や福利厚生などを考えると満足できる内容かと思っています。ですが、一部自分より職位が上なのにも関わらず職務怠慢な上司、自分勝手で他人のことを考えない人が存在し、そんな人が自分より所得が多いと思うと「とても満足」にはなりませんでした。

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河西工業ジャパンのワークライフバランス

残業に関しては得意先様の生産状況によって左右されるので安定はしません。忙しい時は残業が多くなりますが、36協定に違反することはなくこなせているので満足しています。残業なし・定時帰社にでも通勤に1時間ほどかかっているため、近場で働いている人に比べると時間が有効に使えていないように感じます。ですが、勤務地が変更されればその問題も解消されるかと思います。得意先様の影響をもろに受けるため、残業も安定しなくてバランスが悪いように感じます。

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河西工業ジャパンの福利厚生

福利厚生もさほど悪くないように感じています。仕事が忙しい時でも個人の休暇を優先して取得でき、年間5日は必ず有給を取得できているのでその点は満足しています。特別休暇も子供の介護休暇、育児休暇など細かく分類されているので概ね満足できる内容です。その他、家族手当や交通費、住宅手当なども満足するレベルで支給されています。ですが、昨今は景気が悪いことから、出張・単身赴任などの手当が私たちからすると悪い方に改訂されているため、不満を感じます。

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河西工業ジャパンはホワイト／ブラック？

会社の規定を守らない人がいても注意しなくてはならない人たちが行動せず、そのままにする傾向があります。そのようなことを曖昧にしている会社は良くありませんし、これから成長していけないように感じます。逆にそのようなことを訴え続けている人を煙たがるような雰囲気です。真面目に勤続している人がバカを見る会社だと思います。