春日部厚生病院の評判・口コミ

春日部厚生病院への入社理由・志望動機

託児所がある職場を探していました。生後3ヶ月の子も預かってくれる託児所がこちらの会社でした。どうしても出産してすぐに働き始める必要があったため、求人を見てすぐに応募しました。次に家から近いところです。また、勤務地は家から近い場所でなければ長続きしないと思っていたので志望しました。

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春日部厚生病院での年収・給料：250万円

少し前までは最低賃金だったこともあり、子どもと生活する上で困難な部分があります。最近やっと少し給料が上がり、最低賃金ではなくなりました。また、私の所属する部署は人間関係も複雑で、精神的にも気を遣います。会社には癖のある方も一人や二人いるものなのでそこまで苦ではありませんが、一緒に作業をする時は少し疲れてしまいます。ですが、良いところもある方なのでここまで続けてこられています。

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春日部厚生病院のワークライフバランス

現在は育休中なので育休に入る前のことをお話しします。育休に入る前は入社1年目くらいからずっと短時間勤務をさせて貰っていました。ですが、人が足りず、どうしてもとお願いされる場合がある時は残業もしていました。子持ちの女性の方が多いので、子どもの体調が悪くて早退することに関しては何も言われません。しかし、残業をしなければなんとなく圧があるような感じがして、どうしても駄目な時以外は基本的に皆残業するようにという感じです。

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春日部厚生病院の福利厚生

福利厚生はとてもしっかりしていると思います。冠婚葬祭では必ず休ませてくれますし、有給も年に5日は必ず取得させてくれます。休みは他の会社よりもあるので、子どもがいる家庭にとってはありがたいです。シフト制なので自分の好きな日に休めるのでとてもいいと思います。育休でお休みする前には会社からお祝い金もいただきました。正直、ここまでしっかりしていることに驚きました。以前働いていた職場はそこまでしっかりしていなかったので。

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春日部厚生病院はホワイト／ブラック？

残業は圧のようなものはあっても決して強制ではありません。小さい子どもやどうしても無理な用事がある人に押し付けたり直接言ってくる人なんていません。上司は相談すれば必ず親身になって聞いてくれます。もし残業をすることになっても15分程度です。その15分も残業代がつきます。