フォーデックの評判・口コミ

フォーデックへの入社理由・志望動機

中四国エリアに顧客を絞っており、地方の中小企業との繋がりを大切にしている企業です。会社の方針としてFACE　TO　FACEという言葉を大切にしており、営業マンは自らの足でお客様とのコミュニケーションをとっていました。少し古い考えではあるかもしれませんが、そのような活動が地方の中小企業には合っていたかと思います。

フォーデックでの年収・給料：350万円

独身実家暮らしであればこの給料でも全然暮らしていけますが、結婚や子供が出来た時を考えた時にすごく不安だった。周りの友人の話を聞いてもやはり収入は低い方で、５０万程の差はありそうな感じであった。昇給に関してもあまり満足いくものではなく、役職がついてもそこまでの変化はないようであったり。先輩方の話を聞いていても不安になるものだった。賞与に関しては年々少しずつではあるが増えていっていたが、それでも少ない方だと思う。

フォーデックのワークライフバランス

一人当たりの仕事量がとても多く基本的に残業のない日はなかった。先輩方も早く帰るよう促してはくれるが、仕事量から必然的に残業が発生していた。繁忙期と閑散期での差はあるが平均しても一日2～3時間は残業するのが普通であった。なので、帰宅は9時ごろが平均的で平日のプライベートの時間はほとんど無かった。ただ、休日に関しては電話もならないし、メールが入っていても休日に対応しないといけないということは無かったので、ストレスなく休むことが出来た。

フォーデックの福利厚生

正直のとこと、結婚もしていないし、子供もいなかったのもあるが実感できる福利厚生といものは無かった。会社として家族手当て等はあったようだが、どれくらいのものなのかはわかりません。有給休暇に関しては、営業職はなかなか休みを作るのが難しかった。というのも基本一人で顧客を担当しているので、有給中でも電話は営業にくるしトラブル対応も基本的に担当営業になるので、休みの調整が難しかった。年間5日の休みは何とか調整していた。

フォーデックはホワイト／ブラック？

会社のメンバーや、お客様などはとても恵まれていたかと思うが、収入と仕事量が割に合っていなかったのではないかと思う。特に営業職の仕事量はみんな多かったので、営業手当はインセンティブのようなものがないと精神的にもなかなか厳しかった。繁忙期には日を跨ぐこともあったので、体力のある若いうちは大丈夫だが歳をとれば辛くなると思います。