学研ホールディングスの評判・口コミ

学研ホールディングスへの入社理由・志望動機

派遣先の講習を受けたのですが、担当のコーディネーターの方から勧めて頂いたからです。初めての職種だったためそういった方も働きやすい環境だということでこちらの会社に就職させていただく機会となりました。また講習で受けた内容を生かせるような部署だったためそちらに行くことになりました。即戦力として働くことができよかったです。

---

学研ホールディングスでの年収・給料：200万円未満

派遣業だったため、出勤数によって左右されておりました。GWやお盆、正月休みで連休が続くとその月の給料は減ってしまうので、今月厳しいなという月も何回かありました。残業はほぼ無くて良かったのですが、その分の収入は得ることができませんでした。正社員の方はボーナスがでたりしていたようなので、年収も大きく変わってくるのかもしれません。そのような経験をして契約社員や正社員など目指したほうがいいなという志もできました。

---

学研ホールディングスのワークライフバランス

残業に対してはほぼなかったので定時に帰ることが出来、予定も入れやすかったです。ワークライフバランスに関しては、仕事が少ない日もあり自分としてはスキルアップを目指してたのもあって手が空いてしまう時間があったため勿体ないようにも思いました。落ち着いた環境で働きたい方にとっては、とても良い環境かと思いました。また暇な時間が多いと自分としてのモチベーションが下がってしまうため、適度に仕事はこなしてるほうが良いなと思いました。

---

学研ホールディングスの福利厚生

有給は大体いつでも好きなタイミングで取れたので、そこは凄く良い会社だなと思いました。今までの会社は中々好きなタイミングで取れなかったので、旅行の計画など趣味のために有効活用できました。また育休は取りやすい環境のようで、男性も積極的にとっているように思えました。また正社員の方はeラーニングを受ける義務があるようで皆さん受けていたようです。個々のタイミングで好きな時に進められるので、忙しい方でも進められていたようです。

---

学研ホールディングスはホワイト／ブラック？

残業など特になく定時に帰ることができたからです。また周りの方も優しくしていただきフォローもしていただきました。また会社自体が子育てに力を入れてるようにも思えました。男性の方が育児休暇をとってる方もいましたし、出産後戻ってくる方も多く感じました。時短勤務もできるようでしたので子育てを両立したい方はいい会社だなと思いました。