フォーデックの評判・口コミ

• 勤務先：フォーデック
• 性別：男性
• 年代：20代
• 雇用形態：正社員
• 職種：営業
• ステータス：過去2年以内に在籍していた
• 評価：★★★★☆

フォーデックへの入社理由・志望動機

中四国エリアに顧客を絞っており、地方の中小企業との繋がりを大切にしている企業です。会社の方針としてFACE　TO　FACEという言葉を大切にしており、営業マンは自らの足でお客様とのコミュニケーションをとっていました。少し古い考えではあるかもしれませんが、そのような活動が地方の中小企業には合っていたかと思います。

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フォーデックでの年収・給料：350万円

独身実家暮らしであればこの給料でも全然暮らしていけますが、結婚や子供が出来た時を考えた時にすごく不安だった。周りの友人の話を聞いてもやはり収入は低い方で、５０万程の差はありそうな感じであった。昇給に関してもあまり満足いくものではなく、役職がついてもそこまでの変化はないようであったり。先輩方の話を聞いていても不安になるものだった。賞与に関しては年々少しずつではあるが増えていっていたが、それでも少ない方だと思う。

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フォーデックのワークライフバランス

一人当たりの仕事量がとても多く基本的に残業のない日はなかった。先輩方も早く帰るよう促してはくれるが、仕事量から必然的に残業が発生していた。繁忙期と閑散期での差はあるが平均しても一日2～3時間は残業するのが普通であった。なので、帰宅は9時ごろが平均的で平日のプライベートの時間はほとんど無かった。ただ、休日に関しては電話もならないし、メールが入っていても休日に対応しないといけないということは無かったので、ストレスなく休むことが出来た。

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フォーデックの福利厚生

正直のとこと、結婚もしていないし、子供もいなかったのもあるが実感できる福利厚生といものは無かった。会社として家族手当て等はあったようだが、どれくらいのものなのかはわかりません。有給休暇に関しては、営業職はなかなか休みを作るのが難しかった。というのも基本一人で顧客を担当しているので、有給中でも電話は営業にくるしトラブル対応も基本的に担当営業になるので、休みの調整が難しかった。年間5日の休みは何とか調整していた。

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フォーデックはホワイト／ブラック？

会社のメンバーや、お客様などはとても恵まれていたかと思うが、収入と仕事量が割に合っていなかったのではないかと思う。特に営業職の仕事量はみんな多かったので、営業手当はインセンティブのようなものがないと精神的にもなかなか厳しかった。繁忙期には日を跨ぐこともあったので、体力のある若いうちは大丈夫だが歳をとれば辛くなると思います。

フォーデックへの入社理由・志望動機

この会社は文具やOA機器の卸会社です。メーカーだと基本的に自社商品しか取り扱えないと思いますが、卸会社は様々な商品を組み合わせてお客様にぴったりの提案をすることができます。営業をする身でありながら、メーカーからも商品の営業を受けるという立ち位置が面白そうで入社しました。実際は取り扱えるものが多すぎて提案内容を練るのも難しいですが、色んな業界の流行りを知られるので刺激があると感じます。

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フォーデックでの年収・給料：300万円

入社してそこまで年数が経ってないので、月給自体はそこまで他社との違いはありません。しかし、1年目は他社とあまり差がなくても、年数を重ねるほど不満が増えるのかなと思われます。あまり利益率のいい業界ではないので、役職がついたとしてもそこまでの高給は望めないのかなという雰囲気を感じます。また、昇給が年に一回ありますが、ほとんど変化を感じられないレベルです。月給の他に賞与年2回、営業であれぱ達成報奨金、決算後の奨励金などがあります。しかし、営業は残業代がほとんど出ないのでプラマイゼロです。

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フォーデックのワークライフバランス

基本的に遅くまで残って仕事している人が多い会社です。でも、営業は残業代がまともに出ません。外勤は他の会社でも残業が多いイメージですが、当社の残業は仕事が終わらないからというだけでなく、「なんとなくいつも残るからそのまま残っている」みたいな状態です。ただ、早く帰っても咎められるわけではありません。自分の仕事が終わればもちろん帰ることはできるので、絶対に残業時間が多くなるという訳ではありません。土曜出勤もありますが、部署によっては土曜はほとんどすることがないみたいです。もったいない出勤な気がします。

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フォーデックの福利厚生

交通費は支給されます。公共交通機関の場合は一ヶ月の定期の金額が毎月の給料と一緒に支払われています。自家用車や自転車での通勤も、会社からの距離に応じて支給されています。不満点は家賃保証がないところです。若い人で実家から通う人がそこそこいたり、単身赴任させることが少なかったりすることが原因かと思います。しかし、若手で一人暮らしをすると結構な負担なので、上限が低めでも補助があってくれたら嬉しいなと思います。

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フォーデックはホワイト／ブラック？

従業員に良い人が多いので精神的な負担はかなり少ないと思います。オフィスも綺麗で、働き方改革も進めているので環境的にはそこまで悪くないでしょう。しかし、給与や福利厚生面ではどちらかというと不満のある人が多いのではないでしょうか。残業が横行しているところを改善すれば、ホワイト側に寄れるのかなと感じます。