水野記念病院の評判・口コミ

水野記念病院への入社理由・志望動機

足立区内の病院で求人を検索をしたところ、水野記念病院が給料に関して条件が良かったです。基本給が高いことや、住宅手当や扶養手当なども充実している点も志望した理由になります。他の病院は総支給が高くても基本給が低く、手当などで総支給を高くしている所が多い印象がありました。以上の点を考慮して、私はこの病院を志望しました。

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水野記念病院での年収・給料：410万円

入社したての頃は周りの人と比べて給料も高くて良いと思いました。しかし、年数を重ねても給料は全然上がりませんでした。他の所と比較しても昇給率が低く、年1%ほどです。昇給額よりも税金やインフレ率増加の方が高いと思いました。残業代に関しても実労働時間分の残業代は支払われていません。職場的にはサービス残業が慣習化しているところもあり、きちんと残業代が支払われていたら年収が少しでも上がるかと思うと、少し不満に思う部分があります。

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水野記念病院のワークライフバランス

人によって業務量の差が大きいと感じています。業務量が少ない方はほぼ定時で帰られていますが、業務量の多い方はほぼ定時では帰れません。そして、業務量の差が給料に反映されているわけでもありません。この点は少し不満に感じています。残業代がしっかりと支払われていれば不満ではありませんが、当職場に関してはほぼ残業代が支払われていません。ワークバランスの点も相まって不満に感じています。

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水野記念病院の福利厚生

福利厚生に関しては基本的には満足しています。理由としてはまず休みが多い事です。当院は完全週休2日制であり、日曜日・祝日休みで夏休みも3日程度頂けています。有給休暇も比較的申請しやすく、休みに関しては比較的満足しています。育休等も比較的認められていて、男性スタッフも育休取得の実績があります。スタッフ間の忘年会や送別会も一部費用が互助会から支給されるため、職員同士の交流も比較的出来ている印象があります。

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水野記念病院はホワイト／ブラック？

給料の面に関しては昇給率が低い点を除けば概ね満足です。休みも比較的多く、プライベートの時間もしっかり取れています。しかしながら、やはり職員間の業務量の差があり、不公平感を持っている職員も多くいます。残業代がしっかりと支払われていれば問題ないのですが、残業代の支払いも少なく、仕事に対するモチベーション低下にも繋がっていると思います。