山田製作所の評判・口コミ

山田製作所への入社理由・志望動機

当時、私は飲食系の製造会社を辞めて次の就職に向け職業安定所に出向き自分に合った仕事を探していました。辞めた飲食系の製造会社では工場自体は365日稼働しており、交代での休日はもちろんありましたが、トラブルがあると夜中に連絡があったりするのは多々ありました。その為、次に就職する会社では【定休日・連休】や福利厚生がしっかりしてそうな、自動車系の会社に就職できればいいなと考えながら、日々職安に出向き就職活動を行っていました。2カ月くらい過ぎた頃、現会社の中途採用の募集があったので、会社の見学及び職種の説明（現在は中途採用時の面接・試験前に見学はしていません。）を聞いてみたところ私に合っていると思い面接・簡易的な試験（現在は中・高レベルのテスト）を受講させていただきました。※今では考えられませんが、かなり中途採用にやさしい良い会社のイメージでした。

山田製作所での年収・給料：500万円

現在の自動車関連は電気系にスライドしていっている傾向にあるのですが、新しい新商品の開発がうまくいってないような気がしてなりません。理由としては、仕事量の減少と同時に新商品の立ち上がり少ないと感じられるからです。働き方の改善として残業ゼロの取り組みに力をいれていますが、もともとの基本給が低いため残業ゼロでは生活がかなり厳しくなっているのも理由にあります。コロナの影響により福利厚生もほぼ全部中止となっていますが、内心コロナが無くても中止にしてもらいたいイベントは多くあります。

山田製作所のワークライフバランス

仕事量に関しては不満はありませんが、やはり会社全体の仕事量が減少傾向に向いているように感じています。そのため残業はゼロです、しかしながら残業ゼロだと基本給の給料だけではあまりにも生活が厳しい現状にあります。会社全社において副業の完全的な解禁をしていただければ、まだ不満を言う従業員も少なくなると思いますが、それもしないのが心配で仕方がないです。（たぶん副業もやっている人はたくさんいるとは思います。）

山田製作所の福利厚生

コロナの影響で2年近くイベントは中止になってはいますが、ワクチン接種時の特別休暇やリモートではありますが従業員家族の工場見学等頑張っているとは思います。しかし、組合費として差し引かれている金額に見合うような内容ではないですし、家族旅行、祭りイベントなどはやはり会社規模を考えると無しの状態が続くようであれば本当に下降傾向にあるのかと心配になります。有給休暇の取得は今年から少し取りづらくなっているようなので、仕事は少ないのに有給は取らせないではいかがなものかと思います。（従業員の有給休暇は取得できる義務があるので無理やりということではありません。ただの噂です。）

山田製作所はホワイト／ブラック？

ブラック企業に感じるようなところは今は感じられません。しかし、給料面（残業ゼロ）、福利厚生で今感じることは仕事がこんなに少ない状況で、残業ゼロって普通に仕事していれば終わりませんか？と感じています。これが仕事量が増えたらと考えると終わりもしない仕事をさせて、残業ゼロという流れでブラック企業特有のサービス残業が始まってしまうのではないかと心配しています。