アドバンスト・メディカル・ケアの評判・口コミ

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アドバンスト・メディカル・ケアで働いて良かったこと

まだ設立10年と若い会社であり、社員数も200名程度なことから、一人当たりの業務量は多いかもしれませんが、仕組みを作り上げていく部分も多いです。建設的な意見を持っている人にとっては、自分のアイデア・意見が採用されることも多く、やりがいがある会社であると思います。グループ全体では大きな会社ですが、個々の会社はベンチャー的な気質ももっており、意欲のある人にはいい会社だと思います。

過去には残業も多く、遅くまで残っている社員もいたと聞いていますが、現在は会社全体で働き方を見直してむだな残業をなくしていこうという方針であり、全体の8割程度の職員は、効率的な業務見直しにより残業もほとんどないのではないかと思います。ワークライフバランスを重視する人にとっては働きやすい環境にあるのではないでしょうか。

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アドバンスト・メディカル・ケアへの不満

前述の残業に関連する部分もありますが、職員間での業務量にはギャップがあります。仕事のできる職員に業務が集中する傾向があり、上層部が一種のサロン的な性格を持っているように思えます。上司に気に入られている社員に対する評価が甘く、昇格にも影響しているような気がします。年に2回の評価に対するフィードバックも部署間で温度差があり、部署によってはほとんどまともに自分の評価を知らされていない社員もいるという噂ですが、少々不信感を感じることがあります。

若い会社というのもありますが、前述評価体系が不十分なため、将来的に不安になる職員も多く、退職するペースが速いような気がします。立地が良く、職員の応募をすれば結構な数の求職者が集まりますが、現状に不満を持っている職員も多く、気が付いたら退職済みとか、退職のあいさつを頻繁に受けるような印象を持っています。

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アドバンスト・メディカル・ケアはホワイト／ブラック？

なんだかんだ言っても、残業も少なく、有給の取得も比較的取りやすいことや、特に女性にとっては産休後も働く職員が多いところから、働きやすい会社ではあると思います。パワハラやセクハラなどの話を聞くこともなく、やる気のある職員には全面的に会社がサポートする体制があり、職員を大事にする環境は整っているように思います。

前述のように、まだ若い会社であり、これからより良い環境にしていこうという雰囲気もあることから、現状に甘んじることなく、常に問題意識を持って改善していこうというエネルギーを持った人には、とてもやりがいのある環境です。自分の成長を体感したい人には働きやすい会社だと思います。