ナースパワー人材センターの評判・口コミ

ナースパワー人材センターにお勤めの旦那様がいる奥様から伺った、妻から見たナースパワー人材センターの働きやすさについてご紹介します。ナースパワー人材センターの年収・給料ワークライフバランス(残業の多さ、休暇の取りやすさなど)、そして奥様の立場から見て、ナースパワー人材センターはどちらかと言えばブラックか、ホワイト企業かについても回答いただきました。

※画像は各企業HPより引用しております

ナースパワー人材センターにお勤めの旦那様がいる奥様(仮名:いのぶたさん)に、妻から見たナースパワー人材センターの働きやすさについて伺いました。ナースパワー人材センターの年収・給料ワークライフバランス(残業の多さ、休暇の取りやすさなど)について、ざっくばらんにお話しいただいています。また、ナースパワー人材センターはブラック企業か?ホワイト企業か?も教えていただきましたので、ぜひ最後までご覧くださいね。

旦那様のプロフィール

  • 勤務先:株式会社ナースパワー人材センター
  • 勤務地:愛知県
  • 性別:男性
  • 年代:30代前半
  • 雇用形態:正社員
  • 職種:営業
  • ステータス:在職中
  • 満足度:★★★★☆
※この口コミは、2017/11に公開されたものです。そのため、現在は状況が異なる場合がございます。

ナースパワー人材センターでの年収・給料:400〜499万円

年収への満足度:満足

残業はそれなりにありますが、上限はあるものの残業代はつきますし、休日出勤はほぼありません。また、現在主人は一般社員で役職がないので、それでこの年収をいただけていれば、ありがたいと思います。仕事の頑張りがインセンティブとしてかえってくるのも、良いと思います。


ナースパワー人材センターのワークライフバランス

ワークライフバランスへの満足度:満足

有給は非常に取りやすい会社です。主人と結婚する際に、準備や打ち合わせで平日お休みをいただかなければならないことが多かったのですが、すんなりと承認いただきました。また、有給とは別に「結婚休暇」というものがあり、5日間お休みをいただけたので、新婚旅行は結婚休暇を利用させていただきました。残業は1日あたり2〜3時間ありますが、だいたい20時半くらいには仕事が終わりますので、残業が多すぎるとは思いません。欲を言えば、もう少し早く帰ってきてもらえるのが、理想ですが。


ナースパワー人材センターで今後も勤め続けて欲しい?

今後もずっと勤め続けて欲しいと思うか?:今後も勤め続けてほしい

上司との関係など、人間関係の悩みは多少あるようですが、給与や休暇など、総合的に見ていい会社だといつも主人は言っています。主人が続けたいと思う仕事でしたら、今後も続けていってもらえればと思います。私から見ても、常識的な会社だと思います。現状主人の上司も、家庭の事情などで有給をたびたび取っている方もいらっしゃるようですので、役職がついてもお休みなどはしっかり取らせてもらえる会社だと思います。また、最近にはめずらしく、社員旅行がある会社で、昨年はグアムに行ってきました。煩わしいと思う人もいるかもしれませんが、これくらいは、社員同士の親睦を深める行事があってもいいのではと思います。


ナースパワー人材センターはホワイト/ブラック?

(奥様にとって)ナースパワー人材センターはホワイト?ブラック?:ホワイト企業

サービス残業をしろという風土はなく、残業代も出ますし、おやすみも取れますので、どちらかというとホワイト企業だと思います。社長が非常に人柄の良い方でお優しいと聞いていますので、人を大切にする会社だと思います。


ナースパワー人材センターの口コミ・評判掲示板


名無しさん
ナースパワー人材センターに実際に勤務している方、勤務していた方へ。

ナースパワー人材センターの評判はどうですか?ナースパワー人材センターの社風や雰囲気・人間関係について語り合いましょう!ボーナスや年収の上がりやすさなどについてのコメントも大歓迎です。

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ナースパワー人材センターの基本情報

  • 会社名:株式会社ナースパワー人材センター
  • 本社所在地:熊本市中央区神水1丁目25番7号 県庁正門通りパワービル4F
  • 従業員数:100名
  • URL:http://www.nursepower.co.jp/
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目次

ナースパワー人材センターでの年収・給料:400〜499万円
ナースパワー人材センターのワークライフバランス
ナースパワー人材センターに今後も勤め続けて欲しい?
ナースパワー人材センターはホワイト/ブラック?
 
 
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